Hauptinhalt
Wählen Sie ein Berufsfeld / Tätigkeitsfeld (mit Enter-Taste oder Klick) - die Jobliste akualisiert sich danach automatisch
Industrie
Handel
IT
Öffentlich
Sonstiges
Wählen Sie die Art der Anstellung (mit Enter-Taste oder Klick) - die Jobliste akualisiert sich danach automatisch
Teilzeit (Dienstverhältnis)
Praktikum
Sonstiges (Freiberufl. Tätigkeit, Werkvertrag etc.)
Wählen Sie eine Region (mit Enter-Taste oder Klick) - die Jobliste akualisiert sich danach automatisch
Wien
Oberösterreich
Burgenland
Steiermark
Salzburg
Tirol
Vorarlberg
Kärnten
Ausland
Ganz Österreich
Wir sind ein traditionsreicher Betrieb im nördlichen Waldviertel, der sich auf die Produktion von Bio und Demeter Mehlen sowie Extruderprodukten spezialisiert hat. Ein Bezug zu dieser Region wäre von Vorteil.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Qualitätsmanager/In zum sofortigen, unbefristeten Einstieg.
Was würden wir uns von dir wünschen:
• Kenntnisse in der Lebensmitteltechnologie bzw. -verfahrenstechnik (Bezug zur Landwirtschaft/Getreide wäre von Vorteil)
• Routine im Umgang mit den gängigsten MS-Office Programmen (Word, Excel, Outlook)
• Freundlicher Umgang mit Kunden, Lieferanten, Landwirten und allgemein im Team
• Gute Englischkenntnisse (Matura Niveau)
Deine Tätigkeiten bei uns im Betrieb wären:
• Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM Standards
• Rückverfolgbarkeit im Warenfluss
• Reklamationsmanagement
• Organisation von externen Produktuntersuchungen
• Getreideübernahme (Musternahme, Qualitätserfassung, Getreideanalysen, Rückstellmusterbildung und -aufbewahrung, Dokumentation)
• Mitarbeiterschulungen bzgl. Hygiene
• Durchführung und Betreuung/Unterstützung von/bei externen Audits sowie verschiedenste Kontrollen (Bio, Demeter, Koscher, etc.)
Was möchten wir dir gerne bieten:
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem systemrelevanten, familiär geführten Unternehmen
• Gutes Betriebsklima und freundschaftliches Umfeld mit den Kollegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Leistungsgerechte Entlohnung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung von mind. €2.000,- brutto pro Monat.
Gerne informieren wir dich genauer bei einem persönlichen Gespräch über diese interessante und verantwortungsvolle Aufgabe und freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzten Zeugnisse, Ausbildungsnachweise).
Ihre Aufgaben
· Mikrobiologische Untersuchung von Warenein-gängen, Produktionen und Abfüllungen
· Nährmedienbereitung
· Mikrobiologische Kontrolle und Überwachung der Wasserqualität im Betrieb
· Reinigungs- und Hygienekontrollen im Betrieb
· Erfassung der untersuchten Proben und deren Werte im EDV-System
· Prüfung und Einführung neuer Methoden
· Prüfung und Pflege der Laborausstattung
Ihr Profil
· Abgeschlossene höhere Schule (z.B. HTL, HBLFA etc.) in der Fachrichtung Lebensmitteltechnologie oder abgeschlossene fachspezifische Lehre mit mehrjähriger Berufserfahrung
· Belastbare, teamfähige Persönlichkeit mit analytischem Verständnis
· Genaue Arbeitsweise gemäß Vorgaben
· MS-Office-Kenntnisse sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil
· Sehr gute Deutschkenntnisse
Unser Angebot
· Mitarbeit in einem dynamischen Unternehmen mit ausgeprägtem Innovations- und Pioniergeist
· Tiefe Verwurzelung des Unternehmens in Österreich, eingebettet in ein stabiles, internationales Konzernumfeld mit vielfältigen Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten
· Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit Eigenverantwortung
· Benefits: finanzielle Stützung des Mittagessens durch Arbeitgeber, flexible Arbeitszeiten, uvm.
· Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt als Vollzeitkraft für diese Position bei jährlich € 26.126,66 brutto liegt. Unsere Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern
Wir sind mit unseren mehr als 60 Tieren Österreichs erstes Zentrum für tierunterstützte Pädagogik in der freien Kinder- und Jugendhilfe und bieten mit der Unterstützung unseres multiprofessionellen Teams sowohl Mensch als auch Tier ein neues Zuhause.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n
MitarbeiterIn für den Tierpflegebereich und das Hofservice
Teilzeit (23 h)
Hauptaufgaben:
· Unterstützung in der Tierpflege (von der Stallarbeit bis zur alleinverantwortlichen Tierversorgung für alle Tierarten: Pferde, Schafe, Esel, Alpakas, Schweine, Hunde, Katzen, Enten, Hühner, Wellensittiche, Schildkröten, Meerschweinchen),
· Unterstützung bei der gemeinsamen Gestaltung unseres Lebensraums Esperanza,
· Mithilfe bei Hofarbeiten und unseren landwirtschaftlichen Aktivitäten,
· Aktiver Austausch mit dem Gesamtteam in Bezug auf aktuelle Anforderungen auf dem Hof,
· Aktive Beteiligung bei der Besprechung im Gesamtteam,
· Mitarbeit bei der Optimierung aller relevanten Arbeitsabläufe.
Anforderungen:
· Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise als TierpflegerIn, PferdewirtIn oder als landwirtschaftliche Fachkraft,
· 7 Tage Woche, flexible Zeiteinteilung (von 3 Stunden/Tag für Stallarbeit bis zu 8- Stundendienste für die alleinverantwortliche Tierversorgung.
· Praktizieren einer Arbeitshaltung, die durch eine Wertschätzung zu Mensch, Tieren und Pflanzen bestimmt wird,
· Sensibilität für ein sozialpädagogisches Arbeitsumfeld (Umgang mit Kindern und Jugendlichen),
· Teamfähigkeit und Flexibilität,
· Empathische, selbstreflektierte und kommunikative Persönlichkeit,
· Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
· Führerschein B, E (Anhänger) und F (Traktor),
· Grundlegende EDV-Kenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook), um eigenständig Dokumentations- und Kommunikationsaufgaben wahrnehmen zu können.
Gehalt laut KV der Sozialwirtschaft Österreich, Verwendungsgruppe und Gehaltsstufe je nach Vordienstzeiten und Ausbildung, Mindestverdienst: 1.068,-- € brutto/Monat für 23 Wochenstunden. Option auf Stundenerhöhung (30 Wochenstunden).
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf, Foto, Zeugnissen und Referenzen) per mail an: martina.kotzina@esperanza.at
Für das Futtermittellabor Rosenau in 3250 Wieselburg wird dringend eine
Laborhilfskraft (w/m/d)
gesucht, die im Zeitraum Anfang August 2022 bis Ende Dezember 2022 die Vorbereitung von Futtermittelproben (Wiegen, Trocknen, Vermahlen, etc.) übernimmt.
Eine Ausbildung für die Verwendung als Laborant/-in ist dafür nicht erforderlich, die Tätigkeit erfordert aber handwerkliches Geschick, ausreichendes technisches Verständnis sowie die genaue Einhaltung der jeweils maßgeblichen Verfahrensvorschriften.
Die wöchentliche Arbeitszeit für diese Stelle soll 40 Stunden (Monatsbruttogehalt mindestens 1.825 €) betragen. Wenn ein/-e Bewerber/-in über eine ausreichende Ausbildung verfügt, wäre ab 2023 eine Beschäftigung als Laborant/-in (Durchführung nasschemischer Analysen im Bereich Futtermittel und Düngemittel einschließlich aller Vor- und Nacharbeiten) möglich, wobei das Beschäftigungsausmaß voraussichtlich etwas reduziert werden müsste. Bezogen auf 40 Wochenstunden ergäbe sich für diese Verwendung ein Monatsbruttogehalt von mindestens 2.148 €
Wir bieten einen modern eingerichteten Arbeitsplatz mit vorbildlichen Sicherheitsstandards, die Mitarbeit in einem offenen, freundlichen und hilfsbereiten Team sowie ein spannendes Aufgabengebiet einschließlich einer umfassenden Einschulung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: personal@lk-noe.at oder NÖ Landes-Landwirtschaftskammer, Personalreferat, Wiener Straße 64, 3100 St. Pölten
Dipl. Ing. Dr. techn. Heinz Zoebl – Ein- und AusfuhrhandelsgesmbH bietet innovative und individuelle Lösungen in der Hydraulik, egal ob für große Industriebetrieb oder für Kleinunternehmen.
Zur sofortigen Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n Mitarbeiter/in für die Auftragsabwicklung.
Ihre Aufgabe:
> Anfragen und Angebote erstellen
> Bestellungen und Aufträge erfassen
> Terminverfolgung
> Fakturieren
> Transportorganisation
> Lieferantenkontakt und Kundenbetreuung (telefonisch und per mail)
Ihr Profil:
> Sowohl Selbstständigkeit als auch Teamfähigkeit
> Kontaktfreude
> MS-Office-Kenntnisse
> Italienisch- und/oder Englischkenntnisse
> technisches Interesse
> Berufserfahrung vorteilhaft
Wir bieten:
> einen sicheren Arbeitsplatz an der Wiener Stadtgrenze
> flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
> Anschluss an ein eingespieltes Team in einem Familienunternehmen
> Möglichkeit zur Nutzung unserer Ferienwohnung in Saalbach
> Mindestgehalt von EUR 1.800,00 brutto/Monat. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Gierer, cgierer@zoebl.co.at.
Dipl. Ing. Dr. techn. Heinz Zoebl – Ein- und AusfuhrhandelsgesmbH bietet innovative und individuelle Lösungen in der Hydraulik, egal ob für große Industriebetrieb oder für Kleinunternehmen.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Vertriebsteams einen teamfähigen ambitionierten Verkäufer mit gutem technischen Verständnis.
Ihr Aufgaben:
> Kundenakquise und -beratung – telefonisch und im Außendienst
> Marktbeobachtung (branchen- und produktbezogen) und Erfahrungsaustausch mit den Kollegen
> Erkennen von Verkaufsbedarf und -chancen
> Vorzüge unserer Produkte dem Kunden kommunizieren
> Technische Ausarbeitung von Angeboten und Aufträgen
> Aftersales-Betreuung
> Management der Produktdokumentation und der Preise
> Messebesuche und -berichte
Ihr Profil:
> Brachenkenntnis
> Englisch- oder Italienischkenntnisse
> Verhandlungsgeschick
> Abschlußstärke
> sicheres Auftreten
> Eigeninitiative
> Teamfähigkeit
> Berufserfahrung vorteilhaft
Wir bieten:
> einen sicheren Arbeitsplatz an der Wiener Stadtgrenze
> flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
> Anschluss an ein eingespieltes Team in einem Familienunternehmen
> Möglichkeit zur Nutzung unserer Ferienwohnung in Saalbach
> Mindestgehalt von EUR 2.063,00 brutto/Monat. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Gierer, cgierer@zoebl.co.at.
Die Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H. ist seit über 70 Jahren Erzeuger von hochqualitativ gentechnikfreiem Saatgut und Ansprechpartner bei Feldversuchen und Sortenprüfungen. Durch die Vermehrung bei österreichischen Landwirten und unter Anleitung und Kontrolle unseres langjährigen, geschulten Personals wird dem Klima und der Umgebung angepasstes Sortenspektrum erzeugt. Um Transportressourcen zu sparen, wird das vermehrte Saatgut am Standort Tulln aufbereitet.
Die Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H. (ÖRZG) ist eine Tochtergesellschaft der AGRANA Sales und Marketing GmbH und wurde 1947, mit dem Ziel der Eigenversorgung Österreichs mit Rübensamen, gegründet. Das Unternehmen wird in vier maßgebende Kernprozesse unterteilt: Rübensaatgutproduktion, Maisvermehrung, Zwischenfruchtproduktion und Versuchsabteilung. Zur Verstärkung in unserem Bereich Qualitätskontrolle und Administration suchen wir eine/n motivierte/n Mitarbeiter/in!
Aufgaben:
-
Unterstützung der Bereichsleiter und Produktionsleiter im Büro
-
Organisation des Saatgutlabors
-
SAP Organisation
-
Übernahme und Aufteilung der Post
-
Führen der Lagerkartei Saatgut
-
Archivierung und Weiterleitung der Vermehrungsdaten an Behörden und Buchhaltung
-
Mitarbeit im Saatgutlabor
-
Organisatorische Arbeiten
Anforderungen:
-
Kaufmännische Ausbildung oder Matura (z.B. AHS)
-
Führerschein B
-
Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Belastbarkeit
-
Organisationsfähigkeit
-
EDV Kenntnisse
-
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Angebot:
-
Wir bieten Ihnen eine befristete Vollzeitstelle (38,5 Stunden/Woche) mitten im Tullnerfeld mit folgenden Vorteilen:
-
vergünstigtes Mittagessen (Kantine nebenan)
-
Gesundheitspräventionsangebote (z.B. Massagemöglichkeit am Standort, gratis Tee von Sonnentor)
-
umfangreiche Einarbeitung in einem familiären Arbeitsklima
-
Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position bei jährlich € 26.544,-- brutto liegt. Unser attraktives Gehaltspaket orientiert sich an aktuellen Marktgehältern.
Ansprechpartner:
Katrin Brandstätter / HR Praktikantin
Erfahren Sie mehr über Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H
Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
Wir sind mit unseren mehr als 60 Tieren Österreichs erstes Zentrum für tierunterstützte Pädagogik in der freien Kinder- und Jugendhilfe und bieten mit der Unterstützung unseres multiprofessionellen Teams sowohl Mensch als auch Tier ein neues Zuhause.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n
MitarbeiterIn für den Tierpflegebereich und das Hofservice
Teilzeit (23 h)
Hauptaufgaben:
· Unterstützung in der Tierpflege (von der Stallarbeit bis zur alleinverantwortlichen Tierversorgung für alle Tierarten: Pferde, Schafe, Esel, Alpakas, Schweine, Hunde, Katzen, Enten, Hühner, Wellensittiche, Schildkröten, Meerschweinchen),
· Unterstützung bei der gemeinsamen Gestaltung unseres Lebensraums Esperanza,
· Mithilfe bei Hofarbeiten und unseren landwirtschaftlichen Aktivitäten,
· Aktiver Austausch mit dem Gesamtteam in Bezug auf aktuelle Anforderungen auf dem Hof,
· Aktive Beteiligung bei der Besprechung im Gesamtteam,
· Mitarbeit bei der Optimierung aller relevanten Arbeitsabläufe.
Anforderungen:
· Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise als TierpflegerIn, PferdewirtIn oder als landwirtschaftliche Fachkraft,
· 7 Tage Woche, flexible Zeiteinteilung (von 3 Stunden/Tag für Stallarbeit bis zu 8- Stundendienste für die alleinverantwortliche Tierversorgung.
· Praktizieren einer Arbeitshaltung, die durch eine Wertschätzung zu Mensch, Tieren und Pflanzen bestimmt wird,
· Sensibilität für ein sozialpädagogisches Arbeitsumfeld (Umgang mit Kindern und Jugendlichen),
· Teamfähigkeit und Flexibilität,
· Empathische, selbstreflektierte und kommunikative Persönlichkeit,
· Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
· Führerschein B, E (Anhänger) und F (Traktor),
· Grundlegende EDV-Kenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook), um eigenständig Dokumentations- und Kommunikationsaufgaben wahrnehmen zu können.
Gehalt laut KV der Sozialwirtschaft Österreich, Verwendungsgruppe und Gehaltsstufe je nach Vordienstzeiten und Ausbildung, Mindestverdienst: 1.068,-- € brutto/Monat für 23 Wochenstunden. Option auf Stundenerhöhung (30 Wochenstunden).
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf, Foto, Zeugnissen und Referenzen) per mail an: martina.kotzina@esperanza.at
Ihr Aufgabenbereich gliedert sich in 2 Teilbereiche:
· Feldabteilung von April bis Oktober:
o Eigenständige Betreuung des Produktionsgebietes sowie regelmäßige Kommunikation mit den Vertragslandwirten vom Anbau bis zur Ernte
o Anwendung der neuesten Technologien im Agrarbereich zur Steigerung des Ertrags und der Qualität (u.a. Drohnentechnologie, etc.)
o Autorisierte Feldanerkennung
o Führung von saisonalen Mitarbeitern
o Bedienung der gängigen Feldmaschinen in der Maissaatgutproduktion
· Saatgutlager von November bis März:
o Selbstständige Be-und Entladung von LKWs
o Kontrolle von Importen sowie Lagerbeständen
o Kommissionieren von Saatgut und Vorbereitung für den Export
Ihr Profil:
· Abschluss einer landwirtschaftlichen Fach- oder Mittelschule oder Abschluss einer technischen Lehrausbildung mit hoher Affinität zur Landwirtschaft
· Bezug zur Feldproduktion, vorzugsweise Saatmais
· Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
· Teamplayer, offene Herangehensweise an Probleme sowie deren Lösung
· Freude an Produktion von hochqualitativer Produktion
· Bereitschaft zu saisonbedingter Schichtarbeit (Feld) sowie Überstunden zu Saisonspitzen in beiden Abteilungen
· Führerscheine B, F und Stapler; E zu B sowie C von Vorteil
· Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil (Firmensprache = Englisch)
· Sehr gute Computerkenntnisse sowie hohe Affinität zu technischen Geräten im Zeitalter voranschreitender Digitalisierung
· Hands-On Mentalität sowie effiziente Selbstorganisation
Wir bieten:
· Gelegenheit, Teil eines globalen Marktführers zu sein, der daran arbeitet, Lösungen für die dringendsten landwirtschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit zu finden
· Anspruchsvolle Arbeitsaufgaben, die Ihre Fähigkeiten, Fertigkeiten und Erfahrungen erweitern
· Möglichkeiten für internationale Wechsel und Umzüge, die Ihre globale Sichtweise und kulturelle Erfahrung erweitern
· Vielfältiges, integratives Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter ihr ganzes Können zur Arbeit bringen und sich gehört, geschätzt und gestärkt fühlen
· Spezielle und maßgeschneiderte Ressourcen, mit denen Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten, Branchenkenntnisse und persönlichen Perspektiven erweitern können.
· Ihr Beitritt zu uns ist eine naheliegende Gelegenheit, Ihre beruflichen Fähigkeiten durch wertvolle Beziehungen zu stärken.
· Unterstützung der Gesundheit und des Wohlbefindens jedes Mitarbeiters durch erstklassige Leistungen, sinnvolle Arbeit und wettbewerbsfähiges Gehalt
· Leistungsorientierte Kultur mit starkem Fokus auf Geschwindigkeit, Effizienz und Agilität
Ebenso besteht die Möglichkeit der saisonalen Verstärkung unserer Feldabteilung- wir freuen uns über jegliches Interesse Teil unseres Teams zu werden!
Für die Bezirksbauernkammer Melk suchen wir eine/-n
Netzwerkmitarbeiter/-in (w/m/d)
Aufgaben:
Digitalisierung von Feldstücken und Landschaftselementen an Hand von Luftbildern (Hofkarten)
Erfassung von Flächen-Förderungsanträgen (Mehrfachantrag, Herbstantrag)
laufende Aktualisierung/Bearbeitung von Invekos-Daten (AMA-Bewirtschafterwechsel, Flächenänderungen, etc.) und Durchführung von Betriebsneuanlagen
Schulung und Führung von Erfassungshilfspersonal in Arbeitsspitzen (Mehrfachantrag)
Zusammenarbeit mit der Fachberatung (Pflanzenbau, Nutztierhaltung, Biolandbau) bei Invekos-Sachverhalten (Direktzahlungen, ÖPUL)
Unterstützung bei der Rinder-Tierkennzeichnung
Anforderungen:
gute EDV-Grundkenntnisse und Interesse an IT-Arbeit mit Bereitschaft zur Weiterbildung
land-/forstwirtschaftliche Fachausbildung oder einschlägige Berufserfahrung mit Interesse an der Landwirtschaft
Fähigkeit zur eigenständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise
freundliches kommunikatives Auftreten, Teamfähig
Genauigkeit und Zuverlässigkeit
Das Beschäftigungsausmaß beträgt 40 Wochenstunden. Dienstorte: Melk und Scheibbs. Monatsbruttobezug für das befristete Dienstverhältnis: mindestens 2.030 €, eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mittels E-Mail an personal@lk-noe.at oder per Post an das Personalreferat der NÖ Landes-Landwirtschaftskammer, Wiener Straße 64, 3100 St. Pölten.
Ihre Aufgaben:
● Bearbeitung und Monitoring von qualitativen Reklamationen
● LMIV Datenpflege von Eigenmarkenartikeln
● Zertifikatsprüfungen und Monitoring
● Vorbereitung von Verkostungen
● Organisation und Durchführung von laufenden Qualitätskontrollen
● Erarbeitung von qualitativen Parametern für Produktausschreibungen
● administrative Unterstützung des QM`s
Ihre Qualifikationen:
● fundierte Ausbildung im Bereich Lebensmittelsicherheit, Lebensmitteltechnologie
● eigenverantwortliche, zuverlässige, genaue und strukturierte Arbeitsweise
● sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
● gute MS-Office Kenntnisse
Unser Angebot:
● spannender und verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem prämierten Unternehmen
● ausgezeichnetes Betriebsklima, flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
● flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Homeoffice-Regelung) und modernes Arbeitsumfeld
● umfangreiche Aus- & Weiterbildungsmöglichkeiten
● attraktive Benefits (www.topteam.co.at/unternehmen/karriere)
Das garantierte Einstiegsgehalt für diese Position beträgt EUR 2.000,- auf Vollzeitbasis. Ihr tatsächliches Gehalt hängt stark von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrungen ab und kann demnach deutlich darüber liegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen diverse Benefits und Vergünstigungen.
IHRE AUFGABEN:
- Durchführung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Verfolgung und Implementierung von Änderungen der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen
- Reklamations- und Krisenmanagement
- Durchführung und Auswertung von Verkostungen und Produkttests
- Rechtliche Prüfung von Verpackungslayouts
- Abwicklung von Produktuntersuchungen (Organisation/ Bewertung/ Maßnahmensetzung)
- Ansprechpartner bei lebensmittelrechtlichen Fragestellungen
- Vorbereitung und Begleitung interner und externer Kontrollen, Audits
IHRE QUALIFIKATIONEN:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmittelsicherheit, Lebensmitteltechnologie oder Ernährungswissenschaften
- umfassende Kenntnisse im Lebensmittelrecht
- Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Lebensmittelbranche
- eigenverantwortliche, zuverlässige, genaue und strukturierte Arbeitsweise
- sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- gute Englischkenntnisse
- gute MS-Office Kenntnisse
UNSER ANGEBOT:
- Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem prämierten Unternehmen
- Ausgezeichnetes Betriebsklima - flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
- Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) und modernes Arbeitsumfeld
- Faire, leistungsorientierte Entlohnung mit Bereitschaft zur Überzahlung
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Benefits (www.topteam.co.at/unternehmen/karriere)
Ihr garantiertes Einstiegsgehalt für diese Position beträgt € 3.000,- (auf Vollzeitbasis). Ihr tatsächliches Gehalt hängt sehr stark von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrungen ab und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt. Zusätzlich bieten wir Ihnen diverse Benefits.
Wir sind eine Steuerberatungskanzlei in der Südoststeiermark und betreuen Kunden aus verschiedensten Branchen. Besonders in der Beratung und Betreuung von Land- und Forstwirten haben wir uns einen Namen gemacht. Zur Unterstützung und Aufstockung unseres Teams sind wir auf der Suche nach Verstärkung für unsere Buchhaltungsabteilung.
Aufgabenbereich
· Selbständige Durchführung der laufenden Klientenbuchhaltungen
· Laufende Betreuung Ihrer Klienten
· Erstellung und Übermittlung der Umsatzsteuervoranmeldungen
· Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen
· Unterstützung bzw. Vertretung Sekretariat
Anforderungen:
· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Buchhalterprüfung
· Berufserfahrung als Buchhalter/in von Vorteil
· BMD-Kenntnisse von Vorteil
· Selbständige und genaue Arbeitsweise
· Teamfähigkeit, Genauigkeit und Kommunikationsstärke
Wir bieten:
· Freundliches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
· Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
· Selbständige und übergreifende Zusammenarbeit aller Mitglieder des Teams
· Langfristigen Arbeitsplatz mit laufender Weiterbildung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
Leitung Sparte Agrar (m/w/d)
Dienstort: St. Pölten
Das Raiffeisen Lagerhaus St. Pölten begleitet und versorgt Landwirte als starker Partner im gesamten Produktionsprozess – vom Saatgut über Dünger und Pflanzenschutz bis zur bestmöglichen Vermarktung der Erzeugnisse. Wir bieten umfangreiche Dienstleistungen und ausgezeichnetes Know-how und verstehen uns als Innovationsführer im landwirtschaftlichen Bereich.
Die operative und kaufmännische Leitung der Sparte Agrar ist für die grundlegende Positionierung, konsequente Weiterentwicklung sowie für die konkrete Planung und Umsetzung von agrarischen Informationsveranstaltungen der Raiffeisen Lagerhaus Genossenschaft St. Pölten verantwortlich.
Ihr Aufgabengebiet:
- Leitung der Sparte Agrar der Raiffeisen Lagerhaus St. Pölten GenmbH mit 12 Standorten
- Strategische Weiterentwicklung und Positionierung der Marke Lagerhaus in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Verantwortung für alle internen Prozesse und die Ablauforganisation im Agrarbereich
- Ausbau und Pflege der Kontakte zu agrarischen Betrieben in der Region
- Planung, Konzeption und Umsetzung von agrarischen Projekten, Informations- und Verkaufsveranstaltungen
- Fachliche und personelle Führungsverantwortung der agrarischen Teammitglieder
- Ankauf von landwirtschaftlichen Erzeugnissen sowie Einkauf von landwirtschaftlichen Betriebsmittel
- Einkaufsverhandlungen, Sortiments- und Preisgestaltung
- Identifizierung künftiger Trends, potenzieller Partner, Mitbewerber und Entwicklungen am Markt
Ihr Profil:
- Abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung (HLBLA, Josephinum, FH, Universität), idealerweise im Bereich Agrarwirtschaft
- Einschlägige Berufserfahrung im landwirtschaftlichen Bereich mit umfangreichem Praxiswissen
- Fähigkeiten zur Führung und Motivation des Projektteams
- Sicheres Auftreten beim Kunden und bei den internen Schnittstellen
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Selbstorganisierte, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Kooperationsfähigkeit, Organisations- und Umsetzungsstärke
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Wir bieten Ihnen:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten in einem traditionellen Unternehmen
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Eine spannende und einzigartige Führungsposition in der Agrarwirtschaft
- Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit wir langfristig gemeinsam wachsen können
- Ein sehr teamorientiertes, respektvolles und wertschätzendes Betriebsklima
- Eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice
- Einen Dienstwagen auch zur Privatnutzung sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
- Ein attraktives Vergütungssystem, Jahresgehalt Richtwert EUR 52.000- brutto auf Vollzeitbasis, All In, abhängig von Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz sowie Ihrer Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung
Nutzen Sie die Möglichkeit gemeinsam mit uns die Landwirtschaft innovativer zu gestalten - Die Kraft fürs Land.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, z.H. Frau My-Linh Chung, die Ihnen bei Fragen auch unter 0664 888 42 490 zur Verfügung steht.
Raiffeisen-Lagerhaus St. Pölten Reg. GenmbH
bewerbung@stpoelten.rlh.at
z.Hd. Frau Ing. My-Linh Chung
Recruiting & Personalentwicklung
Linzerstraße 76-78, 3100 St. Pölten
Wir bauen gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern eine 100%-BIO-Vermarktungsplattform auf, da wir unseren Auftrag als Vermarkter, mit über 25 Jahren Erfahrung, darin sehen, unsere BIO-Programme langfristig weiterzuentwickeln. Mit diesem Projekt wird der BIO-Anteil in der Außer-Haus-Verpflegung, somit im Gastronomie-, Großküchenbereich und Hotellerie, gesteigert.
Wir möchten im ersten Schritt Gastronomiebetriebe und Großküchen in Wien, NÖ und OÖ über die hohe Qualität und die Vorteile von Bio-Lebensmitteln aus der Region und den Mehrwert, den Betrieben daraus generieren können, vermitteln.
Dafür suchen wir ab sofort
Selbstständige BIO-BotschafterInnen bzw. BIO-BeraterInnen
Anforderungen:
- landwirtschaftlicher Hintergrund und Verwurzelung in der Region
- Wissen über Bio-Produkte und Lieferanten
- Verbundenheit mit der BIO-Branche und Glaubwürdigkeit
- Kocherfahrung von Vorteil
- Verlässlichkeit, gepflegtes Äußeres, Mobilität
Aufgaben:
- Information über die Qualität von regionalen BIO-Produkten vor Ort bei ausgewählten Betrieben
- Sensibilisierung der Zielgruppe auf den Wert von qualitativ hochwertigen Lebensmitteln
- Animieren der Gastronomiebetriebe, BIO-Produkte zu verwenden
- Anpreisung des Nahtürlich Bio-Sortiments
Angebot:
- Flexible Einteilung und Vereinbarung der Termine
- Weiterbildungsangebot und Training
- Beauftragung je nach Möglichkeit – 1 Termin/Woche bis zu Vollzeitbeauftragung
- Abrechnung als freier Dienstnehmer oder auf selbstständiger Basis
· Stundensatz ab EUR 25 Brutto
Bitte melden Sie sich bei Fragen und für weitere Informationen bei Lukas Hochwallner unter der Telefonnummer 0664 34 22 281 oder office@nahtuerlichbio.at
Bitte übermitteln Sie ihre aussagekräftige Bewerbung mit Entgeltvorstellung per Mail an office@nahtuerlichbio.at
Wir suchen für das Aufgabengebiet Rundholz und Schnittholz für unser Sägewerk, MitarbeiterInnen der/die:
> gute Laubholzkenntnisse besitzt
> zuverlässig, körperlich fit und belastbar ist
> lieber zupackt als zuschaut
> eine abwechslungsreiche Tätigkeit bevorzugt
> nicht abgeneigt ist, Wartungstätigkeiten bzw kleinere Reparaturen durchzuführen
> auch vor Überstunden nicht zurückschreckt, wenn sie saisonbedingt anfallen
> flexibel, engagiert, motiviert, interessiert und koordinationsfähig ist
> einen Staplerschein besitzt
Der Aufgabenbereich umfasst die Einteilung und Leitung unseres Sägewerkes.
U.a. warten folgende Aufgaben auf Sie:
> Rundholzannahme und anschließende Sortierung mit unserem Sortierkran
> Trockenkammern Be- und Entladung mit unserem Stapler
> Zusammenstellung und Verladung von Schnittholz
> Einteilung von Mitarbeiter
Wir bieten:
> angenehmes Betriebsklima
> Arbeitszeiten: MO-DO 6.45 - 16 und FR 6.45 - 12
> selbstständiges Arbeiten
> leistungsbezogene Entlohnung
> sehr gute und kompetente Einschulung
> Sommer- und Winterurlaub
Bringen Sie Ihre Leidenschaft mit. Bauen Sie die Zukunft.
Quality Control Labortechniker / Laborant (m(w/d)
Darum geht es
Die Sicherstellung der Qualität unserer Produkte ist eine zentrale Aufgabe – die wir gerne in Ihre Hände legen möchten! In enger Abstimmung mit den Competence Centern und anderen produktrelevanten Abteilungen überprüfen sie unsere Produkte und tragen damit einen wesentlichen Teil dazu bei, unseren Kunden die versprochene Qualität zu liefern!
Ihre Aufgaben
- Durchführung von mikrobiologischen und physikalisch / chemischen Analysen im Rahmen der Qualitätskontrolle
- Probenvorbereitung und quantitative Bestimmung u.a. von Vitaminen und Carotinoiden im Rahmen der Qualitätskontrolle mittels chromatographischer, nasschemischer und photometrischer Methoden
- Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Analysen gemäß dem QM System ISO 9001
- Abwicklung des Probenversands im Rahmen der Qualitätskontrolle
- Wartung und Instandhaltung von Laborgeräten Verantwortung für den Laborbereich
Unser Angebot
- Ein Umfeld, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen teilen können
- Die Unterstützung, die Sie brauchen, um sich zu entwickeln und Ihre Ziele zu erreichen
- Attraktive Benefits wie Klimaticket, gestützte Kantine, Firmensportprogramme, frisches Obst und gratis Kaffee/Tee
- Modernste Laborausstattung in unseren Forschungseinrichtungen Parkplatz und öffentliche Anbindung (Schnellbahn Wien – Tulln – Getzersdorf – St. Pölten)
- Art Ihrer Anstellung: 38,5 Stunden/Woche, Vollzeit, unbefristeter Vertrag
- Wir bieten Ihnen ein Einkommen, dass sich an Ihren Qualifikationen und an den Marktgegebenheiten orientiert. *) KV Information
Über das Quality-Deparment
Ganz gleich, in welchem Team Sie arbeiten, bei DSM sind Sie Teil eines starken gemeinsamen Ziels – ein besseres Leben für alle zu schaffen. Sie werden die Möglichkeit haben, mit verschiedenen Abteilungen und Branchenexperten zusammenzuarbeiten, um einen positiven Beitrag für die Zukunft von Millionen von Menschen und unserer Erde zu leisten, auf der wir alle leben. Gemeinsam werden wir die Bedürfnisse jedes Kunden verstehen und Lösungen anbieten, die seinen Erfolg und seine Wirkung fördern – heute und in der Zukunft.
So bewerben Sie sich
Sie sind an dieser Stelle interessiert? Bitte bewerben Sie sich online, indem Sie Ihren Lebenslauf über unser Karriereportal hochladen.
*) KV Handel, gesetzlicher Mindestlohn € 1.896,00
*Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm.com, P&O Assistant.
Royal DSM als Arbeitgeber setzt sich ausdrücklich für berufliche Chancengleichheit und die Förderung benachteiligter Gruppen ein und alle qualifizierten Bewerber werden ungeachtet von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Veteranenschutzstatus, anerkanntem Behindertenstatus oder einem anderen rechtlich geschützten Status in Betracht gezogen.
Bringen Sie Ihre Leidenschaft mit. Bauen Sie die Zukunft.
DSM ist die neue Heimat von ROMER LABS. Mit dieser Akquisition haben wir unsere Rolle im Bereich der Futtermittel- und Lebensmittelsicherheit gestärkt, indem wir diagnostische Lösungen und eine breite Palette innovativer Testkits zum Nachweis von Lebensmittelallergenen & Krankheitserregern, Mykotoxinen und mehr anbieten. Was zeichnet die Arbeit bei DSM aus? Durch nachhaltige und sichere Ernährung wollen wir die Gesundheit der Menschen und des Planeten verbessern.
DSM bietet Raum zu lernen, zu wachsen und sich weiter zu entwickeln. Hier ist jeder Tag Ihrer Karriere so spannend wie der erste.
Darum geht es:
In diesem Job gleicht kein Tag dem anderen! Sie stellen unsere Kunden zufrieden indem Sie für spezifische Anfragen Lösungen finden. Dabei müssen Resultate kritisch hinterfragt und Anpassungen erarbeitet werden!
Das ist Ihr Aufgabenbereich:
- Durchführung von Kundenprojekten
- Entwicklung von kundenspezifischen Lösungen
- Complaint Management
- Dokumentation von Versuchsergebnissen, Projekten und Studien
- Abwicklung von Validierungsstudien
- Organisation und Durchführung von Kunden- und Distributortrainings
- Unterstützung des Verkaufsteams (gemeinsame Kundenbesuche, Vorstellung neuer Produkte, etc.)
Diese Erfahrung bringen Sie mit:
- Abgeschlossene oder laufende naturwissenschaftliche Ausbildung
- Hohe Kundenorientierung und professionelles Auftreten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und gute Englischkenntnisse
Das zeichnet Sie aus:
- Neugierde, Begeisterung und Mut
- Freude am Lernen und an der Weiterentwicklung
- Hohes Verständnis von Teamarbeit und Kollaboration
- Echte Leidenschaft, das Leben anderer zu verbessern
Was wir bieten:
- Ein Umfeld, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen teilen können
- Die Unterstützung, die Sie brauchen, um sich zu entwickeln und Ihre Ziele zu erreichen
- Attraktive Benefits wie Klimaticket, gestützte Kantine, Firmensportprogramme, frisches Obst und gratis Kaffee/Tee
- Modernste Laborausstattung in unseren Forschungseinrichtungen
- Parkplatz und öffentliche Anbindung (Schnellbahn Wien – Tulln – Getzersdorf – St. Pölten)
- Die Chance, DSM mitzugestalten und mitzuformen
- Ihr Dienstort: Tulln (Österreich)
- Art Ihrer Anstellung: 38,50 Stunden/Woche, Vollzeit, unbefristeter Vertrag
Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Ihre Kündigungsfrist bzw. Ihren Wunschtermin)
Unser Rekrutierungsprozess:
Interessiert an dieser Rolle? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal. Ihre Recruiterin: Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm.com
Das Verfahren richtet sich grundsätzlich nach dem DSM-Bewerbungsverfahren, das auf der DSM-Karriere-Website beschrieben ist. Aus Datenschutzgründen können wir nur Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen und bearbeiten.
Royal DSM als Arbeitgeber setzt sich ausdrücklich für berufliche Chancengleichheit und die Förderung benachteiligter Gruppen ein und alle qualifizierten Bewerber werden ungeachtet von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Veteranenschutzstatus, anerkanntem Behindertenstatus oder einem anderen rechtlich geschützten Status in Betracht gezogen.
Darum geht es
Du hast eine abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung und kannst Dich vor allem für den Bereich der Tierernährung begeistern? Du hast ein Verständnis für Nährstoffanforderungen und willst neue Produkte für unsere KundInnen in der Nutztierhaltung mitentwickeln? Dann bist Du perfekt für einen Job in der Produktformulierung bei DSM bzw. BIOMIN.
Deine Aufgaben
- Rezepturberechnung für neue Produkte
- Sicherstellung der Produktqualität (Rohstoffbewertung, Mischbarkeitsstudien, etc.)
- Produktbeschreibung, Futtermittelrecht und Produktdokumentation
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Fütterungsversuchen
- Futterrationsberechnung für Schwein, Rind und Geflügel
- AnsprechpartnerIn für KundInnen und VertriebsmitarbeiterInnen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Landwirtschaft, Agrarwirtschaft, o.ä.
- Interesse für Tierernährung und Landwirtschaft
- Freude an der Arbeit im Team
- Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
- Reisebereitschaft von ca 10%
Unser Angebot
- Ein Umfeld, in dem Du wachsen und Deine Ideen teilen kannst
- Homeoffice Work Policy und damit einen hybriden Arbeitsplatz für Deine Flexibilität
- Attraktive Benefits wie gestützte Kantine, Klimaticket, Firmensportprogramme, frisches Obst und gratis Getränke
- Art Deiner Anstellung: 38,5 Stunden/Woche, Vollzeit, befristeter Vertrag für 12 Monate
Wir bieten ein Gesamtvergütungspaket AB € 28.000 brutto p.a. Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach den Marktgegebenheiten und Deinen Qualifikationen.
So bewirbst du dich
Du bist interessiert an dieser Positiont? Bitte bewirb dich online, indem Du einen Lebenslauf über unser Karriereportal hochlädst.
*Für weitere Informationen wende Dich bitte an Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm.com, P&O Assistant.
Marketing und Vertrieb
Marketing und Sales sind zwei verschiedene Funktionen mit unterschiedlichen Verantwortlichkeiten, die zusammen ein starkes gemeinsames Ziel verfolgen – ein besseres Leben für alle zu schaffen. Wie? Indem wir die Bedürfnisse unserer Kunden verstehen und Lösungen anbieten, die ihren Erfolg und ihre Wirkung fördern – heute und in der Zukunft.
Royal DSM als Arbeitgeber setzt sich ausdrücklich für berufliche Chancengleichheit und die Förderung benachteiligter Gruppen ein und alle qualifizierten Bewerber werden ungeachtet von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Veteranenschutzstatus, anerkanntem Behindertenstatus oder einem anderen rechtlich geschützten Status in Betracht gezogen.
Expedit und Lager - Teamleitung
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Zuständig für Nationale und Internationale Transporte
- Teamleitung der Lagermannschaft
- Schnittstelle zwischen Vertrieb und Spedition
- Rechnungskontrolle der Transporte
- Versanddokumente vorbereiten
- Transportschäden abwickeln
- Transportverzögerungen bearbeiten
- Containerplanung
- Unterstützung der Vertriebsleitung zur Erreichung der Abteilungsziele
- Durchführung der Laufenden Verbesserungen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Kaufmännische oder höhere landwirtschaftliche, technische Schule mit Matura
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu lernen und sich weiterzuentwickeln
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 33.143,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr. III, BJ 3 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Der Niederösterreichische Bauernbund schreibt ein exklusives Traineeprogramm für junge Talente mit Interesse an der Landes-, Bundes- und Europa-Politik aus.
- 1 Jahr Praxis on-the-job.
- Stationen auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene.
- Für junge Politik-Talente.
WIR BIETEN:
- Traineestationen in politischen und agrarischen Büros:
- Niederösterreichischer Bauernbund, St. Pölten
- Büro von Europa-Abgeordneten Alexander Bernhuber, Brüssel
- Die Volkspartei, Wien
- Österreichischer Bauernbund, Wien
- Österreichische BauernZeitung, Wien
- Sammlung praktischer Berufserfahrung in Projektmanagement, Organisation, Fachthemen-Recherche sowie Medien und Öffentlichkeitsarbeit,
- ein Durchschnittsgehalt von 2.300 € brutto/Monat (Beschäftigung auf Vollzeitbasis).
- ein berufliches Netzwerk für Praktiker und Politik-Interessierte.
WIR SUCHEN:
Junge Talente (unter 30 Jahre), die
- großes Interesse für Landwirtschaft und Politik mitbringen,
- einen Bezug zur Landwirtschaft haben und mindestens Matura-Abschluss,
- eine berufliche Einstiegsmöglichkeit im politischen oder agrarischen Bereich suchen,
- Flexibilität und Reisebereitschaft mitbringen (Arbeitsstationen in St. Pölten, Wien und Brüssel),
- im Besitz eines Führerscheins (Klasse B) sind.
ZEITRAUM:
Das Traineeprogramm dauert jeweils 1 Jahr, der Einstieg ist laufend möglich.
Die Beschäftigung je Station dauert nach individueller Vereinbarung 4 - 6 Monate.
BEWERBUNG:
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, letzte Zeugnisse ab Maturazeugnis) übermitteln Sie bitte an weilner(at)noebauernbund.at.
AUSWAHLVERFAHREN:
Nach Einreichung der Bewerbungsunterlagen beginnt das Auswahlverfahren. Nach einem Online-Test und einem Hearing entscheidet die Trainee-Kommission über die Vergabe der Trainee-Plätze.
Wir sind das führende Dienstleistungsunternehmen in der unabhängigen Qualitätssicherung von Milch und Fleisch in Oberösterreich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n
Mitarbeiter/in Milchleistungsprüfung
in den Bezirken
- Braunau
- Rohrbach
- Vöcklabruck
Aufgaben:
Durchführung der Milchleistungsprüfung bei regionalen Milchviehbetrieben
Wir bieten:
- interessante Tätigkeit im landwirtschaftlichen Dienstleistungsbereich
- gerne bieten wir einen Schnuppertag an
- flexible Arbeits- und Urlaubseinteilung
- staufreier Arbeitsplatz in der Region
- Weiterbildungsangebote wie z.B. LFI-Zertifikatslehrgang
- langfristige Anstellung in einem traditionsreichen Unternehmen
- Mindestlohn laut Kollektivvertrag zzgl. Zulagen für Sondertätigkeiten, Kilometergeld
Was dich erwartet:
- Aktiver Verkauf und Kassatätigkeit
- Kompetente Kundenbedienung und –beratung
- Beratung und Verkauf von Baustoffen, Agrarprodukten und Getränken
- Wareneingangs- und Qualitätskontrolle
- Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
- Verkaufsfördernde Gestaltung der Abteilung im Hinblick auf Warenpräsenz und Sauberkeit
Was du mitbringen sollst:
- Abgeschlossene kfm. Ausbildung und/oder Lehre
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Gute EDV-und Deutschkenntnisse
- Freude am Umgang mit Menschen sowie hohe Servicekompetenz
- Gepflegtes Auftreten und Belastbarkeit
- Teamplayer mit einer kommunikativen, freundlichen Persönlichkeit
Was wir dir bieten:
- Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung in einem langfristig orientierten Familienunternehmen
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gutes und familiäres Betriebsklima
Wer wir sind:
Als Familienunternehmen führen wir erfolgreich einen Betrieb in den Bereichen Agrar, Baustoffe, Baumarkt und Getränke/Festlieferant in Sattledt.
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Teamleiter Vertrieb (w/m/d) landwirtschaftliche Ersatzteile & Reifen
Wir versorgen unsere Kunden in Österreich, Zentral- und Osteuropa mit Ersatzteilen und Reifen – hochwertig und zukunftsweisend. Unsere Kunden wollen langfristige, persönliche Betreuung von Fachleuten, auf die sie zählen können. Weil Vertrauen Kundenbindung schafft, wird Aftersales immer mehr zu Presales. Wir suchen Vertriebskräfte, die dieses Vertrauen aufbauen und erhalten können.
Ihre Herausforderungen:
- Sie sind verantwortlich für die disziplinarische und fachliche Führung des Vertriebsteams landwirtschaftlicher Ersatzteile und Reifen Österreich.
- Von der Planung bis zur Umsetzung der Vertriebsmaßnahmen und Kampagnen läuft alles über Ihren Schreibtisch.
- Gemeinsam mit Ihrem Vertriebsteam gestalten und steuern Sie die Weiterentwicklung von Vertriebskonzepten und sind im engen Austausch mit dem Produktmanagementteam.
- Weiters sind Sie für eine Steigerung des Geschäftsvolumens verantwortlich.
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb bzw. After Sales und/oder technisches oder betriebswirtschaftliches Studium gewünscht aber nicht unbedingt erforderlich.
- Sie bringen die Leidenschaft für den Vertrieb und die Landtechnik mit.
- Idealerweise bringen Sie Führungserfahrung mit, besitzen gute Präsentationsfähigkeiten und sind eloquent in der Kommunikation.
Unser Angebot:
- Der RWA Konzern bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit solidem Wachstumskurs.
- Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch.
- Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Unsere vielseitigen Geschäftsfelder machen Ihre Tätigkeit jeden Tag auf´s Neue spannend.
- Der RWA Campus ermöglicht mit seiner Büroarchitektur modernes Arbeiten, bietet Sportmöglichkeiten sowie ein betriebseigenes Restaurant für eine gesunde und günstige Mittagspause. Zusätzlich bieten wir noch weitere attraktive Corporate Benefits.
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.700,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche), zuzüglich einer Leistungsprämie.
- Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Für das Gebiet Niederösterreich / Burgenland / Wien suchen wir einen motivierten Fachberater im Außendienst
Das erwartet Sie bei uns:
• Kundenbesuche und Angebotserstellung
• Technische Fachberatung der Kunden
• Betreuung von Handelspartnern
• Präsentation des Unternehmens und der Produkte auf Messen
Sie bringen mit:
• Leidenschaft für die Landwirtschaft, Technik und Verkauf
• Eigeninitiative und selbstorganisiertes Arbeiten
• Freude am Kundenkontakt und an Reisetätigkeiten
• Lösungsorientiertes Denken
• Überzeugungskraft und Verkaufstalent
• Interesse an leistungsorientierter Bezahlung
Darauf können Sie sich freuen:
International tätiges Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive,
flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, krisensicherer Arbeitsplatz
Attraktive Benefits: Firmenauto, modernste Technik, Mitarbeiterevents, Prämien,...
Deine Aufgaben
- Betreuung der Kräutertrocknung (Ernte, Qualitätskontrolle, Nachaufbereitung, Logistik)
- Regelmäßige Betreuung der Feldbewässerung
- Ausführung anfallender Feldarbeiten (Anbau, Pflege, Bodenbearbeitung, Ernte, Transport - vorrangig mit Traktor mit GPS-Lenkung)
- Wenn gewünscht: Anfallende Reparaturen und Wartungsarbeiten des Fuhrparks, Ersatzteilbeschaffung
Wir suchen
einen zuverlässigen Mitarbeiter mit technischem Geschick, der Interesse an einem langfristigen Arbeitsverhältnis in unserer Biolandwirtschaft hat.
- Du verfügst bereits über praktische Erfahrung in der Landwirtschaft und bist bereit auf saisonale Arbeitsspitzen flexibel zu reagieren
- Neben dem Führerschein Klasse F sowie B besitzt du idealerweise auch den Staplerschein
- Du arbeitest gerne selbstständig und bringst auch gerne deine eigenen Ideen ein? Dann bist du bei uns genau richtig!
Was wir bieten
- Arbeit auf einem zukunftsorientierten, biologisch wirtschaftenden Betrieb
- Flexible Arbeitseinteilung
- Persönliches und wertschätzendes Umfeld in unserem Familienbetrieb
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Freiraum für eigene Ideen
- Leistungsgerechte Entlohnung (deutlich über KV) -- Erfolgsbeteiligung ist möglich
- Teilzeitanstellung (15-30h pro Woche)
Bei Interesse bitte um Kontaktaufnahme per email an: mar.grubm@gmail.com
Laut Kollektivvertrag „für Dienstnehmer in den bäuerlichen Betrieben des Bundeslandes Niederösterreich“ nach Anhang I, Einstufung 2b gilt für diese Position (mit Facharbeiter) ein Mindestgehalt von mind. 1.852,01 Euro brutto/Monat + 125,20 Euro brutto/Monat Überstundenpauschale (Basis Vollzeit).
Die Heizung 3100 Lehner GmbH ist ein Traditionsunternehmen, welches als Partner im Bereich Gas-, Wasser-, Heizung -, Sanitär- und Lüftungsinstallationstechnik seinen Kunden kompetent zur Seite steht.
Das Unternehmen ist seit Jahren regionaler Partner für Privatkunden, Architekten, Planer und die Industrie.
Ihre Aufgaben:
- Akquise, Planung, Projektierung, Abwicklung und Dokumentation von HKLS-Projekten
- Projektkalkulation, Angebots- und Rechnungslegung
- Projektleitung und Bauaufsicht
- Ansprechpartner für Kunden sowie Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Unternehmen
- Projekt-Nachbereitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HKLS
- Erfahrungen in einer vergleichbaren Position von Vorteil
- Gute EDV- und MS Office Kenntnisse
- Kenntnisse mit Programmen der Gebäudetechnik (CAD, etc.) von Vorteil
- Hohes Engagement und Teamfähigkeit
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und verlässliche Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- Erfahrenes und dynamisches Team
- Zukunftssichere Position
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte
- Positives und wertschätzendes Arbeitsklima
- Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten
Wir suchen zum ehestmöglichen Antritt
einen Agrarpolitischen Referent (m/w) (30 h - Vollzeit)
Aufgabenprofil:
· Recherche und Beobachtung landwirtschaftlicher Fachthemen auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene
· Zusammenstellung bzw. Aufbereitung aktueller agrarpolitischer Themen
· Anlaufstelle für Anliegen von Mitgliedern
· eigenverantwortliche Durchführung von Projekten (z.B. Veranstaltungen)
· Kontaktpflege zu Landjugend, Bauernbund-Jugend und Akademikergruppe
· Projektbetreuung von Serviceangeboten für NÖ Bauernbund-Mitglieder (Webshop, Werbemittel, Mobilfunktarife etc.)
Wir erwarten:
· abgeschlossenes Bachelorstudium (Absolventen der BOKU oder Jus)
· Interesse an der Agrarpolitik
· selbstständiges, strukturiertes und genaues Arbeiten
· Hausverstand und praxisorientiertes Anpacken aktueller Themenstellungen
· Führerschein B und eigener PKW (Dienstort: St. Pölten)
Wir bieten:
· ein vielfältiges Aufgabengebiet in einem motiviertem Team
· Möglichkeit zur Mitgestaltung in der Agrarpolitik
· ein Mindestgehalt von 2.800 € brutto (Vollzeit), Überzahlung möglich
· ein umfangreiches Weiterbildungsangebot für fachliche und persönliche Entwicklung
Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf inkl. Foto, Motivationsschreiben, letzte Zeugnisse) an Frau Maria Haiderer (per Mail an haiderer@noebauernbund.at). Gerne stehen wir bei etwaigen Fragen auch telefonisch unter 0664/839 74 12 zur Verfügung.
Kwizda Agro GmbH, eine Tochtergesellschaft der Kwizda-Unternehmensgruppe, ist ein führender Anbieter von Pflanzenschutzmitteln und ein angesehener Partner der Landwirtschaft und der internationalen Industrie. Werden Sie Teil des Kwizda Agro Österreich Teams! Für unseren Standort in 1220 Wien suchen wir eine*n
Ihre Aufgaben
Selbstständige Betreuung von bestehenden Großhandelskunden im Agrarbereich
Operative Unterstützung im Key Account in Abstimmung mit dem Country Manager
Reklamationsmanagement sowie Optimierung von Kunden-Lieferantenprozessen
Kommunikation mit Lieferanten, Dienstleistern und Lizenzgebern
Zentrale Schnittstelle zu internen Abteilungen, v.a. zum Ein- und Verkauf
Mitwirkung bei der Budgetplanung und Sicherstellung der rechtzeitigen Warenverfügbarkeit
Stammdatenpflege in SAP (Produkte, Preise, Konditionen, Lieferanten, Kunden)
Koordination von bzw. Mitarbeit bei abteilungsübergreifenden Projekten
Erstellung von Listen, Reports und diversen Unterlagen
Ihr Profil
Kaufmännische bzw. landwirtschaftliche Ausbildung
Erste Berufserfahrungen in der Kundenbetreuung von Vorteil, idealerweise in Industrie oder Handel
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Markt- und Kundenorientierung
Kompetentes und sicheres Auftreten
Unternehmerisches Denken und Handeln
Organisationsstärke, Ergebnisorientierung
Kommunikationsstärke, Kooperationsfähigkeit
Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse, SAP von Vorteil
Gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
Jahresbruttogehalt von mind. EUR 45.000,-
Überzahlung ist abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen
Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
Ausstattung mit modernen Arbeitsmaterialien
Möglichkeit von Homeoffice
Attraktive Kwizda Benefits
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Ihr Ansprechpartner
Alice Mörth
c/o Kwizda Holding GmbH, Universitätsring 6,1010 Wien
karriere@kwizda.at
Wir sind ein österreichischer Familienbetrieb in der Region Weinviertel in Niederösterreich mit dem Hauptsitz in 2126 Ladendorf. Unsere Geschäftsfelder erstrecken sich unter anderem auf den Vertragsanbau, Handel mit Landesprodukten und diversen Waren im Rahmen der Landwirtschaft.
www.mechtler-landesprodukte.at
www.weinbergerdaepfel-hof.at
www.stefans.at
Momentan sind wir auf der Suche nach 1 Salesmanager/In (auch weitere Stellen in anderen Bereichen verfügbar) für unser Büro in 2126 Ladendorf.
Voraussetzung:
* äußerst selbständige und verlässliche Arbeitsweise
* Ehrgeiz bei Lösung komplizierter Aufgaben
* Interesse an einer dauerhaften Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
* Führerschein der Klasse B, sowie eigener PKW
* gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Kollegial,Zuverlässig,Lernwillig
* Kontaktfreude
Aufgaben:
* Kundenberatung und Abwicklung (Pflanzenschutzmittel, Dünger,...)
* Warenabholung und-anlieferung organisieren und einteilen
* Flexibilität und Bereitschaft für weitere saisonale Tätigkeiten
* Verbesserungsvorschläge einbringen und umsetzen
* Personalverwaltung (Koordination von Arbeitsplänen & Arbeitsorten für Mitarbeiter, Schaltung von Inseraten,...)
* Behördentermine wahrnehmen
* selbständige Abwicklung und Organisation behördlicher Auflagen, sowie Anpassung von Änderungen
* selbstständiges Einarbeiten in neue betriebsrelevante Themen
* Neukundenakquisition
* Produktmanagement
Von Vorteil:
* Abschluss im Bereich, Lebensmitteltechnologie, Elektro, Maschinenbau, Landwirtschaft
* weitere Sprachkenntnisse
Was wir bieten:
leistungsgerechte Bezahlung
• Stabiles & familiäres Unternehmen
• Langfristige Ausrichtung
• Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt
• gutes Betriebsklima (Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, …)
• Abwechslungsreiche Arbeit
• Aufstiegsmöglichkeiten
Einstiegsgehalt AB 1.800€ Brutto/Monat auf Vollzeitbasis 38,5h/Woche, leistungsorientierte Bezahlung
Das Lagerhaus Technik-Center (LTC) ist der führende Landtechnikanbieter im Herzen Europas; modern, profitabel, qualitätsbewusst, zukunftssicher und nationaler Exklusivpartner für John Deere in Österreich. Mit acht Landtechnik-Kompetenzzentren bietet das Unternehmen ein umfassendes Qualitätssortiment, vom Profiholzspalter bis zum Mähdrescher, sowie eine permanente und professionelle Gebrauchtmaschinenvermarktung.
Ihre Herausforderungen:
- Schnittstelle zwischen Außendienst und Hersteller
- Eigenverantwortliche Führung des Lagers von Neumaschinen am Standort bzw. auf den Werkstättenstandorten
- Disposition von John Deere und Rauch Düngerstreuer (Bestellung, Montage und Auslieferung)
- Disposition von Gebrauchtmaschinen
- Kundenberatung auf Messen und Veranstaltungen
- Transportmanagement
- Kontrolle der monatlichen Lagerauswertungen und Abstimmung mit dem Außendienst
Ihr Profil:
- Grundkenntnisse in der Landtechnik
- Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Genaue Arbeitsweise
- Hohe Flexibilität und Eigenverantwortung gewünscht
- Teamfähig und Kommunikativ
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit solidem Wachstumskurs.
- Top Infrastruktur: moderne Werkstatt mit allen notwendigen Arbeitsbehelfen; geschlossene und heizbare
- Waschanlage
- Fitness-Bereich und Betriebsarzt
- Kantine - vom Unternehmen gestützte Sonderpreise für den Mitarbeiter für Jause/Mittagsmenü
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.300,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Kontakt:
Christina Brandl
HR Business Partner
Tel.: +43 2262 75550 – 3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Die Austria Bio Garantie GmbH, Austria Bio Garantie – Landwirtschaft GmbH und agroVet GmbH bieten eine breit gefächerte Palette an Kontroll– und Zertifizierungsdienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette an, sowohl für Bio als auch für verschiedenste Standards im Rohstoff-, Nachhaltigkeits-, Lebens- und Futtermittelbereich. Unsere Auftraggeber kommen aus allen Branchen und Stufen von der Erzeugung bis zur Verarbeitung.
Die Firmen Austria Bio Garantie – Landwirtschaft GmbH und agroVet GmbH suchen für den Bereich Landwirtschaft am Standort Enzersfeld ab sofort Verstärkung.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
· Kundenbetreuung
· Sachbearbeitung
· Kontrollen vor Ort
· Zertifizierung im Innendienst
Ihr Profil:
· Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landwirtschaft
· Idealerweise praktische Erfahrung im Bereich Landwirtschaft/Bio/Konventionell
· Kommunikationsfreudigkeit
· Seriöses und kompetentes Auftreten
· Eigenständiges, verantwortungsvolles Arbeiten (Organisation)
· Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
· Führerschein B
Wir bieten Ihnen
· Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in Österreichs führenden Kontrollstellen
· Abwechslungsreiche Tätigkeiten
· Flexible Arbeitszeiten
· Ein engagiertes Team
Das Agro Innovation Lab ist die Innovationsplattform des Raiffeisen Warenverbunds, einem der größten Player in der europäischen Agrarbranche und gestaltet seit 2016 die Zukunft der Landwirtschaft aktiv mit. Unsere Mission liegt in der Förderung neuer Technologien und Strategien, welche sowohl die Effizienz erhöhen, als auch Ressourcen schonen. Neben Landwirtschaft sind die Fokusthemen Energie, Nachhaltigkeit, Bauen, Handel und Digitalisierung. Nähere Infos findest du auch auf www.agroinnovationlab.com.
Das Agro Innovation Lab sucht ab sofort DICH zur Unterstützung seiner Aktivitäten in den Themengebieten Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Automatisierung. Fördere und entwickle gemeinsam mit unserem jungen und dynamischen Team neue Geschäftsmodelle, Projekte und Startups aus AgTech, Energie, Nachhaltigkeit und Haus/Garten.
Deine Herausforderungen:
- Du führst Innovationsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung eigenständig durch.
- Du hältst dich bezüglich Trends und Innovationen am Laufenden und bist eigenverantwortlich für Themengebiete zuständig.
- Du unterstützt proaktiv die Durchführung verschiedener Innovationsformate (Startup Challenges,Intrapreneurship, uvm.).
- Du setzt dich aktiv mit Themen wie Carbon Farming auseinander und bist intrinsisch motiviert , Nachhaltigkeit in verschiedenen Branchen umzusetzen.
Dein Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Vertiefung in Innovationsmanagement oder Entrepreneurship.
- Du bringst Affinität für Themen der Landwirtschaft, Energie, Nachhaltigkeit und Baustoffe mit. Idealerweise hast du Vorwissen zu Kreislaufwirtschaft, Emissionshandel oder Trends dieser Branchen.
- Du begeisterst dich für Innovation und bist sicher im Umgang mit verschiedenen Innovationsmethoden.
- Du besitzt bereits ausgeprägte Erfahrungen im Projektmanagement. Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Du bist belastbar, eigeninitiativ und reist gerne im In- und Ausland.
Unser Angebot:
- Wir sind ein engagiertes, junges und dynamisches Team mit kurzen Kommunikationswegen.
- Du bist Teil der Entwicklung erfolgreicher Innovationen und bewirkst nachhaltige Veränderungen.
- Du erweiterst dein Netzwerk in der internationalen Startup-Szene & Agrarbranche.
- Der RWA Campus ermöglicht mit seiner offenen Büroarchitektur modernes Arbeiten, mit einer sehr guten öffentlichen Anbindung.
- Der RWA Konzern legt Wert darauf Mitarbeiter:innen State of the Art aus- und weiterzubilden.
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen dir Beruf- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren.
- Mindestgehalt von monatlich EUR 3.200 brutto (Vollzeit), mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Kontakt:
Christina Brandl HR Business Partner Tel.: +43 2262 75550 - 3713
Bitte bewirb dich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Zur Unterstützung unseres Familienunternehmens suchen wir für eine Vollzeitanstellung eine/n
Qualitätsmanager/in mit Assistenz der Geschäftsführung
Dienstort: Welserstraße 12, Pichl bei Wels (OÖ)
Eintritt: AB SOFORT
Ihre Tätigkeit:
· Überwachung und Optimierung des bestehenden Qualitätsmanagementsystems
· Durchführung von Eigenkontrollen
· Durchführung von Mitarbeiterschulungen
· Organisation von externen Untersuchungen
· Vorbereitung und Durchführung von Audits
· Umsetzung rechtlicher Anforderungen
· Kundenkontakt zu qualitätsrelevanten Themen
· Einkauf diverser Arbeits- und Betriebsmittel
· Unterstützung bei Weiterentwicklung und Umsetzung sozialer und umweltrelevanter (Kunden-) Anforderungen sowie sicherheitsrelevanter Auflagen
· Personaleinteilung
· Mit Hirn und Hausverstand die Geschäftsführung bei allfälligen Sachen unterstützen
Ihr Anforderungsprofil:
· Abgeschlossene höhere Ausbildung (HTL, HBLA oder Universität) in den Bereichen Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften oder Agrarwissenschaften und Grundwissen im Qualitätsmanagement
· Gute EDV-Kenntnisse
· Kontaktfreude und Teamfähigkeit
· Flexibilität, Bereitschaft für neue Herausforderungen
· Genauer, selbstständiger und engagierter Arbeitsstil
Wir bieten:
· Abwechslungsreiche, herausfordernde Aufgabengebiete
· Vollzeitbeschäftigung
· Betriebsküche
· Faire leistungsgerechte Bezahlung: Wir bieten Ihnen ein Einstiegsgehalt von € 2.460,00 brutto. Wir bieten eine Überzahlung je nach Berufserfahrung, Qualifikation, und Einsatzbereitschaft.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung!
Gruber Vieh-Fleisch GmbH
z.H. Johanna Schmitzberger
Welserstraße 12
4632 Pichl/Wels
07247/6747 - 91
Naturwissenschaftliches Praktikum: Analytische Chemie (m/w/d) (20 h / 6 Monate)
Du bist noch auf der Suche nach einem spannenden naturwissenschaftlichen Praktikum? Perfekt, dann bist Du bei uns genau richtig! Bewirb Dich über unser Onlineportal und werde Teil von DSM (Sommer 2022)!
Diese Aufgaben legen wir in Deine Hände:
- Probenvorbereitung
- Analysen mittels LC, GC und LC-MS, GC-MS
- Auswertung von Analysen und Versuchen
- Dokumentation von Versuchen
Um bei uns durchstarten zu können, brauchst Du folgendes:
- Grundkenntnisse im chemischen Labor
- Gute Englischkenntnisse
- Exaktes und sauberes Arbeiten, selbständig und im Team
Was wir bieten:
- Eine Betriebskantine mit täglich frisch gekochtem Essen
- Ein Team, das sich wirklich um Nachhaltigkeit, umd das Miteinander und um unsere Kunden kümmert
- Ein Umfeld, in dem du wachsen und deine Ideen teilen kannst
- Du-Kultur vom Trainee bis zum Vorstand
Was gibt es sonst noch zu wissen?
- Dienstort: Tulln (Österreich)
- Art deiner Anstellung: 20 Stunden/Woche befristeter Vertrag (6 Monate) für die Dauer des Praktikums
- Wir bieten Dir ein Gesamtvergütungspaket ab € 1.672,– pro Monat auf Vollzeitbasis.
Bewerbungsprozess
Interesse an dieser Position? Dann lade bitte Deinen Lebenslauf und Dein Anschreiben über unser Karriere-Portal hoch.
Das Verfahren entspricht im Allgemeinen dem DSM-Bewerbungsverfahren, das auf der DSM-Karriere-Website beschrieben ist. Aufgrund von Datenschutzbestimmungen können wir nur über unser Karriereportal aktiv mit Bewerbungen interagieren.
Kontaktperson: Karin Sommer
Mit der Schalungskompetenz von Doka entstehen rund um den Globus beeindruckende Bauwerke. Das ist die gemeinsame Leistung unserer mehr als 7.300 Mitarbeiter*innen in über 70 Ländern dieser Erde – und darauf sind wir stolz.
Die Gruppe Production Planning & Scheduling (PPS) trägt maßgeblich zum reibungslosen Ablauf unserer Produktion bei. Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen stellen Sie sicher, dass Fertigungsaufträge effizient eingeplant und sämtliche notwendigen Rohmaterialien zeitgerecht vorhanden sind.
Ihre Aufgaben im Detail:
- Sicherstellung der Kundenversorgung durch optimierte Termin-, Kapazitäts- und Materialbedarfsplanung
- Erstellung von Fertigungsaufträgen und operative Beschaffung von Materialien für die Eigenfertigung
- Lieferterminabklärung mit Schnittstellenabteilungen
- Bestellung- und Auftragsverfolgung und enge Abstimmung mit Stakeholdern und Schnittstellen (Production Units, Logistik, Procurement)
- Pflege relevanter Stammdaten im ERP-System
- Weiterentwicklung der PPS-Prozesse und -Tools
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (Lehre, Meister, FS, HTL, FH o.ä.)
- Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Production / Disposition / Procurement / Operations / Logistik / Supply Chain Management o.ä.
- IT-Affinität sowie gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere MS-Excel)
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Teamplayer mit hoher Kunden- und Serviceorientierung
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Hohe Lernbereitschaft sowie analytisches Denkvermögen
- Selbstständige, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Begeisterungsfähigkeit
Was können Sie erwarten?
- Möglichkeit der persönlichen und fachspezifischen Weiterentwicklung innerhalb eines erfahrenen und motivierten Teams
- Vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche
- Flexible Arbeitszeiten
- Umfassende Sozialleistungen
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 30.177,- EUR.
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Irene Penzenauer, HR Business Partner.
Mit der Schalungskompetenz von Doka entstehen rund um den Globus beeindruckende Bauwerke. Das ist die gemeinsame Leistung unserer mehr als 7.300 Mitarbeiter*innen in über 60 Ländern dieser Erde – und darauf sind wir stolz.
Ihre Aufgaben
- Konstruktion von Stanz- und Biegewerkzeugen, von Vorrichtungen für Hand- und Roboterschweißen, sowie von Sondermaschinen, die für die Produktion unserer hochwertigen Schalungsteile benötigt werden
- Betreuung der Betriebsmittel vom Bau bis hin zur Übergabe an den internen Kunden
- Erstellen und Pflegen von Ersatzteilzeichnungen
- Erstellen der gesamten Dokumentation bis zur CE-Erklärung beim Bau bzw. beim Umbau von Maschinen und Anlagen
- Betreuung des Zukaufs von Komponenten für Betriebsmittel
Qualifikationen
- Technische Ausbildung (z.B. HTL Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik o.ä.)
- Sehr gute CAD-Kenntnisse (3D), vorzugsweise mit Inventor
- Erfahrung in der Konstruktion von Betriebsmitteln (Werkzeug- und Vorrichtungsbau)
- IT-Kenntnisse (MS-Office)
- Gute Englischkenntnisse
- Teamplayer mit hoher Kunden- und Serviceorientierung
- Selbstständige, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und Umsetzungsstärke
Wir bieten Ihnen
- Spannende Projekte und Aufgabe
- Mitarbeit in einem erfahrenen Team
- Breite fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Zahlreiche Benefits (Kantine mit Frischküche, VITAL-Programm, Werksbusse, etc.)
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 30.177,- EUR.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mit der Schalungskompetenz von Doka entstehen rund um den Globus beeindruckende Bauwerke. Das ist die gemeinsame Leistung unserer mehr als 7.300 Mitarbeiter*innen in über 60 Ländern dieser Erde – und darauf sind wir stolz.
Das Segment Blech-/Stanz-/Biegeteile innerhalb unserer Produktionseinheit "Metallprodukte" ist ein Vorfertigungsbereich mit Pressen, Stanzen, Zuschnittanlagen, Laser, Rohrlaser und Sägen. Als Produktionstechniker (m/w/d) für dieses Segment übernehmen Sie folgende Hauptaufgaben:
- Technische und organisatorische Betreuung von Fertigungsprozessen und -anlagen im zugewiesenen Produktionsbereich
- Optimierung der Fertigungsabläufe in Bezug auf Produktivität, Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit
- Planung und Abwicklung von Investitionen und Großreparaturen
- Ermittlung von Vorgabewerten, Produktkostenkalkulationen und Kapazitätsberechnungen
- Erstellung, Änderung und Wartung von Stammdaten
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL mit Schwerpunkt Maschinenbau/Automatisierungstechnik o.ä.)
- Berufserfahrung in einem Produktions- oder produktionsnahen Bereich den Aufgaben entsprechend von Vorteil
- Projektmanagementerfahrung wünschenswert
- CAD-Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrung im Lean- und Qualitätsmanagement
- Abteilungsübergreifende Teamfähigkeit
- Selbstständige, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit
- Hohe Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Was können Sie erwarten?
- Individuelle sowie fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitgestaltungsmöglichkeit an strategisch relevanten Zukunftsthemen in Projekten und Technologien
- Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen wie Kantine mit Frischküche, Prämien, VITAL-Programm u.v.m.
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 30.177,00 EUR.
Mit der Schalungskompetenz von Doka entstehen rund um den Globus beeindruckende Bauwerke. Das ist die gemeinsame Leistung unserer mehr als 7.300 Mitarbeiter*innen in über 60 Ländern dieser Erde – und darauf sind wir stolz.
Als Produktionstechniker (m/w/d) sind Sie Teil unserer Produktionseinheit "Trägerfertigung", die sämtliche Vollholzkomponenten unseres Schalungsträgers herstellt. Sie übernehmen folgende Hauptaufgaben:
- Technische und organisatorische Betreuung von Fertigungsprozessen und -anlagen in der Trägerfertigung
- Optimierung der Fertigungsabläufe in Bezug auf Produktivität, Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit
- Planung und Abwicklung von Investitionen und Großreparaturen
- Ermittlung von Vorgabewerten, Produktkostenkalkulationen und Kapazitätsberechnungen
- Erstellung, Änderung und Wartung von Stammdaten
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL mit Schwerpunkt Holztechnik, Maschinenbau/Automatisierungstechnik o.ä.)
- Interesse und Leidenschaft für den Werkstoff Holz
- Berufserfahrung in einem Produktions- oder produktionsnahen Bereich den Aufgaben entsprechend von Vorteil
- Projektmanagementerfahrung wünschenswert
- CAD-Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrung im Lean- und Qualitätsmanagement
- Abteilungsübergreifende Teamfähigkeit
- Selbstständige, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit
- Hohe Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Was können Sie erwarten?
- Individuelle sowie fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitgestaltungsmöglichkeit an strategisch relevanten Zukunftsthemen in Projekten und Technologien
- Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen wie Kantine mit Frischküche, Prämien, VITAL-Programm u.v.m.
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 30.177,- EUR.
Ihre Aufgaben
- Durchführung chemisch-physikalischer, sensorischer und mikrobiologischer Analysen (Fruchtsäfte / Konzentrate / Grundstoffe und Wasser)
- Auswertung und Dokumentation der Analyseergebnisse
- Begleitung und Überwachung von Produktionsprozessen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Fachausbildung erwünscht
- Engagierte Quereinsteiger/innen willkommen
- Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion und Mikrobiologie von Vorteil
- Schichtbereitschaft (3-Schichtbetrieb)
- EDV-Kenntnisse
Unser Angebot
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Beste Arbeitsbedingungen in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen
- Gratis Obst/ Soda/Wasser
- Gratis Parkmöglichkeiten
- Hervorragende öffentliche Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben
- Vorausschauende Produktionsplanung und -überwachung
- Anwendung und Weiterentwicklung der Planungssysteme und Prozesse
- Fertigungsauftragssteuerung und -rückmeldung
- Soll/Ist-Analysen
- Erstellung von Auswertungen und Produktionsberichten
- Materialflusskoordination und -optimierung
Unsere Anforderungen
- Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion von Vorteil
- Fachbezogene Ausbildung (HTL-Lebensmitteltechnologie, Produktions- u. Logistk-Management)
- Technisches Verständnis
- Fundierte EDV-Kenntnisse (Excel, ERP,...)
- Englisch in Wort und Schrift
Unsere Angebot
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Beste Arbeitsbedingungen in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen
- Gratis Obst/Soda/Wasser
- Gratis Parkmöglichkeiten
- Hervorragende öffentliche Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Werkskoordination in organisatorischen und administrativen Belangen sowie im operativen Geschäft
- Überwachung und Implementierung von 5S-Projekten
- Koordination und Durchführung von internen 5S und KVP Trainings / Schulungen
- Backoffice - allg. Bürotätigkeiten / Schriftverkehr / Ablage
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene kfm. Ausbildung oder dementsprechende Berufserfahrung
- Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Praktische Anwendungserfahrung von Lean-Methoden (z.B. 7V, 5S, SMED, Wertstromdesign, etc.) - einschlägige Ausbildungen sind von Vorteil
- Teamwork-Charakter und Flexibilität
- MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
Unser Angebot
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Beste Arbeitsbedingungen in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen
- Gratis Obst/Soda/Wasser
- Gratis Parkmöglichkeiten
- Hervorragende öffentliche Verkehrsanbindung
Voraussetzung:
· äußerst selbständige und verlässliche Arbeitsweise
· Ehrgeiz bei Lösung komplizierter Aufgaben
· Interesse an einer dauerhaften Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
· Führerschein der Klasse B, sowie eigener PKW
· gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben:
· Personalverwaltung (Koordination von Arbeitsplänen & Arbeitsorten für Mitarbeiter, Schaltung von Inseraten, …)
· Einteilung der Warenabholungen nach jeweiligen Produktionsmengen
· Abwicklung Pflanzenschutz- & Düngemittel
· Behördentermine wahrnehmen
· selbständige Abwicklung und Organisation behördlicher Auflagen, sowie Anpassung von Änderungen
· Flexibilität und Bereitschaft für weitere saisonale Tätigkeiten
· Einarbeiten in neue betriebsrelevante Themen
Von Vorteil:
· Abschluss im Bereich, Lebensmitteltechnologie, Elektro, Maschinenbau, Landwirtschaft
· Berufserfahrung im Getreide-, Lebensmittel- oder Düngemittelsektor
· Berufserfahrung in Mitarbeiterführung / Personalverwaltung
· weitere Sprachkenntnisse
Berufseinsteiger sind herzlichst willkommen!
Die Niederösterreichische Saatbaugenossenschaft ist Österreichs einziger Kartoffelzuchtbetrieb und größte Vermehrerorganisation
Zur Verstärkung an unserem Standort in Meires suchen wir:
SAATBAUTECHNIKER (m/w) Vollzeit
IHR AUFGABENGEBIET
- Kartoffel- und Getreideanbau sowie Bereinigung der Vermehrungsbestände
- Mithilfe bei der Anlage von Feldversuchen
- Durchführung der praktischen, ackerbaulichen Aktivitäten im Zuchtgarten, sowie Arbeiten im Gewächshaus
- Bestimmung der Einlagerungskriterien
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Aufarbeitung von Vorstufenmaterial und Versuchsmaterial
- Teilweise Arbeiten im Außendienst (Betreuung der Landwirte und Verladetätigkeiten)
IHRE VORRAUSSETZUNG
- Eine abgeschlossene landwirtschaftliche und/oder technische Ausbildung
- Praxisnähe zur Landwirtschaft und bestenfalls Erfahrung im Kartoffelbau
- Technisches Geschick im Umgang mit Maschinen und neuen Technologien
- Staplerführerschein und Führerschein F
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Belastbarkeit und Bereitschaft, auf saisonale Arbeitsspitzen flexibel zu reagieren
- Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität
- Eine verlässliche, sehr konsequente und genaue Arbeitsweise
WAS WIR BIETEN
- Eine Vollzeitstelle (40 h) mit abwechslungsreichem Aufgabengebiet
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - im Feld, Lager und Gewächshaus
- Sie werden Mitglied eines sehr engagierten Teams
- KV-Mindestbruttolohn für Arbeiter und Angestellte auf Gutsbetrieben, eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich vorgesehen
- Wenn notwendig, steht auch eine Unterkunft zur Verfügung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Fühlen Sie sich angesprochen und Ihr Profil entspricht den Anforderungen, dann würden wir uns freuen bald Ihre Bewerbung zu erhalten. Bewerbung mit Foto und Lebenslauf per Mail an meires@noes.at
Bei weiteren Fragen zur Stellenbeschreibung, bitte direkt bei
Herrn DI Buxbaum 0664/1122107 melden.
Die NÖ Landes-Landwirtschaftskammer sucht eine/-n:
Betriebswirtschaftsberater/-in (w/m/d)
für die Mitarbeit in der Abteilung 5.0 Betriebswirtschaft sowie die Unterstützung der Bezirksbauernkammern in NÖ.
Schwerpunkt der Tätigkeit ist die umfassende Beratung von Landwirten/-innen zu sämtlichen betriebswirtschaftlichen Themen im Zusammenhang mit der Führung eines landwirtschaftlichen Betriebs (zB Betriebskonzepte, Ermittlung und Interpretation von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Auswirkungen von geplanten Entwicklungsschritten, etc.) einschließlich Finanzierung bzw. Förderung von Investitionen.
Anforderungen: Einschlägige Hochschulausbildung (vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Agrarökonomie) oder Fachmatura (HBLA) mit entsprechenden Zusatzqualifikationen bzw. Berufserfahrung. Neben fundierten Fachkenntnissen und Interesse an Agrarökonomie erwarten wir Freude am Umgang mit Menschen, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität bei der Arbeitsorganisation im Hinblick auf die Zuordnung zu mehreren Dienstorten.
Das Beschäftigungsausmaß beträgt 40 Wochenstunden, als Dienstorte gelten St. Pölten und die Standorte der Bezirksbauernkammern in NÖ. Monatsbruttobezug: mindestens 2.936 €, allenfalls Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte schriftlich an die NÖ Landes-Landwirtschaftskammer, Personalreferat, Wiener Straße 64, 3100 St. Pölten oder mittels E-Mail an personal@lk-noe.at
Ausschreibung nach Abschnitt VII des Ausschreibungsgesetzes
BGBL.Nr. 85/1989 i.d.g.F (Aufnahme in den Bundesdienst)
Im Bereich des Bundesministeriums für Landwirtschaft, Regionen und Tourismus, Höhere Bundeslehr- und Forschungsanstalt für Landwirtschaft, Landtechnik sowie Lebensmittel- und Biotechnologie Francisco Josephinum in Wieselburg / BLT Wieselburg, gelangt zum ehest möglichen Termin eine freie Planstelle der Entlohnungsgruppe v2 (Vertragsbedienstete/r) zur Besetzung. Die Bewertung des Verwendungserfolges wird nach 6 Monaten durchgeführt.
Arbeitsplatzbeschreibung:
- Versuchstätigkeit bei modernen landwirtschaftlichen Verfahren, insbesondere im Bereich der Digitalisierung, Precision und Smart Farming sowie Robotik in der Landwirtschaft einschließlich Methodenentwicklung
- Planung, Koordinierung und praktische Durchführung von Versuchen mit Maschinen und technischen Systemen sowie Datenerhebung und Datenauswertung
- Mitarbeit bei Forschungsprojekten
- Durchführung von Literaturrecherchen
- Erstellung von populärwissenschaftlichen Veröffentlichungen, Berichten und Präsentationen in Deutsch und Englisch
- Teilnahme an Veranstaltungen und Vortragstätigkeit
Bewerbungsvoraussetzungen:
- Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit eines Landes, dessen Angehörigen Österreich aufgrund eines Staatsvertrages im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie österreichischen Staatsbürgern (Inländern)
- Volle Handlungsfähigkeit
- Die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind
- Abschluss einer höheren technischen Lehranstalt oder höheren berufsbildenden Lehranstalt mit abgeschlossener Reifeprüfung
- Interesse und Eignung für die Bearbeitung interdisziplinärer Probleme im Bereich der Technik und der Landwirtschaft
- Eignung für den Außendienst
- Gute EDV-Kenntnisse
- Teamfähigkeit
- Englisch in Wort und Schrift
- Unbescholtenheit
- Für Bewerber kommt noch das Anstellungserfordernis des abgeleisteten Grundwehr- bzw. Zivildienstes (im Falle der festgestellten Tauglichkeit) hinzu
Die Bewerberin/Der Bewerber nimmt zur Kenntnis, dass mit ihrer/seiner Bewerbung die Zustimmung zu einer allfälligen Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Sicherheitsbehörden zum Zwecke einer Sicherheitsüberprüfung sowie zur allfälligen Übermittlung dieser Daten an das Bundesministerium für Landwirtschaft, Regionen und
Tourismus verbunden ist.
Das Bundesministerium für Landwirtschaft, Regionen und Tourismus ist bemüht, den Frauenanteil im Bereich der Dienststelle zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur
Bewerbung ein.
Das Monatsentgelt beträgt in v2/3 mindestens € 2.564,90 brutto (dritte Entlohnungsstufe). Während der vierjährigen Ausbildungsphase ist das Monatsentgelt niedriger, zumindest in
v2/A € 2.167,60. Es erhöht sich eventuell auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes
verbundene Entlohnungsbestandteile.
Bewerbungen samt Unterlagen, die das Vorliegen der Bewerbungsvoraussetzungen nachweisen, werden bis zum Ablauf von 4 Wochen nach Kundmachung der Ausschreibung ausschließlich online entgegengenommen. Bitte benutzen Sie dazu die Online-Applikation der Jobbörse des Bundes unter
www.jobboerse.gv.at.
Hinweis:
Die Erfordernisse der Z.1 bis Z.11 sind – im Hinblick auf die Gültigkeit einer Bewerbung - unbedingt zu erfüllen.
Das Auswahlverfahren wird nach dem Unterabschnitt C des Ausschreibungsgesetzes in der Fassung des BGBl.Nr. 366/1991 (=Aufnahmeverfahren mit Aufnahmegespräch) erfolgen.
Sauer wird bei uns nur das Gemüse …
... wir nicht!
Ob scharfe Pfefferoni oder knackige Gurkerl: Wer bei efko arbeitet, übernimmt Verantwortung für die besten Obst- und Gemüsespezialitäten Österreichs. Als einer der größten Lebensmittelhersteller Österreichs und unangefochtener Marktführer für Sauergemüse-Spezialitäten bieten wir Ihnen die Chance, Teil der efko Familie zu werden und die Lebensmittelbranche aktiv mitzugestalten.
Zur Erweiterung unseres Teams in der Qualitätssicherung einen engagierten
Lebensmitteltechniker (M/W/D)
AUFGABEN
• Begleitung des gesamten Produktionsprozesses unter Berücksichtigung aller qualitätssichernden Anforderungen.
• Unterstützung bei der Überprüfung und Weiterentwicklung der Lebensmittelsicherheitskonzepte (HACCP, Food Defense, Food Fraud).
• Durch Ihre Nähe zur Produktion ist die Durchführung von chemischen, physikalischen und mikrobiologischen Analysen & Qualitätskontrollen im Rahmen von Wareneingangskontrollen, Produktionsüberwachungen und Fertigwarenkontrollen ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
• Unterstützung bei der Reklamationsbearbeitung.
• Vorbereitung und Durchführung von sensorischen Produktbewertungen.
• Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Durchführung von Audits.
ANFORDERUNGEN
• Einschlägige Ausbildung (HTL-LMT, HLW, Lehre Lebensmitteltechniker:in, ...). Erfahrung in einem lebensmittelproduzierenden Unternehmen von Vorteil.
• Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Hygieneverständnis.
• IFS- und HACCP-Kenntnisse von Vorteil.
• Bereitschaft zum Schichtbetrieb.
• Eigeninitiative, Flexibilität und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab.
UNSER ANGEBOT
• Ihre Stelle im Unternehmen ist langfristig gesichert, da efko als Lebensmittelproduzent auch in Krisenzeiten für die Aufrechterhaltung der gesellschaftlichen Grundversorgung von großer Bedeutung ist.
• Sie profitieren von individuell abgestimmten Aus- und Weiterbildungsprogrammen.
• Unsere Mitarbeiter:innen schätzen ein angenehmes Arbeitsklima und ein sympathisches Miteinander.
• Als Teil des efko Teams genießen Sie einen akttraktiven Mitarbeiterrabatt in unserem efko Shop.
• Das Mindestentgelt für diese Position beträgt 2.144,28€ brutto/Monat. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung selbstverständlich.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau MMag. Ina Moser: ina.moser@efko.at
Aufgaben:
· Bedienung und Wartung von Maschinen und Anlagen, sowie Reparaturarbeiten und Behebungen von Störungen
Qualifikationen:
· Technisches Verständnis
· Verlässlichkeit
· Körperlich belastbar
· Umgang mit Getreidestaub
· Ordentliche Arbeitsweise
· Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
· Bereitschaft zu saisonalen Überstunden
· Führerschein Klasse B, sowie Staplerausweis
· Grundkenntnisse Getreide
· Landwirtschaftliche Ausbildung (LFS, HTL, Landmaschinenmechaniker)
· Selbstständige und motivierte arbeiten
· Bereitschaft zur Weiterbildung
· Mithilfe bei anderen Tätigkeiten
· Lösungsorientiertes Denken
· Flexibel
· Stressresistent
Von Vorteil:
· EDV-Grundkenntnisse
· Führerschein: F
Was bieten wir:
· leistungsgerechte Bezahlung
· Stabiles & familiäres Unternehmen
· Langfristige Ausrichtung
· Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt
· gutes Betriebsklima (Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, …)
· Abwechslungsreiche Arbeit
· Aufstiegsmöglichkeiten
Aufgaben:
· Reparaturarbeiten
· Verladetätigkeiten mit dem Stapler
· Unterstützung Getreideübernahme
· Unterstützung Qualitätserhaltung
· Muster ziehen und Qualitätsanalyse
Qualifikationen:
· Technisches Verständnis
· Verlässlichkeit
· Körperlich belastbar
· Umgang mit Getreidestaub
· Ordentliche Arbeitsweise
· Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
· Bereitschaft zu saisonalen Überstunden
· Führerschein Klasse B, sowie Staplerausweis
· Grundkenntnisse Getreide
· Landwirtschaftliche Ausbildung (LFS, HTL, Landmaschinenmechaniker)
· Selbstständige und motivierte arbeiten
· Bereitschaft zur Weiterbildung
· Mithilfe bei anderen Tätigkeiten
· Lösungsorientiertes Denken
· Flexibel
· stressresistent
Von Vorteil:
· EDV-Grundkenntnisse
· Führerschein: F
Was bieten wir:
· leistungsgerechte Bezahlung
· Stabiles & familiäres Unternehmen
· Langfristige Ausrichtung
· Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt
· gutes Betriebsklima (Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, …)
· Abwechslungsreiche Arbeit
· Aufstiegsmöglichkeiten
Aufgaben:
· Bedienung und Wartung von Maschinen, sowie Reparaturarbeiten und Behebungen von Störungen
· Fachgerechte Lagerung landwirtschaftlicher Produkte
· Getreideübernahme und Verladung, sowie Muster ziehen und Qualitätsanalyse
· Einteilung der Lagerung, Abholung, usw.
· Laufende Kontrollen des Getreides zur Qualitätserhaltung
Qualifikationen:
· Technisches Verständnis
· Verlässlichkeit
· Körperlich belastbar
· Umgang mit Getreidestaub
· Ordentliche Arbeitsweise
· Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
· Bereitschaft zu saisonalen Überstunden
· Führerschein Klasse B, sowie Staplerausweis
· Grundkenntnisse Getreide
· Landwirtschaftliche Ausbildung (LFS, HTL, Landmaschinenmechaniker)
· Selbstständige und motivierte arbeiten
· Bereitschaft zur Weiterbildung
· Mithilfe bei anderen Tätigkeiten
· Lösungsorientiertes Denken
· Flexibel
· stressresistent
Von Vorteil:
· EDV-Grundkenntnisse
· Führerschein: F
Was bieten wir:
· leistungsgerechte Bezahlung
· Stabiles & familiäres Unternehmen
· Langfristige Ausrichtung
· Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt
· gutes Betriebsklima (Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, …)
· Abwechslungsreiche Arbeit
· Aufstiegsmöglichkeiten
Saatbau Jüly GesnbR ist einer der größten
Bio- Maissaatgutproduktionsbetriebe Europas
…mit angeschlossenem Ackerbaubetrieb
Wir benötigen dich zur Verstärkung unseres Teams als:
Anlagenleiter/in und Produktionsmitarbeiter/in im Bereich Saatgutproduktion
Dein Aufgabengebiet:
· Anlagenleiter/in im Bereich Saatgut - Aufbereitungsanlage- Kalibrierung, Absackung,
· Laufende Überprüfungen von Qualität und Ergebnissen im Bereich Saatgut
· Überwachen von Prozessen
· Rohwarenübernahme
· div. administrative Büroarbeiten
· Lager- und Verladetätigkeiten
· Unterstützung des Ernteteams im Herbst
Anforderung:
· Prozessorientiertes Denken
· Interesse für Landwirtschaft und landwirtschaftliche Produkte
· Technisches Verständnis zur Bedienung von computergesteuerten Maschinen
· Gewissenhaftes Arbeiten
· Genauigkeit beim Führen von Aufzeichnungen und Reinigung der Anlagen
· Selbstständiges und auch teamfähiges Arbeiten mit übergreifenden Tätigkeiten der anderen Anlagen
· Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Unser Angebot:
Wir sind ein Familienbetrieb und du hast die Chance Teil unseres jungen, dynamischen Teams zu werden. Wir bieten dir einen vielfältigen Job mit dem gewissen Spaßfaktor.
· ein ausgezeichnetes und familiäres Betriebsklima
· Sehr abwechslungsreichen Tätigkeiten und gewissenhafte Einschulung
· einen Vollzeitarbeitsplatz mit sicherer langjähriger Arbeitsplatzgarantie
· Raum für ausreichend Freizeit, vor allem in den Monaten von März bis Mitte August.
· Sehr gute, leistungsorientierte Bezahlung (deutlich über KV, je nach Ausbildung mind. jedoch € 2.150 brutto) mit Bereitschaft zur Überzahlung
Toll, wir haben dein Interesse geweckt! Bewirb dich am besten gleich jetzt: per E-Mail an juely@juely.at; Telefonisch unter 02162/66066 oder am Handy unter 0681/10423352.
AUFGABENGEBIETE
- Reparatur- und Serviceannahme am Telefon
- Erstellung von Kostenvoranschlägen
- Auftragsvorbereitung und Ermittlung der Reparaturkosten
- Erstellung der Arbeitsvorplanung
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene technische Ausbildung als Landmaschinen oder
KFZ-Techniker von Vorteil - Oder mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Kundenbetreuung,
Reparaturannahme bzw. Arbeitseinteilung - Technisches Verständnis und kaufmännische Kenntnisse
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse
- Freude an der Kommunikation mit Kunden
- Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise
- Sicheres und freundliches Auftreten
- Freude am Arbeiten im Team
WIR BIETEN
- Österreichs größter privater Landmaschinenhändler mit drei
Standorten und bereits über 200 Mitarbeitern - kollegiales, motiviertes Umfeld im familiengeführten Unternehmen
- leistungsbezogene Bezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
ES ERWARTET DICH
- ein langfristiges Dienstverhältnis mit tollen Aufstiegschancen
- der kollektivvertragliche Mindestlohn beträgt EUR 2.174,– brutto/Mon.
auf Vollzeitbasis mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender
Erfahrung und Qualifikation
Bitte sende deine schriftliche Bewerbung an:
Franz Leimer
karriere@mauch.at
AUFGABENGEBIETE
- Land- und Baumaschinen / Hof- und Teleskoplader
- Reparatur auf qualitativ hohem Niveau
- Diagnose und Fehlersuche auf neuestem Stand der Technik
- Kundendienste und Servicearbeiten durchführen
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene Lehre als Land-, KFZ- oder Baumaschinenmechaniker
- Erfahrung und sehr gutes technisches Know-How
- sehr gute Hydraulik- und Elektronikkenntnisse (Schaltplan)
- EDV Grund- und Anwenderkenntnisse
WIR BIETEN
- modernste Werkstatttechnik
- hervorragende Infrastruktur
- spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Arbeitsumfeld
- ein familiäres Arbeitsklima mit Teamgeist und flachen Hierarchien
ES ERWARTET DICH
- ein langfristiges Dienstverhältnis mit tollen Aufstiegschancen
- ab € 2.500,- brutto/monatlich, lt. Kollektivvertrag metallverarbeitendes Gewerbe
- Überzahlung je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung
Bitte sende deine schriftliche Bewerbung an:
Dipl.Ing. Philipp Autenrieth
karriere@mauch.at
Wir sind ein junges, innovatives Start-Up-Unternehmen am Puls der Zeit und entwickeln Landtechnik für die Zukunft der Landwirtschaft.
Unsere Vision: Die Welt durch smarte Landtechnik nachhaltig gestalten.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine(n) motivierte(n)
Roboterpilot:In (Teilzeit)
Was solltest Du mitbringen?
· Affinität zur Landwirtschaft
· Interesse an GIS und Feldrobotik
· die Motivation, in smarter Landtechnik zu wachsen
· selbstbestimmtes Arbeiten & Einbringen der eigenen Stärken & Ideen
Wir bieten:
· einen spannenden Teilzeitjob (Dienstort hauptsächlich im Norden von Wien) mit freier Zeiteinteilung in Absprache mit den Kunden
· eine abwechslungsreiche Mischung aus Arbeit am Acker und Büroarbeit
· angenehmes Arbeitsklima in einem jungen, motivierten Team
· einen optimalen Studentenjob oder Teilzeitjob für Landwirte mit Möglichkeit zum Homeoffice
Hier siehst du unseren Roboter: www.agrointelli.com/robotti/
Lust bekommen? Dann melde Dich bei uns! Mail: office@farm-ing.at
Wir sind 30.000 Menschen, die im ländlichen Raum vielfältige Dienste erbringen, die Sinn machen und die Region stärken: von Agrardienstleistungen bis zum Personalleasing, von Gartengestaltung bis zum Winterdienst.
So groß wir in Österreich sind, so familiär sind unsere Teams vor Ort. Der Maschinenring Service NÖ-Wien sucht für Vollzeit am Bürostandort 3580 Mold Verstärkung.
Mitarbeiter/in EDV Projekte und Support (m/w/d)
Was du tun wirst: Betreuung der IT-Umgebung
- Du berätst unsere MR-KollegInnen bei allen anwendungsspezifischen Fragen, Du leistest am Telefon oder per Mail First-Level-Support für z.B. unser ERP System, Office Anwendungen, MR GIS Anwendungen, Digitaler Lieferschein etc.
- Du schulst deine User in verschiedene Softwareprogramme ein und unterstützt bei der Erstellung von Schulungsvideos sowie Unterlagen.
- Du dokumentierst Verbesserungen, testest diese in der Software
- Du arbeitest bei der Entwicklung und Ausrollung von digitalen Produkten mit
Was du mitbringst: Genauigkeit, technisches Interesse und Lernbereitschaft
- Eine abgeschlossene Lehre oder Matura in der Sparte IT oder Matura in einem anderen Bereich und technisch versiert und interessiert.
- Du hast bereits Erfahrung in den Bereichen Office 365 - das ist von Vorteil. Sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen setzen wir voraus.
- Du kannst gut mit Menschen und sie können mit dir, egal ob Kunde, Kollege oder Führungskraft. Du überzeugst mit Freundlichkeit und guten Argumenten.
Was du davon hast: Großer Gestaltungsraum in einem kleinen feinen Team
- Ein starkes Netzwerk und Erfahrung von den KollegInnen in der Organisation hilft dir, schnell im Job Fuß zu fassen und selbständig zu arbeiten.
- Individuelle Einschulung und Unterstützung für alle, die sich weiterbilden wollen. Bei uns bleibst du fachlich fit und entwickelst dich weiter.
- Einen Job mit Sinn in einem krisensicheren Unternehmen. Wir verkaufen Dienstleistungen, die entweder der Sicherheit oder der Lebensqualität von Menschen dienen.
Dein Monatsgehalt beträgt mindestens € 2.000,00 brutto bei Vollzeit. Ob bzw. wie viel es für dich mehr sein kann hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab.
Das klingt nach deinem Job? Dann bewirb dich gleich! Bitte online unter Job Nr. 11932 auf www.maschinenring-jobs.at . Wir freuen uns auf dich.
Maschinenring-Service NÖ-Wien eGen
z.Hd. Frau Mag. Michaela Dietrich
Mold 72, 3580 Horn
Tel.: +43 59060 30056
Email: jobs.noe@maschinenring.at
www.maschinenring-jobs.at
Du hast eine abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung und kannst Dich vor allem für den Bereich der Tierernährung begeistern? Du hast ein Verständnis für Nährstoffanforderungen und willst neue Produkte für unsere KundInnen in der Nutztierhaltung mitentwickeln? Dann bist Du perfekt für einen Job in der Produktformulierung bei DSM bzw. BIOMIN.
Diese Aufgaben legen wir in Deine Hände:
- Rezepturberechnung für neue Produkte
- Sicherstellung der Produktqualität (Rohstoffbewertung, Mischbarkeitsstudien, etc.)
- Produktbeschreibung, Futtermittelrecht und Produktdokumentation
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Fütterungsversuchen
- Futterrationsberechnung für Schwein, Rind und Geflügel
- AnsprechpartnerIn für KundInnen und VertriebsmitarbeiterInnen
Um bei uns durchstarten zu können, brauchst Du folgendes:
- Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Landwirtschaft, Agrarwirtschaft, o.ä. (mind. Maturaniveau)
- Interesse für Tierernährung und Landwirtschaft
- Freude an der Arbeit im Team
- Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
- Reisebereitschaft von ca 10%
Was gibt es sonst noch zu wissen?
- Dein Dienstort: Getzersdorf (Österreich), Homeoffice nach der Einarbeitungszeit ca 30% möglich
- Art deiner Anstellung: 38.5 Stunden/Woche, Vollzeit, befristeter Vertrag für 12 Monate
- Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Deine Kündigungsfrist bzw. Deinen Wunschtermin)
- Wir bieten ein Gesamtvergütungspaket ab € 28.000 brutto p.a. Überbezahlung ist möglich
Für Rückfragen wende Dich bitte an den zuständigen Recruiter: Vanessa.kolm@dsm.com
DSM ist die neue Heimat von ROMER LABS.
Durch das Angebot von diagnostischen Lösungen und einer breiten Palette innovativer Tests zum Nachweis von Lebensmittelallergenen und -pathogenen, Mykotoxinen und mehr stärkt Romer Labs das DSM-Portfolio im Bereich Futter- und Lebensmittelsicherheit.
Labortechniker – Entwicklung und Transfer (m/w/d)
Teilzeit 20 Wochenstuden
Darum geht es:
Als Schnittstelle zwischen dem R&D-Bereich und der Produktion erwarten Sie jeden Tag neue Aufgaben. Sie sorgen durch Ihren „Feinschliff“ des neu entwickelten Produkts für einen reibungslosen Transfer in die Produktion.
Das ist Ihr Aufgabenbereich:
- Eigenständige Herstellung von Reagenzien und Lösungen im Labor (Scale -Up)
- Experimente durchführen, auswerten und dokumentieren
- Erstellung und Verbesserung von Protokollen
- Sicherstellen einer ordnungsgemäßen Dokumentation von Ergebnissen und Arbeitsabläufen
- Selbstständige Aufgabenorganisation und allgemeine Laborverantwortlichkeiten (zB. Reinigung und Wartung von Laborequipment)
- Administrative Tätigkeiten
Diese Erfahrung bringen Sie mit:
- Erste praktische Erfahrungen im Labor (z.B. Molekularbiologie, analytische Chemie, Biotechnologie, o.ä.)
- Erste Berufserfahrung im Labor wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
- Selbstorganisiertes und proaktives Arbeiten
- Spaß an der Arbeit im Laborumfeld mit der Möglichkeit Ideen einzubringen und Kompetenzen weiterzuentwickeln
Was wir bieten:
- Eine Betriebskantine mit täglich frisch gekochtem Essen
- Ein Team, das sich wirklich um Nachhaltigkeit, um das Miteinander und um unsere Kunden kümmert
- Ein Umfeld, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen teilen können
- Du-Kultur vom Trainee bis zum Vorstand
Ihr Dienstort: Tulln (Österreich)
Art Ihrer Anstellung: (20 Stunden/Woche, Teilzeit, befristeter Vertrag für 2,5 Jahre)
Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Ihre Kündigungsfrist bzw. Ihren Wunschtermin)
Wir bieten Ihnen ein Einkommen, dass sich an Ihren Qualifikationen und an den Marktgegebenheiten orientiert.
*) KV Information
Unser Rekrutierungsprozess:
Interessiert an dieser Rolle? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal.
Ihre Recruiterin: Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm.com
Das Verfahren richtet sich grundsätzlich nach dem DSM-Bewerbungsverfahren, das auf der DSM-Karriere-Website beschrieben ist. Aus Datenschutzgründen können wir nur Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen und bearbeiten.
*)KV Handel, gesetzlicher Mindestlohn € 1.896,00
BauerTech unterstützt seit mehr als 35 Jahren als innovatives Ingenieurbüro namhafte international tätige Unternehmen in der Umsetzung von Industrieprojekten. Der Name BauerTech steht für erstklassig ausgebildete, flexible und teamorientierte Mitarbeiter mit hoher Einsatzbereitschaft. Wir suchen im Raum 3300 Amstetten
Konstrukteur (w/m/d)
Ihre Aufgaben
· Konstruktion von Stanz- und Biegewerkzeugen für Vorrichtungen
· Betreuung der Betriebsmittel vom Bau bis hin zur Übergabe an den internen Kunden
· Erstellen und Pflegen von Ersatzteilzeichnungen
· Erstellen der gesamten Dokumentation bis zur CE-Erklärung beim Bau bzw. beim Umbau von Maschinen und Anlagen
· Betreuung des Zukaufs von Komponenten für Betriebsmittel
Ihr Profil
· Technische Ausbildung (z.B. HTL Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik o.ä.)
· Sehr gute CAD-Kenntnisse (3D), vorzugsweise mit Inventor
· Erfahrung in der Konstruktion von Betriebsmitteln (Werkzeug- und Vorrichtungsbau)
· IT-Kenntnisse (MS-Office)
· Gute Englischkenntnisse
· Teamplayer mit hoher Kunden- und Serviceorientierung
· Selbstständige, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und Umsetzungsstärke
Wir bieten Ihnen
· Eine interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
· Leistungs- und qualifikationsgerechte Entlohnung
· Umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen!
Arbeitsort: Raum 3300 Amstetten
Bauertech GmbH
Oberegging 24
3254 Bergland
Tel. 07412/52295 - 13
E-Mail: bewerbung@bauertech.com
Monatsbruttoentgelt ab € 2.800,- – je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine deutliche Überzahlung.
BauerTech unterstützt seit mehr als 35 Jahren als innovatives Ingenieurbüro namhafte international tätige Unternehmen in der Umsetzung von Industrieprojekten. Der Name BauerTech steht für erstklassig ausgebildete, flexible und teamorientierte Mitarbeiter mit hoher Einsatzbereitschaft. Wir suchen im Raum 3500 Krems:
Detailkonstrukteur (w/m/d) Stahlbau
Ihre Aufgaben
· Konstruktive Umsetzung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und dem Engineering
· Erstellung von funktionsgerechten Konstruktionen bzw. Verbesserung und Weiterentwicklung von bestehenden Konstruktionen nach internen Standards
· Planung und Konstruktion im klassischen Maschinenbau sowie Industrieanlagenbau inkl. medientechnischer Infrastruktur
· Erstellen von Layoutplänen sowie 3D Modellen und Ableitung von 2D Plänen aus 3D Modellen
· Technische Unterstützung der anderen Abteilungen
· Erstellung der technischen Produktdokumentation
Ihr Profil
· Fundierte technische Ausbildung (HTL / FJ oder Ähnliches)
· Gute AutoCad Kenntnisse (Creo)
· Berufserfahrung im Maschinenbau / Industrieanlagenbau
· Teamorientiertes Arbeiten, Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität
Wir bieten Ihnen
· Herausfordernde und interessante Tätigkeit
· Gutes Arbeitsklima in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
· Unternehmensinterne Weiterbildungsmöglichkeiten
· Leistungs- und qualifikationsgerechte Entlohnung
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen!
Arbeitsort: 3500 Krems
BauerTech GmbH
Oberegging 24
3254 Bergland
Tel. 07412/52295
E-Mail: bewerbung@bauertech.com
Monatsbruttoentgelt ab € 2.800,- – je nach Qualifikation, Berufserfahrung sowie Einsatzbereich bieten wir eine deutliche Überzahlung.
Dein Ferienjob – Dein Sommerjob: Mitarbeiter*in für Getreideübernahme (m/w/d)
Für unsere Standorte in Prinzersdorf und Obergrafendorf suchen wir zur Verstärkung unseres Teams für Juli 2022 eine/n Erntediensthelfer*in.
Diese Aufgaben legen wir in deine Hände:
- Allgemeine Mitarbeit bei der Getreideübernahme
- Qualitätsfeststellung von Getreide
- Getreidemusterziehung
- Unterstützung und Einweisung der landwirtlichen Fahrzeuge im Abkippbereich
Dein Profil:
- Freude am Umgang mit Menschen
- Verlässlichkeit und Selbstständigkeit
- Flexibilität betreffend dem Aufgabengebiet
- Körperlich fit und belastbar
Wir bieten dir:
- Ein gutes Betriebsklima in einer familienfreundlichen Unternehmenskultur
- Wir bieten Dir einen KV-Mindestlohn von monatlich EUR 1.239,- brutto (Basis 38,5 h/Wo) an.
Bist du interessiert? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit
allen relevanten Unterlagen, sende sie bitte an:
bewerbung@stpoelten.rlh.at
Raiffeisen-Lagerhaus St. Pölten
Reg. GenmbH
z.Hd. Frau Ing. My-Linh Chung
Personalentwicklung
Linzerstraße 76-78, 3100 St. Pölten
BauerTech unterstützt seit mehr als 35 Jahren als innovatives Ingenieurbüro namhafte international tätige Unternehmen in der Umsetzung von Industrieprojekten. Der Name BauerTech steht für erstklassig ausgebildete, flexible und teamorientierte Mitarbeiter mit hoher Einsatzbereitschaft. Wir suchen im Raum 3270 Scheibbs
CAD Konstrukteur (w/m/d)
Ihre Aufgaben
· Konstruktive Umsetzung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und dem Engineering
· Unterstützung bei Detailkonstruktionen
· Konstruktion diverser Produktionsvorrichtungen (Kleinbaugruppen)
· Technische Unterstützung für andere Abteilungen
· Erstellung der technischen Produktdokumentation
Ihr Profil
· Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder Vergleichbares)
· 2-3 Jahre Berufserfahrung von Vorteil
· Gute EDV- und CAD-Kenntnisse (SolidWorks)
· Freude am Lernen von Neuem
· Teamorientiertes Arbeiten, Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität
Wir bieten Ihnen
· Eine interessante, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit
· Leistungs- und qualifikationsgerechte Entlohnung
· Dynamisches Teamwork - gutes Arbeitsklima
· Umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen!
Arbeitsort: 3270 Scheibbs
BauerTech GmbH
Oberegging 24
3254 Bergland
Tel. 07412/52295
E-Mail: bewerbung@bauertech.com
Monatsbruttoentgelt ab € 2.800,00 je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine deutliche Überzahlung.
BauerTech unterstützt seit mehr als 35 Jahren als innovatives Ingenieurbüro namhafte international tätige Unternehmen in der Umsetzung von Industrieprojekten. Der Name BauerTech steht für erstklassig ausgebildete, flexible und teamorientierte Mitarbeiter mit hoher Einsatzbereitschaft. Wir suchen in Raum 2000 Stockerau:
Techniker (w/m/d) / Konstrukteur (w/m/d)
Ihre Aufgaben
· Konstruktion und Detailkonstruktion von Fördertechnikaggregaten, Rohrleitungen, Behältern oder mechanischen Baugruppen anhand vorgegebener Schemata und Entwürfen
· Unterstützung des Projektleiters sowie enge Abstimmung mit dem Verkauf
· Erstellung von technischen Dokumentationen, Spezifikationen, Anschlussplänen von Rohrleitungen
· Fristgerechte Abwicklung der Projekte unter Einhaltung der technischen und qualitativen Anforderungen
· Kalkulation der Projekte
· Erstellen von Stücklisten, Packlisten, Verladeplänen und sonstigen Lieferunterlagen in Abstimmung mit der Produktion
Ihr Profil
· Abgeschlossene technische Fachausbildung (HTL, FH, TU) Anlagenbau/Maschinenbau
· Einschlägige Berufserfahrung in der Planung oder Projektabwicklung
· Konstruktionserfahrung im Rohrleitungsbau oder Anlagenbau
· Sehr gute CAD Kenntnisse 2D und 3D – Solid Edge von Vorteil
· Gute Englischkenntnisse
· Strukturierte, genaue und zielorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
· Herausfordernde und interessante Tätigkeit
· Gutes Arbeitsklima in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
· Unternehmensinterne Weiterbildungsmöglichkeiten
· Gute Aufstiegschancen im Unternehmen
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen!
Einsatzort: Raum 2000 Stockerau
BauerTech GmbH
Oberegging 24
3254 Bergland
Tel. 07412/52295
E-Mail: bewerbung@bauertech.com
Monatsbruttoentgelt ab € 2.800,00 – je nach Qualifikation, Berufserfahrung sowie Einsatzbereich bieten wir eine deutliche Überzahlung.
Wir sind 30.000 Menschen, die im ländlichen Raum vielfältige Dienste erbringen, die Sinn machen und die
Region stärken: von Agrardienstleistungen bis zum Personalleasing, von Gartengestaltung bis zum Winterdienst.
So groß wir in Österreich sind, so familiär sind unsere Teams vor Ort. Der Maschinenring Neulengbach-Tullnerfeld sucht für 40 Wochenstunden Verstärkung am Standort Ebenfeld 1, 3451 Spital/Michelhausen.
Kundenbetreuer/in (m/w/d)
40 Wochenstunden; Dienstort: 3451 Spital/Michelhausen
Was du tun wirst: Durch zufriedene Kunden unser Geschäft ausbauen
· Du betreust unsere Kunden der Bereiche Winterdienst, Grünraumpflege und Gartenbau in den Gebieten Neulengbach/Tullnerfeld bis in die westlichen Randbezirke von Wien.
· Du erhebst Anforderungen, akquirierst, kalkulierst und schreibst Angebote und stimmst sie mit Kunden ab.
· Gemeinsam mit der Disposition organisierst du die Abwicklung der Aufträge.
· Du dokumentierst alles Wesentliche gut nachvollziehbar in unseren Systemen. Damit legst du die Basis, dass alle am Auftrag Beteiligten ordentlich arbeiten können.
Was du mitbringst: Freude am Verkaufen und Organisationstalent
· Deine Ausbildung ist uns wichtig (kaufmännisch, ideal landwirtschaftlich oder gartenbaulich), am meisten interessiert uns, was du kannst.
· Lernen liegt dir. Damit du unsere Kunden über die vielfältigen Dienstleistungen wirklich gut beraten kannst, brauchst du einiges an Detailwissen: vom Heckenschneiden bis zum Angebote kalkulieren.
· Du bist hochmotiviert, den Freiraum auszufüllen, den diese Stelle bietet. Du siehst die Arbeit und organisierst dich selbst sehr gut.
· Du kannst gut mit Menschen und sie können gut mit dir, egal ob Hilfs- oder Führungskraft.
Was du davon hast: Großer Gestaltungsraum in einem kleinen, feinen Team
· Außerdem: einen hervorragenden Ruf und ein starkes Netzwerk. Wir sind in der Region gut vernetzt, das erleichtert dir die Arbeit.
· Sinnvolle Angebote. Du vertrittst Dienstleistungen, die entweder der Sicherheit oder der Lebensqualität von Menschen dienen.
· Individuelle Unterstützung für alle, die sich weiterbilden wollen. Bei uns bleibst du fachlich fit und entwickelst dich weiter.
· Freiraum für deine Ideen. In deinem Aufgabengebiet setzt du Verbesserungen weitestgehend selbst um.
Dein Monatsgehalt beträgt mindestens € 2.200,- brutto bei Vollzeit. Ob bzw. wie viel es für dich mehr sein kann, hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab.
Klingt reizvoll? Dann bewirb dich gleich online unter Job Nr. 11868 auf www.maschinenring-jobs.at. Wir freuen uns auf dich.
Maschinenring-Service NÖ-Wien eGen
z.Hd. Frau Mag. Michaela Dietrich
Mold 72, 3580 Horn
Tel.: +43 59060 30056
jobs.noe@maschinenring.at
www.maschinenring-jobs.at
Wir sind ein biologischer landwirtschaflticher Gutsbetrieb. Es werden ca. 255 ha Ackerland und 20 ha Wiesen bewirtschaftet.
Aufgabenbereich:
- Selbständiges erledigen von Aussaat, Bodenbearbeitung mit modernen GPS gesteuerten Traktoren
- Erntetätigkeit und Lagerarbeiten
- Handwerkliches Geschick bei Service und Reparaturarbeiten von landwirtschaftlichen Maschinen
Anforderungen:
Abschluss einer höheren landwirtschaftlichen Lehranstalt oder Fachschule für Landwirtschaft
Führerschein Klasse F, B
Wir bitten:
Fixanstellung in einem kleinen Team
Wohnmöglichkeit am Betrieb vorhanden
Entlohnung je nach Qualifikation mindestens 1928,81 brutto
Mikrobiologisches Arbeiten an der akkreditierten Prüfstelle-FOC in der QM-Pflege und im technischen Bereich
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Servicemitarbeiter (m/w/d) bei Farming Innovations
Die Abteilung Farming Innovations führt innovative Dienstleistungen für Landwirte durch . Dazu zählen das automatisierte Ziehen von Bodenproben, das Ausbringen von Nützlingen mittels Drohne oder das Betreuen von Wetterstationen. Das operative Team ist in erster Linie direkt auf den Feldern unterwegs - der Hauptbedarf besteht derzeit an Fahrer:innen für unser Bodenprobenservice - dafür gibt es eigene Fahrzeuge mit denen die Proben automatisiert gezogen werden.
Ihre Herausforderungen:
- Ihr Einsatzgebiet ist direkt bei unseren Kunden vor Ort innerhalb von Österreich mit Schwerpunkt Ostösterreich.Mit einem unserer beiden Spezialfahrzeuge ziehen Sie Bodenproben als Basis für die Düngeberatung.
- Sie stellen ein professionelles, kundenfreundliches Service sicher und halten engen Kontakt zu den Lagerhäusern und Landwirten. Ihre Touren organisieren sie in Abstimmung mit unserem Office.
Ihr Profil:
- Sie möchten sich zu Ihrem derzeitigen Job noch etwas dazu verdienen, suchen einen Aushilfs- bzw. Studentenjob und sind gerne an der frischen Luft? Dann sind Sie bei uns richtig.
- Ein Bezug zur Landwirtschaft und technisches Interesse sind vorhanden.
- Zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb von Österreich ist gegeben.
Unser Angebot:
- Der RWA Konzern, mit seiner Zentrale in Korneuburg, bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit solidem Wachstumskurs.
- Unsere vielseitigen Geschäftsfelder machen Ihre Tätigkeit jeden Tag auf´s Neue spannend.
- Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch.
- Das KV Gehalt liegt bei EUR 1.959,- brutto/Monat (auf Vollzeit Basis). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit der Überzahlung.
Kontakt:
Christina Brandl HR Business Partner
Tel.: +43 2262 75550 - 3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Bau und Montage von landwirtschaftlichen Prototypen
- Verbesserungen und Reparatur von landwirtschaftlichen Prototypen
- Versuchsdurchführungen und Versuchsauswertungen
- Unterstützung der Konstrukteure bei Versuchsfahrten, Aufbauten, Feldtests
- Aushilfetätigkeiten in der Fertigung
- Unterstützung der Konstrukteure bei Werkstätten Tätigkeiten
- Instandhaltung & Fertigung von Betriebseinrichtungen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene landwirtschaftliche / technische Ausbildung (LFS, HTL, HTBLA, HLFS, HBLFA, FJ)
- Erfahrung mit Landtechnik, Landwirtschaftliches Grundverständnis und Praxis am landwirtschaftlichen Betrieb notwendig
- Routine in der Bedienung und Wartung landwirtschaftlicher Maschinen
- Gültiger Staplerschein samt Praxis
- Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
- Qualifizierte Schweißausbildung von Vorteil
- Führerschein F, BE, C+E von Vorteil
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von EUR 30.974,- brutto/Jahr (Basis 38,5h-Woche, Verw.Gr. III BJ 1, KV Metallgewerbe Ang.) anzugeben. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgaben:
- Sie beantworten alle technischen Produktanfragen, die unser Vertriebsaußendienst zu Maschinen stellt. Sie bedienen sich dabei Ihrem Produkt-Know-how, lesen in Dokumenten nach oder wenden sich an Kollegen/innen aus den Fachbereichen.
- Sie erfassen Aufträge, legen Angebote und erledigen administrative und organisatorische Tätigkeiten selbstständig (z.B. Recherchen, Datenpflege, Bearbeitung von Sonderaufträgen).
- Sie führen Kundengruppen aus verschiedenen Ländern durch unser Werk und begleiten Exkursionen zu unseren Produktionswerken nach Deutschland und Tschechien.
- Zweimal jährlich werden Preislisten für unsere Landmaschinen erstellt. Je nach Land und Ausstattung treffen Sie Voreinstellungen zu Maschinen, arbeiten Preise, Währungen und Rabatte ein oder koordinieren Übersetzungen. Sie arbeiten dazu in SAP. Sie lesen die fertige Preisliste Korrektur und testen die getroffenen Einstellungen.
- Sie beraten unsere Vertriebspartner und Endkunden bei internationalen Landtechnikmessen.
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene wirtschaftliche oder technische Ausbildung.
- Sie kennen sich in der Landwirtschaft und Landtechnik gut aus. Vielleicht setzen Sie sogar selbst PÖTTINGER Maschinen ein.
- Sie sind IT-affin und haben sehr gute Kenntnisse in MS-Office. Idealerweise haben Sie auch bereits in SAP gearbeitet.
- Sie sprechen sehr gut Englisch.
- Sie sind kommunikativ und kundenorientiert. Sie haben ein sicheres Auftreten und trauen sich etwas zu.
- Sie sind engagiert und arbeiten gewissenhaft. Ihre Ansprechpartner können sich voll und ganz auf Sie verlassen.
Unser Angebot:
- Sie koordinieren und organisieren die Auslieferung unserer Landmaschinen in Ihre Märkte. Sie tragen damit zur Zufriedenheit unserer Kunden bei.
- Sie lernen durch Ihr internationales Tätigkeitsfeld, Kollegen/innen und Kunden aus anderen Kulturen kennen. Aus vielen geschäftlichen Beziehungen entstehen Freundschaften.
- Sie arbeiten in einem eingespielten Team mit toller Arbeitsatmosphäre und können sich auf die tatkräftige Unterstützung der Kollegen/innen freuen.
- Das Arbeitsfeld Vertrieb ist spannend und bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten. Wir fördern Ihre Weiterentwicklung und unterstützen Sie mit hausinternen und/oder externen Schulungen.
- Sie erwarten geregelte, flexible und planbare Arbeitszeiten.
- Kantine mit frisch gekochtem Essen, Sommerfest, Weihnachtsfeier, PÖTTINGER Akademie, Gesundheitsaktivitäten,…: Sie bekommen viele Benefits. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
- Mehr verdienen: Bei uns gilt der Kollektivvertrag der Metallindustrie. Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir in einem persönlichen Gespräch.
Arbeitsfreude kann nur wachsen, wenn man den ersten Schritt tut. Judith Lenzenweger freut sich auf Ihre Unterlagen.
Ihre Aufgaben:
- Als (Junior) Produktbetreuer/in im Service beantworten Sie technische Anfragen zu unseren Maschinen. Gemeinsam mit einem Kollegen verantworten Sie die Produktgruppe Sätechnik. Sie unterstützen Ihre Kollegen/innen aber auch bei Anfragen zu anderen Produktgruppen.
- Sie erhalten die Anfragen von Ihren internationalen Service- und Vertriebskollegen/innen sowie von unseren Händlern. Sie wickeln diese über das CRM-Tool, telefonisch oder persönlich vor Ort ab.
- Sie kennen die Maschinen Ihrer Produktgruppe in- und auswendig und unterstützen bei komplexen und neuen Herausforderungen. Experten/innenwissen holen Sie sich, wenn notwendig, bei den Kollegen/innen in den Fachabteilungen.
- Sie führen Präsenz- und Onlinetrainings durch und erstellen Service- und Schulungsunterlagen zu Ihrer Produktgruppe. Diese Unterlagen gibt es in Textform und zukünftig immer öfter auch als Videos und E-Learnings. So erklären Sie beispielsweise, wie eine Maschine richtig eingestellt wird, wie ein neues Feature genutzt oder eine Reparatur umgesetzt wird.
- Sie organisieren jährliche Servicemeetings mit Ihren Servicekollegen/innen weltweit und setzen diese in Grieskirchen oder am jeweiligen Standort um. Bei diesen Veranstaltungen informieren Sie über neue Maschinen, neue Bauteile und gewonnene Erkenntnisse. Sie holen sich Feedback aus den Ländern und diskutieren gemeinsam zukünftige Anforderungen.
- Sie stimmen sich regelmäßig mit Experten/innen aus den Fachabteilungen (Konstruktion, Mechatronik, Versuch, Produktmanagement) ab und entwickeln so unsere Maschinen weiter. Ausgangssituation hierfür sind oft eingegangene Reklamationen oder Gewährleistungen aus den verschiedenen Ländern. Gemeinsam finden Sie eine gute Lösung.
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene (land-)technische Ausbildung in Form einer Lehre (Landmaschinenmechanik) oder an einer höheren Schule oder Uni (HTL oder HLFS mit Schwerpunkt Landtechnik, Maschinenbau,…).
- Sie kennen sich in der Landtechnik bzw. Landwirtschaft bestens aus.
- Sie arbeiten gerne und gut als Praktiker/in im Büro und nutzen täglich Office und idealerweise SAP. Sie sprechen auf einem guten Niveau Englisch.
- Sie sind eine menschenorientierte, offene und kommunikative Persönlichkeit. Sie treten kompetent und sicher auf und stehen gerne vor Publikum. Sie haben Spaß an der Beratung und geben mit Freude Wissen weiter.
- Sie arbeiten lösungsorientiert und selbstständig. Sie übernehmen Verantwortung, sind verlässlich und lernen gerne dazu.
Unser Angebot:
- Sie haben ein spannendes Arbeitsfeld und lernen bei uns nach und nach alles, was für die Tätigkeit in unserem Service-Team wichtig ist. Wir unterstützen Sie, damit Sie gut in Ihre Rolle als Produktbetreuer/in im Service hineinwachsen können.
- Sie treiben gemeinsam mit Kollegen/innen und modernsten agilen Projektmethoden die Weiterentwicklung unserer Maschinen voran. Sie tragen damit zur stetigen Verbesserung unserer Produkte bei.
- Ihre Arbeit ist abwechslungsreich. Sie arbeiten hauptsächlich im Büro, sind im Unternehmen unterwegs und reisen auch ab und an ins Ausland.
- Sie erwartet ein sympathisches Arbeits(um)feld in einem erfahrenen Team. Sie erhalten volle Unterstützung von Ihren Kollegen/innen und Ihrem Paten/Ihrer Patin ab dem ersten Arbeitstag.
- Benefits wie Fahrtkostenzuschuss, Kantine, Gesundheitsprogramm uvm. sind selbstverständlich.
- Mehr verdienen: Bei uns gilt der Kollektivvertrag der Metallindustrie. Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir in einem persönlichen Gespräch.
Wollen Sie Ihr PÖTTenzial bei uns entfalten? Judith Lenzenweger freut sich auf Ihre Bewerbung.
AGRANA ist in der Division Stärke mit fünf Standorten in Zentral- und Osteuropa ein bedeutender Produzent von kundenspezifischen Stärkeprodukten und Bioethanol in Europa. Neben einem ausgezeichneten Arbeitsklima in einem dynamischen Team bieten wir die Möglichkeit, als Teil eines österreichischen Konzerns in herausfordernden Projekten international durchzustarten.
Am Standort Pischelsdorf mit rund 280 Mitarbeitern befindet sich neben der Weizenstärkeanlage auch Österreichs einzige Bioethanolanlage. Nach Gewinnung von Weizenstärke und Weizengluten gehen die ungenutzt bleibenden Rohstoffbestandteile in die Bioethanolerzeugung sowie in die Herstellung eines hochwertigen, gentechnikfreien Eiweißfuttermittels. Gemeinsam mit hochreinem CO2 werden in der Bioraffinerie konzentrierte Proteine und veredelte Stärkeprodukte hergestellt.
Für unser AGRANA Stärke GmbH Werk am Standort Pischelsdorf (Bezirk Tulln) freuen wir uns auf temporäre Verstärkung unseres Teams.
Aufgaben:
- Sie führen telefonische Annahmen von Nassmaisanlieferungen durch und kommunizieren mit Lieferanten
- Sie verwalten Kontrakte, legen den Lieferplan an und pflegen Stammdaten
- Sie tätigen Dateneingaben in SAP
- Sie arbeiten bei diversen administrativen Aufgaben in der Abteilung mit
Anforderungen:
- Sie verfügen über eine wirtschaftliche, technische oder landwirtschaftliche Ausbildung
- Sie sind belastbar und pflegen einen zuverlässigen und genauen Arbeitsstil
- Sie bringen sehr gute MS-Office-, Deutsch- und Englisch-Kenntnisse mit
- Sie verfügen über gute SAP-Kenntnisse (von Vorteil)
Unser Angebot:
- Wir bieten Ihnen eine befristete Vollzeitbeschäftigung (38,5 h/Woche) im Zeitraum Juli - November 2022
- Sie erhalten Einblicke in das Arbeiten in einem internationalen Konzern
- Eigenverantwortung und Teamarbeit
- Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich bei EUR 1.866,19 / Brutto liegt.
Ansprechperson:
Alexandra HOCK
Wir suchen für unseren landwirtschaftlichen Betrieb (2150ha) in Ungarn unweit der österreichischen Grenze zu Lutzmannsburg einen mitarbeitenden Betriebsleiter. Wenn Sie bisher wenig Erfahrung haben , ist das kein Hindernis. Sie würden die Abläufe und Arbeiten nach Absprache mit organisieren und durchführen.
Bitte melden Sie sich auch gerne telefonisch oder per WhatsApp !
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Mitarbeit bei der Entwicklung von innovativen Landmaschinen im Rahmen von Projekten (Konzeption, 3D Design, Konstruktion, Zeichnungsableitung, technische Dokumentation)
- Pflege der Materialstammdaten im ERP-System
- Prototypenbau,Versuchsplanung, -durchführung und –auswertung
- Betreuung der Serienmaschinen bei Lieferanten, in der Produktion und speziellen Lead Usern
- Einhaltung der Qualitätskriterien und der sicherheitsrelevanten Anforderungen der Maschinen (inkl. Dokumentation)
- Lieferanten- und Bauteilsuche
- enge Abstimmung mit den Abteilungen Fertigung und Produktgruppenmanagement
- Verwendung relevanter Software (CAD, PLM, Reporting)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene höhere technische und/oder landwirtschaftliche Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Landtechnik
- CAD System Kenntnisse (Solid Edge von Vorteil)
- Engagement, Selbständigkeit, Eigenverantwortung
- Bezug zur Landwirtschaft oder Landtechnik
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit (1 Tag fix)
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 33.143,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr.III BJ 3 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Wareneingang
- Entladen und Eingangskontrolle aller gelieferten Materialien
- Einlagerung des Materials
- Warenausgang
- Kommissionierung von Kundenaufträgen
- Übergabe der Waren an Speditionen und Paketdienste
- Interner Logistikablauf
- Auspacken, Umpacken, Kommissionieren
- Bereitstellung von Materialien für die Fertigung
- Optimale Lagerhaltung
- SOS (Sicherheit, Ordnung,Sauberkeit)
- Buchung aller Lagerbewegungen im ERP System
- Zusammenarbeit mit den Abteilungen Auftragszentrum, Fertigung, Qualitätssicherung und Einkauf
- Inventur
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- mehrjährige Berufserfahrung
- Staplerschein
- Gute PC Kenntnisse (Office, ERP-Systeme) von Vorteil
- Technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz
- Führerschein (mind. Klasse B) C , E und F von Vorteil
- Grundkenntnisse Englisch
- Landwirtschaftliche / technische Ausbildung von Vorteil
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Organisationsfähigkeit
- Flexibilität
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektiv vertragliches Mindestgehalt von € 29.589,14 bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, LG 5, KV Metallgewerbe Arbeiter) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
Konzeption, Erstellung, Pflege und Archivierung der technischen Dokumentation (z.B. Bedienungsanleitungen, Umbauanleitungen, etc.)
Selbständiges Einholen und Aufbereiten von Inputs aus den Fachabteilungen
Einhaltung der vorgeschriebenen Standards, Richtlinien und facheinschlägigen Normen für die Erstellung der technischen Dokumentation
Optimierung und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation
Betreuen der Übersetzungen in Zusammenarbeit mit den Übersetzungsagenturen
Optimierung von Abläufen im Bereich technische Dokumentation (z.B. Implementierung eines Redaktionssystems)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentation sowie relevanten Dokumentationsstandards
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Vorzugsweise abgeschlossen Ausbildung zum technischen Redakteur
- Abgeschlossene technische Ausbildung (FS/HTL/FH) im Bereich Maschinenbau oder eine Lehrausbildung mit entsprechender Berufsausbildung
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit (1 Tag fix)
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 37.478,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr.III BJ 6 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereiches Produktgruppenmanagement
- Praxisorientierter Input zur Weiterentwicklung von Serienmaschinen sowie neuer Maschinen
- Beobachtung der spezifischen Märkte und Mitbewerber im Bereich Mechanische Kulturpflege und Robotik in der Landwirtschaft
- Analyse der Marktentwicklung im Bereich Mechanische Kulturpflege und Robotik in der Landwirtschaft
- Festlegung von Produktqualität für Serienmaschinen aus Kundensicht in Abstimmung mit den Qualitätskriterien aus der Abteilung Entwicklung & Konstruktion sowie QM
- Budgetverantwortung
- Product Life Cycle Management
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene landwirtschaftliche und/oder technische Ausbildung (HTBLA Landwirtschaft oder Landtechnik, HTL Schwerpunkt Maschinenbau) oder höherwertige fachspezifische Ausbildung FH oder Studium
- Fachkenntnisse im Umfeld von mechanischer Kulturpflege und Bodenbearbeitungsgeräten
- Praxisbezug zur Landwirtschaft
- Vorzugsweise Erfahrung im Produktmanagement
- Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit sowie Begeisterungsfähigkeit für Produkte und Märkte
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Versierter Umgang mit MS Office und ERP Systemen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Analytisches Denken, analytische Fähigkeiten
- Selbstständige und strukturierte Handlungsweise
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit (1 Tag fix)
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 62.698,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr. V, BJ 9 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Entwicklung von innovativen Landmaschinen im Rahmen von Projekten (Konzeption, 3D Design, Konstruktion, Zeichnungsableitung, technische Dokumentation)
- Prototypenbau,Versuchsplanung, -durchführung und –auswertung
- Betreuung der Serienmaschinen bei Lieferanten, in der Produktion und speziellen Lead Usern
- Einhaltung der Qualitätskriterien und der sicherheitsrelevanten Anforderungen der Maschinen, ebenso die dazugehörige Dokumentation
- Lieferanten- und Bauteilsuche
- enge Abstimmung mit den Abteilungen Fertigung und Produktgruppenmanagement
- Verwendung relevanter Software (CAD, PLM, Reporting)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene höhere technische und/oder landwirtschaftliche Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Landtechnik – oder höherwertige artverwandte Ausbildung (Fachhochschule, Universität)
- CAD System Kenntnisse (Solid Edge von Vorteil)
- Ausbildung und Erfahrung im Projektmanagement
- Führerschein der Klasse F von Vorteil
- Engagement, Selbständigkeit, Eigenverantwortung
- Bezug zur Landwirtschaft oder Landtechnik
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit (1 Tag fix)
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 33.143,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr.III BJ 3 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Komplette Abwicklung und Nachverfolgung der Bedarfsplanung, von der Bestellung der Fertigungsmaterialien bis zur Rechnungsprüfung, sowie der Kostenstellenzuordnung
- Anlage und Verwaltung der Fertigungsaufträge zur Erfüllung von Lager- oder Kundenaufträgen im ERP
- Selbständige Bedarfserhebung mittels ERP System (Bestellungen durchführen, Materialplanung warten) durchführen
- Laufende Bestandskontrolle und Pflege der Materialdaten und Lagerstände
- Eingangsseitige Sicherstellung der Liefertermine
- Abstimmung der eingangsseitigen Transportlogistik
- Lieferterminauskünfte für das Auftragszentrum
- Mitwirkung bei Projekten
- Vorbereitung von Besprechungsunterlagen und Präsentationen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Solide technische oder kaufmännische Ausbildung (z.B. HTL, HAK, kaufm. Lehre, HAS)
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse hinsichtlich computergestützter Einkaufs- und Lagerverwaltung (ERP Systeme) von Vorteil
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit (1 Tag fix)
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 35.310,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr. III, BJ 4 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Wir sind ein familiengeführter und biologischer landwirtschaftlicher Betrieb. Kultiviert werden von uns, auf einer Ackerfläche von ca. 350 ha, diverse Getreidearten sowie Hackfrüchte. Ebenso haben wir uns auf Bio Karotten- und Bio Speisekürbisanbau spezialisiert.
Aufgabenbereich:
- Feldarbeiten auf einem Feldgemüse-Ackerbaubetrieb (Grubbern, Dämme ziehen, Hacken etc.)
- Erntetätigkeiten & Lagerkontrolle
- Unterstützung im Bereich Technik (Werkstatt)
Profil:
- selbstständiges strukturiertes Arbeiten & körperliche Fitness
- einschlägige Ausbildung (abgeschlossene Fachschule mit Facharbeiter oder ähnliches)
- Führerschein Klasse F (Klasse B oder AM von Vorteil & eigenes Fahrzeug)
Wir bieten:
- familiäre Atmosphäre & junges Team
- gut gerüsteten Fuhrpark mit modernen Maschinen
- interessantes Aufgabengebiet
- Wohnmöglichkeit am Betrieb vorhanden (unter bestimmten Voraussetzungen)
- ein Mindestgehalt von 1.951,01 € brutto monatlich mit Facharbeiter (Vollzeit)
LBG Österreich ist ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Steuern, Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Prüfung, Arbeitgeberberatung und Personalverrechnung mit umfassenden Digital-Services in der kaufmännischen Organisation.
Unser Kundenkreis stammt aus vielfältigen Branchen mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Familienbetriebe, Einzelunternehmer, Personen- und Kapitalgesellschaften, Selbständige, Ärzte, Apotheken, mittelständische Unternehmensgruppen, Körperschaften, private und öffentliche Institutionen, Vereine und Verbände zählen ebenso zu unserer geschätzten Klientel wie zahlreiche österreichische Tochtergesellschaften international tätiger Unternehmen.
Unsere 530 Mitarbeiter/innen leisten mit aktuellem Fachwissen, vielfältigen Talenten und Erfahrungen begeisternde Arbeit an 31 Standorten in 8 Bundesländern. Wir bieten unseren Kunden eine praxisorientierte, umfassende Beratung und Dienstleistung. Unsere Mitarbeiter/innen finden bei uns interessante Aufgaben und Perspektiven in einem österreichweit bedeutenden Unternehmen mit regionaler Präsenz.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern aktuell unsere Beratungsteams um je eine/n engagierte/n
Maturant (HAK/HBLA/HLW/HLT) für Agrar-Rechnungswesen (m/w/d)
Vollzeit | Teilzeit
Aktuell an unseren Standorten in St.Pölten und Wieselburg. Gerne freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 31 österreichweiten LBG-Standorte interessieren.
Ihr Aufgabenbereich:
- In unserem Geschäftsfeld „Agrarökonomie & Studien“ erfassen Sie betriebliche Daten in den Sparten Ackerbau, Tierhaltung, Forst, Direktvermarktung und erarbeiten daraus betriebswirtschaftliche Jahresabschlüsse. Sie setzen dabei unsere bewährten Software-Lösungen ein und sind in unserem österreichweiten Team integriert. Wir führen Sie darüber hinaus in unsere Programme, insbesondere in „LBG Business“, „LBG Direktvermarktung“, „LBG Registrierkasse“ ein, mit deren praktischen Einsatz Sie unsere (potentiellen) Kunden in der Region vertraut machen.
Ihr Profil:
- Sie bringen einen Maturaabschluss (z.B. HAK/HBLA/HLW/HLT) im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft mit.
- Sie haben ein hohes Interesse am Einsatz moderner Business-Software-Lösungen sowie am Finanz- und Rechnungswesen.
- Sie möchten auf Ihrer erfolgreich absolvierten schulischen Ausbildung aufsetzen und Ihr Wissen durch laufende Aus- und Fortbildung konsequent weiter auf- und ausbauen.
- Sie überzeugen uns durch Ihre rasche Auffassungsgabe, Ihre Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und im Team und arbeiten selbstständig, sorgfältig und zuverlässig.
Unser Angebot:
- Ein interessanter, vielseitiger Aufgabenbereich im österreichweiten LBG-Team.
- Wir unterstützen gezielt Ihre Aus- und Fortbildung durch eine intensive Einschulung in die Aufgabenstellungen der „Agrarökonomie“ und unsere Software-Lösungen, durch einen laufenden Erfahrungsaustausch an der „LBG Akademie“ sowie durch eine Diplomausbildung (Rechnungswesen) an der „Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer“ bzw. am Wifi. Damit erhalten Sie eine exzellente fachliche Basis für Ihren spannenden Aufgabenbereich.
- Das Einstiegsgehalt beträgt EUR 2.000,-- brutto pro Monat zzgl. Social-Benefits. Je nach Qualifikation und allfälliger bisheriger, einschlägiger Berufserfahrung bieten wir Ihnen eine höhere Vergütung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Foto, Maturazeugnis sowie letztes Jahreszeugnis & Dienstzeugnisse, Angabe des gewünschten LBG-Standortes), und vor allem auf ein persönliches Kennenlernen. Vertraulichkeit ist selbstverständlich.
APV - Technische Produkte GmbH
Über uns:
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz in Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit über 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für eine nachhaltigere und ressourcenschonendere Landwirtschaft. Dabei ist uns die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge und vieles mehr.
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Betreuung bzw. Begleitung von Projekten in Abstimmung mit der Konstruktionsabteilung (Teilnahme an Projektbesprechungen, Anfragen von Neuteilen, Erstellung von Preisspiegeln, etc.)
- Lesen und interpretieren von technischen Zeichnungen um die entsprechenden Fertigungs- / Einkaufsmöglichkeiten für den Einkauf abzuleiten
- Führen von Lieferantenverhandlungen sowie Vereinbarung von Verträgen
- Lieferantenbeziehungsmanagement (Kontinuierlicher Auf- und Ausbau nachhaltiger Lieferanten-beziehungen im In- und Ausland)
- Evaluierung neuer Einkaufsmärkte und Lieferanten
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Erfolgreich abgeschlossene techn. Ausbildung (z.B. Fachschule oder HTL Maschinenbau, Betriebstechnik, Meister Metalltechnik/Maschinenbautechnik etc.)
- Kaufmännisches Interesse oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Background aus dem Bereich Metall
- Berufserfahrung im Einkauf im technischen Umfeld von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch und gute Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Reisebereitschaft in geringem Ausmaß (max. 3 Tagesreisen/Monat)
Damit bewerben wir uns bei Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung und Homeoffice Möglichkeit (1 Tag fix)
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Kostenloses vegetarisches Mittagessen, kostenlose Getränke (Mineral, Fruchtsäfte, Kaffee und Tee in feinster Bio Qualität), kostenloses Bio Obst (eh klar), gemeinsame Firmenveranstaltungen, Teambuilding Events, nationale und internationale Betriebsausflüge, uvm.)
- Attraktives Gehalt* entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 41.815,34 bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr. III BJ 10 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Klingt spannend? Bewerben Sie sich noch heute!
Wir freuen uns auf Sie!
Bereit für den nächsten Karriereschritt?
Die Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H. ist seit über 70 Jahren Erzeuger von hochqualitativ gentechnikfreiem Saatgut und Ansprechpartner bei Feldversuchen und Sortenprüfungen. Durch die Vermehrung bei österreichischen Landwirten und unter Anleitung und Kontrolle unseres langjährigen, geschulten Personals wird dem Klima und der Umgebung angepasstes Sortenspektrum erzeugt. Um Transportressourcen zu sparen, wird das vermehrte Saatgut am Standort Tulln aufbereitet.
Wir schätzen Menschen, die nach Erfolg streben und sich kontinuierlich weiterentwickeln wollen. Wenn Sie auf der Suche nach Ihrem nächsten Karriereschritt sind und sich gerne neuen beruflichen Herausforderungen stellen, dann könnte Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H. der perfekte Arbeitsplatz für Sie sein!
Die Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H. (ÖRZG) ist eine Tochtergesellschaft der AGRANA Sales und Marketing GmbH und wurde 1947, mit dem Ziel der Eigenversorgung Österreichs mit Rübensamen, gegründet. Das Unternehmen wird in vier maßgebende Kernprozesse unterteilt: Rübensaatgutproduktion, Maisvermehrung, Zwischenfruchtproduktion und Versuchsabteilung. Zur Verstärkung in unserem Bereich Versuchswesen suchen wir ab sofort einen engagierten Feldtechniker (m/w/d), befristet ab März 2022 bis November 2022.
Aufgaben:
-
Tätigkeiten am Feld im Bereich Versuchswesen (Handarbeit)
-
Parzellen-Anbau
-
Spritzungen
-
Bonitur und Vereinzelung der Zuckerrüben
-
Pflege der Versuche
-
Parzellen-Ernte
-
Pflege und Wartung der landwirtschaftlichen Maschinen
Anforderungen:
-
Volljährigkeit
-
Deutschkenntnisse
-
Bereitschaft zu Überstunden
-
Genauigkeit, Teamfähigkeit, Durchhaltevermögen
-
Führerschein Klasse B
Angebot:
-
Wir bieten Ihnen eine befristete Vollzeitstelle (38,5 Stunden/Woche) mitten im Tullnerfeld mit folgenden Vorteilen:
-
vergünstigtes Mittagessen (Kantine nebenan)
-
Gesundheitspräventionsangebote (z.B. Massagemöglichkeit am Standort, gratis Tee von Sonnentor)
-
umfangreiche Einarbeitung in einem familiären Arbeitsklima
-
Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position bei jährlich € 23.800,-- brutto liegt. Unser attraktives Gehaltspaket orientiert sich an aktuellen Marktgehältern.
Ansprechpartner:
Katrin Brandstätter / HR-Praktikantin
Erfahren Sie mehr über Österreichische Rübensamenzucht Ges.m.b.H.
Wir sind sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle dazu einladen, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, sich zu bewerben.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
Selbstverständlich garantieren wir die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung.
Der Niederösterreichische Bauernbund schreibt ein exklusives Traineeprogramm für junge Talente mit Interesse an der Landes-, Bundes- und Europa-Politik aus.
- 1 Jahr Praxis on-the-job.
- Stationen auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene.
- Für junge Politik-Talente.
WIR BIETEN:
- Traineestationen in politischen und agrarischen Büros:
- Niederösterreichischer Bauernbund, St. Pölten
- Büro von Europa-Abgeordneten Alexander Bernhuber, Brüssel
- Die Volkspartei, Wien
- Österreichischer Bauernbund, Wien
- Österreichische BauernZeitung, Wien
- Sammlung praktischer Berufserfahrung in Projektmanagement, Organisation, Fachthemen-Recherche sowie Medien und Öffentlichkeitsarbeit,
- ein Durchschnittsgehalt von 2.300 € brutto/Monat (Beschäftigung auf Vollzeitbasis).
- ein berufliches Netzwerk für Praktiker und Politik-Interessierte.
WIR SUCHEN:
Junge Talente (unter 30 Jahre), die
- großes Interesse für Landwirtschaft und Politik mitbringen,
- einen Bezug zur Landwirtschaft haben und mindestens Matura-Abschluss,
- eine berufliche Einstiegsmöglichkeit im politischen oder agrarischen Bereich suchen,
- Flexibilität und Reisebereitschaft mitbringen (Arbeitsstationen in St. Pölten, Wien und Brüssel),
- im Besitz eines Führerscheins (Klasse B) sind.
ZEITRAUM:
Das Traineeprogramm dauert jeweils 1 Jahr, der Einstieg ist laufend möglich.
Die Beschäftigung je Station dauert nach individueller Vereinbarung 4 - 6 Monate.
BEWERBUNG:
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, letzte Zeugnisse ab Maturazeugnis) übermitteln Sie bitte an weilner(at)noebauernbund.at.
AUSWAHLVERFAHREN:
Nach Einreichung der Bewerbungsunterlagen beginnt das Auswahlverfahren. Nach einem Online-Test und einem Hearing entscheidet die Trainee-Kommission über die Vergabe der Trainee-Plätze.
Rückfragenkontakt:
Ernst Weilner, BSc.
weilner@noebauernbund.at
0650/8963196
https://noebauernbund.at/traineeprogramm
Die AUSTRIA JUICE Group, ein Joint-Venture der AGRANA Beteiligungs-AG und der Raiffeisen Ware Austria AG, zählt zu den wichtigsten globalen Playern am Lebensmittel- und Getränkemarkt und beschäftigt rund 1.000 MitarbeiterInnen an weltweiten Produktionsstandorten. Als ein führendes Unternehmen der Branche, zeichnet sich die AUSTRIA JUICE Group seit Jahrzehnten durch ihre Expertise bei der Entwicklung innovativer Getränkekonzepte sowie qualitativ hochwertiger Food & Beverage Ingredients aus.
Für unsere Abteilung Compound Development am Standort Kröllendorf (Bezirk Amstetten) suchen wir eine motivierte Persönlichkeit zum sofortigen Eintritt als Vollzeitkraft als Compound Development Professional (m/w/d).
Ihre Aufgaben
· Entwicklung von Getränken und Getränkegrundstoffen für alkoholfreie und alkoholhältige Getränke, auf Saft- und Emulsionsbasis und mit Stabilisatoren
· Durchführung und Auswertung von Stabilitätstests
· Ausarbeitung und Erstellung von Rezepturen
· Technische Beratung und Problemlösung im Kundenbereich
· Technologische Prüfung und Bewertung neuer Rohstoffe
· Entwicklung neuer Produktkonzepte und -ideen
· Durchführung und Auswertung interner Sensorikverkostungen
Ihr Profil
· Studium im Bereich der Lebensmittel- und/oder Getränketechnologie und/oder 2-4 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Getränkegrundstoffen oder vergleichbare Ausbildung
· Kenntnisse im Lebensmittelrecht und in der Mikrobiologie
· Erfahrung im Umgang und in der Anwendung von Aromen in Getränkegrundstoffen
· Erfahrung auf dem Gebiet der Emulsionstechnologie und bei trübstabilen Produkten
· kreativ, belastbar, kommunikationsfreudig und gerne Teamarbeit
· Sehr gute Englisch-Kenntnisse
Unser Angebot
· Mitarbeit in einem dynamischen Unternehmen mit ausgeprägtem Innovations- und Pioniergeist
· Tiefe Verwurzelung des Unternehmens in Österreich, eingebettet in ein stabiles, internationales Konzernumfeld mit vielfältigen Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten
· Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit Eigenverantwortung
· Benefits: finanzielle Stützung des Mittagessens durch Arbeitgeber, flexible Arbeitszeiten, uvm.
· Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt als Vollzeitkraft für diese Position bei jährlich € 30.067,24 brutto liegt. Unsere Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter:
Die ETG hat sich zum Ziel gesetzt, durch die kontinuierliche Verbesserung von Qualität und Quantität sowie bei Anbauplanung, Ernte und Verarbeitung hochwertiges Tiefkühlgemüse herzustellen.
Aktuell suchen wir für unser Werkstatt-Team in Franzensdorf eine:n
Landmaschinenmechaniker:in
Aufgaben, die Ihren Stärken entsprechen:
· Wartung, Instandhaltung und Reparatur der gesamten Erntemaschinenflotte
· Umbauten und technische Verbesserungen an Ernte- und Anbaumaschinen
· Akute Problembehebungen im Einsatz vor Ort
Ihr Profil, das uns überzeugt:
· Ausbildung als Landmaschinenmechaniker:in oder KFZ-Mechaniker:in
· Sie verfügen über zeitliche Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft, da Sie in der Saison im Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht) arbeiten.
· Ihre Teamfähigkeit, Ihre selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise helfen Ihnen, den abwechslungsreichen Arbeitsalltag erfolgreich zu meistern.
· Führerschein B, F, C, E
Vorteile, die wir Ihnen bieten…
… offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation.
… abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.
… attraktive Vergütung und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Für diese Tätigkeit ist ein kollektivvertraglicher Mindestgrundlohn von € 2.297,92 brutto/Monat zuzüglich einer SEG- Zulage in Höhe von € 162,33 vorgesehen. Eine Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist möglich.
Sie sind an dieser herausfordernden Stelle interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese an
SM-AT-GF-Bewerbung@etg-marchfeld.at.
Aufgaben und Tätigkeiten
• Mitarbeit bei der Planung, Durchführung und statistische Auswertung von wissenschaftlichen Versuchen zu Fragen der Fütterung und Haltung von Rinder, Schafen und Ziegen;
• Mitarbeit bei laufenden Projekten zum Weidemanagement und Herdenschutz von Rinder, Schafen und Ziegen im nationalen und internationalen Kontext;
• Bearbeitung von gesellschaftliche relevanten Themen (z.B. Treibhausgasemissionen, Tierwohl, moderne Produktionsformen) die sich aus der strategischen Entwicklung des Fachgebietes ergeben;
• Publikation und Weitergabe der erarbeiteten Erkenntnisse durch Vorträge, Veröffentlichungen, Leitung von Fachexkursionen etc.;
• Mitarbeit in fachlichen Arbeitsgruppen zur Umsetzung der Forschungsergebnisse bzw. zur Erstellung und Ausarbeitung von Empfehlungen für rinderhaltende Betriebe;
Erfordernisse
1. Österreichische Staatsbürgerschaft oder ein unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt;
2. Volle Handlungsfähigkeit;
3. Die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind;
4. Akademischer Abschluss der Universität für Bodenkultur oder einer fachlich gleichwertigen Universität;
5. Nachweis der wissenschaftlichen Qualifikation durch Diplomarbeit oder ähnliche schriftliche Arbeiten im Fachgebiet Nutztierwissenschaften oder einem fachlich ähnlichen Gebiet;
6. Teamarbeitsfähigkeit, Organisationstalent und Bereitschaft zur Weiterbildung;
7. Interesse und Eignung für selbständige wissenschaftliche Arbeit;
8. Fähigkeit zur Abfassung wissenschaftlicher Publikationen und Bereitschaft zum Aufbau und zur Pflege von nationalen und internationalen Kontakten;
9. Fähigkeit zur Vorbereitung und Durchführung von Lehr- und Vortragsveranstaltungen;
10. Fähigkeit zur qualifizierten statistischen Auswertung der Versuchsergebnisse;
11. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift;
12. Unbescholtenheit;
13. Für Bewerber kommt noch das Anstellungserfordernis des abgeleisteten Grundwehr- bzw. Zivildienstes (im Falle der festgestellten Tauglichkeit) hinzu;
Gleichbehandlungsklausel
Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Das Verwaltungspraktikum endet spätestens nach zwölf Monaten. Es gibt keine Verlängerungsmöglichkeit.
Durch das Ausbildungsverhältnis wird kein Dienstverhältnis zum Bund begründet. Auf eine Übernahme in ein Dienstverhältnis zur Republik Österreich besteht kein Anspruch.
Das Beschäftigungsausmaß beträgt 40 Stunden/Woche gegen ein Praktikumsentgelt von voraussichtlich brutto 1.453,60 Euro/Monat für die ersten drei Monate, ab dem 4. Monat 2.907,20 Euro/Monat.
Bewerbungen werden bis zum Ablauf von 4 Wochen nach Kundmachung der Ausschreibung ausschließlich online entgegengenommen. Bitte benutzen Sie dazu die Online-Applikation der Jobbörse des Bundes unter www.jobboerse.gv.at.
Die Bewerberin/der Bewerber nimmt zur Kenntnis, dass mit ihrer/seiner Bewerbung die Zustimmung zu einer allfälligen Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Sicherheitsbehörden zum Zwecke einer Sicherheitsüberprüfung sowie zu allfälligen Übermittlung dieser Daten an das Bundesministerium für Landwirtschaft, Regionen und Tourismus verbunden ist.
BauerTech unterstützt seit mehr als 35 Jahren als innovatives Ingenieurbüro namhafte international tätige Unternehmen in der Umsetzung von Industrieprojekten. Der Name BauerTech steht für erstklassig ausgebildete, flexible und teamorientierte Mitarbeiter mit hoher Einsatzbereitschaft. Wir suchen im Raum 3100 St. Pölten
Technischer Zeichner (w/m/d)
Ihre Aufgaben
· Erstellen von Konstruktionen und Zeichnungen (AutoCAD 2D, Siemens NX 3D)
· Abklärung und Lösung von technischen Fragestellungen
· Sonstige Tätigkeiten im Bereich Technisches Büro
· Eigenverantwortliche Ausführung von Aufgaben
Ihr Profil
· Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung)
· Sehr gute AutoCAD Kenntnisse im 2D Bereich
· Siemens NX10/3D - Kenntnisse von Vorteil
· Gute MS-Office-Kenntnisse
· Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
· Gute Mathematikkenntnisse
· Eigenständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
· Engagement und hohe Einsatzbereitschaft
Wir bieten Ihnen
· Eine interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
· Leistungs- und qualifikationsgerechte Entlohnung
· Umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen!
Arbeitsort: Raum 3100 St. Pölten
Bauertech GmbH
Oberegging 24
3254 Bergland
Tel. 07412/52295 - 13
E-Mail: bewerbung@bauertech.com
Monatsbruttoentgelt ab € 2.763,02 je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine deutliche Überzahlung.
BauerTech unterstützt seit mehr als 35 Jahren als innovatives Ingenieurbüro namhafte international tätige Unternehmen in der Umsetzung von Industrieprojekten. Der Name BauerTech steht für erstklassig ausgebildete, flexible und teamorientierte Mitarbeiter mit hoher Einsatzbereitschaft. Wir suchen im Zentralraum 3300 Amstetten
Konstrukteur (w/m/d) Maschinen- / Anlagenbau
Ihre Aufgaben
· Eigenverantwortliche Konstruktion von Maschinen und Anlagen
· Technische Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Kunden und externen Partnern
· Erstellung von Montageplänen, Detailzeichnungen und Fertigungsaufträgen
· Definierung und Sicherstellung von Prüf- und Qualitätsanforderungen sowie Erstellung von QS-Plänen
· Ausarbeitung von Konformitätserklärungen, CE Kennzeichnung, Betriebs- und Wartungsanleitungen
· Begleitung der Projektabwicklung bis zur Auslieferung
· Selbstständiges Arbeiten in CAD und ERP-Systemen
· Mitwirkung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen, Methoden und Standards
Ihr Profil
· Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit Schwerpunkt Maschinenbau oder vergleichbar
· Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert
· Hilfreich ist zudem ein Verständnis über das Zusammenspiel von Mechanik, Elektronik, Software / Automatisierungstechnik und statisches Basiswissen
· Sehr gute Kenntnisse in den gängigen CAD 3D Programmen (Creo Parametic (ehem. ProEngineer))
· Erfahrung in der Abwicklung von Projekten von Vorteil
· Eine präzise, zielgerichtete und analytische Arbeits- und Denkweise
· Englischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten Ihnen
· Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
· Leistungs- und qualifikationsgerechte Entlohnung
· Dynamisches Teamwork in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
· Umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen!
Arbeitsort: 3300 Amstetten
Bauertech GmbH
Oberegging 24
3254 Bergland
Tel. 07412/52295 - 13
E-Mail: bewerbung@bauertech.com
Monatsbruttoentgelt ab € 3.000 – je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine deutliche Überzahlung.
Für unseren Standort in Parndorf im Burgenland (Österreich) suchen wir ab sofort eine(n)
MitarbeiterIn Saatgutqualitätslabor (m/w/d), Corteva Agriscience™,
Ihr Aufgabenbereich:
- Assistenz bei der Testung verschiedener Saatgutparameter im firmeninternen Qualitätslabor.
- Planung und Probenorganisation vom Probeneingang bis zur Ergebniskommunikation.
- Durchführung aller Laboraktivitäten unter Einhaltung der Qualitätsdokumente und Arbeitsanweisungen (ISTA, AGES und kundenspezifischen Anforderungen).
- Administrative Labororganisation mit den Aufgabengebieten Bestellwesen, Ablage und diverser Schriftverkehr mit Behörden und Kunden.
- Einhaltung aller erforderlichen Sicherheitsmassnahmen und Sicherheitsstandards bei allen Laboraktivitäten.
Ihr Profil:
· Landwirtschaftliche Fachhochschule
· Hervorragende organisatorische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz, analytische Arbeitsweise, ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
· Sehr gute Computerkenntnisse
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Unternehmenssprache)
Wir bieten:
Als internationales Unternehmen bieten wir Ihnen eine leistungsorientierte Bezahlung sowie diverse Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir bieten einen zur Gänze rauchfreien Arbeitsplatz. Das monatliche Bruttogehalt beträgt für diese Position, abhängig von der Qualifikation, ab EUR 2.900,00 inklusive Überstundenpauschale.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bewerbungen unter:
https://careers.corteva.com/job-en/15642753/mitarbeiterin-saatgutqualit-tslabor-m-w-d-parndorf-at/
Die Firma Obereder zählt zu den führenden Vertriebs- und Servicepartnern der Automotive-, Agrar- und Industriebranche in ganz Österreich
und Bayern. Wir sind Marktführer bei AdBlue® und Agrar-Folien sowie exklusiver Partner von Castrol. Als erfolgreiches Familienunternehmen schätzen wir Engagement und legen viel Wert auf ein freundschaftliches Betriebsklima.
Wir suchen eine/n Gebietsleiter/in für AGRAR im Raum NÖ zur Betreuung unseres Kundenstocks und dessen Ausbau.
Wir bieten:
- Gutes Betriebsklima in einem innovativen österreichischen Familienbetrieb mit Handschlagqualität
- Fundierte Einschulung und gute Unterstützung aus dem Team
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen im Bereich Verkauf und Technik
- Hohe Selbstverantwortung ohne knebelnde Zwangsvorgaben
- Ein erfolgsorientiertes und attraktives Gehaltsschema mit Firmenhandy und Dienstwagen, auch zur Privatnutzung
Sie bringen mit:
- Eine selbstorganisierte und eigenmotivierte Persönlichkeit mit seriösem Auftritt (gerne auch Quereinsteiger)
- Viel Freude am Verkaufen und hohes Interesse an der Landwirtschaft
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sowohl am Telefon als auch im persönlichen Kontakt
- Eine langfristige und wachstumsbetonte Orientierung mit hohem Engagement
- Branchenkenntnisse von Vorteil
Sie wollen an der Weiterentwicklung eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens aktiv mitarbeiten und teilen
unsere Werte wie Bodenständigkeit, Leistungsorientiertheit, Innovation und Zusammenhalt?
Dann schicken Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Monika Auer unter m.auer@obereder-gmbh.at
Bei uns zählt Leistung, deshalb entlohnen wir generell wesentlich über dem KV-Handel.
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
UNSER LAGERHAUS - DIE KRAFT FÜRS LAND
UNSER LAGERHAUS Hollabrunn-Horn sucht motivierte
Junior - Führungskräfte AGRAR (m/w)
Bezirk Horn oder Hollabrunn
DEINE Aufgaben nach der Einschulungszeit:
- Zielgerichteter An- und Verkauf von landwirtschaftlichen Erzeugnissen und Bedarfsartikeln
- Laufende Betreuung und Beratung von teils langjährigen Kunden sowie Kassatätigkeit und Reklamationsbearbeitung
- Teilnahme an div. Verhandlungen mit Lieferanten und Kunden
- Planung und Koordination von Verkaufs- und Informationsveranstaltungen
- Stetige Markt- und Preisbeobachtung
- Ziel Filialleitung: Verantwortlich für die Ablauforganisation am Standort!
DEIN Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung – vorzugsweise Absolvent des Francisco Josephinums bzw. der LW Fachschule Hollabrunn oder vgl. landwirtschaftlich orientierter Schule
- Agrarischer Hintergrund bzw. grundlegendes Interesse für Landwirtschaft
- Sehr gute MS Office und Deutsch Kenntnisse
- Örtliche Flexibilität und Führerschein B
- Strukturierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und kommunikative Persönlichkeit
Wir bieten DIR:
- fachspezifische Aus- und Weiterbildung mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Ausrichtung
- ein gutes Betriebsklima mit Mitarbeitervergünstigungen
- wir bezahlen über Mindestkollektivvertrag RLH Angestellte, Basis 38,5h/Wo, Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
INTERSSIERT die AGRAR KARRIERELEITER HOCH ZU KLETTERN?
Schicke deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) bevorzugter Weise Karriere im Lagerhaus Hollabrunn-Horn oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5; 2020 Hollabrunn
bewerbungen@hollabrunn.rlh.at
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at.
UNSER LAGERHAUS – DIE KRAFT FÜRS LAND
Du bewegst gern Tonnen an Getreide?
Wir verstärken unser TEAM in DÜRNLEIS und suchen dich als
Silomeister (m/w/d) ab sofort - Vollzeit
DEINE Aufgaben:
- DU bist verantwortlich für die Getreideübernahme, Reinigung, Auslagerung und Gesunderhaltung des Silos sowie für die Ernteübernahme
- DU kooperierst mit den Kollegen am Standort & umliegender Niederlassungen
- DU kontrollierst die Hygiene im Silo und bist für die Einhaltung und Umsetzung von Qualitätsstandards verantwortlich
- Du bedienst die Technik der Siloanlage
DEIN Profil:
- Berufserfahrung im Agrarbereich/Lager/Silo
- Gute Deutschkenntnisse sowie IT Basis Anwender Kenntnisse
- Führerschein B und Stapler
Wir bieten DIR:
- Ein stabiles Unternehmen mit sicheren Arbeitsplatz in deiner Nähe
- Du profitierst von Mitarbeitervergünstigungen und Weiterbildung
- Wir bezahlen auch über Mindestkollektivvertrag € 2.161- br. 38,5h/Wo, Raiffeisen Lagerhaus Arbeiter, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
WIR BILDEN DICH AUS ZUM SILOMEISTER! SCHICK DEINEN LEBENSLAUF online Karriere im Lagerhaus Hollabrunn-Horn oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5, 2020 Hollabrunn
bewerbungen@hollabrunn.rlh.at
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at.
UNSER LAGERHAUS - DIE KRAFT FÜRS LAND
UNSER LAGERHAUS Hollabrunn-Horn sucht einen motivierten für den
Innendienst AGRAR (m/w/d)
Filiale Sierndorf
DEINE Aufgaben:
- An- und Verkauf von landwirtschaftlichen Erzeugnissen und Bedarfsartikeln
- Laufende Betreuung und Beratung unserer Kunden
- Kassa und Faktura sowie das Bestellwesen
DEIN Profil:
- Agrarischer Hintergrund bzw. Interesse für Landwirtschaft
- Gute MS Office und Deutsch Kenntnisse
- Abgeschlossene Ausbildung
- Örtliche Flexibilität und Führerschein B
- kommunikative Persönlichkeit
Wir bieten DIR:
- eine fachspezifische Einschulung und Ausbildung
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
- attraktive Mitarbeitervergünstigungen
- Wir bezahlen auch über Mindestkollektivvertrag, Einsteiger ab € 1.848,- br. 38,5h/Wo, Raiffeisen Lagerhaus Angestellte, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
INTERSSIERT ein wertvolles TEAMMITGLIED zu werden?
Schicke deine Bewerbungsunterlagen bevorzugter Weise online Karriere im Lagerhaus Hollabrunn-Horn oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5; 2020 Hollabrunn
bewerbungen@hollabrunn.rlh.at
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at.
Die Abteilung Produktentwicklung ist wichtige Schnittstelle und Drehscheibe in der SAATBAU Gruppe und verantwortlich dafür, die Vertriebsteams sowohl national als auch international laufend mit neuen konkurrenzfähigen Sorten verschiedener Kulturarten zu versorgen. Dazu sind eine enge Zusammenarbeit mit den eigenen Züchtungsteams sowie der Kontakt zu nationalen und internationalen Vertragspartnern erforderlich.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt
Produktentwickler (m/w/d)
Dienstort Leonding, Vollzeit
Ihre Aufgabe:
- Sortenentwicklung für diverse Kulturarten, mit Schwerpunkt auf Getreide und Alternativen
- Versuchsplanung- und durchführung, Besichtigung von Feldversuchen (im Inland und Ausland)
- Auswertung von Versuchsergebnissen, Aufbereitung der Daten und Entscheidungsvorbereitung
- Vorbereitung von Vorträgen und Präsentationen; Vortragstätigkeit sowohl bei internen Besprechungen als auch extern
- Assistenzaufgaben für die Abteilungsleitung
Unsere Anforderungen:
- abgeschlossene Hochschulausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Pflanzenzüchtung, Pflanzenproduktion
- landwirtschaftliche Praxis von großem Vorteil
- Reisebereitschaft (international, mit saisonalen Schwerpunkten)
- selbstständige und konsequente Arbeitsweise
- hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
- ausgezeichnete Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; jede weitere Sprache ist von Vorteil
Unser Angebot:
- Krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment
- Abwechslungsreiche eigenverantwortliche Tätigkeiten
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Zusätzliche Sonderurlaubstage sowie zahlreiche Mitarbeiter-Benefits vom Essenszuschuss bis zur Zusatzversicherung
- Homeoffice-Möglichkeit bis zu 50% der Normalarbeitszeit und Homeoffice-Pauschale
- Ein Einstiegsgehalt, das wir in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Ihren Erfahrungen gemeinsam festlegen (ab EUR 2.400,00 brutto pro Monat)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie diese an Frau Corinna LINDINGER personal@saatbau.com
AUFGABEN
- Erarbeitung von Kommunikationsstrategien
- Konzeptionierung und Durchführung von Marketing-Kampagnen, z.B. Produkteinführungen
- Planung und Organisation von Werbemitteln
- Erstellen von Media-Plänen und Monitoring der Umsetzung, sowie Zusammenarbeit mit Medienagenturenfür Print und Online
- Verwaltung von Print und Online-Medien
- Organisation von Marketingunterlagen, insbesondere grafische und textliche Aufbereitung
- Rollout und Implementierung von digitalen Projekten
- Eventorganisation
- Betreuung und Optimierung der Website und Social Media
- Marketing-Budget Verantwortung
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Naturwissenschaften (Präferenz Landwirtschaft) oder Kommunikationswissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in allen gängigen Marketing- und Social-Media Tools
- Kaufmännisches Verständnis und Projekterfahrung von Vorteil
- Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel) sowie Bildbearbeitungsprogramme
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Eigenständige, systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Matura in der Tasche? Und jetzt? Starte Deine Karriere als Händler!
Deine Aufgaben
Als Junior Trader lernst Du das Geschäftsfeld von der Pike auf kennen, machst erste Erfahrungen im Handel und arbeitest dich in den Bereichen Abwicklung (Verträge, Rechnungslegung) und Logistik ein. Mittelfristig verlagerst Du den Fokus vermehrt auf den Vertrieb und übernimmst als Allrounder im Team folgende Aufgaben:
- Verkauf von Düngemittel im In- und Ausland - vorwiegend im Innendienst (B2B)
Fokus auf das Handelsgeschäft (keine Fachberatung und kein Fachwissen notwendig!) - Führen von Verhandlungsgesprächen (Einkauf & Verkauf)
- Intensive Beziehungspflege mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern
- Beratung der bestehenden Kunden und Lieferanten sowie Ausbau des Netzwerks
- Teilweise Organisation und Abwicklung der eigenen Handelsgeschäfte bzw. Unterstützung des Teams in diesen Bereichen
(Organisation, Abwicklung und Transportkontrolle) - Laufende Marktbeobachtung und Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder agrarische Ausbildung (mind. Maturaniveau)
- Du bezeichnest dich als extrovertierte Persönlichkeit und Netzwerker, hast Freude am Verhandeln & Feilschen und zeigst dabei stets Fingerspitzengefühl
- Als Allrounder übernimmst Du auch gerne administrative und logistische Aufgaben
- Teamarbeit motiviert dich, Du bringst dich gerne engagiert ein, greifst bei Bedarf helfend unter die Arme und verfolgst eigeninitiativ und ausdauernd gemeinsame Ziele
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office-Kenntnisse und Freude am Arbeiten im Büro
Unser Angebot
- Vielseitiges Aufgabengebiet mit toller Entwicklungsperspektive
- Lernen von einem erfahrenen Team / enge Zusammenarbeit im Team
- Krisensicheres Unternehmen / familiäre Unternehmenskultur / flache Hierarchien
- Modernes Arbeitsumfeld / Innenstadtlage mit guter öffentlicher Anbindung (zB U4)
- Möglichkeit zum Home Office an max. 2 Tagen/Woche (nach der Einarbeitungsphase)
- Obst, Kaffee, Tee und Mineralwasser zur Stärkung für zwischendurch
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Email an bewerbung@glatz.co.at.
LBG Österreich ist ein führendes Beratungsunternehmen mit umfassenden Leistungen im Bereich Steuern, Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen.
Unser Kundenkreis stammt aus vielfältigen Branchen mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Familienbetriebe, Personen- und Kapitalgesellschaften, Selbständige, Apotheken, Ärzte, mittelständische Unternehmensgruppen, Körperschaften, private und öffentliche Institutionen, Vereine und Verbände zählen ebenso zu unseren geschätzten Kunden wie zahlreiche österreichische Tochtergesellschaften international tätiger Unternehmen.
Unsere 530 Mitarbeiter/innen leisten mit aktuellem Fachwissen, vielfältigen Talenten und Erfahrungen begeisternde Arbeit an 31 Standorten in 8 Bundesländern. Wir bieten unseren Kunden eine praxisorientierte, umfassende Beratung und Dienstleistung. Unsere Mitarbeiter/innen finden bei uns interessante Aufgaben und Perspektiven in einem österreichweit bedeutenden Unternehmen mit überschaubaren Teams und regionaler Präsenz.
Wir bieten facheinschlägig Studierenden (UNI/FH – Betriebswirtschaft bzw. Jus), idealerweise mit Schwerpunkten im Bereich Steuerrecht, Accounting, Wirtschaftsrecht, Controlling oder vergleichbar, einen Einstieg in die vielfältige Beratung bei LBG Österreich mit interessanten Aufgaben.
Einstieg in die Steuerberatung für Studierende (m/w/d)
Teilzeit | Vollzeit
Aktuell an unseren Standorten in Neusiedl/See, Linz, Steyr, Salzburg-Stadt, Wien-Landstraße, Wien-Donaustadt, Graz, Bruck/Mur, Oberwart, Gänserndorf, Gloggnitz, St.Pölten, Wieselburg.
Ihre Aufgabe:
Wir bieten Ihnen parallel zu Ihrem Studium den Einstieg in die umfassende und vielseitige Kundenberatung bei LBG mit einem breiten Branchenspektrum. Wir bieten Ihnen die Mitarbeit
- bei der Erstellung von steuerlichen und unternehmensrechtlichen Jahresabschlüssen, Einnahmen- Ausgaben- Rechnungen und Überschussrechnungen,
- der digitalen Organisation und Führung des Finanz- und Rechnungswesens,
- bei der Ausarbeitung von Steuererklärungen und Prüfung von Steuerbescheiden sowie
- bei der Lösung von interessanten steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Wir fördern Sie in der Entwicklung Ihrer fachlichen Kompetenz und dem Verständnis für praktische Unternehmenszusammenhänge. Dies ermöglicht Ihnen einen baldigen Kontakt zu unseren Kunden sowie einen selbständigen Aufgabenbereich.
Ihr Profil:
- Sie studieren Betriebswirtschaft oder Jus und befinden sich im Bachelorstudium oder einem facheinschlägigen Master- oder Doktoratsstudium, idealerweise mit einem Schwerpunkt aus den Bereichen Steuerrecht, Accounting, Wirtschaftsrecht, Controlling oder vergleichbar.
- Sie möchten studienbegleitend (Teilzeit oder Vollzeit) praktische Erfahrungen in der Steuerberatung sammeln und haben als Berufsziel, in die faszinierende Welt der umfassenden Beratung mit einem vielfältigen Kundenspektrum bei LBG Österreich einzusteigen, die Steuerberater-Berufsbefugnis zu erwerben und bei LBG Österreich, als einem führenden Unternehmen in der Branche, Karriere zu machen.
- Persönlich überzeugen Sie uns durch ein hohes fachliches Interesse, Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und Teamgeist!
Unser Angebot an erfolgreiche Bewerber/innen mit facheinschlägigem Studium:
- Studienbegleitender Einstieg (in Teilzeit ab 20 Std. oder auch Vollzeit) in die Steuerberatung und Sammeln berufseinschlägiger Erfahrungen.
- Bei erfolgreicher Zusammenarbeit bieten wir Ihnen in weiterer Folge interessante Karriere-Perspektiven bei LBG Österreich. Damit verbunden ist die gezielte Unterstützung Ihrer Steuerberater-Ausbildung (Bildungsbudget & Lernurlaub) sowie Ihrer weiteren fachlichen Entwicklung im Rahmen der „LBG Akademie“, der „Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer“ und in ausgewählten, externen Seminaren.
- Ein studienbegleitendes Einstiegsgehalt ab EUR 2.000 brutto pro Monat (Bachelor EUR 2.600) jeweils auf Vollzeitbasis zzgl. attraktiver Sozialleistungen (Essenszuschuss, Öffi-Zuschuss, Freigetränke, etc.) und Gleitzeit. Je nach Qualifikation und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen auch gerne eine höhere Vergütung.
- Die Mitarbeit und Einbindung in ein sympathisches Team mit dem professionellen Hintergrund und der Kompetenz von LBG, einem österreichweit führenden Beratungsunternehmen.
- Der Weg in eine fachliche Führungsposition bis hin zur Partnerschaft steht Ihnen bei LBG offen.
- Übrigens: Bei einer Beschäftigung bei LBG Österreich ab 20 Wochenstunden können Sie Ihren Karrierepfad als Steuerberater-Berufsanwärter (m/w/d) starten und damit bereits wertvolle Praxisjahre für den späteren Erwerb der Steuerberater-Berufsbefugnis erwerben. In vielen Fällen wird die facheinschlägige Tätigkeit bei LBG auch durch ECTS-Punkte für Ihr Studium angerechnet - Details klären Sie bitte mit Ihrer UNI/FH.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Studienzeugnisse & Dienstzeugnisse), und vor allem auf ein persönliches Kennenlernen. Vertraulichkeit ist selbstverständlich.
Deine Aufgaben:
· Fachliche und organisatorische Unterstützung des Vertriebs
· Wartung des firmeneigenen Rezepturberechnungsprogramms
· Erstellung von Verkaufs- und Produktunterlagen
· Redaktionelle Betreuung der Firmenhomepage
· Unterstützung des Vertriebs bei Vorträgen, Seminaren und Messen
id="_x0000_t75" coordsize="21600,21600" o:spt="75" o:preferrelative="t"
path="m@4@5l@4@11@9@11@9@5xe" filled="f" stroked="f">
<v:stroke joinstyle="miter"/>
<v:formulas>
<v:f eqn="if lineDrawn pixelLineWidth 0"/>
<v:f eqn="sum @0 1 0"/>
<v:f eqn="sum 0 0 @1"/>
<v:f eqn="prod @2 1 2"/>
<v:f eqn="prod @3 21600 pixelWidth"/>
<v:f eqn="prod @3 21600 pixelHeight"/>
<v:f eqn="sum @0 0 1"/>
<v:f eqn="prod @6 1 2"/>
<v:f eqn="prod @7 21600 pixelWidth"/>
<v:f eqn="sum @8 21600 0"/>
<v:f eqn="prod @7 21600 pixelHeight"/>
<v:f eqn="sum @10 21600 0"/>
</v:formulas>
<v:path o:extrusionok="f" gradientshapeok="t" o:connecttype="rect"/>
<o:lock v:ext="edit" aspectratio="t"/>
left:0;text-align:left;margin-left:1.85pt;margin-top:1.95pt;width:31.05pt;
height:38.05pt;z-index:251670528;visibility:visible;mso-wrap-style:square;
mso-width-percent:0;mso-height-percent:0;mso-wrap-distance-left:9pt;
mso-wrap-distance-top:0;mso-wrap-distance-right:9pt;
mso-wrap-distance-bottom:0;mso-position-horizontal:absolute;
mso-position-horizontal-relative:text;mso-position-vertical:absolute;
mso-position-vertical-relative:text;mso-width-percent:0;mso-height-percent:0;
mso-width-relative:page;mso-height-relative:page'>
o:title="" cropbottom="-128f"/>
</v:shape>
Dein Profil:
· Abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung (HBLA mit Matura und/oder Studium der Agrarwissenschaften, Bereich Nutztierwissenschaften
· Landwirtschaftlicher Background und Erfahrung in der Tierernährung von Vorteil
· Teamfähigkeit, kommunikatives Wesen und soziale Kompetenz
· Lernbereitschaft, Hands-on Mentalität und besonderes Engagement
Unser Angebot:
· Abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit Entwicklungsmöglichkeiten
· Ein Umfeld, in dem eigene Ideen erwünscht sind und Anklang finden
· Mitarbeit in einem motivierten Team
· Persönliche Weiterbildung
· Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
· Möglichkeit zum Homeoffice an 2 Tagen pro Woche
· Kantine vor Ort mit betrieblich gestütztem Essen
· Firmenparkplatz am Dienstort Brunn am Gebirge
· Firmen-PKW auch zur Privatnutzung möglich
· Monatsbruttogehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab € 2.700,00 (Vollzeitbasis); mit ausdrücklicher Bereitschaft zur Überzahlung.
LBG Österreich ist ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Steuern, Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Prüfung, Arbeitgeberberatung und Personalverrechnung mit umfassenden Digital-Services in der kaufmännischen Organisation.
Unser Kundenkreis stammt aus vielfältigen Branchen mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Familienbetriebe, Einzelunternehmer, Personen- und Kapitalgesellschaften, Selbständige, Apotheken, Ärzte, mittelständische Unternehmensgruppen, Körperschaften, private und öffentliche Institutionen, Vereine und Verbände zählen ebenso zu unserer geschätzten Klientel wie zahlreiche österreichische Tochtergesellschaften international tätiger Unternehmen.
Unsere 530 Mitarbeiter/innen leisten mit aktuellem Fachwissen, vielfältigen Talenten und Erfahrungen begeisternde Arbeit an 31 Standorten in 8 Bundesländern. Wir bieten unseren Kunden eine praxisorientierte, umfassende Beratung und Dienstleistung. Unsere Mitarbeiter/innen finden bei uns interessante Aufgaben und Perspektiven in einem österreichweit bedeutenden Unternehmen mit regionaler Präsenz.
Wir wachsen erfolgreich und bieten aktuell engagierten HAK/HLW/HBLFA/HLT-Absolventen (m/w/d) ohne und mit Berufserfahrung interessante Aufgaben und Karriereperspektiven im Bereich
Buchhaltung | Finanzwesen (m/w/d)
Aktuell an unseren Standorten Hollabrunn, Großpetersdorf, Steyr, Linz, Salzburg-Stadt, Schladming, Gloggnitz, Oberpullendorf, Leibnitz, Oberwart, Wieselburg. Gerne freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 31 österreichweiten LBG-Standorte interessieren.
Je nach Ihren Interessen können die Aufgabenbereiche Buchhaltung, Personalverrechnung und Kanzlei-Management auch kombiniert werden. Wir besprechen mit Ihnen den konkreten Aufgabenbereich und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten bei LBG.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie führen die monatliche Buchhaltung und digitale kaufmännische Organisation für unsere Kunden aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen.
- Dabei organisieren Sie den (digitalen) Belegtransfer, beurteilen fachkundig die laufenden Geschäftsfälle unserer Kunden nach steuerlichen und wirtschaftlichen Kriterien, erstellen ein aussagekräftiges monatliches Finanz- und Rechnungswesen samt Umsatzsteuervoranmeldung und bereiten je nach Bedarf den elektronischen Zahlungsverkehr und betriebswirtschaftliche Monatsauswertungen auf.
- In dieser fachlich interessanten Funktion sind Sie direkter und geschätzter Ansprechpartner unserer Kunden und verantworten nach einer fundierten Ausbildung und Erfahrung das Rechnungswesen der Ihnen anvertrauten Klienten.
Ihr Profil:
- Sie bringen eine kaufmännische Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) mit guten Leistungen im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft mit.
- Sie überzeugen uns durch Zuverlässigkeit, eine genaue Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Klienten und im LBG-Team!
- Digitale Kompetenz, ein selbstverständlicher Umgang mit moderner Business-Software in der täglichen Arbeit, Freude am Erlernen neuer Tools und eine aktive Mitarbeit an der Digitalisierung all unserer Dienstleistungsbereiche und Tätigkeiten in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden sind uns wichtig.
Unser Angebot:
- Ein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit Klientenkontakt und Entwicklungsperspektiven, wo Ihr persönlicher Beitrag zählt.
- Die gezielte Unterstützung Ihrer laufenden Aus- und Weiterbildung im Rahmen der "LBG Akademie" und der "Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer" (zB Buchhalter-Diplom bzw. Personalverrechner-Diplom).
- Ein Einstiegsgehalt bei Vollzeit von EUR 2.000,- brutto pro Monat zzgl. Social Benefits (Essenszuschuss, Gleitzeit, Öffi-Zuschuss, etc.). Je nach Qualifikation und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen auch eine höhere Vergütung.
- Unser Angebot wendet sich an Bewerber/innen in Vollzeit (40 Std/Woche). Je nach individueller Vereinbarung ist auch Teilzeit möglich.
- Die Mitarbeit und Einbindung in ein sympathisches Team mit dem professionellen Hintergrund und der Kompetenz von LBG, einem österreichweit führenden Beratungsunternehmen.
- Herzlich Willkommen in einem netten Team, dem der Erfolg unseres Unternehmens wichtig ist!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Foto, Maturazeugnis sowie letztes Jahreszeugnis & Dienstzeugnisse, Angabe des gewünschten LBG-Standortes), und vor allem auf ein persönliches Kennenlernen. Vertraulichkeit ist selbstverständlich.
LBG Österreich ist ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Steuern, Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Prüfung, Arbeitgeberberatung und Personalverrechnung mit umfassenden Digital-Services in der kaufmännischen Organisation.
Unser Kundenkreis stammt aus vielfältigen Branchen mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Familienbetriebe, Einzelunternehmer, Personen- und Kapitalgesellschaften, Selbständige, Apotheken, Ärzte, mittelständische Unternehmensgruppen, Körperschaften, private und öffentliche Institutionen, Vereine und Verbände zählen ebenso zu unserer geschätzten Klientel wie zahlreiche österreichische Tochtergesellschaften international tätiger Unternehmen.
Unsere 530 Mitarbeiter/innen leisten mit aktuellem Fachwissen, vielfältigen Talenten und Erfahrungen begeisternde Arbeit an 31 Standorten in 8 Bundesländern. Wir bieten unseren Kunden eine praxisorientierte, umfassende Beratung und Dienstleistung. Unsere Mitarbeiter/innen finden bei uns interessante Aufgaben und Perspektiven in einem österreichweit bedeutenden Unternehmen mit regionaler Präsenz.
Wir wachsen erfolgreich und bieten aktuell engagierten HAK/HLW/HBLA/HLT-Absolventen (m/w/d) ohne/mit Berufserfahrung interessante Aufgaben und Karriereperspektiven im Bereich
Personalverrechnung | Arbeitgeber-Beratung (m/w/d)
Aktuell an unseren Standorten Neusiedl/See, Großpetersdorf, Linz, Bruck/Mur, Schladming, Klagenfurt, Wolfsberg, Mattersburg, Oberpullendorf, Wieselburg. Gerne freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 31 österreichweiten LBG-Standorte interessieren.
Je nach Ihren Interessen können die Aufgabenbereiche Buchhaltung, Personalverrechnung und Kanzlei-Management auch kombiniert werden. Wir besprechen mit Ihnen den konkreten Aufgabenbereich und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten bei LBG.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie führen die monatliche Personalverrechnung für unsere Kunden aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Dazu organisieren Sie die für die laufende Abrechnung erforderlichen (digitalen) Unterlagen, berechnen die monatlichen Löhne und Gehälter samt Lohnnebenkosten, bearbeiten das monatliche Meldewesen an die Finanzämter, Krankenkassen und Gemeinden und bereiten abrechnungsorientierte und betriebswirtschaftliche Auswertungen im Zusammenhang mit der Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Klienten und deren Mitarbeiter/innen sowie digitale Überweisungsträger auf.
- Sie wachsen sukzessive in die Arbeitgeber-Beratung zu lohnsteuerlichen, sozialversicherungs-, arbeitsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen hinein, wirken an der Klientenvertretung bei Abgabenprüfungen mit und berechnen Mitarbeiter-Sozialrückstellungen für den Jahresabschluss.
- In dieser fachlich interessanten Funktion sind Sie direkter und geschätzter Ansprechpartner unserer Kunden und verantworten nach einer fundierten Ausbildung und Erfahrung die Lohn- und Gehaltsverrechnung samt damit verbundener Arbeitgeber-Beratung der Ihnen anvertrauten Kunden.
Ihr Profil:
- Sie bringen eine kaufmännische Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) mit guten Leistungen im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft mit. Wir bieten Absolvent/innen ohne und mit Berufserfahrung gleichermaßen eine Einstiegsmöglichkeit bei LBG.
- Sie überzeugen uns durch Zuverlässigkeit, eine genaue Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Klienten und im LBG-Team!
- Digitale Kompetenz, ein selbstverständlicher Umgang mit moderner Business-Software in der täglichen Arbeit, Freude am Erlernen neuer Tools und eine aktive Mitarbeit an der Digitalisierung all unserer Dienstleistungsbereiche und Tätigkeiten in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden sind uns wichtig.
Unser Angebot:
- Ein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit Klientenkontakt und Entwicklungsperspektiven, wo Ihr persönlicher Beitrag zählt.
- Die gezielte Unterstützung Ihrer laufenden Aus- und Weiterbildung im Rahmen der "LBG Akademie" und der "Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer" (zB Personalverrechner-Diplom sowie in weiterer Folge vertiefter, zertifizierter arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Ausbildung, Buchhalter-Diplom).
- Absolvent/innen ohne Berufserfahrung bieten wir ein Einstiegsgehalt von EUR 2.000,- brutto pro Monat zzgl. Social-Benefits (Essenszuschuss, Gleitzeit, Öffi-Zuschuss, etc.). Je nach Qualifikation und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen auch eine höhere Vergütung.
- Unser Angebot wendet sich an Bewerber/innen in Vollzeit (40 Std/Woche). Je nach individueller Vereinbarung ist auch Teilzeit möglich.
- Die Mitarbeit und Einbindung in ein sympathisches Team mit dem professionellen Hintergrund und der Kompetenz von LBG, einem österreichweit führenden Beratungsunternehmen.
- Herzlich Willkommen in einem netten Team, dem der Erfolg unseres Unternehmens wichtig ist!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Foto, Maturazeugnis sowie letztes Jahreszeugnis & Dienstzeugnisse, Angabe des gewünschten LBG-Standortes), und vor allem auf ein persönliches Kennenlernen. Vertraulichkeit ist selbstverständlich.
LBG Österreich ist ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Steuern, Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Prüfung, Arbeitgeberberatung und Personalverrechnung mit umfassenden Digital-Services in der kaufmännischen Organisation.
Unser Kundenkreis stammt aus vielfältigen Branchen mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Familienbetriebe, Einzelunternehmer, Personen- und Kapitalgesellschaften, Selbständige, Apotheken, Ärzte, mittelständische Unternehmensgruppen, Körperschaften, private und öffentliche Institutionen, Vereine und Verbände zählen ebenso zu unserer geschätzten Klientel wie zahlreiche österreichische Tochtergesellschaften international tätiger Unternehmen.
Unsere 530 Mitarbeiter/innen leisten mit aktuellem Fachwissen, vielfältigen Talenten und Erfahrungen begeisternde Arbeit an 31 Standorten in 8 Bundesländern. Wir bieten unseren Kunden eine praxisorientierte, umfassende Beratung und Dienstleistung. Unsere Mitarbeiter/innen finden bei uns interessante Aufgaben und Perspektiven in einem österreichweit bedeutenden Unternehmen mit regionaler Präsenz.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern aktuell unsere Beratungsteams um je eine/n engagierte/n
Steuerberater-Berufsanwärter (m/w/d) - Vollzeit oder auch Teilzeit ab 20 WoStd
Aktuell an unseren Standorten in Wien, Neusiedl/See, Graz, Villach, Oberwart, Klagenfurt, Salzburg-Stadt, Bruck/Mur, Gloggnitz, Leibnitz, Steyr, Gänserndorf, Linz, St.Pölten, Wieselburg. Gerne freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 31 österreichweiten LBG-Standorte interessieren.
Ihr Aufgabenbereich:
- Je nach Vorerfahrung erstellen Sie Jahresabschlüsse, Steuererklärungen, betreuen Abgabenprüfungen, wirken bei Rechtsmittelverfahren mit, erstellen Planrechnungen, arbeiten bei Unternehmensgründungen, Kauf, Verkauf und Übergaben sowie Finanzierungsentscheidungen mit und wachsen so in die vielfältige steuerliche, sozialversicherungsrechtliche, bilanzielle und betriebswirtschaftliche Beratung unserer Klienten aus vielfältigen Branchen, Rechtsformen und Größenordnungen hinein.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder befinden sich im Masterstudium. Fachliche Schwerpunkte im Bereich Steuerrecht/Accounting sind von Vorteil. Herzlich Willkommen sind Sie auch mit Berufserfahrung auf dem Weg zum Steuerberater.
- Sie streben die Berufsbefugnis als Steuerberater/in an. Wir wenden uns sowohl an Studierende und UNI/FH-Absolvent/innen als auch an bereits erfahrene Steuerberater-Berufsanwärter/innen.
- Sie überzeugen uns durch Ihr fachliches Interesse, Klientenorientierung, unternehmerisches Denken, Beratungskompetenz und Teamgeist.
Unser Angebot:
- Ein fachlich interessanter Aufgabenbereich mit direktem Klientenkontakt und Entwicklungsperspektive, wo Ihr persönlicher Beitrag zählt.
- Ein Einstieg in Vollzeit oder ab 20 Wochenstunden mit dem Ziel einer späteren Vollzeitanstellung. Erfahrenen Berufsanwärtern bieten wir gerne adäquate und der bisherigen Berufserfahrung entsprechend Aufgaben und Herausforderungen.
- Wir unterstützen Ihre Steuerberater-Ausbildung (Bildungsbudget & Lernurlaub) sowie Ihre weitere fachliche Entwicklung und Fortbildung durch ein vielfältiges fachliches Seminarprogramm an der „LBG Akademie“, der „Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer“ und in ausgewählten, externen Seminaren.
- Ein Gehalt für Berufseinsteiger/innen mit abgeschlossenem Studium ab € 2.600,- brutto/Monat zzgl. Social-Benefits (Essenszuschuss, Gleitzeit, Öffi-Zuschuss, etc.). Je nach Qualifikation und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen gerne eine höhere Vergütung.
- Die Mitarbeit und Einbindung in ein kollegiales Team mit dem professionellen Hintergrund und der Kompetenz von LBG, einem österreichweit führenden Beratungsunternehmen.
- In weiterer Folge ist für Steuerberater/innen, abgestimmt auf Aufgabe und Position ein attraktives, individuelles Vergütungspackage mit entsprechenden Karriereperspektiven bis hin zur Salary- und Equity-Partner/in, vorgesehen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Foto, Maturazeugnis sowie letztes Jahreszeugnis & Dienstzeugnisse, Angabe des gewünschten LBG-Standortes), und vor allem auf ein persönliches Kennenlernen. Vertraulichkeit ist selbstverständlich.
Da wir stetig weiterwachsen, bieten wir ab sofort folgende Anstellung in unserer Zentrale in 3753 Dallein:
MitarbeiterIn Produktgruppenmanagement - Landmaschinen
Bei folgenden Aufgaben freuen wir uns auf Ihre Unterstützung:
- Einbringung der Kundensicht im gesamten Prozess der Produktentwicklung unserer innovativen Landmaschinen
- Beobachtung spezifischer Märkte und Mitbewerber im Bereich Landmaschinen (Wettbewerbsanalysen und Benchmarks)
- Analyse der Marktentwicklung
- Erstellung von Präsentationsunterlagen
- Besuche relevanter und spannender Messen im Bereich der Landtechnik
- Product Life Cycle Management
Ihre Qualifikationen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene landwirtschaftliche oder technische Ausbildung (HTBLA Landwirtschaft oder Landtechnik, HTL Schwerpunkt Maschinenbau) oder höherwertige fachspezifische Ausbildung FH oder Studium
- Praxisbezug zur Landwirtschaft (idealerweise geübter Umgang mit Geräten zur mechanischen Kulturpflege sowie mit Sä- und Streugeräten)
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Versierter Umgang mit MS Office
- Erfahrung im Produktmanagement von Vorteil
Das bieten wir Ihnen
Als internationales und innovatives Landtechnikunternehmen mit Sitz im sympathischen Dallein im Waldviertel produzieren wir mit weltweit 150 MitarbeiterInnen hochwertige Landmaschinen für unsere Kunden. Uns ist die gegenseitige Wertschätzung und konstruktive Zusammenarbeit, sowohl mit unseren Kunden als auch untereinander, besonders wichtig.
Wir sind stetig am Wachsen und suchen daher laufend nach neuer Verstärkung in diversen Arbeitsbereichen in unserer Waldviertler Zentrale in 3753 Dallein bzw. unserem Bürostandort in St. Pölten.
Als ProduktgruppenmanagerIn bei APV arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten und abwechslungsreichen Aufgabengebiet, Vollzeit mit Gleitzeitvereinbarung und nach Absprache auch Home-Office möglich.
APV steht für ein exzellentes Arbeitsklima mit vielen persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu einem angemessenen Gehalt bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: Gemeinsame Firmenveranstaltungen, nationale und internationale Betriebsausflüge und viele mehr.
Für diese Stelle ist ein kollektiv vertragliches Mindestgehalt von € 35.310,-- bto./Jahr (Basis 38,5 h-Woche, Verw.Gr. III, BJ 4 KV Metallgewerbe Ang. 2022) anzugeben. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von ihrer Qualifikation & Berufserfahrung.
Unser Angebot für Sie in Kurzform:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Vollzeitbeschäftigung mit Gleitzeitregelung, auch Home-Office möglich
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Arbeitsklima mit zahlreichen Sozialleistungen (Firmenveranstaltungen, nationale und internationale Betriebsausflüge, u.v.m.)
- Attraktives Gehalt entsprechend Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung
Wir sind ein international erfolgreich tätiges Fleischversorgungsunternehmen und stellen als systemrelevantes Unternehmen die Versorgung unserer Mitbürger mit einem der wertvollsten Lebensmittel sicher.
Wir suchen ab sofort für 40 Std. pro Woche eine/n Mitarbeiter/in Qualitätsmanagement
Ihr Aufgabengebiet:
Umsetzung, Überwachung und ständige Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems so-
wie bei Zertifizierungsaudits nach den Standards IFS Vers. 06, AMA-Gütesiegel, Halal, BOS, SUS, BIO, etc.
Archivierung und Auswertung von mikrobiologischen und chemischen Prüfberichten
Pflege und Weiterentwicklung der Dokumentation des integrierten Managementsystems (Dokumentenlenkung, stat. Auswertungen, etc.)
Organisation und Überwachung der Hygiene Nachweisdokumentation (Schädlingsüberwachung, Reinigungskontrolle, Temperaturüberwachung, etc.)
Koordinierung der Reklamationsabwicklung
Bearbeitung von Kundenfragebögen
Durchführung von Schulungen
Anforderungen:
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lebensmittel oder Landwirtschaft (Fachschule, HTL)
Erste Berufserfahrungen im Bereich QM
Gute MS Office-Kenntnisse (EXCEL, WORD, OUTLOOK, POWERPOINT)
Flexible, kommunikative Persönlichkeit
Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke
Führerschein B
Unser Angebot:
Eingebettet in einem jungen Team erwartet Sie eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen. Ihre Weiterbildung erfolgt per Training on the Job bzw. bei Bedarf durch externe Schulungen.
Als verantwortlicher Arbeitgeber bieten wir sichere Arbeitsplätze und versorgen unsere Bevölkerung auch in schwierigen Zeiten zuverlässig mit hochwertigen Lebensmitteln.
Weitere Mitarbeitervorteile:
Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
Getränke, Kaffee & Tee
Vergünstigtes Mittagessen
Modernes Büro
Parkplatz
Mitarbeiterrabatte
Grandits GmbH – Ungerbachstraße 10 – 2860 Kirchschlag i. d. B. W.
Anfangsgehalt: EUR 2.300,— bis EUR 3.300,— (Vollzeit) brutto pro Monat; je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Ausbildung.
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalabteilung: bewerbung@grandits.com
Die Firma agroVet GmbH sucht für den Bereich Landwirtschaft – tierische Produkte im
Einsatzgebiet Oberösterreich und Niederösterreich (Waldviertel) ab sofort Verstärkung als:
Kontrollor/in auf freiberuflicher Basis
Ihre Hauptaufgabe:
Kontrollen landwirtschaftlicher Betriebe in folgenden Bereichen:
o Tierhaltung und Tierschutz (z.B. AMA-Gütesiegel)
o Gentechnikfreie Produktion (Milch, Fleisch)
Ihr Profil:
Landwirtschaftliche Ausbildung (Facharbeiter, Landw. Fachschule, HBLA, BOKU)
oder Studium der Veterinärmedizin
Kenntnisse in der Nutztierhaltung (Schweine, Rinder, kleine Wiederkäuer)
Organisationstalent
Seriöses und kompetentes Auftreten
Hohe Belastbarkeit und Reisebereitschaft
Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
Sprachkenntnisse in DE
Teamfähigkeit
Führerschein
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Flexible Arbeitszeiten
Ein engagiertes Team
Beschäftigung auf freiberuflicher Basis
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild, Lebenslauf und Zeugnissen
senden Sie bitte gerne per E-Mail bis 31.05.2022 an:
agroVet GmbH z.H. Verena Herbst
Königsbrunner Straße 8 | 2202 Enzersfeld
Ihre Aufgaben:
• Fachliche und organisatorische Unterstützung des Vertriebs
• Unterstützung des Vertriebs bei Exkursionen, Messen und Seminaren
• Wartung des firmeneigenen Rezepturberechnungsprogramms
• Bereitstellung bzw. Erarbeitung von Verkaufs- und Produktunterlagen
• Redaktionelle Betreuung der Firmenhomepage
Ihr Profil:
• Abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung (HBLA mit Matura und/oder Studium der Agrarwissenschaften, Bereich Nutztierwissenschaften
• Interesse / Grundkenntnisse an Marketing
• Bereitschaft zu Reisen ins Ausland
• Teamfähigkeit, kommunikatives Wesen und soziale Kompetenz
• Lernbereitschaft, Hands on Mentalität und besonderes Engagement
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Landwirtschaftlicher Background und Erfahrung in der Tierernährung von Vorteil
Unser Angebot:
• Abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit guten Entwick-lungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem motivierten Team und bei einem sehr guten Arbeitsklima
• Kantine vor Ort mit betrieblich gestütztem Essen
• Personalisierter Firmenparkplatz am Dienstort Brunn am Gebirge
• Gratis Getränke, gratis Obst, Firmenfeiern….
• Monatsbruttogehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab € 2.700,00 (Vollzeit-basis); mit ausdrücklicher Bereitschaft zur Überzahlung.
2-jähriges Ausbildungprogramm
Das Programm der RWA Raiffeisen Ware Austria verfolgt das Ziel, Nachwuchsführungskräfte umfassend auf Management- und Leitungspositionen in Lagerhausgenossenschaften vorzubereiten.
Als Trainee arbeitest du 24 Monate im Tagesgeschäft und in Projekten des Lagerhaus Mostviertel Mitte. In gemeinsamen Schulungen & Trainings der RWA erwirbst du zusätzlich fachliche, unternehmerische und methodische Kompetenzen.
Das Programm umfasst 3 Elemente
Stationen
- Standorte unserer Lagerhausgenossenschaft
- RWA-Konzern in Korneuburg
Weiterbildung
- Persönlichkeitstrainings
- Führungstraining
- Allgemeine fachliche Trainings
- Persönliches Coaching
Netzwerken
- Netzwerktreffen
- Fachtagungen
- Trainee-Projekt in der Kleingruppe
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung einer berufsbildenden höheren Schule zB Franc. Josephinum o.ä.
- Bezug zur Landwirtschaft
- Bodenständigkeit
- Unternehmerisches Denken
- Selbstorganisation & Engagement
- Innovationsstärke
- Kommunikativ
- Hohes Maß an Mobilität und Flexibilität punkto Rotation und zukünftiger Arbeitsplätze
Unser Angebot
- Offenes, freundliches Betriebsklima
- Tiefe Einblicke in die Organisation und Arbeitsweise unserer Genossenschaft
- Offenheit für neue Blickwinkel, Ideen & Vorschläge deinerseits
- Individuelle Begleitung durch RWA Personalentwicklung und internes Kollegium
- Flache Hierarchien
- Aufstieg zur Führungskraft (BetriebsleiterIn, StandortleiterIn, etc.)
- Diätenregelung (inkl. Rotationskosten, Unterbringung, etc.)
- Mitarbeiterkonditionen in allen Betrieben
Alle Benefits für unser Personal und was uns als Arbeitgeber ausmacht findest du hier.
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann richten deine Bewerbung mit Lebenslauf & Foto bitte an:
Raiffeisen-Lagerhaus Mostviertel Mitte eGen
zH Frau Beate Kern, MSc
Bahnstraße 3-5
3380 Pöchlarn
E-Mail: bewerbung@mostvmitte.rlh.at
Wir bieten einen Gehalt von monatlich lt. Kollektivvertrag für die Angestellten des Raiffeisen Lagerhaus Mostviertel Mitte (Basis: 38,5 h/Woche) und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung.
Wir wenden uns an motivierte und ehrgeizige Persönlichkeiten mit einem agrarischen Background die gerne in einem Team arbeiten möchten.
Tätigkeitsbeschreibung:
- Verkaufsberatung landwirtschaftlicher Produkte sowie auch teilweise im Baustoffbereich am Verkaufspult
- Beratung und Verkauf von Pflanzenschutzmittel, Dünger, landwirtschaftlichen Betriebsmitteln, Brennstoffe
- Unterstützung des Betriebsleiters in organisatorischen Belangen
- Dienstort an einem Standort im Bezirk Melk oder Scheibbs
Anforderungsprofil:
- Landwirtschaftliches Grundwissen erforderlich
- Abgeschlossene kaufmännische oder landwirtschaftliche Ausbildung
- Aufgeschlossene Persönlichkeit
- Kaufmännisches Verständnis und verkaufsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Starkes Team
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einkaufsvorteile in all unseren Betrieben
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Arbeitgeber
Das Lagerhaus Mostviertel Mitte ist seit über 120 Jahren ein verlässlicher, regionaler Arbeitgeber.
Hier finden Sie alle Vorteile für unsere MitarbeiterInnen im Überblick.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Raiffeisen-Lagerhaus Mostviertel Mitte eGen
zH Frau Beate Kern, MSc
Bahnstraße 3-5
3380 Pöchlarn
E-mail: bewerbung@mostvmitte.rlh.at
Wir sind zu einer Gehaltsangabe gesetzlich verpflichtet. Der Kollektivvertrag für die Angestellten in den Raiffeisen-Lagerhäusern in Niederösterreich (Basis: 38,5 h/Woche) schreibt ein monatliches Bruttomindestgehalt von € 1.848,- vor. Bei entsprechender Ausbildung und Erfahrung ist eine Überzahlung für uns selbstverständlich.
Für unsere Forschungs- und Entwicklungsabteilung am Standort Parndorf suchen wir ab sofort einen
Mitarbeiter Produktentwicklung Saatgut (w/m/d)
In dieser anspruchsvollen Position arbeiten Sie in erster Linie bei der Entwicklung von neuen Maissorten für die Landwirtschaft von Morgen mit.
Ihre Hauptaufgaben:
· Umfangreiche Tätigkeiten in der Durchführung von Feldversuchen
· Mitarbeit bei der Planung und Vorbereitung
· Anlage und laufende Betreuung von Exaktparzellen am Feld
· Erhebung von Feldbeobachtungen und Bonituren
· Führung von Mitarbeiter*innen
· Datenmanagement und Analyse
Das bringen Sie mit:
· Abgeschlossene naturwissenschaftliche Ausbildung oder Studium
oder eine abgeschlossenen elektro-technische Ausbildung (HTL/FH)
· Berufserfahrung im Bereich Landwirtschaft, Pflanzenbau, Nutzpflanzenproduktion wünschenswert
· Sehr gute Englisch- und EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, v.a. Excel)
· Führerschein B, Führerschein F von Vorteil
· Teamplayer mit hoher Flexibilität, Einsatz- und Überstundenbereitschaft
· Freude an der Arbeit im Freien und im Büro
· Präziser Arbeitsstil und Genauigkeit, hohes Maß an Lernbereitschaft
· Bereitschaft zu Reisetätigkeit
An der HBLFA Raumberg-Gumpenstein wird im Bio-Institut in Stainach-Pürgg, die Stelle eines Versuchstechnikers/Versuchstechnikerin (v2/3) mit Leitungsaufgaben in der Versuchsdatenverwaltung und EDV-Organisation sowie den Aufgaben eines/er Abteilungsleiter-Stellvertreters/in besetzt.
Aufgabenbereich:
· Leitung der EDV-Organisation im Institut
· Automatisierung der Datenflüsse unter besonderer Berücksichtigung der Qualitätssicherung mit Hilfe von Datenbanken und teilweise selbständig erstellten EDV Software-Lösungen
· Einschulung der Fachkräfte in der Software-Bedienung
· Mitarbeit bei Versuchsplanungen und Versuchsdurchführungen
· Umsetzung, Kontrolle und Auswertung von Versuchsansätzen mittels EDV
· Koordinierende Tätigkeiten bei der Mitarbeit in wissenschaftlichen Arbeiten sowie bei der Ergebnisumsetzung
· Vertretung des Abteilungsleiters der Abteilung für Grünland- und Viehwirtschaft und Mitarbeit in den Arbeitsgruppen sowie interne Rechnungsführung
Erfordernisse:
1. Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit eines Landes, dessen Angehörigen Österreich aufgrund eines Staatsvertrages im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie österreichischen Staatsbürgern (Inländern)
2. Volle Handlungsfähigkeit
3. Abschluss einer BHS oder AHS (Reifeprüfung) oder einer fachlich gleichwertigen Ausbildung; Abschluss einer höheren landwirtschaftlichen Bundeslehranstalt von Vorteil
4. EDV-Kenntnisse im Bereich der Datenverarbeitung, Programmierung, des Schriftverkehrs bzw. bei der Erstellung von Präsentationen
5. Erfahrungen im Umgang mit EDV-Systemen (Datenbanken sowie Hardware) von Vorteil
6. Führerschein Klasse B und F von Vorteil
7. Exakte, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
8. Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
9. Landwirtschaftliche Ausbildung oder Praxis erwünscht bzw. von Vorteil
10. Für männliche Bewerber kommt das Anstellungserfordernis des abgeleisteten Grundwehr- bzw. Zivildienstes (im Falle der festgestellten Tauglichkeit) hinzu
Hinweis: Die Anstellung erfolgt frühest möglich, jedoch bis zur Nachbesetzung der frei werdenden Planstelle (voraussichtlich ab September 2022), noch befristet.
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail an andreas.steinwidder@raumberg-gumpenstein.at
Aufgabenbereich:
- Arbeitsvorbereitung und Baustellenbetreuung (von Angebotslegung bis Endabrechnung)
- Disposition von Material und Maschinen
Wir wünschen uns:
- Technische Ausbildung
- Einsatzbereitschaft
- Flexibilität
- Teamgeist
Wir bieten:
- Sichere und langfristige Anstellung
- Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Projektleitung
- Aus- und Weiterbildung
Bewerbung an office@kloibhofertb.at
Die Raiffeisen-Lagerhäuser zählen zu den führenden Handels- und Dienstleistungsunternehmen im ländlichen Raum.
Die Raiffeisen-Lagerhaus GbmH mit Sitz in Bruck/Leitha sucht für die Ihren Agrarstandort in Petronell einen motivierten
Verkäufer (m/w) im Agrarbereich
Ihr Aufgabengebiet:
- Sachkundige Beratung und aktiver Verkauf von landwirtschaftlichen Bedarfsartikeln, Pflanzenschutzmittel, Düngemittel, etc.
- Bestellannahme und - abwicklung
- Kassatätigkeit und Reklamationsbearbeitung
- div. Administrative Tätigkeiten
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder abgeschlossene ldw. Fachschule
- Landwirtschaftliche Fachkenntnisse und Bezug zur Landwirtschaft von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sorgfältige, genaue Arbeitsweise sowie stressresistente Persönlichkeit
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse und Führerschein B
- Freude am Umgang mit Kunden und am aktiven Verkauf
- Identifikation mit der Marke „Unser Lagerhaus“
Ihre Benefits:
- Ein eigenverantwortliches, spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet
- Ein angenehmes Betriebsklima in einem stabilen Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung
- Permanente Aus- und Weiterbildung
- Ein KV-Mindestgehalt von monatlich EUR 1.848,00 brutto (Basis 38,5h/Wo) und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Bei Interesse an einer zukünftigen Mitarbeit in der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH schicken Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) bevorzugter Weise online oder per Post an die
Raiffeisen-Lagerhaus GmbH
z.H. Frau Marleen Karner
Lagerhausstraße 3
2460 Bruck/Leitha
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-rlg.at.
Buchhalterin (40 Stunden) ab sofort
Aufgaben
· Monatliche Abrechnung von Klein und Mittelbetrieben
· Erstellung Jahresabschlüsse
· Beratung von Klein und Mittelbetrieben
· Kontakt und Zusammenarbeit mit Behörden
· Fachlicher Ansprechpartner/in
· Klientenkontakt
Voraussetzungen
· Abgeschlossenen Schulausbildung
· Gepflegtes Auftreten
· Kommunikativ, kontaktfreudig, wifzack
Wir wenden uns an verlässliche, motivierte Persönlichkeiten mit selbständiger und genauer Arbeitsweise.
Wir bieten
· Laufende Fortbildungen
· Flexible Arbeitszeiten
· Junges, engagiertes Team
· Klienten, die Qualitätsarbeit schätzen
· Leistungsorientierte Entlohnung
· Dienstverhältnis ab sofort
Das Mindestentgelt für Buchhalter/innen beträgt € 1.950,- brutto / Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung, eine Überzahlung ist bei fachlicher Qualifikation möglich.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.
Gerne informieren wie Sie in einem vertraulichen Gespräch über die genauen Anforderungen.
Kontakt
Schriftlich, telefonisch oder per e-Mail an
Martina Krendl
3100 St. Pölten, Wernerstraße 41
Telefon Kanzlei: 02742/70989, FAX: 02742/71050
Telefon: 0699 / 12 922 801 (Frau Krendl)
office@diesteuerprofis.at
type="#_x0000_t75" style='position:absolute;margin-left:383.05pt;margin-top:675.05pt;
width:123.85pt;height:59.35pt;z-index:251658240;
mso-position-horizontal-relative:margin;mso-position-vertical-relative:margin'>
o:title="Erfolg-beginnt-im-Kopf-Farbe"/>
<w:wrap type="square" anchorx="margin" anchory="margin"/>
</v:shape>
Die AHV Deutschland (Animal Health Vision) ist Teil der Unternehmensgruppe der AHV International mit Firmensitz in Zwolle (Niederlande), welche vor 7 Jahren gegründet wurde. Unsere Mission bei der AHV Deutschland ist, die Landwirte in Deutschland & Österreich durch intensive Beratung und unsere nachhaltigen Produktlösungen (Zusatzfuttermittel) im Bereich der Tiergesundheit zu stärken, sowie das Immunsystem ihrer Herde auf natürliche und effektive Weise zu unterstützen. Unsere innovativen pflanzlichen Lösungen konzentrieren sich darauf, die Kommunikation zwischen ausgewählten Bakterien zu unterbrechen und helfen dadurch bei einer Vielzahl an Krankheitsproblemen in der Milchviehhaltung. Weltweit ist die AHV bereits in 21 Ländern aktiv und wir beraten über 10.000 Landwirte. In Österreich wollen wir unser Team vergrößern und suchen dafür in verschiedenen Regionen noch neue Mitarbeiter.
Als Verkaufsberater/in (m/w/d) stellen Sie an entscheidender Stelle die Weichen für die Optimierung der Tiergesundheit auf den Milchviehbetrieben in Ihrer Region (vakante Verkaufsgebiete: Oberösterreich, Niederösterreich, Salzburger Land, Steiermark) mithilfe unserer Produktlösungen, welche von Veterinärmedizinern und Mikrobiologen, entwickelt wurden.
IHR AUFGABENFELD
- Im Fokus Ihrer Arbeit steht die intensive, nachhaltige Beratung und Betreuung bestehender Kunden, sowie die Gewinnung neuer Kunden im Bereich Milchproduktion
- Sie sind für die regionale Marktentwicklung verantwortlich und agieren als Sparringspartner der Landwirte
- Sie werden die innovativen AHV Produkte zur Verbesserung der Tiergesundheit (vorrangig Milchvieh) anhand des AHV Versorgungskonzepts vertreiben
- Sie organisieren Produktschulungen und Produktpräsentationen für unsere Kunden
- Die Teilnahme an einschlägigen Veranstaltungen der LW Branche gehört ebenso zu Ihren Aufgabenfeld (z.B. Messen)
- Sie werden zusätzlich die vor- und nachgelagerte LW Branche informieren bzw. betreuen
- Sie sind ein Impulsgeber, was neue Methoden oder innovative Ideen angeht
IHR PROFIL
- Als Branchenexperte fühlen Sie sich in der Landwirtschaft zuhause und leben für eine kompetente Beratung
- Mit Ihrer offenen und neugierigen Art begeistern Sie sich für innovative Produkte, unseren neuen Lösungsansatz & besitzen eine große Freude am Umgang mit Nutztieren
- Gute Selbstorganisation, Motivation, Eigenständigkeit und Lösungsorientiertheit zeichnen Sie aus
- Voraussetzung ist ein Studium im Bereich Agrarwissenschaften oder Veterinärmedizin mit Schwerpunkt Nutztier bzw. eine vergleichbare Ausbildung aus dem Bereich der Landwirtschaft
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sprechen fließend Deutsch, gute Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil
WAS BIETEN WIR IHNEN?
- Raum für Initiative: Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum sowie eine exklusive und hochwertige Fortbildung zum Tiergesundheitsexperten
- Wohlfühlen: Wir bieten eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer intensiven Einarbeitung, flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen einem regen Austausch innerhalb der Mannschaft inkl. Teamevents / - essen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, garantierte 28 Tage Urlaub sowie eine attraktive Vergütung und Provision
- Top moderne Ausstattung mit Apple iPad, iPhone, Laptop, Dienstwagen (auch zur Privatnutzung), Firmenkreditkarte zur Tankabrechnung
- Gemeinsam Gutes tun: Als Team verfolgen wir alle zusammen das Ziel, die Lebensqualität der landwirtschaftlichen Nutztiere nachhaltig zu verbessern. Das treibt uns an und dafür geben wir jeden Tag aufs Neue unser Bestes!
SIE SIND INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Eintrittsdatum) an die folgende
E-Mail-Adresse unserer Ansprechpartnerin in der Personalabteilung, Maria Kocugueva: kocugueva@ahvint.com
Für Rückfragen ist Maria Kocugueva auch gerne telefonisch für Sie da.
Sie finden uns auch auf der Arbeitgeber-Bewertungsplattform Kununu: https://www.kununu.com/de/ahv-deutschland
Wir bauen gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern eine 100%-BIO-Vermarktungsplattform auf, da wir unseren Auftrag als Vermarkter, mit über 25 Jahren Erfahrung, darin sehen, unsere BIO-Programme langfristig weiterzuentwickeln. Mit diesem Projekt wird der BIO-Anteil in der Außer-Haus-Verpflegung, somit im Gastronomie-, Großküchenbereich und Hotellerie, gesteigert.
Wir möchten im ersten Schritt Gastronomiebetriebe und Großküchen in Wien, NÖ und OÖ über die hohe Qualität und die Vorteile von Bio-Lebensmitteln aus der Region und den Mehrwert, den Betrieben daraus generieren können, vermitteln.
Dafür suchen wir ab sofort
Selbstständige BIO-BotschafterInnen bzw. BIO-BeraterInnen
Anforderungen:
- landwirtschaftlicher Hintergrund und Verwurzelung in der Region
- Wissen über Bio-Produkte und Lieferanten
- Verbundenheit mit der BIO-Branche und Glaubwürdigkeit
- Kocherfahrung von Vorteil
- Verlässlichkeit, gepflegtes Äußeres, Mobilität
Aufgaben:
- Information über die Qualität von regionalen BIO-Produkten vor Ort bei ausgewählten Betrieben
- Sensibilisierung der Zielgruppe auf den Wert von qualitativ hochwertigen Lebensmitteln
- Animieren der Gastronomiebetriebe, BIO-Produkte zu verwenden
- Anpreisung des Nahtürlich Bio-Sortiments
Angebot:
- Flexible Einteilung und Vereinbarung der Termine
- Weiterbildungsangebot und Training
- Beauftragung je nach Möglichkeit – 1 Termin/Woche bis zu Vollzeitbeauftragung
- Abrechnung als freier Dienstnehmer oder auf selbstständiger Basis
· Stundensatz ab EUR 25 Brutto
Bitte melden Sie sich bei Fragen und für weitere Informationen bei Lukas Hochwallner unter der Telefonnummer 0664 34 22 281 oder office@nahtuerlichbio.at
Bitte übermitteln Sie ihre aussagekräftige Bewerbung mit Entgeltvorstellung per Mail an office@nahtuerlichbio.at
Biobäuerliche Vermarktung eGen
Lukas Hochwallner
Pfaffings 2
3632 Bad Traunstein
0664 34 22 281
Wir suchen zum ehestmöglichen Antritt einen
Agrarpolitischen Referent (m/w) (30 h - Vollzeit)
Aufgabenprofil:
- Recherche und Beobachtung landwirtschaftlicher Fachthemen auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene
- Zusammenstellung bzw. Aufbereitung aktueller agrarpolitischer Themen
- Anlaufstelle für Anliegen von Mitgliedern
- eigenverantwortliche Durchführung von Projekten (z.B. Veranstaltungen)
- Kontaktpflege zu Landjugend, Bauernbund-Jugend und Akademikergruppe
- Projektbetreuung von Serviceangeboten für NÖ Bauernbund-Mitglieder (Webshop, Werbemittel, Mobilfunktarife etc.)
Wir erwarten:
- abgeschlossenes Bachelorstudium (Absolventen der BOKU oder Jus)
- Interesse an der Agrarpolitik
- selbstständiges, strukturiertes und genaues Arbeiten
- Hausverstand und praxisorientiertes Anpacken aktueller Themenstellungen
- Führerschein B und eigener PKW (Dienstort: St. Pölten)
Wir bieten:
- ein vielfältiges Aufgabengebiet in einem motiviertem Team
- Möglichkeit zur Mitgestaltung in der Agrarpolitik
- ein Mindestgehalt von 2.800 € brutto (Vollzeitbasis), Überzahlung möglich
- ein umfangreiches Weiterbildungsangebot für fachliche und persönliche Entwicklung
Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf inkl. Foto, Motivationsschreiben, letzte Zeugnisse) an Frau Maria Haiderer (per Mail an haiderer@noebauernbund.at). Gerne stehen wir bei etwaigen Fragen auch telefonisch unter 0664/839 74 12 zur Verfügung.
Wir sind eine kleine, eigentümergeführte Steuerberatungskanzlei, die auf die Betreuung von Kleinbetrieben verschiedenster Branchen und Vermietungen spezialisiert ist.
Wir suchen eine/n
Buchhalter/in
Teilzeit für 15 bis 20 Wochenstunden
Ihre Aufgaben:
- Selbständiges Führen der laufenden Buchhaltung bis zur Rohbilanz
- Erstellen von monatlichen Auswertungen und Meldungen
- Kontenabstimmung und Stammdatenpflege
- Mitarbeit in der Anlagenbuchhaltung
- Schriftverkehr mit Ämtern und Behörden
- Vorbereitungsarbeiten für E/A-Rechnungen und Bilanzen
Ihr Profil:
- Matura (gute Noten im Fach Betriebswirtschaft und Rechnungswesen)
- Hohe Zahlenaffinität
- gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
- Teamgeist und Lehrbereitschaft
Unser Angebot:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Buchhaltung
- Aus – und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeit (studiumsbegleitend) mit Gleitzeitvereinbarung
- Angenehmes Betriebsklima im kleinen familiären Team
Das monatliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Laut Kollektivvertrag beträgt es für 40 Wochenstunden im 1. Berufsjahr €1.996,-, eine Überzahlung ist für uns selbstverständlich.
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Mitarbeiter (m/w/d) Trade Operations
Informationen:
Der Bereich "Landwirtschaftliche Erzeugnisse" steuert mit innovativer Supply Chain Ankauf, Lagerung, Transport und Vermarktung von Agrarerzeugnissen. So bringen wir Getreide, Ölsaaten und Futtermittel sicher und schnell an ihren Bestimmungsort in ganz Europa.
Standort: Korneuburg
Eintrittsdatum: ehest möglich
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit - 38,50 Std. / Woche
Ihre Herausforderungen:
- Zusammen mit unseren Tradern beschäftigen Sie sich umfassend mit dem termingerechten Transport von Futtermittel mehrheitlich per LKW und Bahn.
- Sie disponieren und organisieren nationale und internationale Transporte.
- Sie beschäftigen sich mit Zoll- und Kontrollformalitäten und sind zuständig für die Verrechnung und Erstellung von Dokumentationen (GMP+, Nachhaltigkeit, ...)
- Sie stehen im regelmäßigen Kontakt mit unseren Lieferanten, Kunden, Frächtern und Partnern sowie internen Fachabteilungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich Transportlogistik, Auftragsabwicklung
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Eloquentes Organisationstalent mit rascher Auffassungsgabe und Zahlengefühl
Unser Angebot:
- Der RWA Konzern bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit solidem Wachstumskurs.
- Der neu errichtete RWA Campus ermöglicht mit seiner offenen Büroarchitektur modernes Arbeiten.
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen Beruf- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren.
- Der RWA Konzern legt Wert darauf Mitarbeiter State of the Art aus- und weiterzubilden.
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.326,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits.
Kontakt:
Martina Schlatzer
HR Business Partner
RWA Raiffeisen Ware Austria AG
Raiffeisenstraße 1, 2100 Korneuburg, Austria
t +43 2262 755 50 3715 | m +43 664 627 44 97
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Aufgaben:
· Eigenständige Führung des Fachbereiches und Koordination mit zugehörigen Bereichen
Organisation- und Planung von Kontrollen im Agrarsektor
· Lösung komplexer Kundenanforderungen und Organisation in einem Internationalem Umfeld
· Kalkulation und Angebotserstellung
· Erstellen von Inspektionsberichten und Zertifikaten
· Kundenmanagement, Datenpflege und Verrechnung
· Weiterentwicklung des Fachbereiches
Qualifikationen:
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Motivation einen Fachbereich eigenständig zu führen
- Idealerweise Maturaabschluss vorzugsweise HBLA (Landwirtschaft, oder adäquate Ausbildung)
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Agrarbranche von Vorteil
- Wirtschaftliches Verständnis und vernetztes Denken
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie MS-Office Kenntnisse
- Interesse an Organisationen, Abläufen und Prozessen
- Serviceorientierte Arbeitsweise mit sicherem Auftreten nach außen u. Teamfähigkeit nach innen
- Selbständige, genaue und termingerechte Arbeitsweise nach definierten Vorgaben
- Flexibilität, Einsatzfreude, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Zusammenarbeit in einem jungen Team
- Spannendes und Dynamisches Arbeitsumfeld in internationaler Konzernstruktur
- tatsächliches Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung
DSM – Bright Science. Brighter Living.™
Royal DSM ist ein globales, wissenschaftlich orientiertes Unternehmen, welches besonders in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und nachhaltigem Leben tätig ist. Das Ziel von DSM ist es, die Lebensqualität aller Menschen zu verbessern. Mit seinen Produkten und Lösungen nimmt DSM einige der weltweit grössten Herausforderungen ins Visier und schafft gleichzeitig für alle Stakeholder – Kunden, Mitarbeiter, Aktionäre und die Gesellschaft als Ganzes – wirtschaftlichen, ökologischen und sozialen Mehrwert. DSM liefert innovative Lösungen für die Bereiche Ernährung, Tierernährung, Körperpflege- und Aromastoffe, Medizinprodukte, umweltfreundliche Produkte und Anwendungen sowie neue Mobilität und Vernetzung. DSM beschäftigt zusammen mit seinen verbundenen Unternehmen über rund 23.000 Mitarbeitende und erwirtschaftet einen jährlichen Nettoumsatz in Höhe von etwa 10 Mrd. EUR. Das Unternehmen wurde 1902 gegründet und ist an der Euronext Amsterdam gelistet.
DSM ist die neue Heimat von BIOMIN. Mit dieser Akquisition haben wir unsere Rolle im Bereich innovativer nachhaltiger Lösungen für Mykotoxin-Risikomanagement, Darm-Gesundheit und Tierernährung gestärkt. Was zeichnet die Arbeit bei DSM aus? Durch nachhaltige und sichere Ernährung wollen wir die Gesundheit der Menschen und des Planeten verbessern. DSM bietet Raum zu lernen, zu wachsen und sich weiter zu entwickeln. Hier ist jeder Tag Ihrer Karriere so spannend wie der erste.
R&D Associate / Labortechniker (m/w/d)
Darum geht es:
Sie begleiten die Entwicklung unserer Produkte von Anfang an: über den gesamten Fermentationsprozess, die weitere Formulierung der Substanz bis hin zur Bewertung der Wirkungen durch in vitro-Methoden und in vivo-Versuche an Hühnern, Schweinen oder Wiederkäuern. Sie lernen alle Bereiche von R&D kennen und unterstützen mehrere Forschungsteams bei der Erarbeitung von innovativen Produkten!
Das ist Ihr Aufgabenbereich
- Vorbereitung und Durchführung von Fermentationen und nachgeschalteten Verarbeitungsschritten (z. B. Kalibrierung von Sonden, Medienvorbereitung, Organisation von Labor Equipment, etc.)
- Trocknung von Materialien nach der Fermentation und nachgeschalteter Verarbeitung (z. B. Gefriertrocknung, Sprühtrocknung oder Wirbelschichtverfahren) inkl. Produktformulierung
- Vorbereitung von Futtermittelmischungen zur Untersuchung der Auswirkungen von Futtermittelzusätzen in vitro und in vivo
- Unterstützung der Wissenschaftler in den verschiedenen Forschungsteams und Durchführung experimenteller Studien
Diese Erfahrung bringen Sie mit
- Abgeschlossene naturwissenschaftliche Ausbildung
- Erfahrung in der Arbeit mit Mikroben
- Erfahrung mit Fermentationen mikrobieller Produkte von Vorteil, aber kein Muss
- Bereitschaft zur Arbeit mit Proben von Nutztieren wie Kot, Blut oder Gewebe
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft Team oder Projekt übergreifend zu arbeiten
Was wir bieten
- Die Möglichkeit an innovativen Produktideen zu arbeiten, welche auf die Verbesserung der Gesundheit und Leistung von Nutzieren abzielt
- Ein Team, das sich wirklich um Nachhaltigkeit, um das Miteinander und um unsere Kunden kümmert
- Ein Umfeld, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen teilen können
- Multikulturelle und diverse Mitarbeiter, die keine Angst haben, über den Tellerrand zu schauen
Ihr Dienstort: Tulln (Österreich)
Art Ihrer Anstellung: 38,50 Stunden/Woche, Vollzeit, unbefristeter Vertrag
Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Ihre Kündigungsfrist bzw. Ihren Wunschtermin)
Wir sind gesetzlich verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position lt KV € 1.896,– brutto/mon. beträgt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unseren internen Entwicklungsstufen, Ihren Qualifikationen und den Marktgegebenheiten.
Unser Rekrutierungsprozess:
Interessiert an dieser Rolle? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal. Ihre Recruiterin: Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm.com
Das Verfahren richtet sich grundsätzlich nach dem DSM-Bewerbungsverfahren, das auf der DSM-Karriere-Website beschrieben ist. Aus Datenschutzgründen können wir nur Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen und bearbeiten.
DSM – Bright Science. Brighter Living.™
Royal DSM is a global, purpose-led, science-based company active in Nutrition, Health and Sustainable Living. DSM’s purpose is to create brighter lives for all. DSM addresses with its products and solutions some of the world’s biggest challenges while simultaneously creating economic, environmental and societal value for all its stakeholders – customers, employees, shareholders, and society at large. DSM delivers innovative solutions for human nutrition, animal nutrition, personal care and aroma, medical devices, green products and applications, and new mobility and connectivity. DSM and its associated companies deliver annual net sales of about €10 billion with approximately 23,000 employees. The company was founded in 1902 and is listed on Euronext Amsterdam. More information can be found at www.dsm.com.
DSM ist die neue Heimat von ROMER LABS.
Mit dieser Akquisition haben wir unsere Rolle im Bereich der Futtermittel- und Lebensmittelsicherheit gestärkt, indem wir diagnostische Lösungen und eine breite Palette innovativer Testkits zum Nachweis von Lebensmittelallergenen & Krankheitserregern, Mykotoxinen und mehr anbieten.
Was zeichnet die Arbeit bei DSM aus? Durch nachhaltige und sichere Ernährung wollen wir die Gesundheit der Menschen und des Planeten verbessern.
DSM bietet Raum zu lernen, zu wachsen und sich weiter zu entwickeln. Hier ist jeder Tag Ihrer Karriere so spannend wie der erste.
Labortechniker / Laborant – ELISA Produktion (m/w/d)
Darum geht es:
Du hast Deine naturwissenschaftliche Ausbildung abgeschlossen und bereits erste Berufserfahrung sammeln können? Dann bist du hier richtig! Wenn dir die Arbeit im Labor gefällt und Genauigkeit dein zweiter Vorname ist, dann bewirb dich gleich jetzt um Teil unseres kleinen, feinen und jungen Teams zu werden!
Das ist Dein Aufgabenbereich:
- ELISA Plattenbeschichtung
- Herstellung von Puffern und Lösungen
- Qualitätskontrolle der Testkits und Feinanpassung der hergestellten Komponenten
- Mitarbeit bei der Aufrechterhaltung, Verbesserung und Weiterentwicklung des Produktionsablaufes
Diese Erfahrung bringst Du mit:
- Naturwissenschaftliche Ausbildung (HTL, Lehrabschluss, etc.)
- Erste Berufserfahrung von Vorteil
- Technische Affinität
- Gute Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Ein Team, das sich wirklich um Nachhaltigkeit, um das Miteinander und um unsere Kunden kümmert
- Ein Umfeld, in dem du wächst und Deine Ideen teilen kannst
- Multikulturelle und diverse Mitarbeiter, die keine Angst haben, über den Tellerrand zu schauen
- Die Chance, DSM mitzugestalten und mitzuformen
Dein Dienstort: Tulln (Österreich)
Art Deiner Anstellung: 38,50 Stunden/Woche, Vollzeit, unbefristeter Vertrag
Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Deine Kündigungsfrist bzw. Deinen Wunschtermin)
Wir sind gesetzlich verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position lt KV € 1.896,– brutto/mon. beträgt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unseren internen Entwicklungsstufen, Ihren Qualifikationen und den Marktgegebenheiten.
Unser Rekrutierungsprozess:
Interessiert an dieser Rolle? Dann bewirb dich online über unser Karriereportal. Ihre Recruiterin: Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm.com
Das Verfahren richtet sich grundsätzlich nach dem DSM-Bewerbungsverfahren, das auf der DSM-Karriere-Website beschrieben ist. Aus Datenschutzgründen können wir nur Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen und bearbeiten.
„Übernehmen Sie gerne Verantwortung? Schätzen Sie Ihren eigenen Gestaltungsspielraum?
Macht es Ihnen Freude, mit Ihrem Team etwas zu erreichen und ist Ihnen eine flexible Zeiteinteilung wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig!“
Die Erzeugergemeinschaft Gut Streitdorf ist als Genossenschaft für Landwirte am Markt tätig und nimmt eine wichtige Stellung als Bindeglied zwischen der Landwirtschaft und nachgelagerten Stufen der Verarbeitung in NÖ ein.
Suchen Leiter/in für die Sparte Ferkel
Spartenleiter Abteilung Ferkel
Aufgabengebiet:
- Führung der Abteilung Ferkel
- Mitarbeiterführung
- Koordination des Ein- und Verkaufs
- Betreuung der Ferkelhändler
- Betreuung von Großkunden und Key Accounts
- Information der Mitglieder hinsichtlich aktueller Entwicklungen am Markt und in der Produktion
- Wöchentliche Preisverhandlungen in Koordination mit anderen Bundesländern
- Organisation und Koordination der diversen Sitzungen und Besprechungen
- Verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung
- Informations- und Präsentationstätigkeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise in der Landwirtschaft) auf Maturaniveau
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und analytisches Denkvermögen
- Sehr gute EDV – Kenntnisse
WALDQUELLE ist einer der führenden Produzenten von Mineralwasser und alkoholfreien Getränken in Österreich. Wir suchen für den Produktionsstandort
in Kobersdorf einen kompetenten
Mitarbeiter Qualitätsmanagement/Qualitätssicherung
Vollzeit mit Option auf Teilzeit
Ihre Aufgaben:
· Unterstützung des Teams bei der Aufrechterhaltung und kontinuierlichen Verbesserung von HACCP und Qualitätsmanagementsystem
· Erstellung von Arbeitsanweisungen und Qualitätsdokumenten
· Reklamationsbearbeitung
· Erstellung von Schulungs- und Informationsmaterial, Durchführung von Hygieneschulungen
· Durchführung interner Audits, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und Nachverfolgung der Umsetzung
· Regelmäßige Hygieneinspektionen
· Fallweise Mitarbeit im chemischen und mikrobiologischen Labor (Urlaubsvertretung)
Unsere Anforderungen:
- Fundierte Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften, Mikrobiologie oder ähnliches mit erster Berufserfahrung oder mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines Lebensmittelbetriebes
- Kenntnisse von Qualitätsmanagementsystemen und HACCP Analysen, Erfahrung mit den Anforderungen von IFS und AIB Standard von Vorteil
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit
- Strukturierte, genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe
- Fokussiertes Arbeiten auch unter Zeitdruck
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Perspektiven:
· Eine abwechslungsreiche, herausfordernde und sehr interessante Tätigkeit in einem internationalen Arbeitsumfeld
· Bruttojahresgehalt ab rund EUR 30.000,00 bei entsprechender Leistung, Qualifikation und Berufserfahrung auch darüber
Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an Petra Winhofer (petra.winhofer@waldquelle.at) oder per Post an
Waldquelle Kobersdorf Ges.m.b.H., z.H. Petra Winhofer, Auwiese 1, 7332 Kobersdorf
Die Landw. BVW GmbH ist einer der größten Marktfruchtbetriebe Österreichs und ein 100% Tochternunternehmen der Republik Österreich. Seit 2018 bewirtschaften wir die Betriebsstätte Fuchsenbigl/Haringsee ausschließlich biologisch. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort suchen wir eine engagierte Persönlichkeit sowohl für den Innendienst als auch die Feldarbeit (Traktorführer). Im Bereich Innendienst obliegt ihnen das selbständige und gewissenhafte Führen der Schlagkartei (AgrarCommander) sowie das Einpflegen der Daten in die zentrale Kostenrechnung. Ein zeitnaher Arbeitsbeginn ist möglich! Sollten sie Interesse an der Mitarbeit in einem motiverten Team haben, so freuen wir uns auf ihre Kontaktaufnahme.
GF Gerhard Draxler
DER SPARGELBAUER MALAFA sucht:
Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir für unseren Ab-Hof-Laden (3464 Goldgeben) und unsere Verkaufsstände (Tulln, Krems, Purkersdorf, St.Pölten):
Verlässliche VERKÄUFER(INNEN)
Wenn Sie regionales Saisongemüse schätzen, gerne
mit Kunden sprechen und selbstständiges Arbeiten
lieben – dann wollen wir Sie in unserem Team haben
Was wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche Verkaufstätigkeit
- Teilzeit ab 10 Std/Woche möglich
- Stelle ab sofort besetzbar (bis Oktober)
- attraktive Bezahlung
Nähere Information unter
gerhard.malafa@aon.at oder 0664 2427295
Gerhard Malafa, Dorfstraße 39, 3464 Goldgeben
Die Probstdorfer Saatzucht ist ein führendes österreichisches, familiengeführtes Saatgutunternehmen für Getreide, Mais, Öl- & Eiweißfrüchte mit Tochterunternehmen in mehreren Ländern.
In unserer Saatgutanlage in 2301 Probstdorf suchen wir ab sofort eine Verstärkung für
Disposition und Abwicklung
Saatgutauslieferung (m/w)
Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h)
Ihre Hauptaufgaben im Bereich der Saatgutauslieferung:
- Ansprechpartner für Landwirte, Lieferanten und Kunden
- Informationsweitergabe an Produktionsmitarbeiter
- Administrative Unterstützung des Produktionsteams
- Abwicklung von Wareneingängen und Warenausgängen
- Erfassung in der IT-Warenwirtschaft
Sie arbeiten in einem erfahrenen Produktionsteam mit eigenverantwortlichen Bereichen.
Ihre Qualifikationen:
· Kaufmännische oder landwirtschaftliche Ausbildung
· Interesse an Landwirtschaft oder landwirtschaftlicher Hintergrund von Vorteil
· Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten
· Sicheres und freundliches Auftreten, kommunikationsstark, dynamisch, teamorientiert
· Bereitschaft zu saisonalen Überstunden
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem stabilen, erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen
- Bezahlung von mindestens EUR 2.000,- brutto monatlich lt. Kollektivvertrag (Vollzeit)
Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ausbildung und Berufserfahrung
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf an:
Florian Hochhauser, fhochhauser@probstdorfer.at
Probstdorfer Saatzucht Ges.m.b.H & Co KG, 2301 Probstdorf, Saatzuchtstraße 11
Die Landjugend Niederösterreich ist mit rund 20.000 Mitgliedern die größte Non-Profit Jugendorganisation im ländlichen Raum. Für die Betreuung der Landjugendgruppen des Waldviertels sucht die Landwirtschaftskammer Niederösterreich eine/n Referenten/in!
Ihre Aufgaben:
- Beratung von Landjugendgruppen und -funktionärInnen
- Projektbetreuung
- Organisieren und Durchführen von Veranstaltungen und Seminaren
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Wettbewerben
- Tätigkeit als Workshopleiter*in und Trainer*in von Jugendlichen
- Beraten und Betreuen von Arbeitsgruppen
- Erstellen von Arbeitsunterlagen
- Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Kontaktpflege mit Partnern der Organisation
- Mitwirken an Tagungen der Landjugend
- Strukturarbeit in der Organisation der Landjugendgruppen im Waldviertel
Unsere Anforderungen:
- Landwirtschaftliche Ausbildung mit Matura-Abschluss oder Absolventen der Universität für Bodenkultur
- Persönliche Begeisterung für die Landjugendarbeit
- Teamfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft
- Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (und Englisch)
- Genauigkeit und gute Organisationsfähigkeit
- Flexibilität und Aufgeschlossenheit
- Lernbereitschaft und Bereitschaft zur Weiterentwicklung des eigenen Bereiches
- guter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Excel, Word etc.)
- Erfahrung in der Jugendarbeit von Vorteil
- abgeschlossener Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern
- Führerschein Klasse B
- Pädagogische Ausbildung von Vorteil
- Bereitschaft auch an Wochenenden und Abenden zu arbeiten
Wir sind 30.000 Menschen, die im ländlichen Raum vielfältige Dienste erbringen, die Sinn machen und die Region stärken: von Agrardienstleistungen bis zum Personalleasing, von Gartengestaltung bis zum Winterdienst.
So groß wir in Österreich sind, so familiär sind unsere Teams vor Ort.
Der Maschinenring Neulengbach-Tullnerfeld sucht in 3451 Spital/Michelhausen Verstärkung.
Geschäftsführer/Kundenbetreuer (m/w/d)
Dienstort: 3451 Michelhausen, Vollzeit
Was du tun wirst: kaufmännische und operative Gesamtverantwortung
- Vertriebsleitung (Winter- und Grünraumdienste, Objektbetreuung, Baumdienstleistungen, Forst und Energie, Agrar) sowie eigenständige Kundenbetreuung
- Führung und Entwicklung des Vertriebsteams und des Agrarbereiches/Vereines
- Zusammenarbeit mit anderen Maschinenringen, Landes- und Bundesorganisationen
- Betreuungsgebiet: Bezirk Tulln und Randbezirke von Wien
Was du mitbringst: Lösungs- und Umsetzungsfreude, Dienstleistungsorientierung
- Abgeschlossene kaufmännische, landwirtschaftliche oder technische Ausbildung mit
mehrjähriger Vertriebs- und/oder Führungserfahrung
- Führungs- und Organisationsstärke, Freude an der Arbeit mit Menschen
- Strukturierte Arbeitsweise, Bodenständigkeit, regionale Verbundenheit
Was du davon hast: viel Eigenständigkeit und Gestaltungsmöglichkeiten
- Sinnvolle Angebote. Du vertrittst Dienstleistungen, die entweder der Sicherheit oder der Lebensqualität von Menschen dienen.
- Eigenverantwortlicher, langfristiger Aufgabenbereich in einem gut vernetzten Unternehmen
- Kollegiales Team vor Ort mit Handschlagqualität
Dein Monatsgehalt beträgt mind. EUR 3.000 brutto auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
Das klingt nach deinem Job? Dann bewirb dich gleich! Bitte online unter Job Nr. 11420 auf www.maschinenring-jobs.at. Wir freuen uns auf dich.
Maschinenring Service NÖ-Wien eGen
z. Hd. Mag. Michaela Dietrich
Mold 72, 3580 Horn
Tel.: 059 060 300 56
Jobs.noe@maschinenring.at
www.maschinenring.at
Du liebst es…
- Landwirte fachlich zu beraten und zu betreuen
- Neue Händler und Vertriebspartner zu finden und zu motivieren
- Abhaltung von Fachvorträgen
- Erkennen von Trends und Entwicklungen im entsprechenden Marktsegment
- Beobachtung des jeweiligen Marktes und der Mitbewerber
- Angebot schreiben, Bestellabwicklung
Du hast es…
- Abgeschlossene wirtschaftliche oder landwirtschaftliche Ausbildung
- Berufserfahrung in der landwirtschaftlichen Beratung bzw. im Vertrieb (Düngemittel, Futtermittel, Rohstoffe) von Vorteil
- Schnelligkeit und Flexibilität
- Auftreten mit Lachen
- Abschlussstärke, Kommunikativ
- Die Bereitschaft für breite Aufgabenfelder Verantwortung zu übernehmen
- Englisch in Wort und Schrift
- Sehr gute Computerkenntnisse (MS Office, Adobe)
- Hohe Reisebereitschaft (80%)
Wir geben es…
- Vollzeitbeschäftigung
- Ein junges dynamisches Team mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung)
- Arbeitsort: Graz
Office-Management und Buchhaltung (w/m/d)
Teilzeit (30 Stunden), St. Pölten
Die ÖFK Österreichische Fleischkontrolle GmbH sucht eine/n Mitarbeiter/in für das Office-Management inklusive Buchhaltung.
Ihr Aufgabengebiet
> Allgemeine Sekretariatsaufgaben und Assistenz der Geschäftsführung
> Vor- und Nachbereitung von Meetings / Terminorganisation und Unterlagenerstellung
> Fakturierung und Rechnungskontrolle
> Buchhaltung sowie Vorbereitung des Jahresabschlusses und der Bilanz
> Unterstützung des Teams in organisatorischen Angelegenheiten wie Dokumentation, Datenbankpflege und Controlling
> Mitarbeit bei Förderanträgen und Projektabrechnungen
Unsere Anforderungen
> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, HBLA etc.)
> Solides Buchhaltungswissen und praktische Erfahrung im Rechnungswesen, ausgeprägtes Zahlenverständnis
> Kommunikatives, team- und serviceorientiertes Wesen
> Selbstständiges und gewissenhaftes, strukturiertes Arbeiten
> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, großes Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit
> Sehr gute Deutschkenntnisse sowie der sichere Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt
Wir bieten
> Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld
> Langfristige Anstellung mit Option auf Vollzeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
> Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten
> Gezielte und individuelle Ausbildungs- und Weiterentwicklungsoptionen
> Flexible Arbeitszeit (Gleitzeitregelung)
> Mitarbeiterkantine und Vorsorgepakete (zB Krankenversicherung)
> Mitarbeitergarage inkl. Lademöglichkeit für E-Autos sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Das Bruttomonatsgehalt bei Vollzeit liegt bei EUR 2.148,-. Die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ausbildung und Berufspraxis ist vorhanden.
Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Aufgabe haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung!
ÖFK Österreichische Fleischkontrolle GmbH
zH Ing. Stefan Mader, MA
3100 St. Pölten, Wiener Straße 64 | office@oefk.at | www.oefk.at
Die Raiffeisen-Lagerhäuser zählen zu den führenden Handels- und Dienstleistungsunternehmen in den ländlichen Regionen Österreichs und stehen als starker Wirtschaftspartner und wichtiger Nahversorger der gesamten Bevölkerung zur Verfügung.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Sie haben Freude am aktiven Kundenkontakt, ein gutes Zahlengefühl und übernehmen gerne Verantwortung? Sie bringen Interesse an der Landwirtschaft mit und schrecken nicht vor organisatorischen Aufgaben zurück? Eine selbstständige und genaue Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich?
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, wir suchen ab sofort…
…Verstärkung für unsere Agrarsparte in Bruck/Leitha als
Filialleiter (w/m/d) im landwirtschaftlichen Bereich
Ihre Aufgaben:
· Sachkundige Beratung und Verkauf von landwirtschaftlichen Betriebsmittel und Bedarfsartikeln
· Gewinnung von Neukunden, Kontaktpflege zu Kunden und Lieferanten
· Bestell- und Reklamationsabwicklung sowie die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit
· Sorgsamer Umgang mit unseren Produkten und Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Auflagen
· Umsetzung der Vertriebsstrategie, Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe und Prozesse
· Dienstplanerstellung, Teamführung und Entwicklung
· Gewährleistung der Sauberkeit und Ordnung am Standort
Ihr Profil:
· Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, im Idealfall Absolvent/in einer landwirtschaftlichen Fachschule und/oder vergleichbare Ausbildung
· Großes Interesse an der Landwirtschaft und Vertriebserfahrung
· Versierter Umgang mit MS-Office und Warenwirtschaftsprogrammen (SAP)
· Organisationsstärke und Lösungsorientierung
· Selbstsicheres und gewinnendes Auftreten
· Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Verkaufs- und Kundenorientierung
· Engagierte Persönlichkeit mit Führerschein B
Sie erwartet ein attraktives Gesamtpaket, Ihren engagierten Beitrag für diese Vollzeitposition honorieren wir mit einem marktkonformen Gehalt. In Abhängigkeit von Ihrem individuellen Profil ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
(KV-Mindestgehalt liegt bei € 2.653,00 (Basis 38,5h/Wo.))
Bei Interesse an einer zukünftigen Mitarbeit in der Raiffeisen Lagerhaus GmbH schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) bevorzugter Weise online oder per Post an die
Raiffeisen-Lagerhaus GmbH, z.H. Frau Marleen Karner, Lagerhausstraße 3, 2460 Bruck/Leitha
Die Raiffeisen-Lagerhäuser zählen zu den führenden Handels- und Dienstleistungsunternehmen in den ländlichen Regionen Österreichs und stehen als starker Wirtschaftspartner und wichtiger Nahversorger der gesamten Bevölkerung zur Verfügung.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Sie haben Freude am aktiven Kundenkontakt und ein gutes Zahlengefühl? Sie übernehmen gerne Verantwortung und sind auf der Suche nach einem Beruf mit Sinn? Sie schrecken nicht vor organisatorischen Aufgaben zurück? Eine selbstständige und genaue Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich?
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, wir suchen ab sofort…
…Verstärkung für unseren Standort in Schwadorf als
stellvertretende/r Filialleiter/in
Ihre Aufgaben:
· stellvertretende Leitung des Marktes/Verkaufspersonals
· Gewinnung von Neukunden, Kontaktpflege zu Kunden und Lieferanten
· Bestell- und Reklamationsabwicklung sowie die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit
· Sorgsamer Umgang mit unseren Produkten und Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Auflagen
· Umsetzung der Vertriebsstrategie, Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe und Prozesse
· Hohe Umsatz- und Ergebnisorientierung sowie Verantwortung für die Erreichung der definierten Umsatz- und Ertragsziele
· Dienstplanerstellung, Teamführung und Entwicklung
· Gewährleistung der Sauberkeit und Ordnung am Standort
Ihr Profil:
· Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung im Verkauf
· Erste Führungserfahrung von Vorteil
· Großes Interesse für den Einzelhandel, kommunikationsstärke, begeisternde und motivierende Persönlichkeit
· Versierter Umgang mit MS-Office und Warenwirtschaftsprogrammen (SAP)
· Selbstsicheres und gewinnendes Auftreten
· Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Verkaufs- und Kundenorientierung
· Engagierte Persönlichkeit mit Führerschein B
Sie erwartet ein attraktives Gesamtpaket, Ihren engagierten Beitrag für diese Vollzeitposition honorieren wir mit einem marktkonformen Gehalt. In einem persönlichen Gespräch legen wir gemeinsam die individuelle Bezahlung unter Berücksichtigung Ihrer Ausbildung und Erfahrung fest. (KV-Mindestgehalt liegt bei € 2.301,00 (Basis 38,5h/Wo.))
Bei Interesse an einer zukünftigen Mitarbeit in der Raiffeisen Lagerhaus GmbH schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) bevorzugter Weise online oder per Post an die
Raiffeisen-Lagerhaus GmbH, z.H. Frau Marleen Karner, Lagerhausstraße 3, 2460 Bruck/Leitha
Über Ihre Aufgaben:
· Professioneller Vertrieb unserer hochqualitativen Mineralfutterprodukte an Key-Accounts und beratungsintensive Kund:innen
· Aktiver Ausbau unserer Marktstellung durch Neukund:innengewinnung
· Erstellung von maßgeschneiderten Fütterungskonzepten zur Leistungssteigerung direkt auf den Betrieben
· Verkauf von Spezialprodukten und Problemlösern
· Beratungstätigkeit und Unterstützung der Vertriebskolleg:innen und Vertriebspartner:innen bei fachlichen Fragestellungen
· Berichtswesen mit modernem CRM
Über Ihre Qualifikation
· Fachliche Expertise in der Schweineproduktion (Zucht- und Mastbetriebe)
· Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Futtermittelindustrie und Kenntnisse des Futtermittelmarktes in Österreich erwünscht
· Selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie hohes Maß an Selbstorganisation und strukturierter Vorgehensweise
· Zielorientiertes Handeln und fachliche Problemlösungskompetenz
· Kommunikative Persönlichkeit mit Hands-On-Mentalität sowie kontaktstarke „Verkäuferpersönlichkeit“ mit Geschick und Biss
Unser Angebot:
· Flexible Arbeitszeiten nach Vereinbarung
· Erfolgreiches solides Unternehmen
· Interne und externe Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
· Firmen-PKW zur dienstlichen und privaten Verwendung
Wir bieten ein kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt von EUR 2.830,00 auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung
Seit November 2020 befindet sich unser neu errichteter Unternehmenssitz in Korneuburg. Das weitreichende Areal vereint neben der neuen Zentrale auch Forschungs- und Entwicklungslabors, Landtechnik zum Angreifen sowie den Lagerhaus Flagship Store. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen hier eine dynamische Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld. Freizeit- und Sportmöglichkeiten, eine vielseitig nutzbare Gartenanlage, und das hauseigene Restaurant machen den Campus zu einem einzigartigen und höchst attraktiven Arbeitsplatz.
Vom Bereich Betriebsmittel und Farming Innovation kann man viel erwarten. Er ist Großhändler für die Lagerhäuserund versorgt internationale Kunden mit den notwendigen Betriebsmitteln. Innovative Dienstleistungen wie Drohnendienste, Präzisionsbodenproben oder Robotik runden das Portfolio ab.
Ihre Herausforderungen:
- Sie agieren als Ansprechperson für unsere Kunden und Lieferanten und unterstützen die Händler bei der Auftrags- und Bestellanlage in SAP.
- Von der Rechnungsprüfung, der Buchung von Warenein- und Warenausgängen, bis hin zur Kontrolle der Lieferscheine und Fakturierung läuft alles über Ihren Schreibtisch.
- Darüber hinaus erledigen Sie administrative und organisatorische Aufgaben, erstellen Auswertungen und kümmern sich um anfallende Reklamationen.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit landwirtschaftlichen Background (z.B. Lehre, HAK/HAS) und gute Englischkenntnisse.
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil. Sehr gute PC-Kenntnisse (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, …) setzen wir voraus, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.
- Persönlich punkten Sie durch Ihre kommunikative und freundliche Art sowie hohe Kundenorientierung und Ihr Verhandlungsgeschick mit genauer Arbeitsweise und einem guten Organisationstalent.
Unser Angebot:
- Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Der RWA Konzern legt Wert darauf Mitarbeiter:innen State of the Art aus- und weiterzubilden.
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen Beruf- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren.
- Der RWA Campus ermöglicht mit seiner offenen Büroarchitektur modernes Arbeiten
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.400,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche).
- Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits
Kontakt:
Christina Brandl
HR Business Partner
Tel.: +43 2262 75550 - 3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Seit November 2020 befindet sich unser neu errichteter Unternehmenssitz in Korneuburg. Das weitreichende Areal vereint neben der neuen Zentrale auch Forschungs- und Entwicklungslabors, Landtechnik zum Angreifen sowie den Lagerhaus Flagship Store. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen hier eine dynamische Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld. Freizeit- und Sportmöglichkeiten, eine vielseitig nutzbare Gartenanlage, und das hauseigene Restaurant machen den Campus zu einem einzigartigen und höchst attraktiven Arbeitsplatz.
Informationen:
Vom Bereich Betriebsmittel und Farming Innovation kann man viel erwarten. Er ist Großhändler für die Lagerhäuser und versorgt internationale Kunden mit den notwendigen Betriebsmitteln. Innovative Dienstleistungen wie Drohnendienste, Präzisionsbodenproben oder Robotik runden das Portfolio ab.
Ihre Herausforderungen:
- Sie agieren als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und Lieferanten.
- Von der Annahme des Auftrags bis zur Auftragsbearbeitung und Kontrolle der Lieferscheine läuft alles über Ihren Schreibtisch.
- Darüber hinaus erledigen Sie administrative Aufgaben, erstellen Auswertungen und kümmern sich um anfallende Reklamationen.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit landwirtschaftlichen Background.
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil. Sehr gute PC-Kenntnisse (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, …) setzen wir voraus, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.
- Persönlich punkten Sie durch Ihre kommunikative und freundliche Art sowie hohe Kundenorientierung und Ihr Verhandlungsgeschick.
Unser Angebot:
- Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Unsere vielseitigen Geschäftsfelder machen Ihre Tätigkeit jeden Tag auf´s Neue spannend
- Der RWA Konzern legt Wert darauf Mitarbeiter:innen State of the Art aus- und weiterzubilden.
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen Beruf- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren.
- Der RWA Campus ermöglicht mit seiner offenen Büroarchitektur modernes Arbeiten
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.800,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Kontakt:
Christina Brandl
HR Business Partner
Tel.: +43 2262 75550 - 3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Seit November 2020 befindet sich unser neu errichteter Unternehmenssitz in Korneuburg. Das weitreichende Areal vereint neben der neuen Zentrale auch Forschungs- und Entwicklungslabors, Landtechnik zum Angreifen sowie den Lagerhaus Flagship Store. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen hier eine dynamische Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld. Freizeit- und Sportmöglichkeiten, eine vielseitig nutzbare Gartenanlage, und das hauseigene Restaurant machen den Campus zu einem einzigartigen und höchst attraktiven Arbeitsplatz.
Auch Saatgut, Landtechnik und Agrar-Commodities wollen kreativ in Szene gesetzt werden. Die Abteilung Agrarmarketing sorgt für den attraktiven und unverwechselbaren Auftritt aller RWA Produkte und Dienstleistungen – von der strategischen Planung bis zur grafischen Umsetzung.
Ihre Herausforderungen:
- In dieser spannenden Funktion übernehmen Sie die Abwicklung der Marketingaktivitäten für den Fachbereich und arbeiten bei der strategischen Weiterentwicklung des Marketings mit.
- In Ihren Händen liegt die Entwicklung und Umsetzung des Marketingplans und die Koordination und Umsetzung von Marketingmaßnahmen.
- Sie arbeiten eng mit den Dienstleistern (Agenturen, Druckereien, ect.) zusammen und gestalten diverse Werbemittel (z.B. Flugblätter, Plakate).
- Zudem sind Sie die Kommunikationsschnittstelle zum internen Fachbereich Technik /Ersatzteile sowie zu den Lagerhäusern.
Ihr Profil:
- Sie bringen eine abgeschlossene Marketing Ausbildung mit.
- Erste fachspezifische Berufserfahrung konnten Sie bereits sammeln.
- Erfahrung und Affinität im Bereich Landwirtschaft von Vorteil.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Adobe Indesign/Photoshop) setzen wir voraus.
- Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihre hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Unser Angebot:
- Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Unsere vielseitigen Geschäftsfelder machen Ihre Tätigkeit jeden Tag auf´s Neue spannend.
- Der RWA Konzern legt Wert darauf Mitarbeiter State of the Art aus- und weiterzubilden.
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen Beruf- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren.
- Der RWA Campus ermöglicht mit seiner offenen Büroarchitektur modernes Arbeiten.
- Ein Mindestgehalt von monatlich EUR 2.793,- (Vollzeit, 38,5h/Woche) und die Bereitschaft zur Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits.
Kontakt:
Christina Brandl
HR Business Partner Tel.: +43 2262 75550 - 3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Am Engineering-, Produktions– und Vertriebsstandort in Sankt Valentin suchen wir einen kreativen und proaktiven Kopf zur Unterstützung unseres Engineering-Teams mit den Schwerpunkten Konstruktion CAD Creo 3D, 2D, Zeichnungsfreigabe und Stücklistenupdate. Wir bieten eine aufregende Position mit Zukunftsperspektive in einem internationalen Unternehmen, in dem du dich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln kannst.
DEIN AUFGABENGEBIET
- Mitarbeit im Traktor-Entwicklungsteam Engineering—Current Product
- CAD Konstruktion 3D
- Zeichnungserstellung, -update 2D, Freigabe, Stücklistenupdate
- Kommunikation mit Produktion, Qualität, Sisterplants in England und Italien
UNSERE ANFORDERUNGEN
- Technische Ausbildung in den Bereichen KFZ-Bau, Maschinenbau, Landmaschinen oder Ähnliche
- CAD Creo
- Kenntnisse in MS-Office, Outlook, Excel, Powerpoint
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative, Motivation, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Bitte sende uns Deine Unterlagen per E-Mail z.Hd. Frau Elisabeth Schedlberger an: karriere@cnhind.com
AGRAR PLUS betreut seit 37 Jahren Projekte in den Bereichen erneuerbare Energie - Bioenergie,
ländliche Entwicklung, Produktinnovationen und nachwachsende Rohstoffe und sucht ab sofort
zur Verstärkung des Teams in St. Pölten eine/n ProjektbetreuerIn für erneuerbare Energie-Bioenergieprojekte
Aufgabenbereiche:
- Entwicklung von erneuerbaren Energieprojekten insbesondere Bioenergieprojekten
- Erhebung von Rahmenbedingungen
- Erstellung von Machbarkeitsstudien
- Erstellung von Planrechnungen
- Begleitung der Firmengründung
- Finanzierungs- und Förderungsabwicklung
- Planung und Erstellung von Einreichunterlagen
- Begleitung bei Behördenverfahren
- Aufsicht bei Projektumsetzung
- Fachliche Mitarbeit bei nationalen und internationalen Projekten
- Fachvorträge
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet
- Eine Tätigkeit in einem Unternehmen, das in einem ökologisch, nachhaltigen Bereich arbeitet
- Ein dynamisches und motiviertes Team
- Eine flexibel gestaltbare Arbeitszeit
- Selbständiges Arbeiten
- Einschulung
- Sofortigen Arbeitsbeginn
Ihre Anforderungen:
- Technische/wirtschaftliche Ausbildung mit Matura (z.B. HTL od. ähnliches)
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Grundkenntnis in Marketing und Gruppenbetreuung
- Erfahrung mit Präsentationstechniken und Moderation
- Rasche Auffassungsgabe
- Eigeninitiative, selbständige Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
- Erfahrung mit MS-Office, CAD Programmen
- Verantwortungsbewusstsein
- Positive Grundeinstellung im Kontakt mit Kollegen und Kunden
- Englisch in Wort und Schrift
- Bereitschaft für Dienstreisen
- Führerschein B und eigenes Auto
Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Lichtbild und Zeugnisse senden Sie bitte bis
19. April 2022 an Dipl.-Päd. Ing. Josef Breinesberger
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
· Kundenbetreuung
· Sachbearbeitung
· Kontrollen vor Ort
· Zertifizierung im Innendienst
Ihr Profil:
· Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landwirtschaft
· Idealerweise praktische Erfahrung im Bereich Landwirtschaft/Bio-
· Kommunikationsfreudigkeit
· Seriöses und kompetentes Auftreten
· Eigenständiges, verantwortungsvolles Arbeiten (Organisation)
· Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
· Führerschein B
Wir bieten Ihnen
· Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in Österreichs führenden Kontrollstellen
· Abwechslungsreiche Tätigkeiten
· Flexible Arbeitszeiten
· Ein engagiertes Team
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA. Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für landwirtschaftliche Ersatzteile und Reifen
Wir versorgen unsere Kunden in Österreich, Zentral- und Osteuropa mit Ersatzteilen und Reifen – hochwertig und zukunftsweisend.
Ihre Herausforderungen:
- Telefonische/schriftliche Beratung der Lagerhaus Fachwerkstätten in allen Fragen rund um Ersatzteile und Reifen im Innendienst
- Beantwortung von Anfragen zu den Aftersales-Systemen verschiedener Hersteller Verfügbarkeitsprüfung und Abstimmung mit anderen Teams
- Technische Anfragen bei unseren Lieferanten
- Teilnahme am Ernte- und Bereitschaftsdienst während der Saison zur Sicherstellung der Ersatzteilversorgung
- Anbieten von Alternativen bei fehlender Verfügbarkeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Landmaschinentechniker oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Landtechnik Sicherer Umgang mit unseren Kunden am Telefon
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Der RWA Konzern bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit solidem Wachstumskurs.
- Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Unsere vielseitigen Geschäftsfelder machen Ihre Tätigkeit jeden Tag auf´s Neue spannend.
- Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch.
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.800,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits.
Kontakt:
Christina Brandl
HR Business Partner
Tel.: +43 2262 75550 - 3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Wir versorgen unsere Kunden in Österreich, Zentral- und Osteuropa mit Ersatzteilen und Reifen – hochwertig und zukunftsweisend.
Ihr Herausforderungen:
- Intensivierung und Aufbereitung der Vertriebsaktivitäten Ersatzteile/Reifen über unsere Online-Shops B2B und B2C
- Proaktive Gestaltung und Weiterentwicklung der Inhalte, Prozesse und
- Sicherstellung einer geordneten Abwicklung der Geschäftsfälle (Systembetreuung, Datenpflege, Aktionen, Kunden)
- Schulung und Unterstützung der Kunden in der Anwendung der Shops und sonstigen E-Business-Applikationen
- Mitarbeit bei Projekten und Weiterentwicklungen
Ihr Profil:
- Berufserfahrung bzw. Kenntnisse im E-Business-Vertrieb von Vorteil Erfahrung in der Umsetzung von Projekten wünschenswert
- Gute IT-Kenntnisse (MS-Office mit Excel) Affinität zur Landwirtschaft
- Starke Kunden- und Teamorientierung
- Selbstständiges, proaktives Handeln
Unser Angebot:
- Der RWA Konzern bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit solidem Wachstumskurs.
- Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima.
- Unsere vielseitigen Geschäftsfelder machen Ihre Tätigkeit jeden Tag auf´s Neue spannend.
- Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch.
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.793,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits.
Kontakt:
Christina Brandl
HR Business Partner 0043 2262/755 50-3713
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere