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Teilzeit (Dienstverhältnis)
Praktikum
Sonstiges (Freiberufl. Tätigkeit, Werkvertrag etc.)
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Wien
Oberösterreich
Burgenland
Steiermark
Salzburg
Tirol
Vorarlberg
Kärnten
Ausland
Ganz Österreich
Was Sie erwartet:
• Sie beraten die Landwirte in allen fütterungsrelevanten Fragen
• Sie agieren als fachlicher und vertrieblicher Ansprechpartner für unsere Handelspartner
• Sie unterstützen die Landwirte durch die Erstellung betriebsindividueller Fütterungskonzepte
Was Sie idealerweise mitbringen:
• Sie haben einen landwirtschaftlichen Hintergrund und/ oder eine Ausbildung im Agrarbereich abgeschlossen
• Sie schätzen eigenverantwortliches Arbeiten
• Sie sind kommunikativ und es macht Ihnen Spaß, mit Landwirten ins Gespräch zu kommen
• Sie sind wissbegierig und wollen neue Erkenntnisse in die Praxis umsetzen
Unser Angebot:
In einem krisensicheren Unternehmen nutzen Sie Ihre Kompetenz, um gemeinsam mit Innendienst & Produktmanagement das LIKRA Sortiment erfolgreich zu platzieren. Es erwartet Sie ein Job mit freier Zeiteinteilung und ein hohes Maß an Flexibilität. Für einen guten Start in diese berufliche Herausforderung bieten wir eine fundierte Einarbeitung in die verschiedenen Unternehmensbereiche.
Bei LIKRA gilt der Kollektivvertrag der Nahrungs- & Genussmittelindustrie (Gehaltsordnung). Das tatsächliche
Gehalt richtet sich nach Ihrer individuellen Erfahrung und Qualifikation. Neben Laptop und Firmenhandy steht
Ihnen auch ein Firmen PKW mit Privatnutzung zur Verfügung.
DEMETER
ist ein national und international organisierter, anthroposophisch ausgerichteter Bioverband. Demeter Österreich betreut knapp 600 Mitglieder (Landwirtschaft, Verarbeitung, Handel, Konsument:innen). Es steht für hochwertige biologische Lebensmittel, Kreislaufwirtschaft, Artenschutz, Bodenverbesserung, sozialen Zusammenhalt und wesensgemäße Tierhaltung.
DU
Bioprodukte sind dir ein Herzensanliegen und die Qualität von Lebensmitteln ist dir wichtig. Du möchtest mehr über die biodynamische und biologische Landwirtschaft erfahren und hast Lust, Biobäuerinnen und -Bauern persönlich kennenzulernen. Du willst unser Team dabei unterstützen, unsere Mitglieder zu betreuen und Demeter in der Öffentlichkeit gut zu kommunizieren. Social Media ist für dich kein Fremdwort, Newsletter- und Websitebetreuung würde dir Spaß machen. Verkauf- und Marketing sind dir sympathisch. Natürlich arbeitest Du gerne mit Menschen und im Team, magst Administratives, bist vielseitig, zuverlässig, selbstständig und sorgfältig. Die zeitgerechte Umsetzung deiner Aufgaben ist dir ein Anliegen, aber auch eigene Ideen bringst du gerne ein. Du arbeitest telefonisch ebenso souverän wie per Mail und face-to-face.
DU UNTERSTÜTZT UNS IN DEN BEREICHEN
- Mitgliederbetreuung, Administration, Officemanagement
- Öffentlichkeitsarbeit, Messen & Veranstaltungen
- Social Media, Newsletter, Website
- Überarbeitung und Planung von Drucksorten
- Umsetzung von Weiterbildungen
- Vorbereitung und Begleitung von Sitzungen
DICH ERWARTEN...
aAssistent:in in der Demeter Geschäftsstellebwechslungsreiche Aufgaben im kleinen Team. Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und arbeitest in wertschätzender Umgebung, mit lieben Kolleginnen und spannenden Biobäuerinnen und -Bauern. Manchmal steht der Besuch am Demeter-Hof an, oft triffst du Menschen aus der Bioszene und kannst viele Demeter-Produkte kosten. Du arbeitest in einem öffentlich gut erreichbaren Büro mit grünem Innenhof.
Die Austria Bio Garantie GmbH, Austria Bio Garantie – Landwirtschaft GmbH und agroVet GmbH bieten eine breit gefächerte Palette an Kontroll– und Zertifizierungsdienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette an. Sowohl für Bio als auch für verschiedenste Standards im Rohstoff-, Nachhaltigkeits-, Lebens- und Futtermittelbereich. Unsere Auftraggeber kommen aus allen Branchen und Stufen von der Erzeugung bis zur Verarbeitung.
Die Austria Bio Garantie GmbH / agroVet GmbH suchen für den Bereich Verarbeitung am Standort Enzersfeld Verstärkung. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Proaktive Unterstützung und Zusammenarbeit mit leitenden MitarbeiterInnen
- Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Prozesse
- Ansprechpartner für Labelgeber, Projektpartner und Kunden sowie für alle internen und externen MitarbeiterInnen in fachlichen Belangen
- Kontrolle und Zertifizierung von Betrieben und Projekten
- Erstellung von Schulungsmaterial
- Qualitätskontrolle bei internen/externen MitarbeiterInnen durch Begleitungen und Controlling
- Mitarbeit in Kommissionen oder relevanten Gremien intern und extern
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmittelproduktion / Futtermittelproduktion bzw. Ernährungswissenschaften u.ä. (Universität, HTL für Lebensmitteltechnologie, …)
- Idealerweise praktische Erfahrung im Bereich der Lebensmittel- und/oder Futtermittelproduktion
- Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement
- Kommunikationsfreudigkeit
- Seriöses und kompetentes Auftreten
- Eigenständiges, verantwortungsvolles Arbeiten
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Gute Englisch Kenntnisse
- Führerschein B
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in Österreichs größter Kontrollstelle
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein engagiertes Team
- Entlohnung nach dem Kollektivvertrag (Mindestgehalt € 3.063,55 brutto bei 40 Stunden/Woche)
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild, Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte gerne per E-Mail bis an: Austria Bio Garantie GmbH / agroVet GmbH z.H. Mag. Sandra Feiler | Königsbrunner Str. 8 | 2202 Enzersfeld | verwaltung@abg.at
Naturverbundenheit und traditionelle Werte sind für Dich wichtig?
Unsere Kunden sind Landwirte, die großteils über Generationen mit Leidenschaft und Engagement ihrer Arbeit nachgehen und die Grundlage für die Versorgung unseres täglichen Bedarfs stellen.
Menschen, die Landwirtschaft nicht nur als Arbeit sehen, sondern als eine Lebensweise in Verbindung mit Kultur und Natur.
Menschen, die mit Herz bei der Sache sind.
Seit mehr als 125 Jahren sind wir im Raiffeisen-Lagerhaus Wiener Becken für unsere Kunden aus dem Agrarbereich da.
Eine gute Zusammenarbeit mit unseren Kunden lebt von Vertrauen und guter Beratung.
Wenn Du diese Werte lebst und unser Agrarteam im Verkauf, in Beratung und Betreuung unserer Kunden im landwirtschaftlichen Bereich unterstützen möchtest, bewirb Dich bei uns!
Wir bieten Dir eine Position, in der Du Dein Wissen aus dem Agrarbereich einbringen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unserem Unternehmen optimal nutzen kannst!
Weiters bieten wir Dir die Vorteile enes stabilen Unternehmens mit langfristiger Ausrichtung, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterparkplatz, Welcome Day und vieles mehr. Gemäß der anzuwendenden lohngestaltenden Vorschriften: zusätzlicher Feiertag am 15. November (St. Leopold), halbtags bezahlte Freizeit am 24. und 31. Dezember.
Bei Interesse schicke uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben ) bevorzugter Weise per E-Mail an die:
Raiffeisen-Lagerhaus Wiener Becken eGen
Andrea Stockbauer, Doris Dorn und Astrid Riedl
Personalabteilung
Bahnstraße 29 • 2483 Ebreichsdorf
recruiting@wienerbecken.rlh.at
Wir freuen uns auf dich!
(Angaben gemäß Gleichbehandlungsgesetz)
Die Agrarmarkt Austria (AMA) ist eine zentrale Institution im österreichischen Agrarsektor. Wir setzen nationale und europäische Vorgaben und Förderprogramme um und unterstützen damit auch die heimische Landwirtschaft. Mit Verantwortung für Marktordnung, Qualitätssicherung und Förderprogramme bieten wir ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem zukunftsorientierten Umfeld.
Marktinformation I Wien I Hybrid I 39 Stunden I Ab sofort
Das Team der Marktinformation hat die Aufgabe, die Entwicklungen der landwirtschaftlichen Märkte zu beobachten und zu analysieren. Die Marktinformation ist in unterschiedliche Bereiche wie Getreide und Ölsaaten, Milch und Milchprodukte, Eier und Geflügel sowie weitere unterteilt. Für den Themenbereich Milch und Milchprodukte suchen wir nun Unterstützung!
Aufgaben
- Dateneinholung, -prüfung und -aufbereitung
- Erstellung von Präsentationen und Grafiken
- Bereitstellung und laufende Aktualisierung der Daten für den Web-Auftritt
- Unterstützung bei der Erstellung von Marktberichten
- Gelegentliche Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen sowie die Protokollierung dieser
- Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden
Wonach wir suchen
- Ausbildung auf Maturaniveau oder entsprechende Berufserfahrung
- Hohe Genauigkeit und Sorgfalt bei der Eingabe der Daten und statistisches Wissen
- Eigeninitiative und selbständiger Arbeitsstil
- Kommunikationsstärke und Sensibilität für herausfordernde Gesprächssituationen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Veranstaltungen und gelegentlichen Dienstreisen
- Interesse für die Landwirtschaft insbesondere Milchwirtschaft sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Gehalt
Das Mindestgehalt gemäß AMA Kollektivvertrag beträgt monatlich brutto € 2.612,20 für 39 Wochenstunden (kein All-In Vertrag). Das genaue Gehalt wird im Bewerbungsgespräch besprochen.
Was wir bieten
Als Arbeitgeberin stehen wir für sichere Arbeitsplätze und langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter*innen. Ein vielfältiges Angebot an Aus- und Weiterbildungen sowie ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld machen die Arbeit bei uns aus.
- 1 Tag Home-Office pro Woche
- € 185,00 Gutschein zu Weihnachten
- € 60,50 Essenszuschuss pro Quartal
- Gleitzeitmodell und 3 Zeitausgleichstage pro Quartal
- 24.12. und 31.12. zusätzlich frei
- Attraktive Weiterbildungen
- € 100,00 Individualzuschuss pro Jahr
- Bezahlte Mittagspause
- … und weitere Benefits!
Jetzt bewerben: https://amajobs.softgarden.io/job/57097198
Die Agrarmarkt Austria (AMA) ist eine zentrale Institution im österreichischen Agrarsektor. Wir setzen nationale und europäische Vorgaben und Förderprogramme um und unterstützen damit auch die heimische Landwirtschaft. Mit Verantwortung für Marktordnung, Qualitätssicherung und Förderprogramme bieten wir ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem zukunftsorientierten Umfeld.
ÖPUL und Bio I Wien I Hybrid I 39 Stunden I Ab sofort
Mehrere hundert Millionen Euro an Ausgleichszahlungen werden über ÖPUL, dem österreichischen Programm für umweltgerechte, extensive und den natürlichen Lebensraum schützenden Landwirtschaft, abgewickelt. Für diesen Bereich sucht die AMA jetzt Verstärkung!
Aufgaben
- Fachliche Zuständigkeit für zugeteilte ÖPUL-Maßnahmen und –Angelegenheiten, insbesondere im Bereich Spezialkulturen (Wein, Obst)
- Erarbeitung von Lösungen bei Problemstellungen
- Eigenständige Erledigung von Geschäftsfällen (z.B. Einsprüche, Anfragen)
- Telefonische und schriftliche Auskünfte an landwirtschaftliche Betriebe
- Bearbeitung von Anträgen in der Datenbank
- Vornahme von visuellen Kontrollen bei Korrekturen
Wonach wir suchen
- Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (Höhere landwirtschaftliche Schule) oder vergleichbare Ausbildung
- Kenntnisse in der Förderabwicklung von Vorteil
- Ausgezeichnete EDV-Anwenderkenntnisse in MS-Office
- Hohe Lernbereitschaft und rasche Auffassungsgabe
- Selbstständige, präzise Arbeitsweise und professionelles Ausdrucksvermögen
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse sowie gute Englisch-Kenntnisse
Gehalt
Das Mindestgehalt gemäß AMA Kollektivvertrag beträgt monatlich brutto € 2.612,20 für 39 Wochenstunden (kein All-In Vertrag). Das genaue Gehalt wird im Bewerbungsgespräch besprochen.
Was wir bieten
Als Arbeitgeberin stehen wir für sichere Arbeitsplätze und langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter*innen. Ein vielfältiges Angebot an Aus- und Weiterbildungen sowie ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld machen die Arbeit bei uns aus.
- 1 Tag Home-Office pro Woche
- € 185,00 Gutschein zu Weihnachten
- € 60,50 Essenszuschuss pro Quartal
- Gleitzeitmodell und 3 Zeitausgleichstage pro Quartal
- 24.12. und 31.12. zusätzlich frei
- Attraktive Weiterbildungen
- € 100,00 Individualzuschuss pro Jahr
- Bezahlte Mittagspause
- … und weitere Benefits!
Jetzt bewerben: https://amajobs.softgarden.io/job/56745264/Fachliche-r-Mitarbeiter-in-%C3%96PUL?jobDbPVId=221621249&l=de
Verwalter für Imkereibetrieb wird eingestellt. 40 Stunden pro Woche, davon drei Tage Aussendienst, zwei Tage Innendienst. Bruttogehalt 2.605,66 Euro mtl. laut Kollektivvertrag plus Erfolgsprämien. Betriebsstandort: Traiskirchen
Aufgaben: Im Aussendienst akquirieren neuer Bienenstandplätze, betreuen der bisherigen Standgeber, Kontrollfahrten
Im Innendienst: Unterlagen für die Buchhaltung pünktlich bereitstellen (Buchhaltung ist ausgelagert), Mitarbeiter einstellen, interne Kontrolle, Verbesserung der Produktivität, gemeinsame Festlegung der Jahresproduktionen und die damit verbundenen Erfolgsprämien.
Gesamte Einschulung wird geboten, Fleiß muss mitgebracht werden.
Vorrausetzungen: vorzugsweise landwirtschaftliche Ausbildung (idealerweise Wieselburg), selbständiges Arbeiten und Leistungsbereitschaft, respektvoller und ruhiger Umgang mit Mensch und Tier, Führerschein B, perfekte Deutschkenntnisse und den Willen, etwas aufzubauen.
Die Erzeugergemeinschaft Gut Streitdorf ist als Genossenschaft für Landwirte am Markt tätig und fungiert als Drehscheibe zwischen den landwirtschaftlichen Produktionsbetrieben, den Schlacht- und Zerlegebetrieben sowie dem Lebensmitteleinzel- bzw. Gastronomiegroßhandel.
Darum geht es
Nach einer intensiven Einarbeitungszeit mit Unterstützung durch unsere Spartenleiter bekommen Sie Ihr eigenes Gebiet in NÖ zugeteilt, in dem Sie mit Landwirten in Ihrer Region zusammenarbeiten. Mit diesen erörtern Sie die täglichen Herausforderungen im Produktionsmanagement, informieren über abgestimmte Vermarktungskonzepte und zeigen Alternativen und Vorteile auf.
Das ist Ihr Aufgabengebiet:
- Ansprechpartner in einer Region Niederösterreichs für die Ferkel- und Schweinevermarktung
- Verantwortung für die Abwicklung von Q-Plus Schwein in Gesamt - Niederösterreich
- Koordination des Ein- und Verkaufs
- Aufarbeitung von Fachinformationen
- Betreuung und Information der Kunden hinsichtlich markt- und produktrelevanter Gegebenheiten
- Zuständigkeit für die Umsetzung von produktionstechnischen und gesundheitlichen Maßnahmen
Diese Erfahrung bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise in der Landwirtschaft)
- Hohe Motivation und Leidenschaft für die Landwirtschaft und Tierhaltung
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Eigeninitiative sowie selbständiges und zielorientiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit – auf Augenhöhe mit Kollegen zu kooperieren und gemeinsam Ziele zu erreichen
- EDV – Kenntnisse
Was bieten wir:
- Eine offene Unternehmenskultur mit abwechslungsreicher Tätigkeiten
- Eine flache Unternehmensstruktur mit hohem Maß an Vertrauen
- Ein Umfeld mit Aufstiegsmöglichkeiten, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen einbringen können
- Firmenwagen, -handy und –laptop
- Möglichkeit eines eigenen Büroplatzes an einem unsere Standorte
- Umfassende Möglichkeit zur unternehmensspezifischen Weiterbildung
Art der Anstellung: 40 Stunden/Woche (inkl. bezahlter Mittagspause)
Wir bieten ein Einkommen, dass sich an Ihren Qualifikationen orientiert: Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein marktgerechtes Bruttomonatsgehalt von 2.605,-- bis 3.700,--
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an m.wieser@gutstreitdorf.at
Der Rhythmus der Jahreszeiten macht unsere Arbeit abwechslungsreich und vielfältig. Wir sind eng mit der Natur verbunden und reagieren flexibel auf Umwelteinflüsse, was unsere Arbeit einzigartig, wichtig und sinnvoll macht. Das bringt ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit sich, um sowohl unsere Produkte als auch die gesamte Branche nachhaltig zu entwickeln und die Ernährungssicherheit für unsere gesamte Gesellschaft zu gewährleisten.
Sachbearbeitung Saatgut-Verkauf (m/w/d)
Dienstort Leonding, Vollzeit
Deine Aufgaben:
· Auftragsabwicklung im Saatgut-Verkauf (Inland)
· Betreuung von Kunden und Händlern am Telefon
· Transportabwicklung mit Logistikpartner im Inland
· Betreuung und Unterstützung der Außendienstmitarbeiter, Produktmanager und Sortenberater
· Unterstützung auf Messen, Feldtagen und Veranstaltungen
· Berichte, Statistiken sowie Präsentationen aufbereiten
· Unterstützung der Verkaufsleitung bei organisatorischen Themen
Unsere Anforderungen:
· Abgeschlossene landwirtschaftliche / kaufmännische Ausbildung
· Landwirtschaftlicher Hintergrund von Vorteil
· Gute MS Office-Kenntnisse
· Ausgezeichnete Deutschkenntnisse mit Schreib- und Textkompetenz
· Selbstständige, zielorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise
· Organisationsvermögen
· Saisonal zeitliche Flexibilität
· Freundliches Auftreten, gute kommunikative Fähigkeiten, kollegiales Verhalten und Teamgeist
Unser Angebot:
· Krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment
· Abwechslungsreiche eigenverantwortliche Tätigkeiten
· Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
· Zusätzliche Sonderurlaubstage sowie zahlreiche Mitarbeiter-Benefits vom Essenszuschuss bis zur Zusatzversicherung
· Homeoffice-Möglichkeit bis zu 50% der Normalarbeitszeit und Homeoffice-Pauschale
· Ein Einstiegsgehalt, das wir in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und deinen Erfahrungen gemeinsam festlegen (ab EUR 2.400,00 brutto pro Monat)
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende diese an Frau Corinna LINDINGER personal@saatbau.com
Ihr Hauptaufgabengebiet umfasst die Einteilung der Lebendtiertransporte. Zu Ihren Aufgaben zählen weiters die Eingabe und Dokumentation aller Produktionsdaten vom Wareneingang bis zum Warenausgang und die Unterstützung des Einkaufs.
Ihr Arbeitsstil ist präzise und zuverlässig, Sie sind kommunikativ und haben ein offenes, freundliches Wesen im Umgang mit den Landwirten.
Sollten Sie an dieser herausfordernden Position interessiert sein, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:
Österreichische Suppenhennenverarbeitungs AG
z.H. Fr. Maria Siemetzberger
3351 Weistrach, Rohrbach 80
siemetzberger@osv-ag.at
Die Erzeugergemeinschaft Gut Streitdorf ist als Genossenschaft für Landwirte am Markt tätig und fungiert als Drehscheibe zwischen den landwirtschaftlichen Produktionsbetrieben, den Schlacht- und Zerlegebetrieben sowie dem Lebensmitteleinzel- bzw. Gastronomiegroßhandel.
Darum geht es
Nach einer intensiven Einarbeitungszeit mit Unterstützung durch unsere Spartenleiter bekommen Sie Ihr eigenes Gebiet in NÖ zugeteilt, in dem Sie mit Landwirten in Ihrer Region zusammenarbeiten. Mit diesen erörtern Sie die täglichen Herausforderungen im Produktionsmanagement, informieren über abgestimmte Vermarktungskonzepte und zeigen Alternativen und Vorteile auf.
Das ist Ihr Aufgabengebiet:
- Ansprechpartner in der Region westliches Niederösterreich für die Rindervermarktung
- Verantwortung für die Abwicklung von Q-Plus Rind in Gesamt - Niederösterreich
- Koordination des Ein- und Verkaufs
- Aufarbeitung von Fachinformationen
- Betreuung und Information der Kunden hinsichtlich markt- und produktrelevanter Gegebenheiten
- Zuständigkeit für die Umsetzung von produktionstechnischen und gesundheitlichen Maßnahmen
Diese Erfahrung bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise in der Landwirtschaft)
- Hohe Motivation und Leidenschaft für die Landwirtschaft und Tierhaltung
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Eigeninitiative sowie selbständiges und zielorientiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit – auf Augenhöhe mit Kollegen zu kooperieren und gemeinsam Ziele zu erreichen
- EDV – Kenntnisse
Was bieten wir:
- Eine offene Unternehmenskultur mit abwechslungsreicher Tätigkeiten
- Eine flache Unternehmensstruktur mit hohem Maß an Vertrauen
- Ein Umfeld mit Aufstiegsmöglichkeiten, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen einbringen können
- Firmenwagen, -handy und –laptop
- Möglichkeit eines eigenen Büroplatzes an einem unsere Standorte
- Umfassende Möglichkeit zur unternehmensspezifischen Weiterbildung
Art der Anstellung: 40 Stunden/Woche (inkl. bezahlter Mittagspause)
Wir bieten ein Einkommen, dass sich an Ihren Qualifikationen orientiert: Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein marktgerechtes Bruttomonatsgehalt von 2.605,-- bis 3.700,--
Grow with us!
Wir wenden uns gezielt an Absolvent:innen des Josephinums!
Ihr habt die perfekte Ausbildung, um bei uns in der Qualitätssicherung durchzustarten und ins Berufsleben einzusteigen. Unser Direkter für die Qualitätssicherung und Analytik der AUSTRIA JUICE Group ist ebenfalls ein Absolvent eurer Schule.
Wir sind ein tief verwurzeltes, traditionelles und regionales Unternehmen, das seit knapp 90 Jahren im Herzen des Mostviertels beheimatet ist. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen sehr am Herzen und viele von Ihnen sind schon jahrzehntelang Teil unseres Unternehmens.
Angefangen hat alles mit der Ybbstaler Obstverwertung (YO) im Jahr 1936...
Bitte entnehmt alle Infos zu unserem Jobangebot dem Link Job Ads | Stellenausschreibung (auf der HP als Quality Assurance Professional ausgeschrieben).
Wir freuen uns über euer Interesse!
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n
Bilanzbuchhalter/Steuersachbearbeiter:in
Vollzeit oder Teilzeit | mit / ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven
aktuell an unseren Standorten in Wien, Niederösterreich (St. Pölten, Wieselburg, Hainfeld), Oberösterreich (Ried/Innkreis, Linz, Vöcklabruck). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Unternehmen interessieren, darauf aufbauend aussagekräftige unternehmens- und steuerrechtliche Jahresabschlüsse erstellen und an der laufenden wirtschaftlichen und steuerlichen Beratung unserer Kunden fachkundig mitwirken möchten.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:
- Erstellung von steuerlichen und unternehmensrechtliche Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie von Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen.
- Ausarbeitung von Steuererklärungen und bilanziellen bzw. betriebswirtschaftlichen Auswertungen.
- Mitarbeit bei der Lösung wirtschaftlicher und steuerrechtlicher Tagesfragen und der Betreuung von Abgabenprüfungen.
- Je nach Vorerfahrung führen Sie selbständig Bilanzbesprechungen und Kundenberatungen.
Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge.
Was Sie mitbringen sollten
Sie bringen eine qualifizierte, facheinschlägige Ausbildung (z. B. Bilanzbuchhalter:in, Steuersachbearbeiter:in) mit und verfügen über zumindest 2 Jahre Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen (idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei). Sie überzeugen uns durch Ihr Fachwissen und eine eigenverantwortliche Arbeit und haben Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im Team.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Ein Bruttomonatsgehalt bei entsprechender, einschlägiger Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung ab EUR 3.000 (Vollzeit) zzgl. Social Benefits. Je nach Qualifikation, Performance und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen eine höhere Vergütung.
- Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Bitte senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at. Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und und bieten Ihnen einen interessanten Aufgabenbereich als
Wirtschaftsprüfer-Berufsanwärter:in
Vollzeit oder Teilzeit | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven
an unseren Standorten in Wien und Graz.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Unternehmen sowie die Aussagekraft und Gesetzmäßigkeit des darauf aufbauenden Finanz- und Rechnungswesen interessieren.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:
- Sie wirken an der Prüfung von Jahresabschlüssen und der Analyse, Dokumentation und Evaluierung von Geschäftsprozessen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsgrundsätzen verschiedenster Branchen mit. Dabei arbeiten Sie je nach Vorerfahrung unter Führung eines/r Wirtschaftsprüfers/in selbständig, übernehmen sukzessive verantwortungsvolle Aufgaben und stellen die Erreichung angemessener Qualitätsstandards sicher.
- Parallel dazu haben Sie die Möglichkeit, bei Interesse in den Bereichen Steuerberatung und Jahresabschlusserstellung im Beratungsteam mitzuarbeiten.
Was Sie mitbringen sollten
- Erfolgreich abgeschlossenes, facheinschlägiges Studium und zumindest eine 2-jährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung.
- Sie überzeugen uns durch Ihr Fachwissen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, einen selbständigen Arbeitsstil und digitales Geschick.
- Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team zeichnen Sie aus.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Das Bruttomonatsgehalt beträgt ab EUR 3.500 (kein All-In) zzgl. Social Benefits. Je nach Ihrer bisherigen Berufserfahrung, Qualifikation und Performance bieten wir Ihnen auch eine höhere Vergütung.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Bitte senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at. Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in im Bereich
Buchhaltung | Rechnungswesen
Vollzeit/Teilzeit | mit/ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven
aktuell an unseren Standorten in Wien, Niederösterreich (Gänserndorf, Gloggnitz, St. Pölten, Wieselburg, Hainfeld, Wiener Neustadt), Burgenland (Eisenstadt, Mattersburg, Oberpullendorf), Salzburg (Salzburg-Stadt), Steiermark (Schladming, Liezen), Kärnten (Klagenfurt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Unternehmen interessieren. Denn darauf aufbauend erstellen wir mit großer Leidenschaft ein aussagekräftiges Finanz- und Rechnungswesen als Grundlage für wichtige Unternehmensentscheidungen, die Unternehmensfinanzierung und die Abgabenbemessung.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld
- Führung des monatlichen Rechnungswesens für unsere Kunden aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Dabei beurteilen Sie fachkundig die laufenden Geschäftsfälle nach steuerlichen und wirtschaftlichen Kriterien und erstellen ein aussagekräftiges Finanz- und Rechnungswesen.
- Erstellen von Umsatzsteuervoranmeldungen und von betriebswirtschaftliche Auswertungen aus dem Rechnungswesen.
- Organisation des (digitalen) Belegtransfer in Abstimmung mit unseren Kunden, Mitwirkung am elektronischen Zahlungsverkehr und der Aufbereitung des Kundenmahnwesens je nach Bedarf und Kundenwunsch.
In dieser fachlich interessanten Funktion sind Sie direkte/r und geschätzte/r Ansprechpartner:in unserer Kund:innen und verantworten nach einer fundierten Ausbildung und Erfahrung das Finanz- und Rechnungswesen der Ihnen anvertrauten Kund:innen.
Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge.
Was Sie mitbringen sollten
- Bei uns sind gleichermaßen der Einstieg ohne Berufserfahrung als auch der Umstieg mit bereits erlangter Berufserfahrung und erfolgreich abgelegter Buchhalterprüfung möglich.
- Kaufmännische Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) mit guten Leistungen im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft von Vorteil.
- Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
- Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.450 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteiger:innen mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Buchhalterprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung.
- Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Gerne senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at. Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich
Personalverrechnung | Arbeitgeber-Beratung
Vollzeit/Teilzeit | mit/ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven
aktuell an unseren Standorten in Wien, Niederösterreich (St. Pölten, Wieselburg, Gänserndorf, Gloggnitz), Burgenland (Oberpullendorf), Kärnten (Klagenfurt), Steiermark (Schladming, Liezen), Salzburg (Salzburg-Stadt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für alle Fragen rund um die Beschäftigung von Mitarbeiter:innen der von uns betreuten Unternehmen interessieren und sich bestmöglich durch Ihre Arbeit in der Personalverrechnung und mit durchdachten Lösungen in der lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Arbeitgeberberatung einbringen möchten.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:
- Monatliche Personalverrechnung für alle Mitarbeiter:innen unserer Kund:innen aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen.
- Organisation der für die laufende Abrechnung erforderlichen (digitalen) Unterlagen, berechnen der monatlichen Löhne und Gehälter samt Lohnnebenkosten, bearbeiten des monatlichen Meldewesens an die Finanzverwaltung, Krankenkassen und Gemeinden.
- Aufbereiten von abrechnungsorientierten, betriebswirtschaftliche Auswertungen im Zusammenhang mit der Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Kund:innen und deren Mitarbeiter:innen sowie von digitalen Lohnsets, Überweisungsträgern, etc.
- Je nach Vorerfahrung wirken Sie an der Arbeitgeber:innen-Beratung zu lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen sowie betriebswirtschaftlichen Fragen mit oder wachsen sukzessive in diesen vielseitigen Beratungsbereich hinein.
In dieser fachlich interessanten Funktion sind Sie direkte/r und geschätzte/r Ansprechpartner:in unserer Kund:innen und verantworten nach einer fundierten Ausbildung und Erfahrung die Führung der Personalverrechnung und Arbeitgeberberatung der Ihnen anvertrauten Kund:innen.
Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge.
Was Sie mitbringen sollten
- Bei uns sind gleichermaßen der Einstieg ohne Berufserfahrung als auch der Umstieg mit bereits erlangter Berufserfahrung und erfolgreich abgelegter Personalverrechnerprüfung möglich.
- Kaufmännische Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) mit guten Leistungen im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft von Vorteil.
- Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
- Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.450 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteiger:innen mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Personalverrechnerprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Bitte senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich
Office-Management |Buchhaltung
Vollzeit oder Teilzeit | mit / ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung
aktuell an unseren Standorten in Niederösterreich (St. Pölten, Wieselburg) und Burgenland (Großpetersdorf). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für die vielseitigen täglichen Aufgaben im Office Management bei LBG Österreich interessieren und kombiniert damit im Bereich Finanz- und Rechnungswesen für unsere Kunden arbeiten möchten.
Ihr vielseitig kombinierter Aufgabenbereich
- Office-Management: Das Office-Management bei LBG Österreich leistet einen wesentlichen Beitrag zum Kanzleierfolg, dem täglichen Gelingen im Team und in der Zusammenarbeit mit unseren Kund;innen. Die vielfältigen Aufgaben reichen vom zuverlässigen Terminmanagement und Kundenempfang, die verantwortungsvolle Fakturierung, ein konsequentes und gleichzeitig wertschätzendes Mahnwesen, der Lösung vielfältiger aktueller Tagesthemen bis hin zur Führung der digitalen Kanzleibuchhaltung, einer reibungslosen Kanzleiorganisation, einer sorgfältigen Stammdatenpflege und vieles mehr. Office-Management bei LBG Österreich ist abwechslungsreich, fachlich vielfältig und als „Kommunikationsdrehscheibe“ ständig im Kontakt mit unseren Kund:innen und dem LBG-Team.
- Finanz- und Rechnungswesen: Die im Office-Management gewonnenen Erfahrungen in der digitalen Organisation und für Unternehmenszusammenhänge prädestinieren Sie zur Mitarbeit in der Führung des Finanz- und Rechnungswesen für unsere Kund:innen aus unterschiedlichster Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen. Dabei organisieren Sie den (digitalen) Belegtransfer, beurteilen fachkundig die laufenden Geschäftsfälle unserer Kunden nach steuerlichen und wirtschaftlichen Kriterien, erstellen ein aussagekräftiges Finanz- und Rechnungswesen sowie die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung und bereiten je nach Bedarf und Kundenwunsch den elektronischen Zahlungsverkehr und betriebswirtschaftliche Monatsauswertungen auf.
Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge.
Was Sie mitbringen sollten
- Bei uns sind gleichermaßen der Einstieg ohne Berufserfahrung als auch der Umstieg mit bereits erlangter Berufserfahrung und erfolgreich abgelegter Buchhalterprüfung möglich.
- Kaufmännische Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) mit guten Leistungen im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft von Vorteil.
- Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
- Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.450 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteigern mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Buchhalterprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Gerne senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at.Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und bieten Studierenden sowie Absolvent:innen einer UNI/FH (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Jus), idealerweise mit Schwerpunkten im Steuerrecht, Accounting, Wirtschaftsrecht, Controlling oder vergleichbar, den
Einstieg in die Steuerberatung für Studierende
Teilzeit | Vollzeit | Praktikum | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven
aktuell an unseren Standorten in Wien, Oberösterreich (Ried/Innkreis, Linz, Vöcklabruck), Niederösterreich (Hainfeld), Salzburg (Salzburg-Stadt) und Steiermark (Liezen, Schladming, Leibnitz). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Unternehmen interessieren und unsere Leidenschaft für die Erarbeitung gelungener Lösungen von steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellungen sowie im Finanz- und Rechnungswesen teilen.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:
- Mitwirkung an der Erstellung von steuerlichen und unternehmensrechtlichen Zwischen- und Jahresabschlüssen, Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen, Überschussrechnungen. Dabei haben Sie gerade im Einstieg auch Gelegenheit, Praxiserfahrungen in der Führung des laufenden Finanz- und Rechnungswesens für unsere Kunden zu gewinnen.
- Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden, der Beratung bei Abgabenprüfungen, bei der Führung von Rechtsmittelverfahren, der Rechtsformgestaltung und von steuerlichen, wirtschaftlichen und unternehmensorganisatorischen Lösungen.
Sie lernen die Vielfalt der steuerlichen und wirtschaftlichen Beratung kennen und wachsen sukzessive in die verantwortliche Betreuung unserer Kunden hinein.
Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge.
Was Sie mitbringen sollten
- Sie studieren Steuerrecht/Accounting, Betriebswirtschaft, IUS oder Wirtschaftsrecht oder verfügen bereits über einen facheinschlägigen Studienabschluss.
- Sie möchten bereits studienbegleitend oder im Anschluss daran die Steuerberatung kennenlernen, in die faszinierende Welt der umfassenden steuerlichen, wirtschaftlichen und betriebsorganisatorischen Beratung mit unserem vielfältigen Kundenspektrum einsteigen und bei LBG Österreich Ihren Weg machen.
- Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
- Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team sind uns wichtig.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Der Einstieg für Studierende ist bei uns in Vollzeit, Teilzeit (ab 20 WoStd) oder in Form eines Praktikums (ab 4 Wochen, anschließende Weiterbeschäftigung in Teilzeit oder Vollzeit) gerne möglich.
- Bruttomonatsgehalt für Einsteiger unmittelbar nach HAK/HLW/HBLA/HLT-Matura von EUR 2.450, bei erfolgreichem Bachelor-Abschluss EUR 3.000 auf Basis Vollzeit zzgl Social Benefits, kein All-In. Je nach Qualifikation, Performance und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen auch eine höhere Vergütung.
- Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Gerne senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at.Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn’s um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.
Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.
Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n
Steuerberater-Berufsanwärter:in
Vollzeit/Teilzeit | mit/ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven
aktuell an unseren Standorten in Wien, Burgenland (Oberwart), Oberösterreich (Linz, Ried/Innkreis, Vöcklabruck), Salzburg (Salzburg-Stadt), Niederösterreich (St. Pölten, Hainfeld, Hollabrunn), Steiermark (Liezen, Schladming) und Kärnten (Klagenfurt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.
Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Unternehmen interessieren und unsere Leidenschaft für die Erarbeitung gelungener Lösungen von steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellungen sowie im Finanz- und Rechnungswesen teilen.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:
- Mitwirkung an der Erstellung von steuerlichen und unternehmensrechtlichen Zwischen- und Jahresabschlüssen, Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen, Überschussrechnungen. Dabei haben Sie gerade im Einstieg auch Gelegenheit, Praxiserfahrungen in der Führung des laufenden Finanz- und Rechnungswesens zu gewinnen.
- Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden, der Beratung bei Abgabenprüfungen, bei der Führung von Rechtsmittelverfahren, der Rechtsformgestaltung und von steuerlichen, wirtschaftlichen und unternehmensorganisatorischen Lösungen.
Sie lernen die Vielfalt der steuerlichen und wirtschaftlichen Beratung kennen und wachsen sukzessive in die verantwortliche Betreuung unserer Kunden hinein.
Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge.
Was Sie mitbringen sollten
- Abgeschlossenes facheinschlägiges Studium im Bereich Steuerrecht/Accounting, Betriebswirtschaft, IUS oder Wirtschaftsrecht. Gerne bieten wir auch facheinschlägig Studierenden parallel zum Studium den Einstieg in die Steuerberatung bei LBG Österreich.
- Bei uns sind gleichermaßen der Einstieg ohne Berufserfahrung oder als fortgeschrittene/r Steuerberater-Berufsanwärter:in gerne möglich.
- Sie streben die Berufsbefugnis als Steuerberater:in und eine daran anschließende Berufslaufbahn bei LBG Österreich an.
- Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
- Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team sind uns wichtig.
Was wir Ihnen bieten
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
- Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
- Ausbildungsbudget und Lerntage für ein erfolgreiches Steuerberater-Prüfungsverfahren
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Berufseinsteiger:innen mit abgeschlossenem Studium bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von € 3.000 (Vollzeit, nicht All-In) zzgl. Social Benefits. Je nach Qualifikation, Performance und bisheriger Berufserfahrung bieten wir Ihnen selbstverständlich eine höhere, adäquate Vergütung.
- Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Bitte senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at. Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.
UNSER LAGERHAUS – DIE KRAFT FÜRS LAND
Du liebst die Landwirtschaft und willst hoch hinaus?
Dein Ziel ist es einen Agrar Standort zu leiten?
Wir verstärken unser FÜHRUNGSTEAM und suchen dich!
Nachwuchsführungskraft Agrar (m/w/d) Horn-Hollabrunn
DEINE Aufgaben – nach Einschulung
- DU bist verantwortlich für den An- und Verkauf von landwirtschaftlichen Erzeugnissen und Bedarfsartikel
- DU betreust und beratest unsere Kunden und Landwirte
- DU bestellst und wickelst die Geschäftsabläufe ab
- DU organisierst die Büroabläufe
- DU kooperierst mit den Filialen und vertrittst die benachbarten Niederlassungen
DEIN Profil
- Abgeschlossene Ausbildung (Francisco Josephinum, Landw. Fachschule)
- Interesse an der Landwirtschaft & kommunikative Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch & IT Kenntnisse; idealerweise SAP
- Führerschein B
WIR BILDEN DICH AUS ZUR NACHWUCHSFÜHRUNGSKRAFT & BIETEN DIR
- Ein stabiles Unternehmen mit gutem Betriebsklima in deiner Nähe
- Du profitierst von Mitarbeitervergünstigungen und umfangreicher Weiterbildung
- Wir bezahlen für Einsteiger lt. KV Raiffeisen Lagerhaus Angestellte ab € 2.233, - br. 38,5h/Wo
Das endgültige Paket wird abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung für dich angepasst.
SCHICK DEINEN LEBENSLAUF online - hier klicken oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5, 2020 Hollabrunn
bewerbungen@hollabrunn.rlh.at
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at
Aufgabenschwerpunkte:
- Tätigkeit im organisatorischen und administrativen Bereich des Kammeramtes
- Unterstützung des Kammeramtes in der Besorgung der Geschäfte der LK Kärnten
- Office-Management einschließlich klassischer Sekretariatstätigkeiten (zB Schriftverkehr, Kommunikation, Terminkoordination) und Empfangstätigkeiten
- Unterstützung bei der Organisation von Sitzungen und Veranstaltungen
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura oder Lehre)
- Land- oder forstwirtschaftlicher Hintergrund von Vorteil
- Berufserfahrung im Office Bereich, Assistenz oder in einer vergleichbaren Position
- Versierter Umgang mit MS Office und gute Schreib-Skills
- Organisationstalent, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
- Vorausschauende, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Zeitliche Flexibilität, freundliches und professionelles Auftreten sowie Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Loyalität und Diskretion
Was wir Ihnen bieten:
- Zukunftssicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz mit kollegialer Organisationskultur
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Möglichkeit zur Gestaltung der Arbeitszeit (Gleitzeitvereinbarung)
- Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sonder- und Sozialleistungen (zB Mitarbeiterversicherung, Sonderkonditionen Handytarif, Vergünstigtes Mittagessen, Gesundheitsförderung)
Dienstort: Museumgasse 5, 9020 Klagenfurt
Dienstbeginn: voraussichtlich ab Oktober 2025
Die Entlohnung erfolgt nach dem Kärntner Landesvertragsbedienstetengesetz, Entlohnungsschema V, Entlohnungsklasse 5, Entlohnungsstufe 1 mit einem Mindestbruttogehalt von € 2.870,90 (eine höhere Entlohnungsstufe kann sich durch die Anrechnung von Vordienstzeiten ergeben). Befristung des Dienstverhältnisses auf ein Jahr mit der Möglichkeit auf Verlängerung.
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bis 11. Juli 2025 mit Foto, Lebenslauf und Zeugnissen an die Kammer für Land- und Forstwirtschaft in Kärnten, Referat 1 Interne Dienste / Personal, Museumgasse 5, 9020 Klagenfurt oder per E-Mail an personal@lk-kaernten.at.
Es wird ausdrücklich darauf aufmerksam gemacht, dass ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme an Auswahlverfahren nicht möglich ist.
UNSER LAGERHAUS – DIE KRAFT FÜRS LAND
UNSER LAGERHAUS Hollabrunn-Horn sucht für unsere Spezialisten Abteilung im Haus- und Gartenmarkt in Horn:
Verkauf & Handel Jagd- & Sportwaffen (m/w/d)
mit Befähigungsnachweis
DEIN JOB:
- An- und Verkauf von nicht militärischen hochwertigen Jagd- und Sportwaffen, Munition, Ballistik, Jagdoptik und Fischereibedarf
- Persönliche, individuelle Kundenberatung
- Wareneingangskoordination und Bestellwesen mit SAP
- Nutzung eigener Lieferantenkanäle und laufende Abstimmung
- Behördliche Abwicklung von Waffenverkauf, Meldung Zentralregister, Verlassenschaftsabwicklungen und vgl.
- Optional: Kundenbetreuung beim Erlangen des Waffenführerscheins mit Befähigungsnachweis
DU BRINGST MIT:
- Fachspezifische Berufsausbildung mit mind. dreijähriger Berufserfahrung
- Gewerbeberechtigung mit aufrechtem Befähigungsnachweis
- Waffenrechtliche Urkunde
- Österreichische Staatsbürgerschaft mit Wohnsitz in Österreich, Zuverlässigkeitsprüfung & einwandfreies Leumundszeugnis
- gutes EDV-Anwenderwissen, vorzugsweise SAP und Deutsch Kenntnisse
- Freude am Umgang mit Kunden und Kollegen
- überzeugendes Auftreten & gute Umgangsformen
WIR BIETEN:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Nähe mit langfristiger Perspektive
- Mitarbeitervergünstigungen: vergünstigter Einkauf unserer Produkte
- Wir bezahlen lt. KV RLH Angestellte ab € 3.500, -- brutto/Monat plus einen variablen Gehaltsbestandteil nach Vereinbarung für 38,5h/Wo
Das endgültige Paket wird abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung für dich zusammengestellt!
Werde Teil unserer Lagerhaus Familie!
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen online oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5, 2020 Hollabrunn
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at.
Du interessierst Dich für die Montage sowie Service und Instandhaltung von Anlagen?
Dann haben wir den perfekten Job in St. Pölten für Dich!
Interessiert?
Deine Vorteile:
Soziale Zuwendungen (Obstkorb, Getränke, Waschmaschine...)
Eigenständiges Aufgabengebiet sowie wertschätzende Unternehmensführung
Festanstellung in unserem Betrieb in St. Pölten
Gehalt ab 2885,37€ brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung
Sicherer Arbeitsplatz mit familiärem Arbeitsklima
Weiterbildungsmöglichkeiten
Diese spannenden Aufgaben warten auf Dich:
Montage sowie Service und Instandhaltung von Anlagen
Kundenkontakt
Selbständiges Arbeiten
Montagebericht
Alles Weitere erzählen wir Dir in einem persönlichen Gespräch, wir wollen Dich kennenlernen. Melde dich unter office@hiebel.cc oder 02742/72776 bei Janin.
Wir freuen uns auf Dich!
Hier findest du uns:
Wohlmeyergasse 6-8, 3100 St. Pölten, Österreich
Arbeitsplatzbeschreibung:
1. Leitung und Bearbeitung wissenschaftlicher Forschungsprojekte
2. Auswertung von Forschungsergebnissen und Publikationen
3. Entwicklung neuer Lebensmittel
4. Entwicklung neuer technologischer Verfahren
5. Vortragstätigkeit; Organisation und Durchführung von Seminaren und Tagungen
6. Dienst- und Fachaufsicht über LMTZ
7. Mitarbeit bei Ausschreibungsunterlagen für Investitionen
8. Beratung von Fachpersonal der Milch- und Lebensmittelwirtschaft
9. Erstellung von Jahresberichten
10. Literaturstudium zu wichtigen Themen der Abteilung Lebensmittel- und Biotechnologie
11. Koordination von Forschungsprojekten mit Hochschulen, Bundesanstalten oder anderen Abteilungen
12. Unterricht bei Fachkursen
13. Leitung Sensorik Labor
14. Tätigkeiten auf besonderem Auftrag des unmittelbaren Vorgesetzten
Bewerbungsvoraussetzungen:
1. Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit eines Landes, dessen Angehörigen Österreich aufgrund eines Staatsvertrages im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie österreichischen Staatsbürgern (Inländern);
2. Volle Handlungsfähigkeit;
3. Objektive, lösungsorientierte Arbeitsweise;
4. Unbescholtenheit;
5. Für Bewerber kommt noch das Anstellungserfordernis des abgeleisteten Grundwehr- bzw. Zivildienstes (im Falle der festgestellten Tauglichkeit) hinzu.
6. Die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind;
7. Ausgereifte spezielle Technologiekenntnisse im Bereich der Milchwirtschaft und Lebensmitteltechnologie, abgeschlossenes FH bzw. Hochschulstudium
8. Beherrschung der Lebensmittelverfahrenstechnik einschließlich von Spezialbereichen der für die Milchwirtschaft in Frage kommende Technologien
9. Breites Managementwissen zur Integration und Koordination von Organisationseinheiten divergierender Zielsetzungen
10. Beim Umgang mit Menschen Fähigkeiten, um Mitarbeiter zu verstehen, zu beurteilen, zu entwickeln und motivieren zu können bzw. Verhandlungsziele auf gleicher oder höherer Ebene durchsetzen zu können
11. Strategisch orientierter Denkrahmen
12. Adaptive Denkanforderung zur Erfassung komplexer Situationen und Entwicklung konzeptioneller Strategien
13. Funktionsorientierte Handlungsfreiheit
14. Gute Fremdsprachenkenntnisse (zumindest Englisch)
15. EDV-Kenntnisse
Arbeitsplatzbeschreibung:
1. Selbständige Planung und Leitung von Entwicklungsprojekten
2. Wissensvermittlung und Beratung
3. Assistenz der LMTZ Leitung
4. Assistenz bei Produktprämierungen
5. Sonstige Tätigkeiten
Bewerbungsvoraussetzungen:
1. Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit eines Landes, dessen Angehörigen Österreich aufgrund eines Staatsvertrages im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie österreichischen Staatsbürgern (Inländern);
2. Volle Handlungsfähigkeit;
3. Objektive, lösungsorientierte Arbeitsweise;
4. Unbescholtenheit;
5. Für Bewerber kommt noch das Anstellungserfordernis des abgeleisteten Grundwehr- bzw. Zivildienstes (im Falle der festgestellten Tauglichkeit) hinzu.
6. Die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind;
7. Facheinschlägiger FH- oder Universitätsabschluss
8. Gute Fremdsprachenkenntnisse (zumindest Englisch)
9. EDV-Kenntnisse (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Statistik, Präsentation)
10. Kommunikationsfertigkeit, rhetorisch versiertes Auftreten
Ihre Aufgaben
- Als Junior Projektmanager im Verkauf sind sie erste Ansprechperson für unsere Kunden
- sie führen die Erstgespräche, erstellen Projektzeitpläne,
- sind zuständig für Briefings an die Produktentwicklung und für die Organisation von Bemusterungen
- enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Produktentwicklung, Marketing und Verkauf
- Bearbeitung von Ausschreibungen gemeinsam mit dem Bereichsleiter
- sie fungieren als Bindeglied zu Produktion und Qualitätsmanagement
- zentrale Ansprechstelle für Kundenanfragen und Reklamationen
- Reisetätigkeit und Außendienst im Rahmen der Projektaufgaben sowie zur Unterstützung des Bereichsleiters gehört zum Wesen dieser Aufgabe
Ihr Profil
- selbstbewusste und offene Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
- selbständige Kommunikation mit unseren Kunden und Lieferanten (englisch auf hohem Niveau ist sehr von Vorteil)
- Dank ihrer fachlichen Qualitäten bringen sie hohes Qualitätsbewusstsein und Lösungsorientierung mit
- Ausbildungsschwerpunkte in Lebensmitteltechnologie oder Ernährungswissenschaften, oder Berufserfahrung im Projektmanagement in der Lebensmittelindustrie
- solide kaufmännische und betriebswirtschaftliches Kenntnisse
- technisches Verständnis sowie die Bereitschaft, fehlendes technisches Wissen über unsere im Betrieb eingesetzten Technologien, durch praktische Erfahrung erwerben zu wollen
Unser Angebot
- sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und international expandierendem Unternehmen
- Mitarbeiterrabatt auf machland-Produkte
- flache Hierarchien - damit kurze und effiziente Entscheidungswege
- einen Job im Grünen mit staufreiem Arbeitsweg und ausreichend Parkplätze
- gemeinsame Mitarbeiteraktivitäten und Veranstaltungen
- das Mindestentgelt für diese Position entspricht dem Kollektivvertrag der Nahrungs- und Genussmittelindustrie (€ 2.741,61) Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Zur Unterstützung und Pflege unseres idyllisch gelegenen Gutshofs im Pongau/Salzburg suchen wir ab sofort ein zuverlässiges Paar für obige Positionen.
Ihre Aufgaben:
Haushälter:in:
- Zubereitung von Mahlzeiten und Gästebewirtung
- Reinigung und Pflege des Wohnhauses sowie der Gästezimmer
- Wäschepflege
- Einkäufe, Vorratshaltung und Organisation des Haushalts
- Blumenpflege und gelegentliche Unterstützung bei Veranstaltungen
Handwerker:in/Facharbeiter:in (abhängig von Ausbildung und Qualifikation):
- Allgemeine handwerkliche Tätigkeiten rund um Haus, Hof und Garten
- Wartung von technischen Anlagen, Geräten und Maschinen
- Unterstützung bei kleineren Bau- und Instandhaltungsarbeiten
- Pflege der Außenbereiche
Ihr Profil
- Erfahrung in vergleichbaren Positionen (bevorzugt in einem Privathaushalt, auf Gutshöfen oder in der Hotellerie)
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Tourismus bzw. in einem Handwerksberuf (z. B. Zimmerer, Tischler, Mechaniker, Elektriker, etc.)
- Absolute Diskretion, Verlässlichkeit und selbstständige Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B (Traktorführerschein von Vorteil)
- Freude an der Arbeit in ländlicher Umgebung und mit traditionellen Werten
- Umzugsbereitschaft
Wir bieten
- Langfristige und sichere Anstellung in einem gepflegten, privaten Umfeld
- Separate Dienstwohnung auf dem Gutshof
- Leistungsgerechte Entlohnung und faire Arbeitsbedingungen
- Respektvolles Miteinander und abwechslungsreiche Aufgaben
Arbeitsort
Pongau, ca. 50 km südlich von Salzburg – sehr gut erreichbar mit PKW, wunderschöne Naturlage mit hohem Freizeitwert.
Arbeitsort: Scheibbs | 38,5 Stunden/Woche | ab sofort
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung, Wartung und Support der selbstgebauten Prüfstände und Sondermaschinen
- Softwareentwicklung mittels dotNET in Programmiersprache C# und VB
- Anbindung von IT bzw. ERP-Systemen (MS SQL Server, Web-API)
- Einbindung von Kummunikationsprotokollen auf Basis von RS485, Bluetooth-LE, Ethernet
- Installation und Kofiguration von Windows und Linux Betriebssystemen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene HTL- Ausbildung (Automatisierungstechnik, Informatik, Elektrotechnik)
- Programmierung dotNET-Framework mittels C# und/oder VB-Programmiersprache
- Gutes Verständnis in objektorientierter Programmierung
- Grundlagen in Elektrotechnik/Elektronik von Vorteil
- Englisch in Wort und Schrift
- Teamsfährigkeit und analytisches Denken
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche
- Betriebskantine
- Zahlreiche Vergünstigungen bei regionalen Betrieben
- Bedarfsorientierte interne & externe Weiterbldungsmöglichkeiten
- Gesundheitsangebote (BetriebsmedizinerIn Physiotherapie)
- Teilnahme an verschiedenen MitarbeiterInnenveranstaltungen
Die Wittur Gruppe ist der weltweit führende unabhängige Hersteller von Komponenten und Lösungen für die Aufzugsbranche. Der Standort Scheibbs entwickelt und produziert Türantriebssysteme, Sicherheitskomponenten und Fahrkorbrahmen. Hier befindet sich auch das Technoclogie- und Innovationscenter mit dem 50 Meter hohen Aufzugstestturm. Werden Sie Teil des Teams und tragen somit zum Erfolg des Unternehmens bei.
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 3.329,62 bruto/Monat. Abhängig von der Qualifikation und Erfahrung wird eine marktkonforme Überzahlung geboten.
Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Nicole Trimmel | Head of HR | jobs.at@wittur.com | +43 7482 42542 626
Aufgabenbereich:
- Sie unterstützen die Bereichsleitung im operativen Tagesgeschäft.
- Sie übernehmen die Koordination von Terminen und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen internen und externen Stakeholdern.
- Sie erstellen Berichte, Präsentationen, Statistiken und Entscheidungsvorlagen in Excel und Power Point.
- Sie wirken bei der Umsetzung von Projekten mit, von der Planung bis hin zur Nachverfolgung.
- Sie übernehmen die inhaltliche Vorbereitung und Nachbereitung bei Meetings.
- Sie verantworten administrative Abläufe wie Dokumentenmanagement und Kommunikation.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW), technische Affinität von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenz- oder Office-Funktion
- Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint), SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Kommunikationsstärke und Freude an Organisation
Wir bieten:
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.350,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
- Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
- Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Gute öffentliche Anbindung und gratis Parkmöglichkeiten
Über uns:
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Aufgabenbereich:
- Sie unterstützen die Abteilungsleitungen bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.
- Sie übernehmen die Koordination von Terminen, Besprechungen, Dienstreisen und Veranstaltungen.
- Sie erstellen Präsentationen, Statistiken und Entscheidungsvorlagen.
- Sie übernehmen die inhaltliche Vorbereitung für Meetings.
- Sie verantworten administrative Abläufe wie Dokumentenmanagement und Kommunikation.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW), technische Affinität von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenz- oder Office-Funktion
- Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint), SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Kommunikationsstärke und Freude an Organisation
Wir bieten:
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.350,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
- Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
- Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Gute öffentliche Anbindung und gratis Parkmöglichkeiten
Über uns:
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Gestalte mit uns die Zukunft der Landwirtschaft!
Josephinum Research - die teilrechtsfähige Forschungseinrichtung der HBLFA Francisco Josephinum in Wieselburg - forscht an neuen Technologien für die heimische Landwirtschaft. In unserem dynamischen, interdisziplinären Team arbeiten wir an anwendungsorientierten Lösungen für die Landwirtschaft von morgen. Für das Projekt Innovation Farm suchen wir engagierte Verstärkung im Bereich Erprobung neuer Lösungen für die heimische Landwirtschaft, Versuchsplanung als auch -auswertung und Wissenstransfer.
Bewerbungsvoraussetzungen:
- Abgeschlossenes Bachelor-, Diplom- oder Masterstudium einer einschlägigen Universität oder Fachhochschule
- Kenntnisse in Agrarwissenschaften, Agrartechnik und Informationstechnologien
- Interesse an innovativen Technologien und deren Einsatz in der Landwirtschaft
- Freude an praxisnaher Forschung und Teamarbeit
- Fremdsprache Englisch in Wort und Schrift
Aufgabenbereich:
- Planung, Durchführung und Auswertung von Feldversuchen
- Mitgestaltung von Publikationen und Präsentationen
- Erörterung neuer marktfähiger Lösungen für die Landwirtschaft
- Unterstützung von Disseminations- und Transfermaßnahmen
- Aktive Zusammenarbeit in einem großen Projektteam mit verschiedensten Stakeholdern
Wir bieten:
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- Einblick und Zugang zu den neuesten Lösungen für die Landwirtschaft von morgen
- Junges dynamisches Team mit flacher Hierarchie
- Vollzeitbeschäftigung oder Teilzeitbeschäftigung für mindestens 32 Wochenstunden
Entlohnung:
Die Entlohnung erfolgt nach dem Entlohnungsschema des Kollektivvertrags für außeruniversitäre Forschungseinrichtungen (Forschungs-Kollektivvertrag). Das Mindestentgelt beträgt je nach Qualifikation mind. € 3.371,- brutto (für Bachelor) bzw. € 3.729,- brutto (für Masterabschluss) bei Vollzeitbeschäftigung.
Erforderliche Unterlagen:
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse (Matura, Studium)
- Qualifikationen
In Josephinum Research ist uns Diversität wichtig. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung aller relevanten Fakten und Umstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Weitere Informationen siehe https://www.josephinum.at/service/stellenausschreibungen.html
Wer wir sind
Wir bei Certis Belchim sind auf dem Weg, die Pflanzenschutzlandschaft zu verändern. Unser Ziel ist es, integrierte Programme anzubieten, die biorationale und chemische Produkte kombinieren, um die Herausforderungen einer nachhaltigen Pflanzenproduktion und die Anforderungen der Wertschöpfungskette zu erfüllen. Unsere japanischen Anteilseigner bieten einen einzigartigen Zugang zu innovativen Technologien im Pflanzenschutzsektor.
Wir sind ein europäisches Unternehmen mit Hauptsitz in Londerzeel (BE) und Utrecht (NL) und mehr als 800 engagierten Kollegen, die in mehr als 23 Ländern weltweit arbeiten. Wir bieten unseren Mitarbeitern die Erfahrung einer freundlichen Atmosphäre unter Kollegen, die mit Leidenschaft bei der Sache sind. Wir bieten einen Arbeitsplatz, an dem unsere Mitarbeiter ihre Karriere vorantreiben können. Und natürlich sind wir immer auf der Suche nach talentierten Menschen mit einem pragmatischen Ansatz, die uns helfen, einen positiven Einfluss auf unseren Sektor und darüber hinaus zu haben!
Über dein Team
Du arbeitest als Vertriebsberater in einem motivierten Vertriebsteam in Österreich (4 Kollegen) und du berichtest an den Vertriebsteamleiter Österreich. Direkte und schnelle Kommunikation sowie ein sehr kollegiales und hilfsbereites Umfeld machen unser Team aus. Nach der Einarbeitung agierst du eigenverantwortlich mit deinen Kunden*. Direkte Kommunikation mit Marketing und Fachberatung erleichtert deine Arbeit.
Wie du einen Unterschied machen wirst
Du bist nicht nur ein Vertriebler, du bist der Multiplikator für Certis Belchim in deiner Region. Neben dem Aufbau eines eigenen Netzwerkes, erarbeitest du mit anderen Kollegen* aus dem Team bzw. mit Kollegen* aus anderen Abteilungen Lösungen für die Herausforderungen deiner Kunden*. Du hilfst, ganz nach unserem Motto ”Growing together”, deinen Kunden* zu wachsen und erfolgreich zu sein.
Über deine Arbeit
Als Vertriebsberater Pflanzenschutz (m/w/d) bist du verantwortlich für die Betreuung unserer Kunden* in der Landwirtschaft (Beratung, Handel, Landwirte) in unserer Vertriebsregion Oberösterreich, westliches Niederösterreich und Salzburg.
- Du bist vertriebsorientiert und betreust den Handel vor Ort.
- Du hast Spaß eigenverantwortlich in einem hilfsbereiten Team zu arbeiten.
- Wir bieten dir flexible Gestaltungsmöglichkeiten an, um ergebnisorientierte Ziele zu erreichen.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen uns aus.
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld rundet deinen Job ab.
- Erfahrene und kompetente Kollegen* stehen dir täglich, und insbesondere in deiner Einarbeitungszeit, mit Rat und Tat zur Seite.
- Regelmäßige Treffen mit Kollegen* helfen dir, Erfahrungen und Ideen auszutauschen.
- Die europäische Ausrichtung unseres Unternehmens hilft dir von anderen Märkten/Ländern zu lernen und bietet natürlich auch die Möglichkeit dich persönlich weiterzuentwickeln.
- Nutze dein internes Netzwerk, indem du mit unseren internationalen Kollegen* in den Ländern zusammenarbeitest – sie können dir wertvolle lokale Einblicke geben.
- Wir haben klare Ziele und du kannst auf Unterstützung zurückgreifen, um sie erfolgreich zu erreichen.
Zu deinen Aufgaben als Mitglied des Vertriebs- bzw. Beratungsteams gehören
- Du führst Beratungs- und Verkaufsgespräche, in denen du die Betriebe mit fundiertem agronomischem Wissen über die relevanten Kulturen intensiv betreust.
- Du bist die erste Anlaufstelle für Certis Belchim in deiner Region und stehst mit einem kundenorientierten und proaktiven Ansatz bereit.
- Du organisierst Feldbesuche und Winterveranstaltungen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und deine Präsenz in der Region zu stärken.
- Der Einsatz moderner Kommunikationsmittel ist ein fester Bestandteil deiner täglichen Arbeit.
- Du denkst über den Tellerrand hinaus und hebst dich so in deiner Region hervor.
Über dich
- Leidenschaft für Landwirtschaft und Pflanzenschutz, die du durch ein Studium oder eine landwirtschaftliche Ausbildung (Fachschule oder HBLA) mitbringst.
- Du bist gern auf dem Feld und hast Spaß an fachlicher Beratung rund um das Thema Pflanzenschutz.
- Du bist kommunikationsfreudig und bietest Lösungen für ackerbauliche Probleme an.
- Du bist gerne unterwegs und planst deine Aufgaben eigenverantwortlich und strukturiert.
- Du bist ein Teamplayer und unterstützt den aktiven Austausch von Informationen mit deinen Kollegen.
- Das regionale Umfeld ist dir vertraut und du hast Spaß dich darin einzuarbeiten.
Bei uns zu arbeiten bedeutet…
- ...die Möglichkeit von zu Hause (Homeoffice) zu arbeiten. Du hast auch die Möglichkeit, dich mit Kollegen* im Büro (Gleisdorf, Steiermark) zu treffen.
- ...eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Wir bemühen uns, den Kontakt zu den Kollegen* herzustellen und setzen regelmäßige Teammeetings an.
- …die Möglichkeit, Reisekosten mit der Firmenkreditkarte zu begleichen. Außerdem steht dir ein Firmenwagen auch zur Privatnutzung zur Verfügung.
- ...ein marktgerechtes Gehalt ab € 3.395,16 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (lt. KV der Chemische Industrie Verwendungsgruppe III), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
- …30 Tage Urlaub plus Kompensationstage und Brückentage (Weihnachtsfeiertage).
- …eine Kultur, in der deine Arbeit von deinen Kollegen* geschätzt wird und du eine hohe Anerkennung erfährst.
- …eine Kultur, in der du dazu ermutigt wirst, in deiner Rolle zu wachsen und dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.
- …Zugang zu unserer Lernakademie und regelmäßigen Feedbackgesprächen.
- …wir streben eine optimale Work-Life-Balance an und haben flexible Arbeitszeiten.
- …wir verstehen, dass Erfolg nicht nur von Zahlen abhängt – es sind die Menschen, die den Unterschied machen.
- …ein echtes Miteinander und Unterstützung durch die Kollegen* im gesamten Unternehmen.
- …in einem etablierten Unternehmen mit Glaubwürdigkeit in der Branche zu arbeiten und Teil unserer Reise in eine nachhaltige Welt zu sein.
- …dazu beizutragen, den Pflanzenschutz zu verändern, indem wir Herausforderungen in Chancen verwandeln.
Inspiriert?
Für weitere Informationen über diese Stelle wende dich bitte an Gernot Haubenhofer, unter der Telefonnummer +43 664 88188515 oder per E-Mail an gernot.haubenhofer@certisbelchim.com. Bewirb dich bei uns durch die Angabe deines Interesses in unserem Jobportal.
Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und deine Motivation.
*Der Begriff "Kollege" und “Kunde“ dient der besseren Lesbarkeit und umfasst alle Geschlechter.
Bei uns in der Käserei Schlierbach arbeiten wir nach dem Leitsatz „Unser Weg zum Besonderen“. Qualität, Nachhaltigkeit und kurze, persönliche Kommunikationswege werden bei uns gelebt und großgeschrieben.
Deine Aufgaben:
- Einsatzplanung des Personals für einen sauberen und geordneten Arbeitsablauf
- Sicherstellung der angeforderten Hygiene- und Qualitätsbestimmungen
- Begleitung der Produktion
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation
- Planung und Vorbereitungen für die laufenden Produktionen
- Motivation und Führung eines jungen engagierten Teams
- Kommunikation zwischen den Abteilungen sicherstellen!
Dein Profil:
- Erfahrung in der Lebensmittelproduktion und Verpackungstechnik erwünscht
- Teamfähig, kommunikationsfreudig und belastbar
- Organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- „Hands on Mentalität“
Wir bieten:
- Flexible Aufgabenbereiche mit Raum zur Entwicklung sowie Weiterbildung
- Langfristiger, sicherer Arbeitsplatz
- Familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- Ein motiviertes und engagiertes Team sowie Firmenevents
Frey - Die Delikatessen Manufaktur ist ein österreichischer Familienbetrieb mit Sitz in Wien 21, der sich der Herstellung feinster Obst- und Gemüsespezialitäten verschrieben hat. Wir suchen zum sofortigen Eintritt eine/n
Mitarbeiter:in für die Qualitätssicherung
Vollzeit (40 Std/Woche, 1-Schicht-Betrieb)
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der Eingangs- und Zwischenprüfungen von Rohstoffen, Halbfertigprodukten und Handelswaren, chemische und mikrobiologische Untersuchungen, entnehmen der Proben, ergänzen das umfangreiche Aufgabengebiet
- Kontrollieren der Qualität der Produkte hinsichtlich Fertigung und Produktion,
- Steuern und kontrollieren der Prozessabläufe
- Planung und Präsentation der Produktentwicklung
- Nährwerteberechnung, Erstellung und Verwaltung von Spezifikationen und Dokumenten
- Reklamationen bearbeiten
- Arbeiten zur Sicherstellung der IFS und HACCP Standards, Food Safety Standards, die Erstellung von Qualitätsberichten, sowie die Erstellung und Verwaltung von Spezifikationen und Dokumenten (Verantwortlich)
- Erstellung und Verwaltung umfangreicher Dokumentationen von Ablaufstrukturen, Risikoanalysen sowie Arbeits-, Hygiene- und Prüfanweisungen
- Begleitung von Zertifizierungen wie z.B. IFS, BIO
- Permanente Realisierung höchster Qualitätsstandards durch optimierte QS-Prozesse.
- Prüfung und Bearbeitung von Konformitätsbescheinigungen und Migrationsbewertungen
- Durchführung von fachspezifischen Schulungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene lebensmitteltechnische oder ernährungswissenschaftliche Ausbildung (Lehre, mittlere oder höhere Ausbildung)
- Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion von Vorteil
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Hygiene- und Verantwortungsbewusstsein
- Interessen an biologischen und chemischen Vorgängen
- Umweltbewusstsein und Erfahrung im Qualitätsmanagement im Bereich Lebensmittelinhaltsstoffe und Lebensmittelqualität, sowie Lebensmittelkonservierung
- Selbständige, genaue und verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Wir suchen eine/n zielstrebige/n, kommunikative/n Mitarbeiter/in mit sehr gutem Prozessverständnis und hohem Engagement.
Wir bieten Ihnen:
- Interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit
- Normale Kernarbeitszeit Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 16:30 Uhr sowie Freitag von 07:00 bis 12:15 Uhr
- Arbeitsort Wien 21, sehr gute öffentliche Anbindung (S-Bahn, Bus), Firmenparkplätze nach Verfügbarkeit
- Aus gesetzlichen Gründen müssen wir darauf hinweisen, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position monatlich EUR 2.404,56 brutto (1-2 Jahre Berufserfahrung) beträgt. Wir sind abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung jederzeit zur Überzahlung bereit.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung inkl. Lebenslauf per E-Mail an: office@frey.co.at (Betreff „Bewerbung Qualitätssicherung“ zH Hrn Frey)
Für unser Team für die Wein- und Sektproduktion suchen wir einen Teamleiter/eine Teamleiterin.
Deine Aufgaben werden sein:
- Vorbereitung und Einstellung der technischen Anlagen
- Überwachung und Betreuung der Abfüllung, Etikettierung und Verpackung
- Verantwortung für die technisch einwandfreie Funktion der Anlagen
- administrative Tätigkeiten rund um Abfüllung und Verpackung
- Qualitätssicherung gemäß ISO 2200 und BIO- und Nachhaltigkeitszertifizierung
- Team-Organisation
Du bringst mit:
- eine abgeschlossene weinbauliche, lebensmitteltechnische oder ähnliche Ausbildung
- technisches Verständnis
- selbständiges Arbeiten
- gute Deutschkenntnisse
Unser Angebot an dich:
- einen sicheren regionalen Arbeitsplatz
- Weiterbildung je nach Interesse und Notwendigkeit
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Team mit langjährigem Stammpersonal
- ein angenehmes Arbeitsumfeld und gutes Betriebsklima
- Die Entlohnung richtet sich nach dem KV, Überzahlung je nach Ausbildung und Erfahrung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Aufgabenbereich:
- Sie optimieren den Einkauf sowie das Sortiment.
- Sie führen Einkaufsverhandlungen und sichern dadurch langfristige Partnerschaften.
- Sie definieren Einkaufsvereinbarungen und sorgen für deren erfolgreiche Umsetzung im operativen Alltag.
- Die Beobachtung von Markt und Analysen gehört zu Ihren Aufgaben.
- Sie wählen geeignete Lieferanten aus und pflegen eine partnerschaftliche, langfristige Zusammenarbeit .
- Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung von Werbe- und Verkaufsförderungsaktivitäten.
- Sie wirken bei bereichsübergreifenden Projekten mit und tragen mit Ihrem Einsatz zu deren erfolgreichem Verlauf bei.
- Sie bereiten Vertriebsunterlagen zielgerichtet auf und schaffen damit eine solide Grundlage für unsere Verkaufsaktivitäten.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische und/oder kfm. Ausbildung (wie Francisco Josephinum Landtechnik, HTL, HAK, etc.)
- Kenntnisse im Bereich Landtechnik / Landwirtschaft
- Einkauf bzw. Produktmanagement Erfahrung von Vorteil
- Gute MS Office-Anwender-Kenntnisse, idealer Weise auch Erfahrung in SAP
- Hohe Eigeninitiative und Zielorientierung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungskraft mit sehr gutem Auftreten
Wir bieten:
- Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.500,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
- Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
- Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Gute öffentliche Anbindung und gratis Parkmöglichkeiten
Über uns:
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Aufgaben
- Kundenberatung vor Ort: Sie sind der erste Ansprechpartner für landwirtschaftliche Hallenprojekte und begleiten unsere Kunden von der Anfrage bis zur Planung.
- Bedarfsanalyse: Sie erkennen die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Projekte.
- Angebotserstellung: In Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsinnendienst kalkulieren Sie Angebote für unsere Kunden.
- Beziehungsmanagement: Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen und kümmern sich um den Aufbau neuer Netzwerke.
- Geschäftsfeldentwicklung: In engem Austausch mit unserer Geschäftsführung bringen Sie Ideen ein, um den Ausbau unseres Marktanteils weiter voranzutreiben.
Profil
- Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Aus- oder Weiterbildung zum Landwirt, Zimmerer, Holztechniker, Zimmerermeister, Bautechniker oder abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur, Agraringenieur, o.Ä.
- Erfahrung: Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen im Landwirtschaftlichen Umfeld und Agrar- oder Stallbau.
- Nachhaltigkeitsbewusstsein: Sie teilen unseren Anspruch, nachhaltige Bauweisen in Holz und Stahl voranzutreiben und gemeinsam mit unseren Kunden auch komplexere und individuelle Projekte umzusetzen.
- Verantwortung und Freiraum: Wir bieten die Möglichkeit eigenverantwortlich und mit einem hohen Maß an persönlicher Freiheit zu arbeiten. Pioniergeist erwünscht!
Ihre Perspektive:
- Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen
- Die Möglichkeit auch komplexe Projekte aus eigener Hand anzubieten und zu betreuen
- Eine attraktive Vergütung mit leistungsorientiertem Anteil
- Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- Freiraum für Kreativität und eigene Ideen
- Mitarbeiter-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge
- Ein gutes Arbeitsklima mit langjährigem Mitarbeiterstamm
Die Landjugend ist mit mehr als 100.000 Mitgliedern in rund 1.250 Orts- und Bezirksgruppen die größte Jugendorganisation im ländlichen Raum Österreichs. Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, dynamischen und jungen Team mit Sitz im Herzen von Wien.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung der Geschäftsführung in administrativen Belangen wie Büroorganisation, Terminplanung und -koordination sowie Sitzungsmanagement.
- Verwaltung der Ablage und Betreuung der Telefonzentrale.
- Koordination des bundesweiten Website- und Datenbankauftritts.
- Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung von Bildungsveranstaltungen, Tagungen, Events und Landjugendwettbewerben.
- Organisation und redaktionelle Unterstützung in der Öffentlichkeitsarbeit, z. B. bei Newslettern, Facebook, Instagram und der Landjugend-Zeitschrift.
- Übernahme der Koordination für das bundesweite Qualitätsmanagement nach ISO 9001:2015.
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im land- und forstwirtschaftlichen oder kaufmännischen Bereich (mind. Matura-Niveau) und Interesse an landwirtschaftlichen Themen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office, Canva, Typo3, Adobe Creative Cloud).
- Rasche Auffassungsgabe, Genauigkeit und ein gutes Zahlenverständnis.
- Ein freundliches, kommunikatives und diskretes Auftreten sowie Teamgeist.
Das erwartet dich bei uns:
- Verantwortung & Eigenständigkeit: Du arbeitest lösungsorientiert und selbstverantwortlich in deinem Aufgabenbereich.
- Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelung und selbstständige Zeiteinteilung in der Rahmenarbeitszeit und eine ½-stündige bezahlte Mittagspause mit Anrechnung auf die Arbeitszeit
- Weiterbildung & Entwicklung: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Team & Atmosphäre: Ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten und jungen Team.
- Zentrale Lage & Extras: Moderner Arbeitsplatz in der Wiener Innenstadt, vergünstigte Mittagsmenüs, regelmäßige Team-Events.
- Attraktives Gehalt: Mindestbruttogehalt € 2.700/Monat – je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Die Landjugend ist mit über 100.000 Mitgliedern in rund 1.250 Orts- und Bezirksgruppen die größte Jugendorganisation im ländlichen Raum Österreichs. Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, dynamischen und jungen Team mit Sitz im Herzen von Wien.
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Konzeption, Organisation und Durchführung zentraler Veranstaltungen der Landjugend – insbesondere der Bundesentscheide und des „BestOf“.
- Entwicklung, Planung und Steuerung bundesweiter Kampagnen wie der Dachmarke „Tat.Ort Jugend“ und des Schwerpunktthemas „Landjugend Next Generation“.
- Koordination und Durchführung ausgewählter Bildungsveranstaltungen, darunter z. B. Bundesagrarkreis oder die Farm Talk Show.
Du bringst mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im land- und forstwirtschaftlichen oder kaufmännischen Bereich (Matura- oder Bachelor-Niveau).
- Organisationstalent und Kommunikationsstärke – du arbeitest gerne serviceorientiert mit verschiedensten Partnern und Stakeholdern zusammen (Bundesvorstand, Landesorganisationen, Landwirtschaftskammern etc.).
- Begeisterung für die Landwirtschaft, die sechs Schwerpunkte der Landjugend sowie Interesse an Vereinsarbeit.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, PowerPoint, Canva), Erfahrung mit Social Media (Facebook & Instagram) und Freude am Verfassen von Texten für die Öffentlichkeitsarbeit.
- Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (Führerschein B von Vorteil) und zeitliche Flexibilität – Abend- und Wochenendtermine sind für dich kein Hindernis.
Das erwartet dich bei uns:
- Verantwortung & Eigenständigkeit: Du arbeitest selbstverantwortlich und lösungsorientiert in einem vielseitigen Aufgabengebiet.
- Flexibilität & Freiraum: Gleitzeitregelung und selbstständige Zeiteinteilung in der Rahmenarbeitszeit, eine ½-stündige bezahlte Mittagspause mit Anrechnung auf die Arbeitszeit, Homeoffice-Möglichkeit und ein österreichweites Klimaticket für deine Mobilität.
- Weiterentwicklung & Perspektiven: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote sowie Aufstiegschancen in der Landwirtschaftskammer.
- Team & Atmosphäre: Ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten und jungen Team.
- Zentrale Lage & Extras: Moderner Arbeitsplatz in der Wiener Innenstadt, regelmäßige Team-Events
- Attraktives Gehalt: Mindestbruttogehalt € 3.250 – eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.
Werde Teil unseres Teams!
Gestalte mit uns sinnstiftende Freizeit- und Bildungsangebote für junge Menschen im ländlichen Raum. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben & Lebenslauf) bis 15. Juni 2025 – bitte ausschließlich per E-Mail an: tobias.lang@landjugend.at.
Kontakt: Tobias Lang, Tel: 0676/ 834 41 8515, Bundesgeschäftsführer LJÖ, Schauflergasse 6, 1015 Wien
Aufgabenfelder:
- Prozessoptimierung in der elektronischen Antragstellung bei Agrarförderungen (Mehrfachanträge -Invekos)
- IT Support für GIS Anwendungen (Invekos-GIS, eAMA, etc.), Ausrollung neuer GIS Anwendungen und Beratungstools, Koordinierung und techn. Umsetzung von GIS Projekten
- Unterstützung für Liegenschaftsverwaltung und Bewirtschaftungsmanagement, technische Umsetzung der Änderungen (Zu- und Verpachtungen, etc.)
Ihr Profil:
- EDV-technische Ausbildung auf Maturaniveau (zB HTL) oder höherwertige Qualifikation. Aufgrund der Anforderungen (IT, geobasierte Daten und Informationen, etc.) kämen auch eine Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen IT, Vermessungstechnik, Geodäsie, Geoinformatik in Frage.
- Zusätzliche Kenntnisse bzw. Berufserfahrung im Bereich Landwirtschaft wäre vorteilhaft.
- Programmierkenntnisse wären fallweise hilfreich, allerdings ist die programmtechnische Entwicklung von Software kein Schwerpunkt der Tätigkeit.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, Freude am Umgang mit Menschen
Wir bieten einen sehr interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, die Integration in ein dynamisches Team, die laufende Auseinandersetzung mit technischen Innovationen, moderne Infrastruktur sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten auch für persönliche Interessen.
Der Monatsbruttobezug für 20 Wochenstunden beträgt mindestens 1.777 €, eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Dienstort: St. Pölten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: personal@lk-noe.at (oder schriftlich an NÖ Landes-Landwirtschaftskammer, Personalreferat, 3100 St. Pölten, Wiener Straße 64)
UNSER LAGERHAUS – DIE KRAFT FÜRS LAND
Landwirtschaft ist deine Welt?
UNSER Lagerhaus Hollabrunn-Horn sucht eine engagierte Verstärkung für das Agrar-Team!
Standortleiter AGRAR (m/w/d) Hötzelsdorf
Du bekommst:
- Abwechslungsreiche & selbstverantwortliche Tätigkeit: Du übernimmst Verantwortung und gestaltest deinen Arbeitsalltag aktiv mit.
- Angenehmes Betriebsklima: Wir legen Wert auf ein respektvolles und unterstützendes Miteinander.
- Stabiles Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung: Sicherheit und Perspektive für deine Karriere.
- Attraktive Vergütung: Jahresgehalt ab € 50.000,- brutto (Basis 38,5h/Woche).
Wir schnüren ein Paket für dich – angepasst an deine Qualifikationen und Erfahrungen.
Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für Umsatz, Kosten, Erträge und die Führung des gesamten Standorts.
- Du entwickelst und steuerst verkaufsfördernde Maßnahmen.
- Du baust Geschäftsbeziehungen auf und aus.
- Du übernimmst die Verantwortung für die Ernteabwicklung: Getreideübernahme und -reinigung, Auslagerung und Gesunderhaltung
- Du kooperierst mit den umliegenden Niederlassungen und pflegst dein Netzwerk.
Dein Profil:
- Abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung (idealerweise in der Agrarbranche)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie fundierte MS Office-Anwenderkenntnisse.
- Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
- Idealerweise besitzt du den Führerschein B
INTERSSIERT? Dann schicke uns DEINE Bewerbungsunterlagen online - hier klicken oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5
2020 Hollabrunn
bewerbungen@hollabrunn.rlh.at
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at
UNSER LAGERHAUS – DIE KRAFT FÜRS LAND
Landwirtschaft ist deine Welt?
UNSER Lagerhaus Hollabrunn-Horn sucht eine engagierte Verstärkung für das Agrar-Team!
Disponent AGRAR (m/w/d)
Hollabrunn
Du bekommst:
- Umfassende Einschulung sowie fachspezifische Aus- und Weiterbildung mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stabilen Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung
- Gutes Betriebsklima mit sympathischen Teamkolleg:innen
- Ein Mindestgehalt von jährlich € 50.000,- brutto (Basis 38,5h/Wo) und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Deine Aufgaben nach der Einschulungszeit:
- Abwicklung von An- und Verkauf von landwirtschaftlichen Erzeugnissen
- Laufender Austausch mit Großhandelspartnern und dazugehörige Reklamationsbearbeitung
- Stetige Lagerplanung in direktem Kontakt mit den Filialleitern
- Dispositionskoordinierung aller Agarstandorte
- Führung, Einsatzplanung und Koordination unserer LKW-Fahrer im Bereich Agrar
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung – vorzugsweise Absolvent des Francisco Josephinums bzw. der LW-Fachschule Hollabrunn oder vergleichbare landwirtschaftliche Schule
- Agrarischer Hintergrund bzw. grundlegendes Interesse für Landwirtschaft
- Sehr gute MS Office und Deutsch Kenntnisse
- Örtliche Flexibilität und Führerschein B
- Strukturierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und kommunikative Persönlichkeit
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung von Vorteil
INTERSSIERT? Dann schicke uns DEINE aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online - hier klicken oder an
Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen
z.H. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner
Personalentwicklung
Gschmeidlerstraße 5; 2020 Hollabrunn
bewerbungen@hollabrunn.rlh.at
Nähere Infos finden Sie auf www.lagerhaus-hollabrunn-horn.at.
Aufgabenschwerpunkte:
• Beratung im Ackerbau (Sortenwahl, Pflanzenschutz, Düngung, Bodenbearbeitung)
• Planung und Durchführung von Fach- und Weiterbildungsveranstaltungen
• Vortragstätigkeiten in der fachlichen Berufsausbildung (z.B. Meisterausbildung)
• Verfassen von Fachartikeln
• Mitarbeit am Versuchswesen Ackerbau & statistische Aufbereitung der Versuchsergebnisse und die Durchführung der Saatgutanerkennung in Kärnten
Das bringen Sie mit:
• Abschluss eines facheinschlägigen Studiums mit Schwerpunkt Pflanzenproduktion
• Abschluss einer agrarpädagogischen Ausbildung für den Beratungsdienst
• Präsentations- und Moderationsfähigkeit
• Gute EDV-Kenntnisse
• Organisatorische Fähigkeiten, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
• Flexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft sowie soziale Kompetenz
• Bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst oder Nachweis einer Untauglichkeitsbescheinigung
• Führerschein B und eigenes Auto
Was wir Ihnen bieten:
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreicher Tätigkeit
• Arbeiten im Team mit kompetenten und motivierten Kolleginnen und Kollegen
• Familienfreundlicher Arbeitsplatz mit hoher Flexibilität
• Möglichkeit zur Gestaltung der Arbeitszeit – Gleitzeit mit Home-Office Option
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• Attraktive Sonder- und Sozialleistungen (zB Mitarbeiterversicherung, Sonderkonditionen Handytarif, Vergünstigtes Mittagessen, Gesundheitsförderung)
Dienstort: Museumgasse 5, 9020 Klagenfurt
Dienstbeginn: ab September 2025
Die Entlohnung erfolgt nach dem Kärntner Landesvertragsbedienstetengesetz, Entlohnungsschema V, Entlohnungsklasse 12, Entlohnungsstufe 1 mit einem Mindestbruttogehalt von € 4.243,34 (eine höhere Entlohnungsstufe kann sich durch die Anrechnung von Vordienstzeiten ergeben). Befristung des Dienstverhältnisses auf ein Jahr mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Langfristige Perspektiven und Karrierechancen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungsunterlagen sind schriftlich bis spätestens Freitag, 20. Juni 2025 mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kammer für Land- und Forstwirtschaft in Kärnten, Referat 1 Interne Dienste / Personal, Museumgasse 5, 9020 Klagenfurt oder per E-Mail an personal@lk-kaernten.at zu richten.
Dienstort: Bezirk Melk & Scheibbs
Nachwuchsführungskraft
2-jähriges Ausbildungprogramm
Das Programm verfolgt das Ziel, Nachwuchsführungskräfte umfassend auf Management- und Leitungspositionen in Lagerhausgenossenschaften vorzubereiten.
Als Trainee arbeitest du 12-14 Monate im Tagesgeschäft des Lagerhaus Mostviertel Mitte, sowie in allen weiteren Sparten an verschiedenen Stanorten. In gemeinsamen Schulungen & Trainings erwirbst du zusätzlich fachliche, unternehmerische und methodische Kompetenzen.
Das Programm umfasst 2 Elemente
Stationen
- Standorte unserer Lagerhausgenossenschaft
- RWA-Konzern in Korneuburg
Weiterbildung
- Persönlichkeitstrainings
- Führungstraining
- Allgemeine fachliche Trainings
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung einer berufsbildenden höheren Schule zB Franc. Josephinum o.ä.
- Bezug zur Landwirtschaft
- Bodenständigkeit
- Unternehmerisches Denken
- Selbstorganisation & Engagement
- Innovationsstärke
- Kommunikativ
- Hohes Maß an Mobilität und Flexibilität punkto Rotation und zukünftiger Arbeitsplätze
Unser Angebot
- Offenes, freundliches Betriebsklima
- Tiefe Einblicke in die Organisation und Arbeitsweise unserer Genossenschaft
- Offenheit für neue Blickwinkel, Ideen & Vorschläge deinerseits
- Individuelle Begleitung durch unsere Personalentwicklerin und internes Kollegium
- Flache Hierarchien
- Aufstieg zur Führungskraft (BetriebsleiterIn, StandortleiterIn, etc.)
- Diätenregelung (inkl. Rotationskosten, Unterbringung, etc.)
- Mitarbeiterkonditionen in allen Betrieben
Alle Benefits für unser Personal und was uns als Arbeitgeber ausmacht findest du hier.
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann richten deine Bewerbung mit Lebenslauf & Foto bitte an:
Raiffeisen-Lagerhaus Mostviertel Mitte eGen
zH Frau Beate Kern, MSc
Bahnstraße 3-5
3380 Pöchlarn
E-Mail: bewerbung@mostvmitte.rlh.at
Wir sind zu einer Gehaltsangabe gesetzlich verpflichtet. Der Kollektivvertrag für die Trainees in den Raiffeisen-Lagerhäusern in Niederösterreich (Basis: 38,5 h/Woche) schreibt ein monatliches Bruttomindestgehalt von € 2.200,- vor. Bei entsprechender Erfahrung ist eine Überzahlung für uns selbstverständlich.
Agrarhandelsunternehmen sucht
Assistenten/in der Geschäftsführung
Agrarhandelsunternehmen und Mühle im Bezirk Bruck / Leitha mit 5 Standorten und 35 Mitarbeitern sucht für die Zentrale in 2434 Götzendorf eine(n) Büromitarbeiter(in).
Aufgaben: Tätigkeit in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Unterstützung der Geschäftsführung in diversen Bereichen der Unternehmensführung. Neben klassischen Assistenztätigkeiten in der Verwaltung & Kontrolltätigkeiten vor allem auch Drehscheibe zwischen Geschäftsführung und internen Abteilungen sowie externen Partnern. Ebenso Assistenz in den Bereichen Wareneinkauf & Verkauf, Investitionsprojekte, Qualitätsmanagement und diverse Recherchetätigkeiten, mittelfristig auch selbständige Übernahme von Einzelprojekten und Teilbereichen.
Profil: kaufmännische Ausbildung auf Fachschulniveau bzw. Landwirtschaftliche Ausbildung/Kenntnisse von Vorteil, Verantwortungsbewusste, ordentliche, kommunikative und kontaktfreudige Persönlichkeit, Führerschein B, gute MS-Office Kenntnisse.
Angebot: Besonders Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem traditionellen, regionalen Familienbetrieb, selbstständiges Arbeiten, Vollzeit (38,5h), Bruttojahresgehalt von mind. € 32.000 brutto p.a. (Überzahlung möglich)
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf (+Foto), evtl. Dienstzeugnissen, etc. per E-Mail an: p.polsterer@polsterer.co.at
Heinrich Polsterer GmbH & CO KG, Mannersdorferstraße 12, 2434 Götzendorf/Leitha, Tel. (43)02169/22 66-0 · Fax DW-12
www.polsterer.co.at
Suche Mitarbeiter/-in im Bereich:
Verkaufsassistent/in
Agrarhandelsunternehmen und Mühle im Bezirk Bruck / Leitha mit 5 Standorten und 35 Mitarbeitern sucht für die Zentrale in 2434 Götzendorf eine(n) Büromitarbeiter(in).
Aufgaben: Unterstützung Einkaufs und Verkaufsleitung, Bestellannahme und interne Weitergabe, Barverkäufe und Kassaführung, Abwicklung Waren Ein- und Ausgang, Verwaltung interner Logistik und Speditionen, Empfang und Bestellannahme, telefonischer Kontakt mit Kunden, Fakturierung, diverse Bürotätigkeiten
Profil: kaufmännische Ausbildung auf Fachschulniveau (Landwirtschaftliche Ausbildung/Kenntnisse von Vorteil) oder höher, Verantwortungsbewusste, ordentliche, kommunikative und kontaktfreudige Persönlichkeit, Führerschein B, gute MS-Office Kenntnisse.
Angebot: Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem traditionellen, regionalen Familienbetrieb, selbstständiges Arbeiten, Vollzeit (38,5h), Bruttojahresgehalt von mind. € 30.000 brutto p.a. (Überzahlung möglich)
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf (+Foto), evtl. Dienstzeugnissen, etc. per E-Mail an: p.polsterer@polsterer.co.at
Heinrich Polsterer GmbH & CO KG, Mannersdorferstraße 12, 2434 Götzendorf/Leitha, Tel. (43)02169/22 66-0 · Fax DW-12
www.polsterer.co.at
Suche Mitarbeiter/-in im Bereich:
Beratung und Betreuung von Landwirte-Kunden und Tätigkeiten im Zuge des Agrarhandels
Wir sind ein Agrarhandelsunternehmen im Bezirk Bruck / Leitha mit 5 Standorten und 35 Mitarbeitern und suchen aktuell zum sofortigen Eintritt eine(n) landwirtschaftlich versierte(n) Mitarbeiter(in) für unser Büro an unserem Hauptstandort in 2434 Götzendorf/Leitha (auch Teilzeit möglich):
Aufgabenbereich:
-die Kundenbetreuung unserer Landwirte-Kunden (Beratung, Verkauf, Auftragssachbearbeitung, Warenübernahme, etc),
-Tätigkeiten im Wareneinkauf und Verkauf (PSM, Dünger, Saaten) und im Bereich der Vermarktung von Getreide & Ölsaaten (konventionell und biologisch),
-Mitarbeit und Unterstützung der Geschäftsführung bei Tätigkeiten im Zuge des Agrarhandels,
-Mitarbeit bei der Abwicklung des betrieblichen Qualitätsmanagements
-sowie diverse Bürotätigkeiten.
Profil:
Landwirtschaftliche Ausbildung bzw. ausreichende agrarische Kenntnisse, Verantwortungsbewusste, kommunikative Persönlichkeit, Selbständige Arbeitsweise und persönliche Einsatzbereitschaft, Führerschein B, gute MS-Office Kenntnisse.
Angebot:
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem traditionellen, regionalen Familienbetrieb, selbstständiges Arbeiten in einem erfahrenen Team, Vollzeit 38,5h, KV-Mindestbruttogehalt von € 35.000 p.a. Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Ausbildung und Berufserfahrung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Herrn Philipp Polsterer, Heinrich Polsterer GmbH & Co KG, Mannersdorferstrasse 12, 2434 Götzendorf, Tel: 02169 / 22 66-0, Fax: DW 12, e-mail: p.polsterer@polsterer.co.at
Sie nehmen eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen ein. Ein starkes Produktmanagement ist entscheidend für unseren Erfolg – deshalb begleiten Sie sowohl die Geschäftsführung als auch der derzeitige Leiter (Übergabe in den Ruhestand) intensiv beim Einstieg in Ihre neue Funktion.
Ihre Aufgaben
In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition übernehmen Sie die Leitung unseres Produktmanagements. Sie führen ein erfahrenes Team von Produktmanager:innen für
folgende Bereiche:
- Schwein & Wild
- Rind, Schaf, Ziege & Kaninchen
- Pferd
- Lege- & Junghennen
- Mastgeflügel & Elterntiere
Sie begleiten und unterstützen Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlich, erkennen neue Trends in der Tierernährung und bringen idealerweise eigene fachliche Schwerpunkte mit. Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie verantwortlich für die Erstellung unserer Preislisten.
Darüber hinaus übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- Leitung und Koordination unseres Schulungswesens für den Vertrieb, um unseren hohen fachlichen Anspruch sicherzustellen.
- Begleitung von Außendienst und Key Accounts bei wichtigen Betriebsbesuchen.
- Verantwortung für Produktsicherheit und -qualität als Leiter:in der Qualitätskontrolle.
- Vertretung des Unternehmens in Fachgremien, bei Behörden und Institutionen.
- Bearbeitung futtermittelrechtlicher Fragestellungen – idealerweise bringen Sie hierfür ein solides Grundverständnis mit.
Ihr Profil
- Universitärer Abschluss im Bereich Nutztierwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Agrarwissenschaften, Tierernährung)
- Fundierte Kenntnisse der österreichischen Landwirtschaft und des Futtermittelmarktes
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Freude an der Arbeit mit Menschen und Nutztieren
- Hohes Interesse an wissenschaftlicher Literatur und kontinuierlicher Weiterbildung
- Fähigkeit, Trends frühzeitig zu erkennen und in innovative Konzepte umzusetzen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an Sandra Ecker unter s.ecker@fixkraft.at!
Wenn es um erfolgreiches Aufforsten geht, führt kein Weg vorbei an LIECO: Der führende Anbieter von Forst-Containerpflanzen in der DACH-Region.
Produziere mit uns Bäume für klimafitte Wälder – regional, nachhaltig und mit modernster Technologie.
Produktionsleiter-Stellvertreter:in (m/w/d)
Einstieg auch als Trainee möglich
Vollzeit | ab sofort | Standort Stmk, 8775 Kalwang
DEINE AUFGABEN
- Operative Leitung und Organisation der Forstpflanzenproduktion am Standort
- Verantwortung für alle Produktionsabläufe
- Entwicklung und Umsetzung moderner Produktionsstrategien und -prozesse
- Personalplanung und Teamführung
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Ausbildung in Land-, Forstwirtschaft oder Gartenbau
- Interesse an forstlichen Gehölzen und deren Vermehrung, Gartenbautechnik und nachhaltiger Produktion
- Lust, Verantwortung zu übernehmen und mit anzupacken
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich, Klasse F von Vorteil
- Von Vorteil: Führungserfahrung bzw. abgeleisteter Wehr-/Zivildienst
UNSER ANGEBOT
- Umfassende Einschulung durch den erfahrenen Produktionsleiter bzw. falls du als Trainee startest die Perspektive auf eine Führungsposition
- Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine gesunde Zukunft unserer Wälder
- Arbeit im Einklang mit Natur und Jahreszeiten – flexible Einsatzzeiten je nach Witterung und Saison
- Ein eingespieltes, motiviertes Team
- Diensthandy und moderne Arbeitsmittel
- Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Einen sicheren Job in einer multinationalen Unternehmensgruppe
- Leistungsgerechte Bezahlung
Bewirb dich jetzt online - und gestalte mit uns die Wälder von morgen!
DEIN KONTAKT
DI (FH) Gábor Mayer
Produktionsleiter LIECO
Tel. +43 676 32 05 237
g.mayer@lieco.at
www.lieco.at
Wenn es um erfolgreiches Aufforsten geht, führt kein Weg vorbei an LIECO: Der führende Anbieter von Forst-Containerpflanzen in der DACH-Region.
Wir suchen Nachwuchstalente!
Produziere mit uns Bäume für klimafitte Wälder – regional, nachhaltig und mit modernster Technologie.
Trainee (m/w/d)
Produktionsleiter-Stellvertreter:in
Vollzeit | ab sofort | Standort OÖ, 4973 St. Martin
BEI UNS WIRST DU ZUM PROFI
- Wir bringen dir bei, wie du den Produktionsstandort St. Martin operativ leitest und die Forstpflanzenproduktion organisierst.
- Tag für Tag wirst du besser verstehen, wie unsere Produktionsabläufe funktionieren und Stück für Stück mehr Verantwortung übernehmen.
- Du lernst, wie man moderne Produktionsstrategien und -prozesse entwickelt und umsetzt.
- Ein wichtiger Teil deiner Trainee-Ausbildung sind auch Personalplanung und Teamführung.
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Ausbildung in Land-, Forstwirtschaft oder Gartenbau
- Interesse an forstlichen Gehölzen und deren Vermehrung, Gartenbautechnik und nachhaltiger Produktion
- Lust, Verantwortung zu übernehmen und mit anzupacken
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich, Klasse F von Vorteil
- Von Vorteil: erste Führungserfahrung bzw. abgeleisteter Wehr-/Zivildienst
DAS BIETEN WIR DIR
- Umfassende Einschulung durch den erfahrenen Produktionsleiter und die langfristige Perspektive auf eine Führungsposition
- Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine gesunde Zukunft unserer Wälder
- Arbeit im Einklang mit Natur und Jahreszeiten – flexible Einsatzzeiten je nach Witterung und Saison
- Ein eingespieltes, motiviertes Team
- Diensthandy und moderne Arbeitsmittel
- Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Einen sicheren Job in einer multinationalen Unternehmensgruppe
- Leistungsgerechte Bezahlung
Bewirb dich jetzt online - und gestalte mit uns die Wälder von morgen!
DEIN KONTAKT
Simon Feichtenschlager
Produktionsleiter St. Martin
Tel. +43 664 88 00 8480
s.feichtenschlager@lieco.at
www.lieco.at
Agrarpolitisches Trainee-Programm beim NÖ Bauernbund
Mit Stationen in Brüssel, Wien und St. Pölten.
- Arbeiten in und mit agrarpolitischen Büros auf verschiedenen politischen Ebenen
- vielfältige Stationen und breit gefächerte Aufgabengebiete
- die Möglichkeit, ein berufliches Netzwerk zu knüpfen – perfekt für den Berufseinstieg
Eckdaten zum Programm
- Dauer der einzelnen Stationen: 3-4 Monate
- frei wählbar: Die Stationen in St. Pölten und Brüssel sind fix, alle anderen können je nach Interesse variieren
- Ergibt eine Gesamtdauer des Trainee-Programms von 12 Monaten (Absolvierung auch geblockt zB. zwischen Schule und Bundesheer möglich)
Die Stationen
- Niederösterreichischer Bauernbund, St. Pölten
- Europäisches Parlament, Brüssel
- Büro EU-Abgeordneter Alexander Bernhuber
- Österreichischer Bauernbund, Wien
- „Die Volkspartei“, Bundespartei, Wien
Wir suchen
- Junge Talente (unter 30)
- Bezug zur Landwirtschaft und mindestens Matura-Abschluss
- Flexibilität und Reisebereitschaft notwendig
Kontakt
- Motivationsschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse, sowie angeben zum möglichen Einstiegszeitpunkt bitte an frank@noebauernbund.at übermitteln
- Bei Rückfragen gerne Agrarreferent Mathias Frank unter 02742/9020-2150 kontaktieren.
Auswahlverfahren
- Beginnt nach Einreichung der Unterlagen
- Online – Test mit anschließendem Hearing, nach welchem die Trainee – Kommission über die Vergabe der Plätze entscheidet
Start ab Juli möglich
Wer sind wir?
Wir, die Landwirtschaftskammer Wien, sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen für die Betriebe der Stadtlandwirtschaft, zertifiziert nach ISO 9001:2015. Wir sind Erstansprechpartner für Beratung, Förderung und Bildung. Wir gestalten die Rahmenbedingungen und setzen Impulse für Innovationen zur Sicherung des Standortes und der landwirtschaftlichen Produktion im urbanen Raum.
Als Fachberater in der LK Wien unterstützen Sie ein junges, dynamisches Team und sorgen für reibungslose Abläufe im Unternehmen und für zufriedene Kund:innen im Geschäftsfeld Förderungen. Die LK Wien bietet ein Angestelltenverhältnis auf Vollzeit- oder Teilzeitbasis (ab 30 h/Woche). Ihr Gehalt erfolgt gemäß Einreihungsrichtlinie der LK Wien und beträgt mindestens 3.803 € Brutto (Einstiegsphase) danach mindestens 4.226 € Brutto. (Basis Vollzeit 40 h/Woche mit bezahlter ½-stündiger Mittagspause, Überzahlung qualifikationsabhängig / nach Berufserfahrung möglich).
Ihre Tätigkeiten / Aufgabenschwerpunkte umfassen:
- Koordination & Steuerung des Geschäftsfeldes „Förderung“, (zB. Erstellung der Jahresarbeitsplanung, Budgetverantwortung, Entwicklung von Beratungsprodukten, Qualitätssicherung & Controlling, Reporting, Schulungen und Informationsmaßnahmen, etc.)
- Förderungsberatung mit Schwerpunkt Gartenbau und Spezialkulturen
- Erstellung von Betriebskonzepten /-plänen mit Schwerpunkt Gartenbau und Spezialkulturen
- Verantwortung /Teilverantwortung für den Geschäftsprozess „Förderungen“ und die Koordination der Förderungsabwicklung
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit bundesweiten Arbeitsgruppen
- Mitwirkung bei Projekten der Stadtlandwirtschaft
Ihr Anforderungsprofil:
- Abschluss einer höheren (landwirtschaftlichen) Schule oder FH-/Universitätsstudium
- Pädagogische Ausbildung (Bachelorstudium „Agrarpädagogik“ der Hochschule für Agrar- und Umweltpädagogik wünschenswert oder gleichwertige Ausbildung)
- Kenntnisse in Betriebswirtschaft
- Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
- Sehr gute EDV Kenntnisse (MS-Office Paket)
- Ausgeprägtes analytisches Denken und Handeln
- Genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie Zahlenaffinität
- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Hands-on Mentalität (Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit)
Ihre Benefits:
- zukunftssicherer Arbeitsplatz
- offener und wertschätzender Umgang im Team
- fundierte Einarbeitung und Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen
- Job auf Vollzeit-oder Teilzeitbasis möglich
- geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
- Home-Office Möglichkeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenloses Öffi-Job Ticket (nach 6-monatiger Betriebszugehörigkeit)
- sehr gute Verkehrsanbindung; Dienstort zentral gelegen
- abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet
- attraktives Entgelt
- bezahlte ½ stündige Mittagspause und Anrechnung auf die Arbeitszeit
Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden (Gleitzeit)
Dienstort: Wien (Innen- und gelegentliche Außendienst)
Schriftliche Bewerbungen senden Sie per E-Mail an die LK Wien, Gumpendorfer Straße 15, 1060 Wien, E-Mail direktion@lk-wien.at bis 6. Juni 2025.
Kontakt: Kammerdirektion, KDir. Ing. Robert Fitzthum, Tel.: 01/5879528-25, E-Mail: robert.fitzthum@lk-wien.at
Hinweis zum Datenschutz / DSGVO:
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie gleichzeitig in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Informationen finden Sie unter wien.lko.at unter „Datenschutz der LK Wien für Bewerberinnen und Bewerber
Saatmaisernte Marchfeld/Seewinkel
Du bist zuverlässig, teamfähig und geübt im Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Dein Beitrag zum Erfolg:
· Prüfung, Erstellung und Verwaltung von Produktspezifikationen
· Qualitätsbeurteilung der Produkte sowie Durchführung von Produktionskontrollen
· Unterstützung bei internen und externen Audits (Kunden, Lieferanten, Zertifizierungen)
· Bearbeitung von Reklamationen und Reklamationsmanagement und Durchführen von Hygienemonitoring
· Sicherstellung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
· Anlage von Artikeln und Pflege von Stammdaten
· Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Kundenanforderungen
· Funktion als Schnittstelle verschiedener Abteilungen
Deine Qualifikationen und Stärken:
· Abgeschl. Ausbildung mit Schwerpunkt Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelsicherheit oder -analytik
· Grundlegendes Verständnis gängiger Zertifizierungen (z.B IFS, AMA, BOS)
· Mikrobiologische Basiswissen
· Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
· Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie selbstständige, flexible, strukturierte und präzise Arbeitsweise
· Freude am Austausch mit anderen Menschen und Ehrgeiz Neues zu lernen und sich einzubringen
· Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln
WIR BIETEN:
· Die Sicherheit eines führenden Topunternehmen und aktiv die Zukunft mitzugestalten
· Flache Hierarchien und kollegiales Betriebsklima
· Selbstständiges Arbeiten mit einem abwechslungsreiches Aufgabengebiet
· Entlohnung über KV bzw. nach Berufserfahrung
· Gleitzeit mit Kernzeit nach Vereinbarung möglich
· Sehr gute und kostenfreie Verpflegung in der Betriebskantine und Mitarbeiterparkplatz
· Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (Berufsbegleitendes Studium)
· Unbefristet Dienstverhältnis
Um die steigende Ansprüche des Marktes zu begegnen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Qualitätsmanagement: einen vielseitigen Allrounder, der bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und auch Aufgaben wie Stammdatenpflege und tägliche Abläufe („daily work“) aktiv mitzugestalten.
Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttogehalt auf Vollzeitbasis über dem Kollektivvertrag von 2.760 €. Das endgültige Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart.
Aufgabenbereich:
- Sie übernehmen die Verantwortung für den Holz-Einkauf der RWA in der Region Ost-Niederösterreich und führen ein mehrköpfiges, regionales Team
- Gemeinsam mit Ihrem Team koordinieren Sie sämtliche Einkaufsaktivitäten in Ihrem Gebiet und sind dabei auch selbst aktiv als Holzeinkäufer:in im Einsatz
- Sie betreuen bäuerliche Waldbesitzer:innen vom Ankauf bis zur Übernahme des Holzes und bieten eine fundierte forstwirtschaftliche Beratung vor Ort
- Sie steuern alle Aktivitäten in Ihrer Region eigenverantwortlich, planen und organisieren sämtliche Abläufe selbstständig
- Der Großteil Ihrer Tätigkeit findet direkt in der Region bei Lieferanten:innen statt – dafür steht Ihnen ein Dienstauto zur Verfügung
- Administrative Aufgaben, Planungen und Abstimmungen mit dem Team sowie internen Schnittstellen erledigen Sie flexibel im Home-Office
Qualifikationen:
- Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Forst- bzw. Holzwirtschaft (z. B. höhere forstwirtschaftliche Schule, Fortwirtschaftsstudium) oder verfügen über eine gleichwertige Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung oder ein bestehendes Netzwerk in der Holzbranche sind von Vorteil
- Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und hohe Verlässlichkeit zeichnen Sie aus
- Unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliches Verständnis runden Ihr Profil ab
Wir bieten:
- Ein Mindestgehalt von 4.000 EUR brutto/Monat (auf Vollzeitbasis, 38,5 h/Woche), mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation
- Ein Dienstauto, das auch privat genutzt werden kann
- Eine spannende Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen, zukunftsorientierten Konzerns
- Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Zahlreiche Mitarbeiter:innenvergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits
Über uns:
Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen, ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern, führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech Pionier und international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Aufgabenbereich:
- Sie verantworten den Holz-Einkauf und betreuen bäuerliche Waldbesitzer:innen
- Sie führen Einkaufsgespräche, besuchen Landwirte vor Ort und bieten eine professionelle forstwirtschaftliche Beratung bzw. Betreuung
- Sie sind eine verlässliche Ansprechperson vom Ankauf bis zur Übernahme der Holzernte und stehen Ihren Kund:innen mit Rat und Tat zu Seite
- Sie führen Ihren Job eigenverantwortlich aus und koordinieren sämtliche Einkaufsaktivitäten selbständig
- Einen Großteil Ihrer Zeit verbringen Sie mit Gesprächen bei Kund:innen bzw. sind in Ihrem Dienstauto unterwegs
- Die restliche Zeit verbringen Sie im Home-Office mit der administrativen Abwicklung, der Planung sowie der Abstimmung mit internen Kolleg:innen
Qualifikationen:
- Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Forst- bzw. Holzwirtschaft (z. B. höhere forstwirtschaftliche Schule, Fortwirtschaftsstudium) - auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen
- Einschlägige Berufserfahrung oder ein bestehendes Netzwerk in der Holzbranche sind von Vorteil
- Sie sind eine kommunikative, serviceorientierte Persönlichkeit, die sich durch Verlässlichkeit und Handschlagqualität auszeichnet
- Sie denken unternehmerisch und bringen betriebswirtschaftliches Know-how mit
Wir bieten:
- ein Mindestgehalt von 3.340 EUR brutto/Monat (auf Vollzeitbasis, 38,5 h/Woche), mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation
- ein Dienstauto, das auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
- eine spannende, flexible Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und hohem Home-Office-Anteil
- Gestaltungsfreiheit und Übernahme von Verantwortung in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Konzern
- ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Corporate Benefits wie Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen
Über uns:
Zukunftskraft, Bodenständigkeit, Vielfalt und Solidarität - das sind die Werte der RWA. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 3,6 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.
Allgemeines
Wir sind ein deutsch-slowakisch geführter Betrieb im landschaftlich sowie jagdlich sehr ansprechenden Nordosten der Slowakei und suchen ab Herbst 2025 einen Verwalter (m/w/d).
Es werden auf 650 ha die Kulturen Winterweizen, Wintergerste, Raps, Silomais sowie Ackergras angebaut und 600 ha Grünland bewirtschaftet. Es wird eigenmechanisiert und mit moderner Landtechnik gearbeitet. Außerdem umfasst der Betrieb eine Milchviehherde mit 600 Milchkühen zuzüglich der eigenen Nachzucht. Die Ställe sind größtenteils modernisiert und mit automatischer Melktechnik ausgestattet.
Aufgabenbereich
- Eigenständige Leitung des 22 Mitarbeiter umfassenden Gesamtbetriebs
- Überwachung und Optimierung der Produktionsprozesse sowohl im Ackerbau/Grünland als auch im Milchviehbereich
Anforderungen/Qualifikation
- Landwirtschaftsmeister/-techniker/Hochschulstudium im Bereich Landwirtschaft
- Interesse am Erlernen der slowakischen Sprache
- Erfahrung/Interesse im Bereich Milchviehhaltung wünschenswert
Weiteres
Die Tätigkeit bei uns im Betrieb bietet ein sicheres und langfristiges Arbeitsverhältnis.
Wir bieten eine attraktive Bezahlung, Auto sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung. Gerne unterstützen wir bei der Wohnungssuche in der Region sowie beim Erlernen der slowakischen Sprache.
Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf.
Sie wollen Teil eines Traditionsunternehmens mit innovativem Geist, Nachhaltigkeitsorientierung und der Möglichkeit zur Weiterentwicklung werden? Dann bewerben Sie sich jetzt und wachsen Sie gemeinsam mit uns. Es erwartet Sie eine interessante und anspruchsvolle selbstständige Tätigkeit. Dienstort: Eisenstadt
Fachbereich
• Facharbeiter- und Meister:innenausbildung
• ARGE Meister:innen Burgenland
Ihre Aufgaben:
• Planung, Bewerbung, Organisation und Durchführung von Ausbildungslehrgängen und Veranstaltungen
• Geschäftsführungstätigkeit
Ihr Profil:
• Schulausbildung: Matura an einer Höheren Landwirtschaftlichen Schule (z.B. Klosterneuburg, Wieselburg, Raumberg, ...) oder einschlägiges Studium
• Berufserfahrung bzw. Kenntnisse in der Landwirtschaft sowie pädagogische Ausbildung von Vorteil
• Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst (bei männlichen Bewerbern)
• Selbständiges Arbeiten, Flexibilität und persönlicher Einsatz
• Selbstsicheres Auftreten und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
• Strukturierte Arbeitsweise sowie gute Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
• Führerschein der Klasse B sowie eigener PKW
Wir bieten:
• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• Freiraum und Eigeninitiative
• Angenehmes Betriebsklima
Bewerbung:
Wenn Sie Interesse an dieser vielseitigen Aufgabe haben, senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis spätestens 02. Juni 2025
Aufgaben
- Ständige Weiterentwicklung der Prozesse im Qualitätsmanagement und deren Umsetzung im Betrieb
- Laufende Aktualisierung des Qualitätssicherungssystems (IFS, AMA, QS u.ä.)
- Durchführung der QS-Kontrollen im Betrieb (HACCP)
- Vorbereitung von Zertifizierungen/Audits und Unterstützung bei entsprechenden Überprüfungen
- Erstellung und Pflege von Dokumentationsunterlagen
- Bearbeitung von Reklamationen im Team mit den produktionsverantwortlichen Kollegen
- Eigenständige, kontinuierliche Überwachung der Prüfmittel
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Betriebsleitung und externen Labors
- Ansprechpartner für Behörden und amtliche Veterinäre
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossene landwirtschaftliche, lebensmitteltechnologische Ausbildung auf Maturaniveau/abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Lebensmitteltechnologie
- Ausbildung und Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und HACCP wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich Mikrobiologie
- Sicherer Umgang mit MS Office Produkten und modernen Kommunikationsmitteln
- Eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie positive Einstellung zur Landwirtschaft und Ernährung mit Fleisch
Angebot
- Faire und leistungsgerechte Vergütung mit Überzahlungsmöglichkeiten
- Planbarkeit für die Zukunft durch einen sicheren Arbeitsplatz
- Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem Arbeitsumfeld aus hoher Dynamik, Flexibilität, Eigenverantwortung und Teamwork
- Gratis Verpflegung
ENTLOHNUNG
EUR 3.700,00 Brutto/Monat (Vollzeit mit 40 Wochenstunden) bei entsprechender Ausbildung und Berufserfahrung. Das finale Gehalt wird dann in einem persönlichen Gespräch festgelegt.
Aufgabengebiet:
- Unterstützung der Bauleitung von Bauprojekten im Bereich Holzbau
- Arbeitsvorbereitung von Großbaustellen
- Ausfertigung von Ausführungsplänen, Materiallisten, etc.
- Kompetenter Ansprechpartner bei technischen Fragestellungen
Ihre Qualifikation:
- Hohes Fachwissen in der Zimmerei
- Gute EDV-Kenntnisse (ACAD, Word, Excel)
- Führerschein Klasse B
Wir erwarten:
- Technisches Verständnis und Hausverstand
- Selbstständiges Arbeiten, aber auch Teamfähigkeit
- Gewissenhafte Arbeitsweise, Genauigkeit, Pünktlichkeit
- Motivation und Lernbereitschaft
Wir bieten:
- Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten (Kurse werden seitens der Fa. Hörmann übernommen)
- Einen modernen Arbeitsplatz und ein motiviertes junges Team
Wir wenden uns gleichermaßen an Berufserfahrene als auch Berufseinsteiger, die sich für das oben genannte Aufgabengebiet begeistern können. Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation, Berufserfahrung und Marktwert. Es liegt bei erfahrenen Profil selbstverständlich deutlich über dem Kollektivvertrag. (Einstiegsgehalt € 3.000,- brutto pro Monat bei 38,5 Std.)
Wir sind 30.000 Menschen, die im ländlichen Raum vielfältige Dienste erbringen, die Sinn machen und die Region stärken: von Agrar- bis zur Personaldienstleistungen, von Gartengestaltung bis zum Winterdienst.
So groß wir in Österreich sind, so familiär sind unsere Teams vor Ort. Der Maschinenring Erlauftal mit Bürostandort in 3262 Wang sucht für 40 Wochenstunden Verstärkung als
Kundenbetreuer (m/w/d)
Was du tun wirst:
· Betreuung unserer Kundinnen und Kunden im Innen- und Außendienst in den Bereichen Winterdienst, Grünflächenpflege und Baumdienstleistungen
· Erstellung von Angeboten sowie Abstimmung der Leistungen mit den Kundinnen und Kunden
· Organisation und Koordination der Auftragsabwicklung in Zusammenarbeit mit der Disposition
· Einsatzplanung und Betreuung von Personal, Geräten und Materialien
· Erfassung und Dokumentation aller relevanten Abläufe im internen Betriebssystem
Was du mitbringst:
· Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder handwerklichen Bereich bildet deine Basis
· Du gehst offen und kommunikativ auf Menschen zu - persönlich, telefonisch und per E-Mail
· Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen wie Outlook, Word und Excel ist für dich selbstverständlich
· Du arbeitest engagiert, sorgfältig und eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick
Was du davon hast:
· Wir bieten einen Job mit Gleitzeitmodell. So lassen sich dein Job und Privatleben gut miteinander verbinden
· Du arbeitest in einem kleinen und sehr kollegialen Team, gut vernetzt in der Region. Dein Job ist abwechslungsreich mit viel Gestaltungsfreiraum
· Einen gut begleiteten Start, inklusiv verschiedener Schulungen, indem du deine Aufgaben im Detail kennenlernst. Die Feinheiten bringen dir dann noch deine Kolleginnen und Kollegen bei
· Ob kurzfristiger Urlaub oder flexible Arbeitszeiten: In unseren Teams finden wir im Gespräch für fast jedes Anliegen eine Lösung
· Individuelle Unterstützung für alle, die sich weiterbilden wollen. Bei uns bleibst du fachlich fit und entwickelst dich mit weiter
Dein Monatsgehalt beträgt mindestens € 2.700,- brutto. Ob bzw. wie viel es für dich mehr sein kann, hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab.
Klingt reizvoll? Dann bewirb dich gleich online unter Job Nr. 20694 auf www.maschinenring-jobs.at. Wir freuen uns auf dich.
Maschinenring-Service NÖ-Wien eGen
z.Hd. Frau Carina Wandl MA
Mold 72, 3580 Horn
Tel.: +43 59060 30057
jobs.noe@maschinenring.at
Wir suchen für unser Weingut ein/en fexible/n Mitarbeiter/in mit Freude am Arbeiten im Weingarten und Keller.
Dein Profil: Erfahrung im Weinbau oder Ausbildung zum Winzer, Führerschein B und F
Aufgabenbereich: Mitarbeit im Weingarten und Keller
Wir bieten: Ein abwechslungsreiches und anspruchvolles Aufgabenfeld, moderen Maschinen, gutes Arbeisklima, leistungsgerechte Bezahlung
Bereitschaft zur Überzahlung
Wir sind ein führendes österreichisches Saatgutunternehmen und suchen für die Bezirke Freistadt, Gmünd, Melk, Scheibbs und Zwettl:
Mitarbeiter für die Produkt- & Anbauberatung im Außendienst (m/w/d) ab sofort
Ihre Hauptaufgaben
- Selbstständige Sorten- & Anbauberatung im Verkaufsgebiet
- Organisation & Abwicklung von Vortragsveranstaltungen
- Teilnahme an Feldbegehungen und Mitwirkung bei Fachmessen
- Betreuung und Beerntung von Feldversuchen im Verkaufsgebiet
- Unterstützung der Verkaufsabteilung bei der Saatgutlogistik
- Mitgestaltung bei der Vertriebsplanung
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene landwirtschaftliche höhere Schule (HBLFA, etc.)
- Reisebereitschaft (Lenkerberechtigung Gruppe B plus „E zu B“)
- kommunikatives Auftreten für Beratungs- und Vortragstätigkeit
- Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung
- Bereitschaft zu Überstunden während der Hauptsaison
- Teamfähigkeit
Unser Angebot
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum sowohl im Außendienst in einem hochmotivierten Team
- Wir bieten ein Bruttogehalt im ersten Berufsjahr von €2.500 auf Vollzeitbasis (40h/Woche).
- Eine Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist gegeben.
- Dienst PKW mit privater Nutzungsmöglichkeit (bei 40h Anstellung)
- Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
Bei Interesse senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an: office@probstdorfer.at
Bereich Landwirtschaftstechnik, Getreidetechnik und Fördertechnik (Vollzeit)
Du interessierst Dich für Technik und Bau von Anlagen?
Dann haben wir den perfekten Job in St. Pölten für Dich!
Interessiert?
Deine Vorteile:
- Soziale Zuwendungen (Obstkorb, Getränke, Waschmaschine...)
- Eigenständiges Aufgabengebiet sowie wertschätzende Unternehmensführung
- Festanstellung in unserem Betrieb in St. Pölten
- Mindestgehalt ab 2668,69 brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung
- Sicherer Arbeitsplatz mit familiärem Arbeitsklima
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Noch nicht überzeugt?
Diese spannenden Aufgaben warten auf Dich:
- Planung, Montage sowie Service und Instandhaltung von Anlagen
- Kundenkontakt
- Technischer Support von Kunden und Kollegen
- Montagebericht
Wir sorgen mit unseren Anlagen für eine bessere Lebensqualität unserer Kund/innen.
Alles Weitere erzählen wir Dir in einem persönlichen Gespräch, wir wollen Dich kennenlernen. Melde dich unter office@hiebel.cc oder 02742/72776 bei Janin.
Die agroVet GmbH bietet eine breit gefächerte Palette an Kontroll– und Zertifizierungsdienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette an. Vor allem im ständig wachsenden Bereich der Nachhaltigkeit sind wir bestrebt, die Unternehmen bei der Umsetzung ihrer Anforderungen durch unser Dienstleistungsangebot zu unterstützen.
Die agroVet GmbH sucht am Standort Enzersfeld ab sofort Verstärkung als Auditor/in auf freiberuflicher Basis für den Bereich Nachhaltigkeit – ISCC (International Sustainability & Carbon Certification) und SAI – FSA Farm Sustainability Assessment.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Umweltmanagement, Agrar- oder Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelttechnik, Erneuerbare Energien oder ein vergleichbarer Abschluss (BOKU, TU, FH bzw. vergleichbares Studium)
- Landwirtschaftliche Ausbildung (Landwirtschaftlicher Facharbeiter)
- QM-Ausbildung, Erfahrung in der Systemauditierung (Rückverfolgbarkeit, Massenbilanzierung, Treibhausgas-Berechnung, etc.), fundierte Kenntnisse der Umwelt- und Nachhaltigkeitskriterien in den Bereichen Biokraftstoffe, Abfall/Reststoffe, Biomasse, etc.
- Zulassung als Auditor*in bzw. berufliche Erfahrung im Bereich von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Office
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität und hohe Reisebereitschaft
- Engagierte, positive und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten
- Führerschein B inkl. eigenem Auto
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein engagiertes Team
- Beschäftigung auf freiberuflicher Basis
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild, Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: Austria Bio Garantie GmbH | agroVet GmbH z.H. Sandra Feiler | Königsbrunner Straße 8 | 2202 Enzersfeld bei Wien | verwaltung@abg.at
Die Firma Bauertech GmbH sucht eine/n HLBLA- oder HTL-Absolvent/in mit und ohne Berufserfahrung aus den Fachbereichen Landtechnik oder Maschinenbau.
Profil:
- fundierte technische Ausbildung
- gute EDV-Kenntnisse in ACAD, Creo, Inventor, NX oder CATIA
- teamorientiertes Arbeiten
- Einsatzbereitschaft
- Flexibilität
Angebot:
- interessante, abwechslungs und langfristige Tätigkeit als Konstrukteur
- ein Monatsbruttogehalt von € 3.330,00 sowie deutliche Überzahlung nach Qualifikation
- dynamisches Teamwork
- gutes Arbeitsklima
- umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichekeiten
Deine Aufgaben:
- Projektbegleitung vom Konzept bis zur Konstruktionsfreigabe
- selbstständige 2D und 3D-Planung von Projekten auf CAD
- konstruktive Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen
- Unterstützung der Projekt- und Bauleiter/innen während der Errichtung und Inbetriebnahme
Mit nur einer Bewerbung Zugang zu vielen Topjobs
Aufgaben
- Du betreust bestehende Kund:innen und gewinnst neue Kund:innen; dabei bist du insbesondere im Innviertel und im Traunviertel unterwegs
- Du verkaufst unsere hochwertigen Saatgutmarken direkt an Landwirt:innen und Handelsunternehmen (z. B. Lagerhaus-Genossenschaften)
- Du kümmerst dich um Reklamationen, sorgst für kundenorientierte Lösungen und planst Verkaufsmengen anhand von Erfahrungswerten und Marktanalysen
- Du betreust Praxisversuche und führst Feldbegehungen durch
- Du bietest unseren Kund:innen und Partnern praxisnahe Vorträge bzw. Schulungen an und vertrittst uns bei Messen und Veranstaltungen
Qualifikationen
- Du verfügst über eine abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast idealerweise Erfahrung im Außendienst oder Vertrieb und verfügst über ein gutes Verständnis der österreichischen Landwirtschaft
- Du bist gerne unterwegs, bringst eine hohe Reisebereitschaft (ca. 90 %) innerhalb deines Verkaufsgebiets mit und verfügst über den Führerschein (Klasse B)
- Du bist kommunikativ, überzeugst durch dein sicheres Auftreten und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
- Du überzeugst durch eine eigenständige Arbeitsweise und verfügst über einen routinierten Umgang mit MS Office
Wir bieten
- ein Mindestgehalt von 3.341 EUR brutto/Monat (auf Vollzeitbasis, 38,5 h/Woche), mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation
- ein Dienstauto, das auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
- eine spannende, flexible Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Konzern
- ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Corporate Benefits wie Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen
Kontakt
Michaela Fritsch
Recruiting
Tel.: +43 2262 755 50-3814
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Jobbörse auf www.rwa.at/karriere.
Die Erzeugergemeinschaft Gut Streitdorf ist als Genossenschaft für Landwirte am Markt tätig und fungiert als Drehscheibe zwischen den landwirtschaftlichen Produktionsbetrieben, den Schlacht- und Zerlegebetrieben sowie dem Lebensmitteleinzel- bzw. Gastronomiegroßhandel.
Darum geht es
Nach einer intensiven Einarbeitungszeit mit Unterstützung durch unsere Spartenleiter bekommen Sie Ihr eigenes Gebiet in NÖ zugeteilt, in dem Sie mit Landwirten in Ihrer Region zusammenarbeiten. Mit diesen erörtern Sie die täglichen Herausforderungen im Produktionsmanagement, informieren über abgestimmte Vermarktungskonzepte und zeigen Alternativen und Vorteile auf.
Das ist Ihr Aufgabengebiet:
- Ansprechpartner in der Region westliches Niederösterreich für die Rindervermarktung
- Verantwortung für die Abwicklung von Q-Plus Rind in Gesamt - Niederösterreich
- Koordination des Ein- und Verkaufs
- Aufarbeitung von Fachinformationen
- Betreuung und Information der Kunden hinsichtlich markt- und produktrelevanter Gegebenheiten
- Zuständigkeit für die Umsetzung von produktionstechnischen und gesundheitlichen Maßnahmen
Diese Erfahrung bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise in der Landwirtschaft)
- Hohe Motivation und Leidenschaft für die Landwirtschaft und Tierhaltung
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Eigeninitiative sowie selbständiges und zielorientiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit – auf Augenhöhe mit Kollegen zu kooperieren und gemeinsam Ziele zu erreichen
- EDV – Kenntnisse
Was bieten wir:
- Eine offene Unternehmenskultur mit abwechslungsreicher Tätigkeiten
- Eine flache Unternehmensstruktur mit hohem Maß an Vertrauen
- Ein Umfeld mit Aufstiegsmöglichkeiten, in dem Sie wachsen und Ihre Ideen einbringen können
- Firmenwagen, -handy und –laptop
- Möglichkeit eines eigenen Büroplatzes an einem unsere Standorte
- Umfassende Möglichkeit zur unternehmensspezifischen Weiterbildung
Art der Anstellung: 40 Stunden/Woche (inkl. bezahlter Mittagspause)
Wir bieten ein Einkommen, dass sich an Ihren Qualifikationen orientiert: Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein marktgerechtes Bruttomonatsgehalt von 2.605,-- bis 3.700,--
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@gutstreitdorf.at
Dein Herz schlägt für Qualitätssicherung? Du hast Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln? Dann bist du genau richtig!
Die binca manufaktur in Perschling - direkt vor den Toren der niederösterreichischen Landeshauptstadt St. Pölten - ist Österreichs größte und modernste Frischfischverarbeitungs- und Veredelungs-Manufaktur. Wir gehören zur binca group, einer starken Unternehmensgruppe, die auf Fisch und Seafood spezialisiert ist und eigene Produktionsstätten in Belgien und Österreich betreibt. Die binca manufaktur beliefert Kunden aus Lebensmitteleinzel- und Großhandel, Gastronomie und Industrie. In der binca manufaktur gibt es attraktive Arbeitsplätze in einem modernen Umfeld.
Zur Unterstützung unseres QM-Teams am IFS, MSC, ASC, AMA, GGN und Bio zertifizierten Produktionsstandort Perschling suchen wir Mitarbeiter:innen für Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle.
Dein Beitrag zum Erfolg:
- Wareneingangs- & Endkontrollen
- Dokumentation & Reklamationsbearbeitung
- Hygienekontrollen
- CCP-, CP- und QP-Überwachung
- Personalschulungen
Deshalb lohnt es sich einzusteigen:
- zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen mit Anbindung an eine starke Unternehmensgruppe
- Teamklima mit WIR-Gefühl und DU-Mentalität bis in die Führungsebene
- moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
- Teilzeit- oder Vollzeitanstellung möglich
- moderne Kantine mit preislich gestütztem Mittagessen
Nähere Informationen findest du hier: Stellenangebot Mitarbeiter:in Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle Lebensmittel bei BINCA Handels GmbH
Du bist noch auf der Suche nach einem Ferialjob für die Sommermonate? Der Umgang mit rohem Fisch stört dich nicht? Perfekt, dann bist du bei uns richtig!
Die binca manufaktur in Perschling - direkt vor den Toren der niederösterreichischen Landeshauptstadt St. Pölten - ist Österreichs größte und modernste Frischfischverarbeitungs- und Veredelungs-Manufaktur. Wir gehören zur binca group, einer starken Unternehmensgruppe, die auf Fisch und Seafood spezialisiert ist und eigene Produktionsstätte in Belgien und Österreich betreibt. Die binca manufaktur beliefert Kunden aus Lebensmitteleinzel- und Großhandel, Gastronomie und Industrie. In der binca manufaktur gibt es attraktive Arbeitsplätze in einem modernen Umfeld.
DEIN BEITRAG ZUM ERFOLG:
- Du bist zuständig für die Annahme, Überprüfung und Einlagerung der Waren
- Du erfasst die Warenausgänge im Warenwirtschaftssystem
- Du bist verantwortlich für die Übernahme und Prüfung der bereitgestellten Rohware und Vorbereitung
- Du übernimmst die maschinelle Enthäutung und Injizierung unserer Fische
- Du führst maschinenunterstützte Schneidearbeiten durch
- Du würzt und marinierst unsere Produkte
- Du übernimmst die maschinelle Verpackung
DESHALB LOHNT ES SICH EINZUSTEIGEN:
- Einblick in unsere Produktion und Mitarbeit in einem familiären Arbeitsumfeld
- Möglicher Zeitraum: Juli bis September 2025 (1 - 3 Monate möglich)
- Gratis Mittagessen und Getränke
- moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
Nähere Informationen findest du hier: Stellenangebot Ferialarbeiter:in Lager oder Produktion Sommer 2025 bei BINCA Handels GmbH
Alpi ist ein Tochterunternehmen der Berglandmilch eGen., dem größten milchwirtschaftlichen Unternehmen Österreichs. Wir verarbeiten österreichische Alpenmilch zu Halbprodukten für die industrielle und gewerbliche Lebensmittelproduktion. Unser Schwerpunkt liegt in der Herstellung von qualitativ hochwertigem Milchpulver, Molkenpulver und Laktosepulver.
Mehr Informationen finden Sie unter Alpi Milchverarbeitung - Alpi Milchverarbeitung.
Zur Verstärkung und Unterstützung unseres Teams suchen wir in Ried im Innkreis eine(n) Ferial/Praktikum Labormitarbeiter ab sofort für ca 4 Wochen.
Bei uns im Labor analysen wir unsere Produkte sowohl chemisch als auch mikrobiologisch. Unsere Qualitätssicherung ist ebenfalls bei uns im Labor angesiedelt.
Du willst weitere Erfarungen im Labor sammeln? Dann bist du bei uns an der richtigen Adresse!
Unser Auftraggeber ist ein angesehener und langjähriger Arbeitgeber mit einer traditionsreichen Geschichte im Herzen des Mostviertels.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Gesamtverantwortung für die Sparte Agrar mit Fokus auf wirtschaftlichen Erfolg und nachhaltige Entwicklung
- Führung und Weiterentwicklung des Agrar-Teams an mehreren Standorten
- Mitglied im Management-Team, direkt der Geschäftsführung unterstellt
- Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des Agrarbereichs inkl. Prozessoptimierung und Innovation
- Verantwortung für den Ein- und Verkauf landwirtschaftlicher Erzeugnisse
- Einkauf, Kalkulation und Sortimentsgestaltung im Bereich landwirtschaftlicher Betriebsmittel
- Begleitung agrarischer Bauprojekte – von der Planung bis zur Umsetzung
- Key Account Management für unsere wichtigsten Kunden im Agrarsektor
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Landwirtschaft, Agrarwirtschaft oder Betriebswirtschaft (zB. Francisco Josephinum, oä.)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Agrarbereich, idealerweise mit Führungsverantwortung
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamgeist
- Regionale Verankerung und Begeisterung für die Landwirtschaft
Was wir Ihnen bieten:
- Führungsposition mit Gestaltungsfreiheit und Verantwortung
- Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung)
- Firmen-Handy (auch zur privaten Nutzung)
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Einkaufsvorteile in all unseren Betrieben
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Unternehmen
- Brutto Monatalsgehalt von € 5.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Ihrer Qualifikation sowie Berufserfahrung
Wenn Sie an dieser spannenden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106 656 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
Außendienst/ Disponent (m/w/d)
Wir sind ein junges dynamisches Unternehmen mit Sitz im steirischen Murtal. Österreichweit gehören wir zu den Marktführern bei Dienstleistungen im Bereich ganzjähriger Außen- und Innenbetreuung von Anlagen und Immobilien.
Du liebst die Kombination aus praktischer Arbeit im Freien und Organisation im Büro - dann bist du bei uns richtig!
Ihr Aufgabenbereich
• Organisatorische Drehscheibe als erster Ansprechpartner für unsere Kunden und Lieferanten
• Engagierte Schnittstelle zwischen Kunden und Mitarbeiter
• Unterstützung bei der Durchführung und Betreuung vor Ort
• Rechnungseingangsprüfung, Erfassung und Weiterleitung an die Fachabteilung
• Effiziente Koordination sämtlicher administrativer und operativer Belange
Ihre Anforderungen
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil (Lehre, HAK, HASCH, Matura)
• Berufserfahrung von Vorteil
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, Word)
• Führerschein Klasse B
• Serviceorientierte Persönlichkeit mit sozialem und kommunikativem Gespür für unsere Mitarbeiter und Kunden
Wir bieten
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit breitem und eigenverantwortlichem Aufgabengebiet
• Ein wertschätzendes Miteinander in einem kollegialem Team
• Jahreslohn 42.000,- Brutto mit Bereitschaft zur Überbezahlung entsprechend der Berufserfahrung
Tulln an der Donau, Vor Ort
Bist du bereit anzupacken und möchtest Teil eines jungen, entspannten und humorvollen Teams werden? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Bewirb dich jetzt und verstärke unser Fermentationsteam in Tulln.
Bei dsm-firmenich ist es eine bewusste Entscheidung, sich für das Gute einzusetzen. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion ist eine gemeinsame Verantwortung, die wir in unsere tägliche Arbeit einfließen lassen, von der unsere Mitarbeiter, Kunden und Gemeinschaften profitieren und die den Geschäftswert steigert. Gleicher Zugang zu Chancen ist selbstverständlich, Zugehörigkeit ein gemeinsames Gefühl, Authentizität wird gefeiert.
Das ist Ihr Aufgabenbereich
- Durchführen von Dosier- und Kommissionierarbeiten
- Bedienen, Überwachen und Steuern der teil-automatisierten Produktionsanlagen
- Qualitätssicherung der produzierten Produkte
- Störungs- und Abweichungsbehebung
- Durchführen von regelmäßigen Reinigungsarbeiten
- Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsabläufe und -prozesse sowie Produktionsanlagen
Was wir bieten
- Ein unterstützendes Umfeld, in dem jeder Einzelne die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln und zu sinnvollen Veränderungen beizutragen
- Attraktive Benefits wie Klimaticket für ganz Österreich (nach 6 Monate Anstellung), gestützte Kantine, gratis Kaffee/Tee, Unfallversicherung für Arbeits- sowie Privatunfälle, etc.
- Parkplatz und öffentliche Anbindung (Schnellbahn Wien – Tulln – Getzersdorf – St. Pölten)
- Art Ihrer Anstellung: ab 30 Stunden/Woche, Teilzeit oder Vollzeit, unbefristeter Vertrag
- Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Ihre Kündigungsfrist bzw. Ihren Wunschtermin). Wir bieten Ihnen ein Jahresbruttoeinkommen ab €38.000. Überbezahlung ist bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung möglich.
Das bringen Sie mit
- Gute Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit und Verlässlichkeit
- Selbstständiges Arbeiten
- naturwissenschaftliche Vorkenntnisse wären ein Plus
- abgeschlossene Matura wünschenswert, aber nicht unbedingt erforderlich
- Logisches Denkvermögen und Hands-on Mentalität
- Körperliche Belastbarkeit und Hygieneverständnis
- Bereitschaft zu Schichtarbeit (Halbschichtmodell 38,5h)
- 1. Schicht: 06:30 – 14:30 Uhr
- 2. Schicht: 10:00 - 18:00 Uhr
Der Bewerbungsprozess
Interessiert an dieser Rolle? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal.
Das Verfahren richtet sich grundsätzlich nach dem dsm-firmenich Bewerbungsverfahren, das auf der dsm-firmenich Karriere-Website beschrieben ist. Aus Datenschutzgründen können wir nur Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen und bearbeiten.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm-firmenich.com, Talent Acquisition Business Partner.
Verpflichtung zur Chancengleichheit
dsm-firmenich hat sich voll und ganz der Inklusion verschrieben, denn wenn sich Menschen engagiert und befähigt fühlen, treiben sie mit ihrer Kreativität und Innovationskraft ungeahnte Fortschritte voran. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Chancengleichheit herrscht, so dass sich jeder entfalten kann. Wir diskriminieren niemanden: Bei dsm-firmenich gibt es einen Platz für jeden.
Als engagierter Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, stellen wir sicher, dass unsere Einstellungspraktiken integrativ und fair sind. Wir fördern die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft, die repräsentativ für die Gemeinschaften ist, in denen wir arbeiten, indem wir eine integrative Sprache, vielfältige Gesprächsrunden und diversifizierte Beschaffungsstrategien verwenden. Die Auswahl erfolgt auf der Grundlage von Qualifikation, Kompetenz, Erfahrung, Leistungsnachweis und Eignung für das Team, um faire und gerechte Chancen zu fördern.
Einstellungsentscheidungen beruhen auf arbeitsbezogenen Gründen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Herkunft, genetischen Informationen, geschütztem Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status.
Wir verpflichten uns, behinderten Bewerbern in unserem Einstellungsverfahren angemessene Unterstützung zu gewähren. Sollten Sie Unterstützung benötigen und dies mitteilen wollen, lassen Sie es uns bitte wissen.
Über dsm-firmenich
Als Innovator in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und Schönheit erfindet, produziert und kombiniert dsm-firmenich lebenswichtige Nährstoffe, Aromen und Düfte für das Wohlbefinden der wachsenden Weltbevölkerung. Mit unserem umfassenden Angebot an Lösungen, mit natürlichen und erneuerbaren Inhaltsstoffen und renommierten wissenschaftlichen und technologischen Fähigkeiten arbeiten wir daran, das zu schaffen, was für das Leben unentbehrlich, für die Verbraucher begehrenswert und für den Planeten nachhaltiger ist. dsm-firmenich ist ein schweizerisch-niederländisches Unternehmen, das an der Euronext Amsterdam notiert ist, mit Niederlassungen in fast 60 Ländern und einem Umsatz von mehr als 12 Milliarden Euro. Mit einem vielfältigen, weltweiten Team von fast 30.000 Mitarbeitern bringen wir jeden Tag, überall und für Milliarden von Menschen Fortschritt ins Leben™.
www.dsm-firmenich.com
Bitte beachten Sie, dass dies eine direkte Suche durch dsm-firmenich ist. Wir akzeptieren nur Bewerbungen von Kandidaten, nicht von Agenturen oder unterliegen Agenturgebühren, Prozentsätzen oder Ähnlichem.
Komm in unser Team!
Wir suchen eine/n landwirtschaftliche/n
VERWALTER/IN
Schwerpunkt biologische Wirtschaftsweise
und Direktvermarktung
Beschäftigungsausmaß: 100 % Beginn: ab sofort
Anforderungen:
- landwirtschaftliche Meisterausbildung oder abgeschlossene Matura im Bereich Landwirtschaft
- Freude am Arbeiten mit Jugendlichen
- Freude am Arbeiten im Team
Bei Interesse bitte Kontakt mit dem Büro der LFS Grottenhof
vorzugsweise per Mail: lfsgrottenhof@stmk.gv.at
Für unseren Standort in Parndorf im Burgenland (Österreich) suchen wir ab sofort eine(n) Absolventen/-in der Universität für Bodenkultur, einer höheren landwirtschaftlichen oder ähnlichen Schule als Production Agronomist Specialist.
Ihr Aufgabengebiet umfasst
· Planung der Produktion und Koordination der Isolationen
· Zeitliche Organisation und Analyse der Saatgutproduktion am Feld
· Organisation des Anbaus und Überwachung aller Feldaktivitäten bis hin zur Ernte (Schichtsystem während der Ernte)
· Koordination aller Sicherheitsaktivitäten
· Datenmanagement (Feldzertifizierung in internen Systemen inkl. Excel)
· Führung von Mitarbeitern (Saisonarbeiter)
· Berechnung und Durchführung der Landwirtezahlungen
Sie verfügen über
· Mindestens 2 – 3 jährige praktische Erfahrung im Bereich Pflanzenbau und Pflanzenproduktion
· Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
· Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
· Gute Führungsqualitäten, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft und hohe Motivation
· Führerschein Klasse B
Wir bieten:
Als internationales Unternehmen bieten wir Ihnen eine leistungs- und marktorientierte Bezahlung entsprechend ihrer Qualifikation und Berufserfahrung sowie diverse Sozialleistungen, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und einen rauchfreien Arbeitsplatz. Das monatliche Bruttogehalt für die Position liegt bei EUR 3.100,00 (inkl. Überstundenpauschale) mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Ihren Qualifikationen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich ONLINE unter
https://apply.corteva.com/careers/job/893380128328
Der Rhythmus der Jahreszeiten macht unsere Arbeit abwechslungsreich und vielfältig. Wir sind eng mit der Natur verbunden und reagieren flexibel auf Umwelteinflüsse, was unsere Arbeit einzigartig, wichtig und sinnvoll macht. Das bringt ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit sich, um sowohl unsere Produkte als auch die gesamte Branche nachhaltig zu entwickeln und die Ernährungssicherheit für unsere gesamte Gesellschaft zu gewährleisten.
Landwirtschaftliche Fachkraft (m/w/d)
Dienstort Versuchsstation Weikendorf NÖ
Deine Aufgaben:
- Pflege und Bearbeitung der Felder (einschließlich Bodenbearbeitung, Säen, Düngen, Jäten und Ernten)
- Bedienung und Wartung landwirtschaftlicher Maschinen
- Überwachung der Pflanzengesundheit und Durchführung von Pflanzenschutzmaßnahmen
- Be- und Entladung von LKWs und Anhänger (Big Bag, Paletten, Container)
- Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Anbaustrategien
- Dokumentation von Arbeitsabläufen und Produktionsdaten
- Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
Wir brauchen dazu:
- Landwirtschaftliche Ausbildung und mehrjährige praktische Erfahrung
- Führerschein der Klassen B und F sowie Staplerführerschein
- Routinierter Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen und GPS-Lenksystem
- Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Arbeit im Freien unter verschiedenen Wetterbedingungen
- Überstundenbereitschaft und saisonbedingte Flexibilität
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten dafür:
- einen sicheren Arbeitsplatz mit unserem Wunsch nach langfristiger Zusammenarbeit
- ein kollegiales Team und ein sehr gutes Betriebsklima
- kurzer Freitag und zusätzliche Feiertage im Jahr
- Essenszuschuss
- diverse Sozialleistungen wie z.B. Jobrad, Gutscheine, Betriebsausflüge usw.
- ein Einstiegsgehalt, das wir in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und deinen Erfahrungen gemeinsam festlegen (ab EUR 2.400,00 brutto pro Monat)
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende diese an Frau Corinna LINDINGER personal@saatbau.com.
SAATBAU LINZ eGen
Schirmerstraße 19
4060 Leonding
www.saatbau.com
Büroangestellte/r im Bereich Forstwirtschaft
Vollzeit, unbefristet, Eintritt ehest möglich
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Bürokraft
Auszug aus dem Aufgabenbereich:
- Materialerfassung sowie Datenpflege und Kontrolle
- Fakturierung
- Erfassung von Eingangsrechnungen und Bankauszügen
- Zahlungsverkehr
- Ansprechperson für Kunden, Lieferanten und Förster
Anforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung erwünscht
- Sicher im Umgang mit MS Office
- Erfahrung mit BMD NTCS und NAVISION von Vorteil
- Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
- Forstliches Fachwissen von Vorteil
Wir bieten:
- Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
- Arbeitsplatz in einzigartigem Ambiente in Schloss Persenbeug
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gutes Betriebsklima
Die Entlohnung richtet sich nach den geltenden kollektivvertraglichen Bestimmungen.
Überzahlung je nach Qualifikation möglich.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail an:
Habsburg-Lothringen’sches Gut Persenbeug
Schloßstraße 1
3680 Persenbeug
Tel.: 07412 52 531
E-Mail: forstverwaltung@habsburg.at
Vor Ort
Tulln an der Donau
Die Sicherstellung der Qualität unserer Produkte ist eine zentrale Aufgabe – die wir gerne in Ihre Hände legen möchten! In enger Abstimmung mit den Competence Centern und anderen produktrelevanten Abteilungen überprüfen sie unserer Produkte und tragen damit einen wesentlichen Teil dazu bei, unseren Kunden die versprochene Qualität zu liefern!
Bei dsm-firmenich ist es eine bewusste Entscheidung, sich für das Gute einzusetzen. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion ist eine gemeinsame Verantwortung, die wir in unsere tägliche Arbeit einfließen lassen, von der unsere Mitarbeiter, Kunden und Gemeinschaften profitieren und die den Geschäftswert steigert. Gleicher Zugang zu Chancen ist selbstverständlich, Zugehörigkeit ein gemeinsames Gefühl, Authentizität wird gefeiert.
Das ist Ihr Aufgabenbereich
- Durchführung und Auswertung von mikrobiologischen, physikalisch/chemischen und enzymatischen Analysen
- Herstellung von Nährmedien und Pufferlösungen
- Probenregistrierung, Probenvorbereitung und Probenarchivierung
- Chemikalienmanagement und Abwicklung von Bestellungen
- Wartung und Instandhaltung von Laborgeräten und Verbesserung der Laborprozesse
- Erstellung qualitätsrelevanter Dokumente (Labormethoden und SOPs)
Was wir bieten
- Ein unterstützendes Umfeld, in dem jeder Einzelne die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln und zu sinnvollen Veränderungen beizutragen
- Attraktive Benefits wie Klimaticket für ganz Österreich (nach 6 Monate Anstellung), gestützte Kantine, gratis Kaffee/Tee, Unfallversicherung für Arbeits- sowie Privatunfälle, etc.
- Parkplatz und öffentliche Anbindung (Schnellbahn Wien – Tulln – St. Pölten)
- Art Ihrer Anstellung: 38,5 Stunden/Woche, Vollzeit, befristeter Vertrag auf 12 Monate
- Diese Position ist ab sofort verfügbar (gerne berücksichtigen wir Ihre Kündigungsfrist bzw. Ihren Wunschtermin). Wir bieten Ihnen ein Jahresbruttoeinkommen ab €40.000. Überbezahlung ist bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung möglich.
Das bringen Sie mit
- Bachelor/Master mit Schwerpunkt in Mikrobiologie, Molekularbiologie oder Biotechnologie
- Grundlegende chemische, mikrobiologische und molekularbiologische Kenntnisse und Laborerfahrung
- Gute MS Office und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Genaue, selbständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten
- Sehr gute Organisations- und Kommunikations-fähigkeiten
Der Bewerbungsprozess
Interessiert an dieser Rolle? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal.
Das Verfahren richtet sich grundsätzlich nach dem dsm-firmenich Bewerbungsverfahren, das auf der dsm-firmenich Karriere-Website beschrieben ist. Aus Datenschutzgründen können wir nur Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen und bearbeiten.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Vanessa Kolm, vanessa.kolm@dsm-firmenich.com, Talent Acquisition Business Partner.
Verpflichtung zur Chancengleichheit
dsm-firmenich hat sich voll und ganz der Inklusion verschrieben, denn wenn sich Menschen engagiert und befähigt fühlen, treiben sie mit ihrer Kreativität und Innovationskraft ungeahnte Fortschritte voran. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Chancengleichheit herrscht, so dass sich jeder entfalten kann. Wir diskriminieren niemanden: Bei dsm-firmenich gibt es einen Platz für jeden.
Als engagierter Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, stellen wir sicher, dass unsere Einstellungspraktiken integrativ und fair sind. Wir fördern die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft, die repräsentativ für die Gemeinschaften ist, in denen wir arbeiten, indem wir eine integrative Sprache, vielfältige Gesprächsrunden und diversifizierte Beschaffungsstrategien verwenden. Die Auswahl erfolgt auf der Grundlage von Qualifikation, Kompetenz, Erfahrung, Leistungsnachweis und Eignung für das Team, um faire und gerechte Chancen zu fördern.
Einstellungsentscheidungen beruhen auf arbeitsbezogenen Gründen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Herkunft, genetischen Informationen, geschütztem Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status.
Wir verpflichten uns, behinderten Bewerbern in unserem Einstellungsverfahren angemessene Unterstützung zu gewähren. Sollten Sie Unterstützung benötigen und dies mitteilen wollen, lassen Sie es uns bitte wissen.
Über dsm-firmenich
Als Innovator in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und Schönheit erfindet, produziert und kombiniert dsm-firmenich lebenswichtige Nährstoffe, Aromen und Düfte für das Wohlbefinden der wachsenden Weltbevölkerung. Mit unserem umfassenden Angebot an Lösungen, mit natürlichen und erneuerbaren Inhaltsstoffen und renommierten wissenschaftlichen und technologischen Fähigkeiten arbeiten wir daran, das zu schaffen, was für das Leben unentbehrlich, für die Verbraucher begehrenswert und für den Planeten nachhaltiger ist. dsm-firmenich ist ein schweizerisch-niederländisches Unternehmen, das an der Euronext Amsterdam notiert ist, mit Niederlassungen in fast 60 Ländern und einem Umsatz von mehr als 12 Milliarden Euro. Mit einem vielfältigen, weltweiten Team von fast 30.000 Mitarbeitern bringen wir jeden Tag, überall und für Milliarden von Menschen Fortschritt ins Leben™.
www.dsm-firmenich.com
Bitte beachten Sie, dass dies eine direkte Suche durch dsm-firmenich ist. Wir akzeptieren nur Bewerbungen von Kandidaten, nicht von Agenturen oder unterliegen Agenturgebühren, Prozentsätzen oder Ähnlichem.
Berglandmilch ist das größte österreichische Milchverarbeitungs- und Vertriebsunternehmen mit neun Standorten in Österreich und steht im alleinigen Eigentum von 8.500 Milchbäuerinnen und Milchbauern. Bäuerliche Tradition in Verbindung mit ganzheitlichem Qualitätsdenken und dem Mut neue und zukunftsweisende Wege zu gehen, spiegeln sich in vielfältigen und innovativen Produkten wider. www.berglandmilch.at
Beschreibung:
- Bearbeitung der Kunden- und Konsumentenreklamationen
- Bearbeiten von Kundendokumenten und -portalen
- Lebensmittelrechtliche Beurteilung von Designs
- Unterstützung bei der Einhaltung aller Spezifikationen und gesetzlichen Vorschriften
- Erstellung und Lenkung von Dokumenten
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Anforderungen:
- Erfahrung in Lebensmittelunternehmen (bevorzugt Molkerei- oder lebensmitteltechnologische Ausbildung)
- strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- analytische und lösungsorientierte Denkweise
- sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
Wir bieten:
Wir bieten ein attraktives Gehalt auf Grundlage des Kollektivvertrages der genossenschaftlichen Molkereien. Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir gemeinsam in einem persönlichen Gespräch unter Berücksichtigung Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung.
Unsere Benefits:
- Sicherer Arbeitsplatz
- Solide Einschulung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sonderleistungen
- Parkplatz für Mitarbeiter
- Flexible Arbeitszeiten
- E-Tankstelle
Für unser gut aufgebautes Vertriebsgebiet in Niederösterreich suchen wir einen motivierten Gebietsvertreter.
Diese Aufgaben erwarten Sie
- Neukunden Akquise
- Messedienste
- Kundenbesuche
- Technische Fachberatung der Kunden
- Angebotserstellung
- Betreuung von Handelsvertretern
- Aufnahme eines technischen Aufmaßes bei Bauvorhaben
Das sollten Sie mitbringen
- Leidenschaft für die Landwirtschaft, Technik und Verkauf
- Reisebereitschaft
- Freude an Verkaufstätigkeit
- Berufserfahrung im Verkauf/Vertrieb
- Überzeugungskraft und Verkaufstalent
- Eigenverantwortliches und selbstorganisiertes Arbeiten
Darauf können Sie sich freuen
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Wertschätzung und Zusammenhalt
- Benefits: Firmenauto, Mitarbeiterevents etc.